现将我大队的主要做法向各位领导、们汇报如下:一、突出重点,规范党务公开内容。
一是突出内容的广泛性。
把握“人员最想知道什么,就公开什么”的原则,以党员队伍管理、重要工作部署落实、民主生活会整改落实情况、关系人员切身利益事项、大项经费开支、制度建设、领导廉洁自律等七个方面为重点,划分类别,细化条目内容,制定了党务公开目录,使党务公开内容有章可循、有据可依。
二是突出内容的时效性。
在公开时限设计上,把事前、事中、事后整个过程都纳入党务公开的范围,保证党员人员能够在第一时间了解和掌握党委(支部)各项决策,更好的落实党员的知情权、参与权及表达权。
根据所公开的事项不同,严格区分事前、事中、事后三个公开,并限定公开的范围和时限,确定公开内容。
三是突出内容的针对性。
定期听取党员及人员的评价,认真梳理收集到的意见、建议和要求,及时研究制定党务公开具体改进措施,对党务公开的内容、程序和渠道进行全面细化完善。
重点解决“公开什么”、“由谁公开”、“如何公开”三个问题,通过“公示公告”栏、宣传展板、党务公开网等平台对民主公开事项进行公开公示,并建立电话、邮件“双重绑定”,对收集的意见建议全部上会讨论、反馈落实。
通过由“被动知情”到“主动参与”,使公开内容更符合党员人员“口味”。
二、抓住关键,规范党务公开程序。
一是规范党务公开步骤。
着力提高党务公开的规范性和严谨性,将公开程序细化为“拟定公开内容、党组织审定、第一责任人审签、向党员(人员)公开、登记建档”等五个步骤实施,实现了党务公开操作具体化。
二是规范党务公开原则。
坚持“事前公开、征求意见,事中公开、民主讨论,结果公开、接受监督”的全程公开原则,实现了党务公开每个环节的最大透明化。
三是规范党务公开时限。
根据公开内容的性质和特点,将党务公开的时限具体划分为随时、定期、分期、长期四种模式。
坚持对重大决策、干部选拔任用、战士考学、士官改选等事关本单位全面建设和人员切身利益的重要事项随时公开;对发展党员、党费收缴等常规性工作定期公开;对党组织活动、年度目标进展等阶段性工作分期公开;对有关政策、规章制度、组织机构等固定内容长期公开;对人员就党务公开内容提出的意见建议,及时将处理意见进行反馈公开。
本文发布于:2023-02-27 07:15:54,感谢您对本站的认可!
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