在生活中,各种制度频频出现,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。拟定制度需要注意哪些问题呢?下面是小编精心为大家整理的5篇《工作管理制度》,希望能够给您提供一些帮助。
工作管理制度 篇一1、各社区卫生服务中心(站)实行首诊测血压制度。
2、门诊及随访时应备有立式水银血压计和首诊测量血压登记本。
3、接诊医生对35岁以上首诊病人应给予测量血压,并将测得的血压记录在病历、门诊病人登记本及随访记录中。
4、凡测得收缩压≥140mmHg或舒张压≥90mmHg者,应将其姓名、性别、年龄、地址、电话、高血压病史等内容记录到首诊测量血压登记本,并进行随访跟踪。
5、每月5日前将上月首诊测量血压登记情况汇总上报信息资料室。
6、各中心(站)应对首诊测量血压登记数据每半年分析一次,以指导社区防病工作。
7、对诊断为高血压病患者的`,应将其纳入本社区慢性病综合防治管理体系,根据《高血压,糖尿病防治方案》要求,积极开展高血压病专科门诊及社区高血压健康促进干预,实施动态管理。
员工工作制度 篇二一、保卫学校:外人进校必须进行登记,无关人员不得随便进校。晚上和周六周日对各教学楼、办公楼、前后操场等要经常巡视检查,保证安全。物品出校门必须有相关领导签发的出门证。
二、饮水供应:按时为师生供应热开水,作好热开水的管理工作,防止发生烫伤事故。
三、收发信报:收发信件、报刊杂志,写好名单交有关办公室和人员。
四、接喊电话:来电及时通知有关人员或记录下来再转告。不得贻误,影响工作。
五、打扫卫生:打扫传达室、校门口、及附近的地面卫生,确保环境干净、整洁。
六、大楼开闭:上班时准时开启学校各处大门。下班时检查学校各处门、窗,按时锁门。
七、传达室工作人员必须坚守工作岗位。工作中既要坚持制度,又要热情接待,态度各蔼,文明礼貌。
八、加强对外来人员的管理。维护好学校正常的教学工作秩序。上级来校联系或检查工作,门卫应热情接待,并及时通知有关领导。
工作管理制度 篇三1、成立社区精神卫生工作领导小组,建立精神卫生三级管理网络(街道、居委会、监护人),制定工作计划,定期召开例会。
2、开展精神卫生流行病学调查,准确掌握精神病人基本情况,实行动态管理,及时准确上报精神卫生工作统计报表。
3、开展重点人群的心理卫生咨询、心理行为干预、精神疾病预防等服务,早期发现精神疾患病人。
4、开展对慢性或服用维持剂量药物的精神病人诊治,对新发现或疑似病人应及时转诊至上级专业机构确诊。
5、建立随访制度。定期走访居委会,按疾病分期随访精神病人,及时掌握病情变化、治疗情况、去向,填写随访记录,进行康复治疗指导。
6、指导监护人督促病人按时服药、观察可能出现的药物副反应和精神症状,动员病人参加社区组织的康复活动。
7、病人就诊或医务人员到病人家中诊疗时,应有家属或监护人陪同。
8、做好重点精神病人的`管理,防止肇事肇祸事件的发生。
9、对“三无”精神病人登记造册并上报;对生活困难、符合免费服药治疗标准的患者,帮助向民政部门申请 m.shubaoc 享受、发放免费药物治疗。
工作制度 篇四1、培养学生良好卫生习惯,根据季节和学生生理特点,开展防治疾病的宣传。
2、加强传染病防治管理,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗、控制蔓延,负责学生预防接种的组织工作。
3、及时处理食物中毒的意外伤害事故,需要送医院救治的进行护送。
4、加强师生饮用水供应的卫生监督、管理,督促有关人员及时清洗饮水设备,防止污染。
5、协助接种单位做好各类疫苗接种的宣传发动工作,了解学生的健康状况,有无接种禁忌症,及时反馈给接种单位;督促遗漏接种学生(通知家长)进行补种疫苗。
6、定期组织学生体格检查,对学生发育和健康状况做出比较、评价和分析,建立健全学生健康档案。
7、有目的、有计划向学生进行卫生知识宣传教育,培养学生良好的卫生习惯,做好卫生员培训工作。
8、积极开展近视、沙眼、肠道蠕虫感染、营养不良、贫血、龋齿及牙周疾病等学生常见病的防治工作。
9、做好师生常见疾病及一般外伤的治疗救护或转诊工作。
10、加强药品管理,严禁使用过期、霉、潮、变质、变色、沉淀浑浊的药品。
什么是工作制度 篇五工作制度是指机关单位或者企业单位为了维护企业单位的正常运作,规定员工日常工作行为规范,完善企业流程的一种规范准则。
它山之石可以攻玉,以上就是t7t8美文号为大家带来的5篇《工作管理制度》,能够给予您一定的参考与启发,是t7t8美文号的价值所在。
本文发布于:2023-06-20 22:39:00,感谢您对本站的认可!
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