应急管理局干部作风建设年工作开展情况汇报范文

现将活动开展情况汇报如下：一、工作开展情况（一）对标学习促提升，执法能力上水平。

x月x日-x日，县应急局一行9人赴x市开展对标学习活动。

通过对标学习基层执法能力和队伍建设的先进经验，形成《xx县应急管理局对标学标情况报告》，从执法力量充实、强化业务培训、开展委托执法三个方面制定了具体的工作措施。

目前，应急系统行政执法资格考试正在组织中，委托执法方案正在制定中，为下一步开展委托执法奠定坚实的基础。

（二）遍访必问解难题，为民助企在路上。

针对干部作风建设年“三遍访三必问”活动，应急局制定专门走访台账，对走访收集的问题能解决的第一时间进行解决，对自己不能解决的问题及时与所在的镇办进行沟通和反馈，确保群众反映的问题可解决、能落实。

一是开展企业安全生产标准化提升工程。

通过走访调研同企业座谈交流，针对企业诉求对烟花爆竹、工商贸、有色冶金、涉氨制冷等重点行业领域，制定标准化操作规程，打造标准化运行模式，指导企业全面提升安全生产工作水平。

工作开展以来，先后召开安全生产标准化示范企业培训会议x次，培训镇办、部门及企业人员x余人次。

截至目前，全县x家标准化示范企业已全部创建完成。

通过示范企业引领，为今后同行业企业创建提供借鉴，提升企业本质安全。

二是深化执法普法一体化。

为进一步提升企业安全管理人员能力素养，县应急局积极开展执法先送法活动，先后x次组织全县重点企业负责人、加油站和烟花爆竹负责人进行安全培训，培训企业x家次，培训人数x人。

通过法律知识讲解，代表企业发言，观看警示教育片等形式，形成“制度先行、示范引领、辐射带动”的运行模式，全面培育安全生产“明白人”。

三是为民服务显真情，防灾减灾全民化。

在走访过程中，我们发现居民的防灾自救知识匮乏，不少群众对发生火灾如何逃生知之甚少。

应急局立足应急科普“五进”工作，打通为民服务最后一公里，开展全民应急与安全生产知识普及活动。

x活动期间，局机关联合消防、电力等部门开展防灾减灾知识进社区活动。