市直部门一把手2022年度党员领导干部民主生活会个人对照检查材料

市直部门一把手2022年度党员领导干部民主生活会个人对照检查材料根据《关于开好2022年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，会前，本人采取集中学习、交流探讨、个人自学、撰写学习心得等形式，认真学习学习习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，党的二十大精神等内容，提升了党性修养，为开好本次民主生活会打好了坚实基础。

同时与党员、与班子成员进行了谈心谈话，听取了改进工作的意见和建议，并对照“六个带头”，认真查摆了存在的问题、剖析了产生的原因、明确了努力方向。

现将个人对照检查情况报告如下。

一、有关事项情况说明（一）党史学习教育专题民主生活会整改落实情况（二）专题民主生活会整改措施落实情况（三）组织函询情况二、查摆的主要问题（一）第一个方面一是在全面系统认识和把握“两个确立”内涵上有不足。

没有从总体上、整体上、制度上深刻认识和具体把握“两个确立”之间相互促进、相得益彰、内在一致的紧密联系，往往习惯先重点对其中的一个方面进行学习研究、领悟践行，主观上认为这样可以更容易学深悟透，但却忽略了“两个确立”内涵的丰富性和逻辑的严密性。

有时把学习和体悟的重点聚焦在文字和思想认识层面上，没有全面地将“两个确立”放到统筹“两个大局”的时代背景与根本要求的大形势下进行把握和考量，对于风险挑战越严峻，使命任务越艰巨，就越需要领导核心掌舵领航，越需要科学理论指引方向的重要意义体悟不够深刻，使自己在把“两个确立”内化为政治信仰、自觉追求、行动纲领时，没有实现“快人一拍”和“事半功倍”。

二是政治能力不够强。

主观上认为只要干好自己的本职工作就可以了，就是讲政治了，在如何增强自身政治能力方面谋划不够多，不够积极主动，科学把握形势变化、精准识别现象本质、有效抵御风险挑战的能力还需要再提升，从一般事务中发现政治问题、从错综复杂的矛盾关系中把握政治逻辑的能力还需要再加强。

比如对于决历史遗留问题等一些业务工作，由于缺少政治能力，而抓不住问题的本质和要害，弄不清蕴藏其中的机遇与挑战、有利与不利因素，未能准确预判到政治风险所在和走势，不善于根据客观形势的变化制定和调整工作策略，导致工作推进不畅。

三是研究思考不够深入。

对前瞻性、战略性、长期性工作的研究思考不够深入，特别是对事关长远的战略规划重视不够、谋划不深。

比如，对**事业“十四五”规划的思考还不够深、不够系统。

有时对一些比较急的事情，没有完全按照正常的工作步骤进行，仓促启动，导致工作启动后困难重重、推进不快。

有时担心发展减速、位次下滑，在定思路、作决策时，没有真正把“双碳理念”和绿色发展理念落到实处。