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品管员岗位职责及任职要求优秀9篇(品管员岗位职责及任职要求优秀9篇)

更新时间:2023-06-25 15:57:17 阅读: 评论:0

品管员岗位职责 篇一

1、参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作;

2、根据检验计划完成当日首件、巡检工作任务;

3、确认生产单位的自检记录;

4、按SIP及相应流程对待检产品进行检验,检验前以及检验过程中认真核对产品代码、名称,填写检验记录,并提交QC组长;

5、汇总、存档各项质检记录及相关资料;

6、为纠正质量问题,有权暂时停止现场生产,并立即向上级报告;

7、中晚班人员如遇一般外观不良,有权停止现场生产,如遇紧急生产或修模,可电话联络上级作决定;

8、现场不合格产品的确认,初步处理;

9、不合格品处理单和纠正预防措施表的开出,追踪和验证;

10、不合格品处理单和纠正预防措施表做好登录,以便追踪;

11、及时上报批量质量问题,不合格信息的及时传递;

12、向下一班交接检验用具和生产注意点;

13、协助质量主管完成其它质量管理体系方面的工作。

品管员岗位职责 篇二

品管员岗位职责:

一、认真遵守公司各项管理制度,按照品质管理相关规定和工作程序开展工作。

二、熟悉和掌握各型号产品检验标准、流程、规范、注意事项和生产作业标准等,对来料、过程抽样、产品终检和不合格品进行有效地检验和控制,并做好相关记录。

三、监督、指导生产员工正确操作,做好来料到成品每道工序品质控制,杜绝不合格品流转下一道工序,找出不合格品的品质缺陷原因,第一时间反馈给外协厂商或生产部门进行纠正,保证生产时产品品质稳定。

四、生产前,了解当天生产的产品名称、规格及数量,检查、监管生产线开工时,准备生产的产品标准样板是否齐全和正确,抽查检验生产上线物料是否用错、流转过来的前道工序生产半成品的品质状况等。

五、生产中,每小时对生产各工序抽检5至10个产品,进行品质状况巡回检验确认,成品入库每箱抽查比例不得少于20%(来料抽检每批次不得少于15%,出货抽检每箱不得少于20%),并将检验结果分别记录于报表上。

六、在检验过程中若发现生产制程异常或品质不良时,要立即和生产线上的组长沟通解决,特殊情况下有权要求此工位立刻停止生产并向主管反应,等待问题解决后方可继续生产。

七、为避免不良品与合格品混放、不良品流入下道工序或误取误用,品管员应对不良品进行管制,做好不合格品的标识、隔离、记录和集中处理等工作,并进行不良原因分析形成不合格品质报告。

八、积极参与和协助新产品开发过程的品质控制,了解和掌握新产品的品质检验方法,学习和牢记新产品的品质控制标准和注意事项。

九、完成上级临时交代的任务。

品管员岗位职责 篇三

职责:

1、负责样品的管理。按照工作流程对样品进行有规则的、系统性的管理—包括样品的接收,注册,储存等管理活动。

2、有很强的流程优化意识,完善现有工作流程,提高工作效率。

3、能独立解决工作中出现的大部分问题并指导其他成员完成项目。

4、能根据SOP准确高效地完成记录,报告书写,文件整理工作。

任职要求:

1、化学/生物等相关专业,本科及以上学历;

2、有相关工作经验者优先;

3、熟练使用Excel,Powerpoint、Word等office办公软件;

4、良好的英语听、说、读、写能力;

5、良好的沟通技巧及团队合作精神;

6、思路清晰,头脑灵活,具有较强的学习能力;

7、主动性强,有责任感,踏实,吃苦耐劳,对自己所负责的工作要有较强的责任心。

品管员岗位职责 篇四

职责:

一、负责样品的管理及样品出入库的验收、登记工作。

二、负责库内样品堆码整齐,并有明显标志,进出项目登记清楚无误。

三、负责对样品保管超过备查期的备份样品进行清理,并做好清理样品的登记。

四、及时向技术负责人汇报样品管理中存在的问题。并提出解决问题的措施建议。

五、对所管理的样品缺失损坏而造成的后果负责。

任职要求:

