无论是在学校还是在社会中,大家都有写事迹的经历,对事迹很是熟悉吧,根据事迹的性质,可分为正面典型材料和反面典型材料。什么样的事迹才是规范的呢?这次t7t8美文号为您整理了4篇《爱岗敬业事迹》,可以帮助到您,就是t7t8美文号小编最大的乐趣哦。
爱岗敬业心得体会 篇一银行济南分行委员会3月15日组织全行员工在舜耕山庄举行了专题活动的宣讲,决定自3月15日至5月15日,在分行开展“爱岗敬业,尽职尽责”工作作风建设教育实践专题活动。会议中马行长做了重要讲话,着重强调了企业发展过程中“五种现象”。会后,对于“爱岗敬业,尽职尽责”的理解有了自己的看法。
什么是爱岗敬业?爱岗敬业首先就是热爱自己的企业,尊重自己的岗位,忠诚自己的工作。
什么是尽职尽责?在我看来,无论你从事哪种职业,哪个岗位,“在其位,则忠其事,尽其力”,全心全意在自己的岗位上发挥到最好才是尽职尽责的表现。
怎样才算爱岗敬业,尽职尽责呢?对待本职工作,应常怀敬畏之心,专心、守职、尽责,干一行、爱一行、钻一行,尽心尽力、全身心地投入。对待事业要有愚公移山的意志,有老黄牛吃苦耐劳的精神,有默默无闻无私奉献的精神,着眼于大局,立足于小事,努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,充分发挥自己的光和热,这就是爱岗敬业,这就是尽职尽责。
“爱岗敬业尽职尽责”更是一种境界。有句广告语这样说:“思想有多远,我们就能走多远”。当我们将爱岗敬业和尽职尽责当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献;少一些抱怨,多一些责任;少一些懒惰,多一些上进;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得尊重和认可,实现自己的人生价值。
如果我们能在工作上能爱岗敬业尽职尽责,并且变成一种习惯,我们将会一辈子从中受益。有了这种习惯,就可以在岗位上施展自己的才能。即使自己的岗位不在一线,只要处处以尽职尽责的态度去工作,也能增添个人的荣耀;如果我们能爱岗敬业,自己也会变得更自信,敢于面对任何困难,排除种种障碍,使工作和人生都获得圆满。
身为的一名员工,我们的命运与的未来息息相关。面对越来越激烈的市场竞争,我们应怀着一种忠诚感和主人翁的责任感,时刻关注自身和的生存与发展,将个人的利益、成长、发展融入到的利益与发展中,与企业同舟共济,荣辱与共。要找准自己的位置,尽职尽责,认真工作,发扬忠于职守、克己奉公、无私奉献的精神,保质保量完成每一项工作。只有这样才能不负的重托,不负领导的期望,不负我们的人生追求。努力的奋斗,为的再次腾飞贡献我们最大的力量!
爱岗敬业心得大全 篇二岗,即工作岗位,我相信岗位的设置不是随意根据人的喜爱来定的。人更多的是一种偶然的机会来从事某项工作。人的情感呢,多半属于日久生情,只有极少数的是一见钟情。所以对于这偶然而来的工作岗位,一见钟情的极少,那么如何才能做到爱岗呢,更多走日久生情这一条路。首先是适应,有句名言“人如果不能改变环境,那么就请改变自己”。只有首先适应了工作,才有了和平共处的基础。有了基础,接下来就是尽心投入工作中,从平凡的工作中不断捕捉那一瞬令人喜悦,鼓舞人心的气息。这种气息反过来又使你能坚持下去,再到得心应手,最后到满足自己的工作。
这样就有了一种良好的心态。好的心态会促使自己对工作求善求美。这样,也就有了创新的源动力。如何才能更有效的完成同样的事情?如何才能做更多的事情?如何才能将自己从日常重复的工作中解放出来,使自身的各方面素养迈向一个全心的高度?不断地挑战自我,不断实现自我?我想,这才识爱岗的宗旨所在。也只有这样,平凡的岗位才会变得不平凡起来。当然更只有这样,才称得上爱岗,不然只是停留在适应阶段。
爱岗更多展现的是一种精神理念、心态境界。而敬业相对于爱岗则侧重于实际行动。把工作做好,做出成绩,这才是敬业的实质。
以下,结合自身情况谈一下“爱岗敬业”。总的来说,本人适应能力还行。
__年初入信息办,不断涌现的电脑新知识,极大地刺激了我的兴趣,为爱岗做好了铺垫;而做事认真的习惯为敬业打下了基础。那时脑子中有很多的问号,处事的方法也处于初级阶段,没有资格谈什么爱岗敬业,只是一心努力去学,简单的工作先认真去做。这也是当时的心态。
随着时间的增长,经历的事情越多,处理的事情越多,积累的经验越多,一些简单重复的事情也算得上应手拉。但工作是不断变化,不断加多地,那么会的工作就不仅停在求成上,更侧重求快,腾出更多的时间处理新工作。也就是爱岗敬业的第二阶段,求快求成阶段。这接近我的现状,很多精力花费在处理重复的事情上。书记曾教导说:在机关工作,每天一来,首先要思考今天该做什么。我似乎现在违背了教导,每天一来就先机械地处理日常事物,然后是处理前一天或前段时间出现的、从各方面反馈过来的事情。再就是不时处理些突发事情。很多东西都没法去想。总体感觉是时间不够用,有点累,很充实。自身的工作责任感与对第三方承诺的遵守,使我有点应接不暇。谈不上爱岗敬业,只能说由最初的认真去做到现在的尽力将事情做成做多,也算是一种转变,可能还称不得有进步。
