1.在院党委和上级工会的领导下,履行《工会法》、《中国工会章程》、《上海市工会条例》等规定的各项职责,主持并负责本院工会的各项工作。2.以“维护”为基本职责,维护国家和医院的总体利益、维护职工的合法权益。代表职工参与涉及职工切身利益的重大改革方案和措施的决策,参与医院职代会和工代会的筹备工作及召开工作,执行职代会和工代会决议。3.在医院的民主管理、民主监督和校务公开中,听取和反映职工的意见、建议和要求,推进医院的民主建设。4.开展职工队伍建设活动,组织工会会员积极参加精神文明建设。做好先进、模范的评选和表彰工作,总结推广先进经验。5.加强工会自身建设,健全工会民主制度,培训各级工会干部,指导并帮助基层部门工会开展工作。6.定期召开和主持工会委员会扩大会议,研究决定工会工作的重大问题,包括年度及阶段性工作计划和总结、评选先进、财务预决算等,一般每月一次。7.负责执行工会委员扩大会议的决定和工作布置,领导、协调和指导院工会办公室和各工作部、各群众性协会以及各部门工会委员会开展工作。8.常务副主席定期主持召开工会办公会议,讨论决定并布置各项具体工作,一般每周一次。9.实施“帮困送温暖工程”,关心职工生活,努力为职工服务。开展有益于职工身心健康的文娱、体育、休养等活动,丰富职工的业余文化生活。10.收好、管好、用好工会经费,管理好工会财产。负责院帮困互助基金的运作。11.定期向院党委汇报工会工作。代表院工会参加上级工会的有关会议及活动。12.根据上级工会的布署,组织我院职工开展相关工作、参加相关活动。
工会副主席工作职责(2)1、协助主席做好工会工作。2、协助主席做好组织工会全体学习党的路线、方针、政策和上级有关文件,不断提高政策理论水平和业务工作能力,充分发挥工会作为党委联系教职工的桥梁纽带作用。3、协助主席做好代表维护教职工权益。深入基层,调查研究,密切联系群众,听取并反映教职工的合理要求,更好地为教职工谋利益。4、协助主席组织实施工会各项工作的落实,负责组织制定工会的工作计划、召开工会办公会、工会各专门部、委员会会议,做到有布置、有检查、有落实、有总结,帮助解决工作中存在的问题,总结、交流工作经验,推动工会工作。5、协助主席组织召开会员代表大会和教职工代表大会,检查大会决议、提案受理和落实情况,并负责做好教职工代表大会闭会期间的日常工作。本文发布于:2023-02-20 23:51:45,感谢您对本站的认可!
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