在全市年轻干部座谈会上的发言

现按照会议要求，简单谈几点想法，不到之处，请批评指正。

一、分享交流成长的体悟。

首先自我介绍下，我是xx，今年28岁，老家是xx省xx的一个小县城，毕业于xx大学工商学院市场营销专业。

xxxx年考取湖北省选调生，之前四年一直在xxx政府工作，先后任武装干事、团委副书记、办公室主任、信访办主任，目前在xx镇政府任xx委员。

几年的基层工作，让我成长成熟，收获了很多心得体会体悟：（一）年轻干部要走出思想的误区明目标。

许多年轻干部（包括我在内）大学一毕业，就考取了公务员，参加了工作，大家涉世未深，认为社会也犹如象牙塔般美好，但当真正在基层工作时，很容易因为现实的骨感而失落灰心，破罐子破摔。

有的桀骜不驯，眼高手低，容易纸上谈兵、夸夸其谈，还有的人云亦云，缺乏独立思考判断的能力，喜欢随波逐流，混沌度日。

这些都不利于年轻干部的成长成熟。

作为年轻干部要放低姿态，善于思考，树立明确的目标，培养成熟的世界观、人生观、群众观、大局观，要仰望星空，更要脚踏实地，发挥优势，让自己的青春之火在基层舞动燃烧。

（二）年轻干部要接受工作中的磨炼提能力。

“上面千根线，底下一根针”，基层工作千头万绪，纷繁复杂，对于一些人来说是负担，是“拦路虎”。

对于另外一些人来说，却是机会，是“磨刀石”。

基层在我看来，就是一个大舞台，一个“试金石”，它是年轻干部大展拳脚的地方，也是培养试炼年轻干部抗压能力、应急能力、协调能力、创造能力的地方。

“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，年轻干部初出茅庐，很容易心浮气躁，要想成才，工作中的千锤百炼是必不可少的。

（三）年轻干部要感恩生活中的思赐加能量。

年轻干部受开放时代新思潮的影响，很容易愤世嫉俗，负能量满满，这是不利于成长的，也不利于工作开展和国家建设。

年轻干部应该感恩生活中的恩赐，元气满满，朝气蓬勃。

我们生在红旗下，长在温室里，要感恩国家给予我们一个稳定的社会环境，要感恩家庭、亲人给予我们无微不致的关怀，要感恩朋友在危急之中雪中送炭，仗义相助。

以我自己为例，作为一个外地人，如今在xx落地生根，有组织的信任，有妻儿的关怀，有朋友的关怀，我认为自己很幸运，内心饱含感恩之情。