一、履职情况 (一)抓班子,带队伍,充分发挥党委核心作用。
一是认真抓好理论武装。
学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,组织党委中心组集中学习和研讨XX次,撰写发言材料XX篇,提高了运用科学理论破解改革、发展难题的能力。
二是研究落实重大事项。
实行民主集中制,先后召开党委会议XX次,其中研究党建工作议题XX个,党建与XX、XX等工作同安排、同部署、同落实。
三是基层问题得到妥善解决。
带头对X个基层单位进行全面调研工作,召开座谈会XX场,XX房屋维修及生产生活设施更新、岗位竞聘、增加XX技术人员、困难职工帮扶等问题得到妥善解决。
召开XX务虚会、部署会,查摆文风、会风、作风等问题XX个,制定整改措施问题XX余条,解决问题XX个、整改中XX个,进一步转变作风提升效能。
四是强化干部任用管理。
选拔总经理助理X人、三级职员X人;调整中层管理人员X人,干部队伍建设得到优化。
制定出台《XX》,建立了网上综合考核评价系统。
严格干部监督,给予党内警告处分X人,诫勉X人。
(二)抓基层,打基础,充分发挥基层党组织政治功能。
一是强化党员学习教育。
加强碎片化时间管理,开展"班间半小时""例训卡""班前会"等学习活动。
邀请XX市委讲师团XX为广大党员干部授课,效果良好。
二是规范党内组织生活。
落实三会一课、主题党日等党内制度,严格按照程序召开民主生活会、组织生活会。
全年各支部开展主题党日活动XX次、讲党课XX次、谈心谈话XX人次。
设立并落实了党组织工作经费,按时缴纳党员党费XX万元。
三是强化过硬支部建设。
实施"四项工程",推进过硬支部建设,打造"XX"党建品牌。
X个支部被集团公司党委评定为"过硬党支部"。
推出党员示范岗X个、党员先锋岗XX个、党员责任区X个。
(三)抓党建,促发展,实现党建与主业融合互促。
一是将《XX》作为党建工作新的突破点,在政策宣贯落实、信息传达、工作要求、具体推进等各方面发挥了明显作用。
XX收入、XX任务全部完成。
二是创建党员责任区,充分发挥党员先锋模范带头作用,XXXX。
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