1、中专以上学历,大专学历优先,化学、电学类相关专业;

2、能吃苦耐劳,工作认真细致,严谨踏实,有责任心;

3、计算机操作熟练,熟练运用offic等办公系统软件。

品管员岗位职责 篇五

岗位职责

1,负责化妆品的包装物料(瓶子、标签等)的检验;

2,生产线上的产品品质检验;

3,制程品质管制能力的分析,异常的改善;

4,制程品质的巡回检验与控制,来料、半成品、成品、出货检测的控制;

5,企业品质异常的仲裁及分析处理;

6,有化妆品厂检验经验的优先考虑;

7,制定产品质量检验标准,总结生产中所碰到的实际问题并提出解决办法;

8,负责从样品到量产生产过程的质量控制;

9,负责处理oem工厂生产过程中所出现的质量问题, 处理品质异常及品质改善;

10,处理客户投诉并提供解决措施;

11,制定各种与品质相关的检验标准与文件;

12,指导外协厂的品质改善,分析与改良不良材料;

13,协助采购部评估开发新的供应商,并对既存主要供应商的品质状况进行评价。

任职资格

1,大专以上学历,有3年以上化妆品qa工作经验;

2,有一定的分析问题及解决问题的能力,具有良好的沟通协调能力;

3,3年以上化妆品公司工作经验,1年以上相关岗位管理经验;

4,熟知化妆品各类包材(内外包装)的特性、检验标准及测试方法,有包装结构设计等品质改善的经验。

品管员岗位职责 篇六

工作内容:

1、根据每天生产,严格按照检验标准来检查物料、检测来料产品;

2、将检查后的物料盖上合格的印章,并摆放在相应的位置;

3、不合格情况出现时,应立即通知相关人员通知供应商,

4、对品质不稳定的物料要进行跟踪、有问题时应及时汇报上级或相关人员,并找出解决方法,及时解决问题;

5、并确保仓库库存的不良品与良品得到有效处理;

职位要求:

要求有过一年以上ipqc的品检经验。

任职资格:

1、中专以上学历,40岁以下;

2、责任心强,勤奋刻苦,服从管理;

3、具备一定的沟通协调、分析解决能力。

该职位生熟手均可,无经验可以培训,也欢迎优秀的应届毕业生应聘!

品管员岗位职责 篇七

一、概述

岗位名称:品管员

直接上级:质量过程控制主管

下属岗位:班组长、操作工和设备科科长

岗位性质:负责生产现场的质量监督、检查、分析、改善和计量管理,控制和预防产品质量问题的发生。 管理权限:受质量过程控制主管委托,行使对生产现场的质量监督、检查和分析管理权限,并承担执行工艺、质量管理规程及工作指令的义务。

管理职能:对生产现场全面质量监督检查。包括:监督检查人员质量素质,监督检查设备质量异常事故,监督检查材料、原料、半成品、成品、包装物和各类药剂质量规格,监督检查班报正确执行情况、工艺程序异常情况,监督检查生产现场的整洁有序,监督检查计量标准的准确性

岗位要求:

1、具有大专以上文化程度和质量管理专业知识;

2、热爱公司,有较强的协调能力和组织管理能力;

3、虚心学习,积极进取,有较强的工作责任感和事业心;

4、坚持原则,廉洁奉公;

5、熟悉本公司产品工艺流程,具备丰富的5S现场管理经验,了解和掌握生产质量管理基本内容。

二、工作内容:

1、根据公司制定的检验标准和规定,实施来料检验、过程抽样检验、产品最终检验、对不合格产品进行有效控制等任务。

2、明确质量控制点的各类质量检验标准(PH值、颜色、杂质点种类数量、温度和粒度分布等),掌握各类质量标准的关键控制因素和方法,指导操作工正确操作,实现质量控制标准。

