2022年贯彻执行民主集中制情况的报告

积极对照检查内容认真开展自查，局领导班子和领导干部认真贯彻执行民主集中制，进一步解放思想，创新工作机制，健全工作制度，狠抓制度落实，强化监督管理，使民主集中氛围、民主决策水平、班子整体水平进一步增强，有力地推动了局党的建设尤其是领导班子建设，增强了领导班子的凝聚力、战斗力和创造力，形成了心齐、气顺、风正劲足的良好局面，为顺利推进局各项工作提供了有力的组织保证，具体情况如下：一、在集体领导、重大决策等方面贯彻执行民主集中制为进一步贯彻民主集中制，充分发扬党内民主，努力提高科学决策、民主决策、依法决策、正确决策的能力和水平。

我局研究出台了《“三重一大”制度的规定》。

做到重大问题集体研究讨论决定，领导班子成员积极主动地做好分管工作、自觉维护集体领导。

2022共召开72次“三重一大”决策、末位表态。

在实际工作中，我局按照“三重一大”事项集体决策、党组负总责，党组主要负责人为第一责任人的规定，对重大决策事项、重要人事任免事项、重大项目安排事项和大额资金运作事项都列出了具体内容，由领导班子以会议形式集体讨论决定，按照工作程序逐月上报。

二、在干部选拔任免方面坚持民主集中制在干部任免方面，我局充分发扬民主，严格执行干部选拔工作的规定和程序。

在研究**任县图书馆副馆长和**为政协第*届**省委员会委员推荐人选过程中，坚决杜绝沟通、酝酿不够及跑风漏气的现象；在干部选拔任用上，严格按照程序进行，并及时将结果给予公示。

在干部任职前进行公示，坚决做到“公开、公平、公正”。

杜绝任人唯亲、搞小圈子、跑官要官和封官许愿的问题，防止“七个有之”不良现象。

三、努力提高党员领导干部民主生活会质量

坚持党员领导干部民主生活会制度，是贯彻民主集中原则的重要内容，是发扬党内民主的重要形式。

我局每年召开一次民主生活会，会前，班子成员都能够认真总结工作，并与一般干部、涉旅文体企业进行交流，广泛听取各方意见，寻找存在的问题和不足。

针对存在的不足和问题，讨论整改措施，互帮互助，查找原因，共同商讨，拿出解决办法，合理高效的解决了存在的问题，使工作水平有了共同的提升。