一问责十清理专项行动开展情况汇报材料

一问责十清理专项行动开展情况汇报材料

（一）积极动员部署，统一思想认识。

按照**下发的《**“一问责十清理”专项行动实施方案》，**高度重视，行动迅速，积极部署，先后多次召开专题工作部署会，认真学习**关于开展 “一问责十清理”专项行动的一系列会议精神，研究部署专项行动的开展。

*月*日，**召开“一问责十清理”专项行动动员会。

会议学习了**在“一问责十清理”专项行动部署会上的讲话，**就贯彻落实专项行动提出了四点具体要求：一是**上下要把思想统一到**的安排部署上来，全面学习**专项行动方案，认真学习**在“一问责十清理”专项行动部署会上的讲话精神，如脑入心，学深吃透，切实增强开展作风整顿和“一问责十清理”专项行动的自觉性和主动性，展现为民、务实、清廉的党员领导干部风范，全面推动作风整顿和“一问责十清理”专项行动的有效开展；二是强化对专项行动的领导、组织和协调，**党委、各总支、各党支部要建立“一问责十清理”专项行动领导组织，着眼于聚人心、树正气、抓改革、促规范、破难题、谋发展的整改目标，进一步细化**“一问责十清理”专项行动的实施方案。

各级领导班子要真出手、亲自抓，要一级抓一级，层层抓落实，强化对活动的督查检查，坚决防止走过场；三是紧紧围绕“八查、八看、八树”活动要求，按照**提出的“四个不适应”“八个突出问题”及为官不为等种种表现，要以问题为导向，结合工作实际，针对政治纪律、政治规矩上思想滑坡、执行弱化等现象，认真查找在人员管理、车辆使用、招投标、行政执法、收费管理、队伍建设和资金管理等方面是否存在不规范、乱收费、乱摊派以及为官不为、懒政怠政、甚至以权谋私等问题。

要结合作风整顿和“一问责十清理”专项行动，尽快梳理出各单位、科室，各基层部门存在的一些突出问题。

领导班子要带头开展自查自纠活动，坚持开门整顿，对照作风整顿和“一问责十清理”专项行动要求，查看自己在作风建设、用人方面、队伍管理、业务工作上是否存在问题。

各单位、各科室要采取召开座谈会、设置意见箱、调查问卷、网络征集等方式广泛征求职工群众、服务对象及社会各界的意见，找准、找实自身存在的问题；四是坚持立行立改，制定整改措施，修订完善各项制度。

聚焦工作纪律松散、政令不畅、效率低下、为官不为、懒政怠政等突出问题，全面修订完善绩效考核、定岗定员定责、定期轮岗、车辆管理、资金管理、财务报销、招投标、督导考核以及党风廉政建设等系列制度，全力推进**建设和运营管理实现高效、安全、规范、阳光、健康发展。