3、对于来料的品质有一定的认识,并能找出相应的质量缺陷,确保不合格产品不转下工序,不流转其他车间。

4、做好不合格产品的标识、隔离、记录和集中及时处理等工作,并有效的分析和改善问题,及时向主管提交不合格品质量分析调查报告。

5、若因领用的前道生产的半成品不良导致品质异常,品管员应及时将异常信息反馈至前道制程,以防前道制程品质问题的延续发生。

6、对于待入库的原料、半成品或成品,品管员按规定进行抽样检验,检验合格的,在入库单、或入库登记表上写明种类、批号和合格字样,并签字。

7、成品出库时,核对发货产品批号和合格标志,核对无误后,在出库单上签字。

8、按照部门制定的质量统计分析要求和方法,准确的完成部门主管交待的质量统计任务,按要求在质量统计表上记录,上交至部门主管。

9、按照部门主管制定的。取样要求和方法进行取样,按规定对样品进行处理分析后,正确分类整理保存样品,并将分析结果记录在相应台账上。

10、正确使用计量器来检验产品质量问题,定期对计量器进行校准、清洁和保养工作。

11、执行部门主管制定的5S现场检查整改计划,确保生产现场干净、整齐、舒适和合理。

12、生产过程中应督促操作人员按操作规范(班报表)及设备使用说明进行作业,检查班报表记录是否规范。对工人的违规及野蛮操作,应给予制止,并上报部门主管处理。

13、积极参与和协助部门主管开展新产品开发过程的质量控制管理,了解和掌握新产品的检验手段和方法。学习实现新产品质量控制标准的关键控制因素和方法。

14、上下班前做好工作交接

15、工作纪律:品管员必须统一穿工作服上班,且工作时间内,不可做与工作无关的事情,不得与他人喧闹、闲聊,应严肃纪律,树立品管员的形象与威信。

16、积极完成上级领导安排的其他临时性工作任务。

三、行使权限

1、对生产现场质量问题全面负责监督检查

2、对生产中出现的质量问题进行分析,并提出解决方案,及时上报部门主管处理

3、对于半成品或库存品,有权进行抽样检查,并要求返工

4、对于不合格的矿石原料、材料配件、酸碱药剂、包装标识,有权要求整改退换。

5、对于生产现场设备、工具、物料和环境脏、乱、差现象,有权要求相关班组按要求整改。

四、参加会议:

1、参加部门召开的周度和月度质量管理问题分析改善会议;

2、参加部门主管临时召开的QC工作小组会议

3、参加部门召开的月度对车间、机修的质量考核会议

五、工作绩效标准

1、部门主管安排的质量监督检查和统计任务完成情况

2、生产质量事故漏检率

3、重复质量事故发生率

4、有关质量记录、报表的整理归档

5、公司领导委托交办的其他工作完成情况

品管员岗位职责 篇八

工作要求:

1、熟悉电脑操作,懂CAD操作优先。

2、大专以上学历,有一定学习能力。

3、能吃苦耐劳,服从公司管理安排。

职责:

1、完成日常测试样品的交接工作。

2、完成日常测试样品的分包工作。

3、日常测试样品的管理工作。

4、负责分包数据的跟踪。

5、完成实验室分配的其他日常工作任务。

任职条件:

1、男,统招专科及以上学历,年龄22-30岁。

2、专业要求为环境及化工相关专业。

4、有相关环境相关方面工作经验者优先

品管员岗位职责 篇九

任职要求:

1、具有仓库样衣管理经验;

2、会电脑录入及统计;

3、初中及以上学历,有英语基础优先考虑;

职责:

1、负责公司仓库、会议室样衣管理;

2、负责其它盘点等事项;

员工福利:

1、保险:为员工提供国家法定保险(五险一金、的同时为员工缴纳职工医疗互助和健康体检。

2、假期:享受国家法定节假日、婚假、产假、陪护假、带薪年休假、工伤假。

3、津贴及实物福利:享受国家法定高温费,及公司特有的通讯补贴、餐费补贴、生育慰问、旅游福利或津贴、工龄奖励等。

4、文娱活动:可以参加社团活动、每年不定期的员工聚会等内容。

5、其他:主管级员工享有停车补助等补贴。

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以上就是为大家带来的9篇《品管员岗位职责及任职要求》,希望对您有一些参考价值,更多范文样本、模板格式尽在。

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