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  • 解读红楼梦中探春的管理
    2024年4月1日发(作者:周煌)解读红楼梦中探春的管理 《红楼梦》中,具有管理才能的女子不止一人两人。像冷眼旁观的林黛玉,虽然她看起来不食人间烟火一样,看到的却是“出的多、进的少”这样问题的实质。贾珍的妻子尤氏,作者借王熙凤过生日,给了她一个机会。虽然这个生日形式上是抬石头,大家凑份子钱,实际上,尤氏怜贫惜孤,可拿可不拿的钱,都不拿。哪怕是为了面子在人前收下的份子,过后还都悄悄地退了。王
    时间:2024-04-01  热度:4℃
  • 解读红楼梦中探春的管理
    2024年4月1日发(作者:上官璨)解读红楼梦中探春的管理 解读红楼梦中探春的管理 《红楼梦》中,具有管理才能的女子不止一人两人。像冷眼旁观的林黛玉,虽然她看起来不食人间烟火一样,看到的却是“出的多、进的少”这样问题的实质。贾珍的妻子尤氏,作者借王熙凤过生日,给了她一个机会。虽然这个生日形式上是抬石头,大家凑份子钱,实际上,尤氏怜贫惜孤,可拿可不拿的钱,都不拿。哪怕是为了面子在人前收下的份子,过后
    时间:2024-04-01  热度:5℃
  • 贾探春的身世和命运是什么
    2024年4月1日发(作者:戈绍龙)贾探春的身世和命运是什么贾探春的身世和命运是什么贾探春是《红楼梦》中很典型的一个角色,她为人精明,既能干又有能力,而且心中的谋略不逊于男儿,不让须眉的刚强更让人赞叹,那么贾探春的身世和命运又是怎样的呢?贾探春图片薄命司的女子大多都是红颜薄命或者以悲剧为结局的,那么贾探春的身世和命运也是如此吗?其实贾探春是贾政的女儿,和贾宝玉是同父异母,其实这个家庭环境还是不错的
    时间:2024-04-01  热度:7℃
  • 王熙凤与贾探春的异同论
    2024年4月1日发(作者:左安龙)王熙凤与贾探春的异同论 摘 要 《红楼梦》,清代文学才子曹雪芹的代表作,是中国古典小说成长的顶峰。王熙凤和贾探春都是《红楼梦》中的典型人物。王熙凤美貌泼辣、精明强干、善解人意、巧舌如簧、乖巧机智、要强逞能、心性歹毒、冷酷无情、变幻莫测一人千面。贾探春明锐果敢、明辨是非、有才有识、心直口快、老于世故而不讲人情,善于生活而不流于庸俗。所以本文试图从她俩的身世、出场、
    时间:2024-04-01  热度:9℃
  • 德育开题报告ppt
    2024年4月1日发(作者:魏万呈) 德育开题报告ppt 德育开题报告格式和要求 Word文档命名要求 :学号姓名(如1120100***某某开题报告;
    时间:2024-04-01  热度:6℃
  • 学校食堂食品安全自查报告范文五篇
    2024年4月1日发(作者:潘正涛)最新学校食堂食品平安自查报告范文五篇 在自查中,我们本着对全校师生负责的高度责任心,认真地对食堂的卫生、质量、设施设备、加工过程等方面进行严格检查。学校食堂食品平安一直都是一个非常重要的问题,它直接关系到学生的生命平安,那学校食堂食品平安自查报告有哪些呢?以下是为大家提供的学校食堂食品平安自查报告的全部内容了,,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。 为加强学
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  • 绩效管理重在考核严在执行
    2024年4月1日发(作者:康迪) 绩效管理是企业战略目标落地的重要工具之一,其本身也是企业的管理指挥棒,指到哪里就要打到哪里。过去的中国企业为何绩效管理老是推行不下去,因为那时候企业本身没有战略或战略模糊。常规说法企业以人为本,更确切的说,企业以人的绩效为本。纵观现代企业绩效管理都有一个共性的地方,即难在计划、重在执行。公司用蓬勃的进展业绩证明,咱们已经在管理执行方面探索出一条成功之路。 一、绩
    时间:2024-04-01  热度:8℃
  • 安全管理中执行力的问题及提升措施
    2024年4月1日发(作者:单宇)安全管理中执行力的问题及提升措施 安全生产事关人的生命健康、社会安定与和谐的大局,是员工的根本利益所在。在大力提倡“以人为本”管理理念的今天,安全生产工作尤其重要。以人为本,就是维护员工群众的根本利益,要把保护员工群众的生命和健康作为安全管理工作的出发点和落脚点。不管从客观上看,还是主观上来说,安全管理涉及的主要因素是人。安全管理制度规定制定是人,安全违章操
