会上,总公司审计部*总对*分公司2018年-2021年审计发现问题及风险分析情况进行了通报,*监事长对*公司班子成员进行了审计谈话。
总公司会议刚刚结束,我们立刻召开全*系统审计整改工作动员会,就是为了迅速全面落实总公司审计谈话及审计整改相关要求。
下面,围绕落实总公司审计谈话及审计整改相关要求,我再讲五点意见。
一、思想上要高度重视,坚决落实整改任务近年来,党中央对审计工作高度重视,习近平总书记亲自担任国家审计委员会主任。
特别是当前,在高质量发展、行业转型及外部严监管的大背景下,集团公司、总公司党委对内部审计工作进一步加大力度,持续强化了对基层公司的审计监督,以及后续整改工作的督导检查。
*董事长在今年工作会上专门指出“坚持发现问题和整改落实相结合,认真做好审计监督工作,进一步改进方法、细化流程、充实队伍,提升日常监督的规范化、标准化、精细化水平”。
*总裁也强调“完善审计发现问题分级分类、审计整改对账销号机制,提升管理水平”。
*总裁在今年总公司年度工作会上要求“做精经济责任审计,做深专项审计,做实常规审计,压实整改责任”,在今年总公司年度工作会议期间,更是第一次将审计发现问题整改情况向全系统进行了通报,尤其是这次*监事长在对*公司班子审计谈话中还特别强调:“*分公司应按照国家及总公司整改工作的要求,严格落实整改责任制,制定计划,倒排工期,责任到人,狠抓落实。
”这都是我们做好审计整改工作的重要遵循,全省系统要进一步提高政治站位,增强使命感和紧迫感,统一思想认识,全面抓好落实。
一直以来,省公司党委高度重视审计整改工作,就是始终坚持问题导向,以最严的要求、最硬的措施、最真的落实,狠抓问题整改。
包括我们对总公司党委巡视组反馈的问题也是全盘认领、主动整改,特别是连续三年来,我讲授的党课主题都是坚持问题导向,查找问题、分析问题、解决问题,不回避问题。
为了贯彻落实集团和总公司党委决策部署,围绕解决经营发展的实际问题,省公司党委还先后提出了“*”经营发展总思路、打造“*”、跑赢大市的三个层面六个标准、高质量发展“动力变革、效率变革、质量变革,在新旧动能转换下,有价值的发展、有效益的发展、依法合规的发展、有质量有速度的发展”七个特征等一系列决策部署以及“*”文化和“*”文化,在这一系列严密部署下,高质量发展取得了阶段性成效。
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