突出组织引领,筑牢社区治理“红色堡垒”。
一是聚力打造“**先锋”示范党支部。
坚持“党建引领、社区共治”基本理念,以“共建美丽**、共享幸福生活”为宗旨,以常态化党史学习教育为有力抓手,按照“五个基本要求”,扎实推进社区党组织规范化达标创建工作。
结合社区实际,选优配强社区“两委”班子成员,储备后备力量*名,修订完善居民公约、民主评议党员、党员联系群众等制度,进一步规范社区活动阵地建设。
二是着力构建社区大党建格局。
结合社区实际,成立*个网格(小区)党支部,与*家驻辖区单位、*家双报到单位签订共驻共建协议,成立社区“大党委”,吸收*名驻区单位负责人担任兼职委员,逐步形成“街道党工委—社区党总支—网格(小区)党支部—楼栋党小组—党员中心户”五级架构,有效构建了区域一体化、管理一体化、服务一体化的城市大党建格局。
三是扎实推进小区业主委员会建设。
为促进社区和谐发展,实现小区居民自主决策、自主选举、自我管理、自我服务,社区于2022年*月,率先在**小区选举成立业主委员会,推荐*名社区“两委”成员兼任小区业委会委员,积极推进社区党组织与业委会“双向进入、交叉任职”,切实将党建引领贯穿居民自治全过程。
强化多元共治,催生社区治理“红色动能”。
一是深化“党建引领、吹哨报到”机制。
针对**小区大门破旧,院内色彩暗沉缺乏生气、公共区域乱摆乱放、停车难、电表未改造用电贵、绿化设施差、飞线充电等问题,由街道社区吹哨,区政协牵头,组织园区管委会、区工商联、市环保局**分局、**中心学校、**供电局等部门,召开党建联席会议专题研究,以众筹的方式,筹集资金**万元,完成**小区提质改造。
二是扎实开展在职党员进社区“双报到双服务双报告”活动。
结合爱国卫生“*+*”专项行动、“文明城市创建”等重点工作,社区将双报到单位及在职党员纳入社区网格化管理,吸纳**名在职党员为网格员,主动参与社区网格管理与建设,帮助解决实际问题。
目前共开展服务活动**余次,为社区居民解决困难问题**个。
三是社企共建激发治理活力。
坚持党建引领“两新”组织助力社区治理,在社区设立“两新”组织工作站*个,依托社区党群服务中心,社区党总支与***纸业有限公司党支部、**电工器材有限公司党支部联建,选举*名企业负责人任社区一支部委员,联合企业开展支部活动*次,为社区解决困难问题*个。
本文发布于:2023-02-28 00:51:00,感谢您对本站的认可!
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