一、2022年上半年工作成绩一是全面加强党对退役服务工作的领导。
其一加强思想政治建设。
强化理论学习,坚持第一议题制度,推进学习型党组织和领导班子建设。
推动党史学习教育常态化长效化,准确把握学习重点,切实把思想和行动统一到上级决策部署上来。
其二提升业务服务水平。
组织开展学习培训,围绕《退役保障法》、退役就业创业和退役业务系统等内容开展深入学习。
坚持走出去和引进来相结合,以先进理念提升服务水平。
二是扎实推进服务体系建设。
广泛开展“全国示范型退役服务中心(站)”创建活动,全市xx个村(居)退役服务站积极申报,目前已有xx个村级服务站完成创建工作。
逐步壮大“红耀江x”志愿者服务队伍,落实完成登记备案工作。
稳步推进退役和其他优x对象优待证申领工作,同步健全退役电子档案,全面登记基本信息,做到“一人一档”。
三是着力提升移交安置质量。
探索退役“直通车”式安置办法,健全“阳光安置”工作机制,以政策落实为抓手,压实机关、事业单位、国有企业接收安置退役主体责任。
xxxx年已接收退役士兵xxx人,符合政府安排工作条件的退役士官xx人,目前已将xxxx年自主就业退役士兵一次性补助金x余万元打卡发放到位。
全面落实军休干部待遇,对全市xx名军休干部信息数据进行全面调查摸底,建立一人一档,着力提高我市的军休服务和管理的水平。
同时将xx名企业退休军转干部大病救助纳入了政府财政预算,共补助xxxxx元。
四是精准高效扶持就业创业。
举办退役线上线下专场招聘会x场,吸引国有企业和骨干民营企业在内的xx家知名企业参会,充分考虑退役就业意向,为不同年龄、不同学历、不同专业的退役及退役家属提供多个领域近xxxx个岗位,同时现场通过发放宣传册、培训政策明白卡,让退役士兵职业教育和技能培训政策更加深入民心。
推广“订单式”“定向式”“定岗式”技能培训,共有xxx人参加技能培训。
创新开展常态化督查跟踪机制,联合财政、人社等相关部门,出台培训督查方案,明确组织领导、督查内容、督查职责及工作要求,按月或季,不定期进行督查跟踪。
同时要求各培训机构设立专职联络员,负责与部门联动,配合做好维稳工作,及时把握培训工作动态。
五是持续深化拥军褒扬成果。
研究制定《xxxx年xx市双拥工作要点》,以争创“市级双拥模范城”为目标,切实加强双拥工作的组织领导。
扎实开展“爱心送进光荣门千企进万家”送温暖活动,为xx名现役边海防官兵送去行李箱、电子血压器等慰问品。
组织爱心企业为赴xx执行任务的过境部队官兵送去矿泉水、饮料、方便面、原产地特色食品等慰问品。
联合情系爱心联合会、文都社工在“学习雷锋月”开展“老兵回家”慰问活动,为xx名参战参试老兵提供爱心物资和现金红包。
举办新兵入伍欢送仪式,为入伍新兵送上纪念品。
建立军地互办实事清单,xxxx年军地互办实事清单任务共
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