在学习上,往往注重“两个确立”的字面的本身,而忽略了当前我国发展进入战略机遇与风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期的形势,需要“两个确立”掌舵领航,需要科学理论指引方向。
认为“两个确立”是抽象的,不是具体的,因此,在学习和实践的过程中,往往没有将其蕴含的深刻内涵和精神力量,有机地融入到履职尽责、做好本职工作的实效上。
二是大局意识还不够坚定。
贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署上,站位不高,谋划工作、落实上级决策部署,有时存在一定的本位主义思想,局限于自己的工作、局限在本单位这个小圈子,遇到工作思想意识上经常首先考虑如何从本镇角度去推动落实,缺乏战略高度。
比如,在XX工作中,仅仅满足于完成工作,向领导请示汇报以及同其他部门沟通不够,而不是定时及时将工作过程中存在的问题以及改进建议进行汇报交流,导致不能实时掌握工作的推进情况及经验做法。
三是政治敏感度和政治鉴别力不够强。
在大是大非上能够做到立场坚定、旗帜鲜明,但对意识形态领域的复杂斗争,警惕性和鉴别力还有欠缺,认识问题性质、发现潜在风险的能力还有待加强。
比如,对可能存在的风险没有充分预判和管控,对社会上的一些错误言论和思潮,有时还没能做到大胆回击、正面引导。
本文发布于:2023-02-28 06:23:09,感谢您对本站的认可!
本文链接:https://www.wtabcd.cn/fanwen/meiwen/1677536589107374.html
版权声明:本站内容均来自互联网,仅供演示用,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。
本文word下载地址:2022年度民主生活会个人对照检查材料(领导干部).doc
本文 PDF 下载地址:2022年度民主生活会个人对照检查材料(领导干部).pdf
留言与评论(共有 0 条评论) |