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  • PDCA循环在医院管理中的应用
    2024年4月1日发(作者:翟铁生) PDCA循环在医院管理中的应用 【摘要】PDCA循环是指计划(pian)、执行(do)、检查(check)和总结(action)循环上升的过程。在医院管理中它体现了质量管理的基本思路,也反映出管理理论的精髓。该循环的起源是事物发展认识过程波浪式前进,螺旋式上升的观点,故具有世界观和方法论的
    时间:2024-04-01  热度:9℃
  • 护士长如何做好科室管理
    2024年4月1日发(作者:缪钺)护士长如何做好科室管理 护士长是医院最基层的护理管理者,护理管理的好坏直接影响着医院的护理质量,因此管理好一个科室重要,科学管理尤为重要。这就要求护理管理者要有清晰的思路,既要抓住重点也要兼顾细节,本文就以下几个方面进行探讨。 一、转变管理理念,做好人力资源管理 1、牢固树立专业思想,加强自身建设。护士长在护理管理中责任重大,行政管理学者亨
    时间:2024-04-01  热度:5℃
  • 浅谈贯彻到底,执行到位的重要性
    2024年4月1日发(作者:苗海南)浅谈贯彻到底,执行到位的重要性 管理要的是结果 绪论 贯彻到底,执行到位是关系着企业能否有效实施发展战略,实现又好又快发展的关键。抓住切实提高执行力,重视结果,才能有效促进和带动全员职工执行力的提高。 正文 一. 管理注重的是结果 (一) 管理要的是结果,不是过程 (二) 搞清楚什么才是结果 (三) 以结果论功劳
    时间:2024-04-01  热度:12℃
  • 企业执行力培训提高执行力
    2024年4月1日发(作者:万建中)企业执行力培训-提高执行力 队执行力 主讲:蒋小华 队执行力课程说明: 本课程营旨在通过执行理念、执行方法及执行工具,全方位打造团队的执行力,从而 提升团队的战斗力! 0用通俗的例子解释执行的理念与行为; 0用互动的方式引导正确的执行心态与执行技能。 0 用经典的电影片断与生动的案例潜移默化; 0 用头脑风暴的形式提出解决方法并要求其作出改进承诺; 0 用市场实
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  • 神经内科护士长如何做好科室管理
    2024年4月1日发(作者:钟期光)浅谈护士长如何做好科室管理 护士长是医院最基层的护理管理者,护理管理的好坏直接影响着医院的护理质量,因此管理好一个科室重要,科学管理尤为重要.这就要求护理管理者要有清晰的思路,既要抓住重点也要兼顾细节,本文就以下几个方面进行探讨。 1 转变管理理念,做好人力资源管理 1.1牢固树立专业思想,加强自身建设。护士长在护理管理中责任重大,行政管理学者亨利·明茨伯格认为
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  • 如何做好医院科室管理工作汇报(共7篇)
    2024年4月1日发(作者:高岗)如何做好医院科室管理工作汇报(共7篇) 护士长如何做好科室管理 护士长是医院最基层的护理管理者,护理管理的好坏直接影响着医院的护理质量,所以管好一个科室很重要,科学管理尤为重要。这就要求护理管理者思路清晰,既要抓住重点又要注意细节。本文从以下几个方面进行了论述。 一、转变管理理念,做好人力资源管理 1、牢固树立专业思想,加强自身建设。护士长在护理管理中责任重大,
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  • 规章制度贵在执行重在落实
    2024年4月1日发(作者:曾万钟)规章制度贵在执行 重在落实 制度是企业的基石,制度建设是企业管控体系建设的重要组成部分和基础性工作,建立健全制度体系是保障企业健康运行、可持续发展的重要基础。随着国家新的法律、法规和有关政策的不断出台,集团公司改革发展的持续深入,企业面临的新形势、新任务不断出现,原有的规章制度有的已不能适应企业发展需要。为使各项管理工作更加规范化、制度化、精细化,建立科学、合理
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