政府党风廉政集体谈话提纲

政府党风廉政集体谈话提纲们：今天，我利用此次党组扩大会的机会，开展一次廉政谈话，主要目的是认真贯彻落实中央、省委、州委和县委关于加强作风建设的工作部署和要求，分析研判当前党风廉政建设中存在的问题，针对问题再提醒、再要求，扎实抓好今年党风廉政建设工作。今年年初以来，全县各级各部门严格落实“两个责任”，县委、县政府高度重视作风建设，坚持以上率下、层层带动，县委从抓常委班子“一岗双责”入手，通过实行履责全程纪实、定期听取汇报、发放履责提醒函、督查履责情况等措施，全县各级党委(党组)落实党风廉政建设主体责任情况较往年有了较大提升，各级领导干部履责意识明显增强、履责更加积极主动，正风肃纪持续深化，干部作风转变明显。但通过分析近年来查处的案件和巡察督查中发现的问题，党风廉政建设和干部作风方面还存在一些突出问题：一是党风廉政建设责任压力传导还不够。一些负责履责意识不强，只注重分管的具体业务工作，对党风廉政建设强调较少、过问较少、督导较少。二是少数党委（党组）书记履行第一责任人责任意识不强。一些乡镇和部门党委（党组）书记安排部署党风廉政建设工作不具体，落实全面从严治党要求不力，对班子成员和干部职工疏于教育监管。三是个别领导干部对中央八项规定精神执行还不到位。个别党组织负责人对中央八项规定精神和省、州、县相关规定及配套实施细则学习不深入、认识不到位、执行不彻底，在适应新常态上缺乏自觉性和主动性。四是少数单位执行力不强，存在“中梗阻”问题。个别干部在履行本职工作上工作热情不高，工作落实不到位，有的干部担当意识较差，做得越多、错的越多，缺乏应有的责任感和紧迫感，不能按时完成县委政府交办的重要工作。五是少数干部工作作风不实，密切联系群众不够。少数干部自我要求不高，工作作风不实，不适应高强度工作节奏缺乏解决复杂问题的能力，做群众工作缺乏耐心。我们要高度重视这些问题，采取有力措施加以解决，在这里，我主要强调三点：