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社区网格治理经验交流材料

更新时间:2023-02-28 00:57:18 阅读: 评论:0

社区网格治理经验交流材料今年以来,我县全面推行“红网格”工作模式,将管理“探头”和服务“触角”延伸到居民身边,有效构筑党建引领、多方聚力的城市基层治理“共同体”。

一、建立一网统筹、一贯到底的组织体系。

坚持网格“塑形”、党建“铸魂”,将基层党建、社会治理、城市管理等网格整合成一体网格,推动各职能部门服务、管理、资源力量实现多网融合。

遵循“界定清晰、包户集中、便于服务”原则,按照每个网格200户、800人左右的体量,设置146个网格,建立网格党支部24个、网格党小组122个、楼栋功能性党小组59个。

采取个人报名、党员群众代表推荐、组织考察等程序,选聘党员中心户728名,构建起“城市社区党工委—社区党组织—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”五级组织体系。

在新冠肺炎疫情防控工作中,网格党支部书记、楼栋党小组长和党员中心户,凭借自身熟悉当地情况的优势,在相关人员信息摸排、核酸检测组织发动等工作中起到重要作用。

二、聚合一呼百应、即时响应的工作力量。

把骨干力量配备到网格。

为城市社区管委会核定26个全额拨款事业编制,新招录22名社区工作者,选聘102名专职网格员和44名兼职网格员。

将县城合理划分为13个网格片区,每片区配齐1名民警和8名辅警,推行24小时巡逻值班制度,落实接警后城区核心区域1分钟到达、重点区域3分钟到达的快速反应机制,打造一支“一警多能、反应迅速”的“网格快警”队伍。

把帮扶力量下沉到网格。

由社区共建帮扶牵头单位推动城管、公安、市监等14家职能部门,采取1个干部联系N个网格的形式,常态化安排87名干部进网格,有效破解“看得见的管不着,管得着的看不见”难题。

落实“双报到双报告”制度,组织2300余名县直单位在职党员干部组团进网格,解决居民急难愁盼问题500余个,完成“微心愿”3200余个。

把社会力量链接到网格。

由网格党支部牵头链接各项资源,通过支持资金、提供物资、结对认领等方式,推动社会组织、志愿者等共同参与网格治理,变“独角戏”为“大合唱”。

志愿者协会、茶都义工协会、蓝天救援队等16家社会组织在网格党支部的影响下,发挥自身优势,积极参与社区网格疫情防控、创文创卫等工作。

今年9月初,吉安市突发疫情以来,县城社区4300余名网格员、党员中心户、在职党员干部、志愿者第一时间下沉到网格,投身人员摸排、政策宣传、核酸检测秩序维护等工作中,迅速汇聚起强大的一线战“疫”红色力量。

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