薪酬福利是每个员工都关注的问题,也是提升员工满意度的关键因素之一。以下是白话文为大家整理的最新给员工的提薪申请书范文精选5篇,希望可以帮助到有需要的朋友。
给员工的提薪申请书范文1领导 您好!
本人从毕业后一直在___工作,至今已经是第___个年头过半了。经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:
1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。
2、___杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一,但至今本人的薪水为___(税后___多点),远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥___/月。两者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以___内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
此致
敬礼
本文发布于:2023-02-18 03:53:19,感谢您对本站的认可!
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