在全市选派“驻村团支书”工作动员部署会上的讲话

市委组织部、团市委、市扶贫办多次就开展这项工作进行研究，联合下发《关于在全市部分县中开展“驻村团支书”工作的实施方案》，并对在全省部分县中开展“驻村团支书”工作作了动员部署，希望大家认真领会、抓好落实。

下面，根据会议安排，结合组织部门实际，我就做好“驻村团支书”工作谈点想法和意见，供大家参考。

一、提升政治站位，增强做好“驻村团支书”工作的责任感使命感开展选派“驻村团支书”工作，是市委着眼夯实基层基础、推进脱贫攻坚、加快乡村振兴作出的重要部署，是共青团组织落实群团改革要求、主动融入大局、培养锻炼青年骨干、发挥助手和后备军作用的创新举措。

进入新时代，以习近平总书记为核心的党中央把乡村振兴摆上治国理政的突出位置，以前所未有的力度加以推进。

全市上下坚决贯彻中央决策部署，紧密结合x实际，打出一整套组合拳，使脱贫攻坚取得重要进展、乡村振兴实现良好开局。

但也要看到，当前加快乡村振兴是一项重大政治任务，需要动员一切可以动员的力量，调动方方面面积极性，戮心同力，共同奋斗。

共青团有“党有号召、团有行动”的优良传统、有“党旗所指、团旗所向”的政治责任，开展“驻村团支书”工作，是团组织围绕中心、服务大局的具体体现，是发挥共青团组织、人才和智力优势，助力脱贫攻坚、乡村振兴的必然要求。

二、抓住关键环节，把“驻村团支书”培训好、管理好、作用发挥好关于选派“驻村团支书”的总体工作，刚才梁纪朋已作了全面部署，讲得很到位、很详细，大家要认真落实。

这里，我着重结合近年来市委组织部开展驻村第一书记工作的实践，对做好“驻村团支书”工作提点想法和建议。

第一，要抓好培训、讲清任务，确保驻村团支书“方向明”。

“驻村团支书”入村前，要进行任前培训，帮助他们做好必要的思想准备和知识储备。

这次会后，团市委将对市派“驻村团支书”进行培训，各县也应参照市里做法，认真抓好培训工作。

培训中，要强使命、明职责、教方法，帮助“驻村团支书”了解农村工作的基本情况和特点，学会和农村干部群众打交道。