先后获得“省属企业过硬党支部示范点”“xx集团先进基层党组织”“xx先锋基层党组织”“xx先进党支部”等荣誉称号。
一、在“学”上下功夫,学深悟透汲取精神伟力一是强化理论武装,把稳思想之舵。
全面落实“第一议题制度”,及时学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神。
创新实施“两带三微四有” 学习形式,激发党员学习热情。
组织开展“破除生产瓶颈”“提质增效”“安全标准化整改”等微型党课xx余次,利用《xx报》、xx圈等微平台进行理论学习,让理论学习“学得有味,悟得入心”。
组织开展“聚力攻坚求突破,强基固本谋发展”“创新驱动 深挖内潜 攻坚克难”等微活动4次,做到学习有计划、有主题、有记录、有交流。
二是深化党史教育,传承红色基因。
开展红色研学xx次、组织党员交流研讨xx余次、撰写体会xx篇、组织参与党史知识测试xx次;组织党员干部xx人赴xx故居、xx纪念馆等接受革命传统教育;开展党史青年说、“忆百年初心、传红色基因” 讲党史等活动xx次;邀请五老党员、在党30年老党员讲党课xx次,开展“学党史、强担当”等主题实践活动xx次,促使党员在思艰辛、慨万千中强化红色记忆,从往事里汲取精神养分、从追随里激励奋斗之心。
三是坚持学践结合,提升工作活力。
大力弘扬理论联系实际的学风,组织开展模范先锋“互相学”、技能标兵“比拼学”等主题竞赛活动20余次,充分发挥党员模范带头作用,提高技术人员操作技能,完成创新项目、修旧利废、降本增效、小改小革xx项,共计创利xx万元,为xx发展建设做出积极贡献。
二、在“固”上见真章,固本强基提振内生动力
一是激发细胞功能,增强组织活力。
拓宽“双培”实施途径,积极开展经验分享“实践课堂”、授业解惑“书记论坛”、贴心交流“互动座谈”等活动,引导车间骨干聚集到党组织周围,切实把党员培养成业务骨干,把业务骨干培养成党员。
开展“企业有困难,我该怎么办”大讨论活动,共收到党员职工xx条建议和意见,鼓励党员带头承担急、难、险、重任务,让党员在一线锤炼自己,经风雨、长才干。
本文发布于:2023-02-27 04:26:05,感谢您对本站的认可!
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