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县法院院长2022年述职报告

更新时间:2023-02-28 06:08:00 阅读: 评论:0

县法院院长2022年述职报告根据市委有关要求,现将个人2022年度工作情况报告如下:一、2022年履职情况(一)加强党性修养,努力提升自身政治素养。

坚持以党员标准严格要求自己,把加强党性修养作为立身之本,着力从提高理论、纪律、道德等各方面的素质提升政治素质。

一是深入学习掌握马克思主义的立场、观点、方法,通过对马克思主义基本原理的学习、思考、感悟,使之内化为自身的素养,变成自觉的思维方式和思想方法,正确地看待事物、分析问题和决策工作。

二是坚持党对法院工作的绝对领导,保证党的高度统一性、发挥党在班子建设中的领导核心作用。

保持高度的组织纪律性和法律意识,筑牢做遵纪守法模范的思想基础。

严格执行民主集中制,自觉做到个人服从组织、少数服从多数。

三是着力培养高尚的道德品质,严格按照道德规范进行自我锻炼和自我改造,正确区分和评判行为的道德性。

坚持按照正确的要求来规范自己的行动,提高自己的道德水平,升华自己的思想境界。

(二)强化监督落实,履行管党治党主体责任。

认真履行党组书记、院长全面从严治党“第一责任人”责任,把党风廉政建设与党建、队伍建设、业务工作同部署、同落实、同监督,对干警廉洁从政提出具体要求。

一是定期带领班子专题研究党风廉政建设工作,听取党组领导班子成员抓党风廉政建设汇报,督促分管领导和庭室负责人切实履行“一岗双责”,层层压实责任。

维护党组领导核心,注重团结班子成员,严格要求班子成员,打造团结、务实、廉洁的领导集体。

二是抓好法官干警廉洁自律意识建设,及时开展教育引导和警示提醒,为干警上廉政党课。

带头开展审务督察、纪律作风检查。

逢会必强调廉政建设的重要性,积极推动“廉政故事大家讲”活动,全力推动警示教育常态化开展。

三是加强对全院干警的日常监管,积极运用监督执纪“第一种形态”对干警苗头性、倾向性问题,以及办案质效不高承办人提醒谈话,全面开展新任领导干部任前和新招录干警职前廉政谈话。

对干部作风大提升专项行动问题查找逐一作指导分析,帮助干警画好“自画像”。

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