局机关党支部2021年度组织生活会“四个对照”检查材料

局机关党支部2021年度组织生活会“四个对照”检查材料按照《xxx局关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，xxx局机关党支部在会前深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的xx届x中x会精神，广泛征求意见建议，认真开展谈心谈话，并联系思想、工作和生活实际进行党性分析，深入查找存在的主要问题，查摆产生问题的思想根源，明确努力方向和整改措施。

现作以下对照检查。

一、存在的主要问题 （一）对照履行党章规定的职责任务。

一是在“学懂”上还有差距。

学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够深刻，导致学习缺少挤劲、钻劲，距离入脑入心、真懂真信的要求还有一些差距。

比如，支委成员学习有时流于形式，在交流体会时满足于“念稿子”，没有真正“动脑子”，导致重点发言不能紧密结合实际，不能在思想交锋中达到找准症结、辨明真理、提升工作的目的。

特别是党的xx届x中x会召开后，也进行了集中学习，但没有通过理论学习实现提升谋划工作能力的效果，理论与实际相结合的主动性不高，未能做到与时俱进、常学常新、深学细照、笃行做实。

二是在“弄通”上还有差距。

对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位，对照党章党规，学用相长、学以致用做得不够。

突出表现为指导各个党员开展理论学习，有单纯为了学理论而学理论的倾向，融会贯通、联系实际谋划工作的格局不高，想问题、做决策、定目标时站位不高，从党的创新理论中找立场、找观点、找方法的发展理念不新，进一步解放思想、创造性推动工作的思维不活，在学习中思考少、钻研少；在实践中转换不够、应用不够的问题依旧突出。

（二）对照落实党中央、自治区党委和xx厅党委以及上级党组织部署要求方面。

一是创新落实亟待强化。

个别党员只想平平安安完成任务，用创造性的思维方式去做创造性的工作不够。

自己觉得只要完成本职工作，不出问题，就满足了，影响工作的创新发展，只有开拓创新，锐意进取，创造性的工作，才能适应新形势，在工作中立于不败之地。

二是工作标准还需提升。

党支部支委成员始终把干好事业作为最高的追求，对待工作认真负责。

但在工作任务重、头绪多的情况下，个别成员和党员有时只满足于过得去，工作热情和标准意识有所淡化。

三是久久为功的韧劲还不够。

有时对制度执行还不严不实，尤其在难点工作推动跟踪问效上，措施不够精准、成效不够显著。