在新一届村党组织书记任职集体谈话会上的讲话

在新一届村党组织书记任职集体谈话会上的讲话们：镇党委决定今天召开新一届村党支部书记任职集体谈话会，目的就是要促使大家在任职期间，勤政廉洁，履职尽责，积极作为，为推动农村发展、农民增收做出自己应有的贡献。上面，×主席宣读了镇党委的任职决定，周镇长宣读了《×镇村干部管理制度》，镇党委、镇纪委分别与大家签定了《村党支部任期目标责任书》和《党风廉政建设目标责任书》，镇纪委书记×对大家进行了廉政谈话，讲得很全面、很中肯，我完全同意。×村、×村、×村，这三个村做了很好的表态发言，希望你们一诺千金，说到做到。下面，我再讲四个方面的意见：第一，坚定信念，珍惜岗位。村党支部书记官小，权力也不大，但却肩负着促进乡村振兴的重大历史使命。既然走上了这个岗位，大家一定要静下心来，多想想当村党支部书记为了什么，现在干点什么，将来留下什么的问题，进一步坚定干事创业的信心和决心。应该说，在新的形势下，村党支部书记是大有可为的。为什么这么讲，有三个理由：一是政治上有奔头。当前，各级党委更加重视农村基层干部队伍建设，特别是村党支部书记队伍建设。市委出台了《关于加强乡镇干部队伍建设的10条措施》，这个文件的出台，打破了村级干部个人发展的“天花板”，打通了村干部上升的渠道。文件指出，“重视从优秀村干部中考录乡镇公务员，探索开展从优秀工人和农民中考录乡镇公务员工作”“根据乡镇领导班子建设需要，在选拔从本地成长的优秀乡镇公务员的同时，注重从优秀村干部、大学生村官、乡镇事业编制人员中选拔乡镇领导干部。”二是待遇上有保障。“职业化”是今后农村干部发展的基本方向，而要推进职业化就必须解决好大家的待遇问题。市委组织部、市民政局、市人力资源和社会保障局、市财政局《关于建立农村基层干部补贴保障制度的实施细则》规定，“村党组织书记和村委会主任的年补贴为所在县市区上年度农民人均纯收入（以统计部门对外发布数据为准）的2倍（标准一定三年不变）。村党组织书记、村委会主任“一肩挑”的，年补贴为所在县市区上年度农民人均纯收入的2.5倍。其他干部补贴标准由县市区自行确定，但不高于村党组织书记和村委会主任补贴标准。”按照这个标准，粗略计算，村支部书记的月工资应在×元左右。目前，县委组织部已经拿出了具体的实施方案，年内就能落实。三是干事创业有机遇。目前，我们×镇已经走上了高质量发展“快车道”，各项经济指标迅猛增长，基础设施建设日趋完善，社会事业快速推进。今年，我们也争取到了投资×万元的南片×村农业综合开发项目，投资×万元的×等村小水治理项目，涉及×个村投资×万元的现代果园项目，投资×万元的垃圾填埋场、污水处理厂项目，3000亩高标准农田整治项目，投资×万元的×村打深水井及管道配套项目，×村交通广场项目以及各村的村内街道水泥硬化、渠道衬砌、广场硬化、中药材种植等更是遍地开花，为大家干事创业提供了良好的机遇和平台，希望在坐的各位书记能够坚定信念，珍惜机遇，迎难而上，在新的起跑线上当好“领航舰”，振奋精神，争当一名守信念、讲奉献、有本领、重品行的新农村建设带头人。