2022年区党委书记抓基层党建述职报告

一、主要做法和成效一是在有效学习中强化理论武装。

严格落实党委会“第一议题”制度和中心组学习要求，深入开展“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动，党委（扩大）会共传达学习习近平总书记系列重要讲话精神70次，组织12次中心组集体学习、举办4期专题读书班，持续在学懂弄通做实上下功夫，学风得到改善、方式得到优化。

迅速兴起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮，领导以上率下，开展3天专题读书班并带头宣讲，本区内党的二十大代表累计宣讲近200场、受众14300余人次，让党的二十大精神进企业、进街道、进乡村。

二是在自我加压中扛牢政治责任。

召开贯彻落中央纪委和市纪委全会精神部署推动会，推进全面从严治党向纵深发展工作推动会，专题研究会商全面从严治党和党风廉政建设工作，印发《关于推进全面从严治党向纵深发展的意见》，研究制定《关于加强对“一把手”监督的办法》，形成强大声势、彰显鲜明态度，释放明确全面从严治党不停歇、不松劲的强烈信号和坚定决心勇气。

三是在深度融合中深化改革发展。

坚持把实现高质量发展作为第一要务，在攻坚克难中检验党组织的战斗力。

年内分别通过单位自查、工作组督查、业务部门调研指导、座谈经验交流等多种方式，督促各级单位精准把握党委职责定位，对重大管理决策事项前置研究把关到位，实现提质增效。

积极推动各级党组织创新发挥作用载体平台，开展“一支部一品牌”创建，遴选择优汇编《基层党建优秀案例选编》进行宣传推广，发挥典型引路作用，今年以来，本地区招商引资**，上缴税费*，促进就业*岗位，拉动投资*亿元。

四是在强化担当中夯实基层基础。

坚持把严密党的组织体系作为加强党建的基本任务，创新组织设置，在乡村镇街、经营网点、工程项目、服务窗口等单元建立党支部，消除党员空白班组；严格督促指导届满基层党组织按期换届选举，克服疫情带来的一系列不确定因素，年内2000余个党组织实现“应换尽换”。

始终把党员队伍建设作为加强党建的重要任务，年度培训发展对象**名，发展党员**名，产业工人、高知识群体占比达*%，在疫情防控第一线发展党员*名；对专职副书记、新任党支部书记、组织干部进行培训，累计培训约*人次，切实提升了各级党务工作者的能力素质。