2021年机关党建工作述职报告（2）

一、坚持正确方向，机关党建工作引领力不断增强。

始终坚持正确的政治方向和工作导向，扎实推进机关党建工作。

以“争当‘三个表率’、争创‘模范机关’”为主线，明确四个方面共xx项具体任务，逐项抓好推进落实。

落实“三级书记”抓党建工作责任清单，形成齐抓共管的工作合力，每季度开展机关党建工作检查，切实把全面从严治党责任、意识形态工作责任落到实处。

推行机关“第一书记”制度，x个在职支部“第一书记”均由部领导班子成员担任。

严肃党内政治生活，每季度统计报告领导干部参加双重组织生活情况。

开展民主评议党员活动，表彰先进党支部、优秀党员和优秀党务工作者。

部机关党委所属x个支部、x名党员、x名党务干部受机关工委表彰。

积极开展机关党建工作调研，按时完成年度机关党建调研报告。

抓好工作信息报送，机关工委采用我部党建工作信息xx条，市纪委采用我部党风廉政建设工作信息x条。

二、深化理论武装，机关党员干部学习力不断增强。

每月举办部机关集中学习会，围绕十九届五中全会精神、意识形态工作、弘扬抗疫精神、民法典等专题，深入开展理论学习和研讨交流。

组织开展“学习xx‘三大法宝’，答好xx‘发展四问’”大讨论活动，发动党员撰写心得体会，两篇文章入选机关工委《笔谈千字文》。

在全市“初心是什么，使命干什么，奋斗比什么”微感言作品征集活动中，我部喜获优秀作品奖、组织奖，全市获得组织奖的市级机关仅有x家。

开展“弘扬新时代xx治水精神”主题实践活动，营造攻坚克难、比学赶超的浓厚氛围。

拟定党员理论学习推荐阅读书目，为部机关党员统一订购理论学习书籍。

学好用好“学习强国”平台，对年度积分排名前xx名的党员进行奖励，形成你追我赶的良好学习氛围。

三、夯实基层基础，机关党组织的组织力不断增强。

树立党的一切工作到支部的鲜明导向，认真执行“三会一课”、主题党日等基层党组织基本制度，推动支部工作扎实有序开展。

调整部分党支部支委组成人员，开展机关党务工作业务辅导，不断提升党务干部队伍素质。

修订完善党员积分制管理实施方案，采取设定基础分、实施加减分的积分方式对党员进行考核。

积极参加市级机关第三轮星级党支部创建，x个在职支部被评为五星级党支部，其余x个在职支部均被评为四星级党支部，支部标准化规范化建设水平得到新提升。

开展“决战‘过万亿’走在前、夺取‘双胜利’作表率”主题实践活动，组织机关党员参观重点工程建设项目xx通长江公铁大桥、xx西站等，引导党员干部更好围绕全市大局开展宣传思想文化工作。

深化“成风化人，聚力xx”党建服务品牌创建，择优向机关工委推荐融合党建服务品牌创建典型案例x个。

推进与xx市xx结对扶贫活动，增强党员的群众观念和服务意识。

指导支持部机关工会、妇联、青工委工作，关心职工思想动态，丰富职工文体活动。