2022年组织生活会普通党员干部对照检查材料

一、对照查摆问题情况（一）政治方面。

一是工作中大局意识不强，本位主义严重。

二是政治领悟力尚待提升。

对政治纪律、政治规矩自己虽然能遵守，但在履行主体责任和管理、监督上存在不严的问题。

三是政治判断力有待加强。

在现实中，面对身边熟悉的不当言行甚至工作中的官僚主义、形式主义行为时，很多时候也仅是做善意提醒，没有真刀真枪开展斗争。

（二）思想方面。

一是在坚持民主集中制方面认识不够深入，有自以为是，独断专行现象。

二是在落实党风廉政责任制上有差距，头脑中存在着抓党风廉政是党务人员的责任和自己无关的思想。

三是有追逐安逸的思想，不能一贯保持吃苦耐劳的工作作风。

（三）学习方面。

一是存在学习热情不高。

学习的深度、广度不够，学习起来，浅尝辄止，缺乏创新意识。

组织要求严时就学一点，大部分学习都是一念了之、一听了之、一抄了之，不能及时填写学习笔记。

二是学习不全面。

对习近平新时代中国特色社会主义思想的有关方面知识学习的不够，掌握的不多，对总书记的重要讲话、重要批示指示结合起来学习、联系起来思考、融合起来领悟做的不到位。

三是学用结合有差距。

把科学理论转化为谋划、推动工作的思路和方法不多，缺乏用长远眼光观察形势，分析问题的敏锐性和前瞻性。

（四）工作方面。

一是自己在工作中凭经验办事，有畏难情绪，满足现状，不能开拓新局面。

遇到问题时不善于思考动脑，等待领导的指示，说一步走一步，满足于过得去。

二是存在“好人主义”现象。

在日常工作中对职工、干部管理松散，只要不影响工作就行，没有按高标准、严要求管理干部职工。

（五）能力方面。

自己下基层去现场调研的次数不少，但大多是听听汇报并提出相关要求，直接面对基层职工了解情况的机会不多，很少就某一问题进行深入、系统、专题性的调研，缺少“解剖麻雀”的钻劲和韧劲。

（六）纪律方面。

能够认真落实中央八项规定精神，遵守廉政规定，但在党支部履行党风廉政建设主体责任上，对各级干部履行“一岗双责”抓的不严，不具体，缺乏有效措施。

不能严格执行劳动纪律，有迟到早退现象。