一、紧抓队伍建设,提高治理能力乡深入学习贯彻习近平总书记关于干部队伍建设重要论述、明确要求,始终坚持“党的建设是核心,队伍建设是根本”这一理念,不断发挥党建引领作用,强化队伍建设。
一是强化领导班子建设。
根据乡镇职能和领导班子成员分工,结合每个班子成员的能力和特点,因人制宜,进行分工安排,使班子成员都能找到自己合适的位置,尽展所长。
在此基础上,还进一步明确了贵任,严格了工作目标责任制,使工作不留死角,形成了“谁主管、谁负贵,谁分管、谁协调,分工合作,有效共事”的良好局面;二是培优配强村“两委”班子。
通过换届回头看,确保村“两委”人员齐全,工作开展高效。
在突出教育培训、强化履职担当,严格日常管理等方面不断加强村“两委”班子队伍建设,不断完善上下贯通、执行有力的组织体系,把组织优势转化为发展优势,切实提升基层治理能力和治理水平。
二、强化组织引领,激发治理活力充分发挥党组织凝聚各类组织的核心作用,坚持问题导向,创新工作举措,强组织、搭平台、育新风,将组织活力转化为基层治理优势,不断激发基层治理新活力。
一是党支部结对共建,互促共赢共提升。
***乡党委紧紧把握“支部联支部”活动要求,开启县直单位党支部和农村基层党支部优势互补、资源共享、相互促进、共同提高模式,指导各行政村党支部联合县直单位党支部开展一系列工作,结对开展慰问活动、党员先锋积极参与志愿服务、坚持资源共享帮扶发展等;二是稳步推进“五星”支部创建,切实推动党建引领基层治理。
自“五星”支部创建工作开展以来,***乡党委多措并举,齐抓共管,主动作为,不等不靠,以高质量党建引领高质量发展,指导各村党组织迅速掀起“五星”支部创建高潮,营造了对标提升、比学赶超、竞相出彩的浓厚氛围,形成了同向发力抓创建、奋力创先争星的工作格局,充分激发基层党组织发展活力,奋力实现“产业兴旺、生态宜居、平安法治、文明幸福”的乡村振兴新目标;三是扎实开展“三零”单位创建,具体深入抓落实。
对“三零”单位创建工作进行宣传,广泛发动群众、激发广大群众参与热情,营造“零上访、零事故、零案件”的浓厚氛围。
明确“三零”单位创建工作的标准、重点工作和主要措施,着力化解身边因上访、事故和案件引发的不稳定因素,妥善化解各类矛盾纠纷,及时处置各类风险隐患。
三、突出政治引领,凝聚治理合力
充分发挥基层党组织宣传党的主张、贯彻党的決定、领导基层治理、团结动员群众、凝聚人心、推动改革发展的战斗堡垒作用。
一是织密乡村党组织网络,发挥基层党组织集聚效应。
着力建设村到组、组到户、户到人的三层党建网络,把政治建设、组织体系、服务群众作为抓好乡村治理的首要任务、基础工作,依托党员群众活动阵地,深入村组、村民家中,落实服务群众“最后一公里”,将居民紧密团结在党组织周围,不断提升农村党建整体水平;二是用党的创新理论团结教育党员群众,凝聚共识。
用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把坚持和发展中国特色社会主义
本文发布于:2023-02-27 19:10:14,感谢您对本站的认可!
本文链接:https://www.wtabcd.cn/fanwen/meiwen/1677496214101770.html
版权声明:本站内容均来自互联网,仅供演示用,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。
本文word下载地址:某乡镇2022年党建工作总结述职报告.doc
本文 PDF 下载地址:某乡镇2022年党建工作总结述职报告.pdf
留言与评论(共有 0 条评论) |