下阶段,我打算多多思考,努力改善工作方法,提高办事效率,进一步达到有做成做多到做多做成的转变。不能光靠时间轴的延伸作用嘛。至于两者的区别,自我认为:做成做多是在能做成事情的基础上慢慢求多;做多做成呢,则是在做很多事情的同时,最求它 的成功率。也许大家认为没什么区别,但既然是我做演讲嘛,请跟着我的思路走。
达到这一阶段后,才有了低那创新的味道,也才开始慢慢迈入爱岗敬业的真谛。自身的成就感,自身的业绩,才才开始展露出一丝棱角。
爱岗敬业心得体会 篇三“天下至德,莫大于忠”。朋友讲忠诚,彼此才能推心置腹,同甘共苦;职工讲忠诚,事业才能凝心聚力,兴旺发达。只有坚守对事业的忠诚,牢记自己的使命,认真履行工作职责,才能真正无愧于心,无愧于公司领导,在自己的人生道路上留下浓墨重彩的一笔。
忠诚事业要求我们正心正念,主动做好本职工作。优秀的员工有一个共同的特点,那就是具有强烈的责任意识和团队精神,忠诚于企业,工作积极主动,不墨守成规,富有创造力,勇于担当工作重任,并不断追求完美去获得自己所期望的成功。
忠诚事业要求我们严于律己,坚守事业阵地。我们要认识到自己的事业与企业命运相依,把自己的前途、命运与企业的发展紧紧联系在一起。通俗地讲,企业发展我进步,企业兴旺我幸福;反之,企业退步我受阻,企业倒闭我失业。从进入花林集团这个大家庭的那天起,就注定个人的前途、命运要与公司的发展紧紧联系在一起。
忠诚事业要求我们紧跟公司步伐,不念过去,革故鼎新。时代在不断发展,公司决策也在不断的更新迭代,我们一定不能因循守旧,固步自封,要围绕公司各种不断变化的目标决策,采用更加科学的管理方法,努力达到公司的各项考核指标。
忠诚事业要求我们对事业充满必胜信心,为将来拼搏进取。不要认为我们职工忠诚自己的事业,受益的仅仅是企业,其实,职工对事业的忠诚,的受益者便是我们自己,因为一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成,就会让你成为一个值得别人信赖的人,可以被委以重任的人。
在公司工作的15年,我已经真正把自己的前途、命运融入到了这个大家庭、这个集体之中。我会始终充满信心,充满热爱,保持言行一致性,表里如一,自觉执行公司各项规章制度,领导在与不在一个样,说的和做的一个样。并不断发挥主观能动性,积极干好本职工作。并在完成领导交给任务的前提下,发挥自己的聪明才智,为本岗位多做些工作,多干一些有意义的事。我理解,爱岗敬业用简简单单、认认真真、本本分分来诠释最形象不过。
日日行,不怕千万里;常常做,不怕千万事。我将以爱岗敬业精神,认真做事,在花林集团这个优秀的大家庭中,成就自己精彩人生。
爱岗敬业心得体会 篇四作为一名幼儿教师我喜欢这份工作,在过去的一段时间的工作当中我认真的在思考自己的工作,我想着怎么去搞好分内的事情,对于这一阶段的工作我也是抱着非常好的态度,我知道自己要怎么去做好工作,只有不断的去提高教学能力,做一名更加优秀的幼儿教师才能够对得这份工作,以后我也会认真对待的,这段时间以来让我收获很大,在这份工作当中也找到了乐趣,我是能够清楚的意识到这一点,这让我感觉非常的有动力,在接下来的工作当中我会朝着自己的规划方向努力,作为一名幼儿教师我需要去考虑这些。
我感激园长对我的帮助,还有我们幼儿园对我工作的支持,这让我很有信心,也让我明白了接下来要朝着什么样的方向发展,这一点是非常关键的,无论是做什么事情都应该用心去做好,我热爱这份工作,我也望以后可以把工作做的更好,对于现在我自己所达成的一些目标我也是非常的有自信,做这份工作就应该有一个好的态度,认真的去思考应该如何去搞好细节的事情,我能够在这一点上面做的更加到位,因为热爱这份工作,才能够在工作当中端正态度,努力争取把工作做的更好,在这个岗位上面我从来不觉得自己的做的多么的好,即使是得到过领导的表扬,但是我真的是感觉有一定的压力,以为我知道这就是自己的职责所在。
我一直都在认真思考自己工作,每天和孩子们相处这让我感觉很好,这个学期的工作结束了,在我看来我还是应该保持好的工作态度,做好自己的岗位上的职责,不辜负了园内领导的期望在,只有坚持做好自己分内的事情才能够更加优秀,一直以来对自己的要求比较高,也是因为在这样的环境下,我一天天的在做好自己分内的工作在,对于自己的工作我还是比较有信心的,这是对自身能力的一种证明,在这个工作岗位上面我确实是应该要有自己的判断,和孩子们在一起很是开心,虽然在工作当中有些事情没有安排的合理,我也是知道接下来应该怎么去完善自己工作,刻苦钻研教学工作,只有在工作方面认真提高教学能力,才能教导好学生,在这一阶段的学习的当中还需坚持好工作方向,今后一定会更加努力,不断超越自我。
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本文发布于:2023-06-15 07:18:00,感谢您对本站的认可!
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