现将自己一年来履行党风廉政建设职责情况汇报如下:一、履行主要负责人主体责任情况(一)履行领导责任情况。
一是落实党风廉政建设“四个亲自”的要求,坚持重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,带头梳理个人及班子党风廉政建设主体责任清单,明确分工责任。
二是党风廉政建设与工作同步安排、同步调查、同步考核。
定期开展违纪违法案件学习,加强廉政风险防控建设,确保工作始终坚持正确方向。
三是同班子成员进行廉政谈话,始终坚持做好党风廉政社评工作,从严治党,落实党风廉政主体责任。
(二)推动责任落实情况。
一是自觉把党风廉政建设融入工作中来,结合工作实际,带头排查廉政风险节点,制定相应防控措施。
针对风险节点细化防控措施,细化落实到重点股室、重点人员,做到业务工作管到哪儿廉政建设就落实到哪里。
二是坚持把严明政治纪律和政治规矩放在首位,坚持四个从严,干部管理从严、作风要求从严、组织建设从严、制度执行从严,严格落实班子成员“两个责任”。
畅通群众诉求渠道,积极回应群众关切。
(三)加强教育监管情况。
一是开展专题学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等,增强党员干部党性,加强党风廉政建设。
二是落实廉洁从政“早提醒、早发现、早纠正”机制,定期或不定期开展与班子成员廉政谈心谈话,针对个人具体问题及苗头性问题来谈。
做到预防腐败措施到位,巩固干部反腐倡廉精神,达到不敢腐、不能腐、不想腐的目的。
三是组织全处干部职工观看警示教育片,筑牢干部职工思想防线,严守纪律红线。
本文发布于:2023-02-23 00:01:24,感谢您对本站的认可!
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