人事调动通知范文（人员工作调动通知书）

　　公司因发展或其他原因，需要对公司员工进行调整，下面学习啦小编给大家带来人事调动通知范文，供大家参考!

　　为了更好的协调工作，提高工作效率。经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。 ____调到营销中心外销部，任外销业务员，兼职报关商检工作;______调到规划发展部，任项目申报主管，兼职总部行政的部分工作;____调到营销中心商务部，任客服主管，兼职总部行政的部分工作;______调到商务部， 负责任产品推广与策划工作。

　　请以上人员于23日到新岗位报的，同时，厂区办公楼202室作为营销中心办公室，请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。

　　______ 有限公司

　　行政人事部

　　年月日

　　各部门： 公司20____-2015年度出入口收费与码头管理承包人员确定后，人事变动较大。现根据公司经营和管理需要，经公司经理办公会议研究，报请管委会批准，决定对公司人事作如下调整：

　　一、吴____、王【人名】调入行政办公室负责监控室值班工作;

　　二、张【人名】调入计划财务部;

　　三、孙【人名】调入物业管理部; 四、张元斌调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;

　　五、吕____、吴【人名】派驻象山水产城物流有限公司协助工作;

　　六、潘____、周____、王____、徐____、____、吴____等6位调入综合治理办公室，负责市场夜间治安巡逻工作。 上述人员调入时间从20____年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。

　　特此通知

　　年月日

　　________________________________：

　　感谢长期以来对重庆____人力资源管理有限公司的支持与信任。因我公司管理的发展及需要，故于20____年1月2日对管理岗位进行了相应人员调整。自2014年1月8日起与贵公司相关对接工作交由以下人员负责，联系方式如下：

　　名单略

　　因我公司人事变动给贵公司造成的不便敬请谅解。今后我们将一如既往的为贵公司提供专业、优质、规范的服务。

　　特此函告。

　　重庆____人力资源管理有限公司

　　年一月六日

　　经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：

　　原营运部【人名】调整至市场部，担任副总裁;

　　原总裁办助理【人名】调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理; 原市场部经理______、______、______、______4名调整至营运部，担任区域经理;

　　原商务部经理______、【人名】调整至网络部，担任商务经理;

　　原营运部高级经理【人名】调整至市场部，担任高级经理;

　　望以上二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。

　　特此通知。

　　运营管理中心

　　人事行政部

　　20____年____月____日

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