近三年个人工作总结(干部)

近三年个人工作总结(干部)三年来，在科室领导的全力支持和全室的积极配合下，本人恪尽职守，勤勉履职，认真抓好各项工作，圆满完成了领导交办的各项工作任务。

现将本人三年来的思想和工作情况总结如下：一、持续学习，不断提高政策理论素养把学习放在首要位置，自觉适应新形势、新变化和现实工作的客观要求，主动加强自身学习，不断提高自己的思想素质和理论水平。

（一）强化理论武装。

持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神，跟进学习习近平总书记系列重要讲话重要指示精神，深度把握中央、省委重要会议精神及市委主要领导工作思路，创造性开展工作。

（二）注重知识积累。

紧跟上级改革动态，中央和省委深改委会议召开后，第一时间学习会议精神以及领导讲话，准确把握每项改革举措和要求，对照我市实际，深入研究细化方案和举措，抓好贯彻落实。

及时掌握外省市改革动态，学习好思路、好经验、好做法，为我市改革工作提供借鉴。

（三）锤炼政治品格。

牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

不断加强党性修养和个人品德修养，自觉主动遵守党风廉政建设各项规定，用实际行动践行“为政重在廉、做人重在诚、说话重在信、办事重在实”，坚决把牢思想和行动的“总开关”。

二、敢于担当，高质量完成各项工作自觉发挥党员的先锋模范带头作用，坚持高标准、严要求，认真履行岗位职责，力求每项工作都高标准、高质量完成。

（一）抓好日常运转工作。

任职之后，协助xx统筹抓好日常工作。

建立健全工作运行机制。

加强日常工作统筹协调推进力度，组织全流程梳理再造文稿起草、文件处理和改革工作流程，创新设计改革任务管理流程图和会议流程图，提高了工作效率和精细化程度。

针对单位公文运转方面存在的问题进行“走流程”，与相关科处室共同研究建立了文件收发协调运转机制、领导签批文件落实反馈机制，提高了公文运转效率。

落实人性化管理制度。

组织制定了关爱职工制度，帮助干部职工解决实际困难。

执行弹性工作制，加班人员可自行延长休息时间，充分调整身心状态。

严格落实干部职工休假制度，实现应休尽休。

完善干部职工体检制度，每年内至少组织一次全员体检。

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