一、大胆创新抓改革。
摆脱陈旧思想观念的束缚,把解放思想、更新观念作为推动工作破局的先导,落实到每个具体行动、每项具体工作、每件具体事情上。
要勇于突破常规,只要有利于加快发展、改善民生的改革,就要敢闯敢试、敢为人先,绝对不能在“行与不行”的等待中错失良机,在“改与不改”的观望中慢人一拍,在“变与不变”的争论中徘徊不前。
要善用先进经验,找准参照系、选准学习地,以解剖麻雀的精神系统研究先进地区的政策思路、操作办法、成功经验,结合实际有效融入、有效结合,探索符合市情、精准管用、兼顾特色的改革路径,努力在对标一流中争创一流。
二、大刀阔斧抓改革。
要抓重点、抓关键。
要集中力量突破重要领域和关键环节改革,往实里抓、往细里抓、往深里抓,确保各项重点改革任务真正落地生根,取得具体实效。
要出硬招、出实招。
各接到任务就动手、担子上肩就赶路,全身心投入到十大改革攻坚行动中来,用创新的思路和理念去谋划,扎扎实实拿出一批硬招实招。
要重特色、重实效。
坚持目标导向、问题导向、结果导向,吃透上级政策,掌握基层实际,研究外地案例,以“硬碰硬、实打实”的姿态,放开手脚去干、大刀阔斧去改,一项一项抓推进,一项一项求突破。
三、大鼓干劲抓改革。
改革关头勇者胜,气可鼓而不可泄。
各级主要负责要发挥头雁作用,当好改革的主心骨,重要改革要亲自部署、重大方案要亲自把关、关键环节要亲自协调、落实情况要亲自调度。
要鼓励基层创造,基层的首创精神特别宝贵,一定要竭尽所能保护好,基层的探索活力特别丰富,一定要想方设法发挥好。
要为改革者撑腰,严格落实“三个区分开来”要求,全面建立正向激励、防错纠错、容错免责、诬告查处、澄清关怀等一系列制度举措,旗帜鲜明为担当者担当、为负责者负责、为干事创业者撑腰鼓劲,解决担当作为干部的后顾之忧。
本文发布于:2023-02-27 19:14:06,感谢您对本站的认可!
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