【“四问”强作风 夺杯出重彩】xx区开展“四对照”进一步深化作风建设

【“四问”强作风 夺杯出重彩】xx区开展“四对照”进一步深化作风建设为持续深化作风建设，提振全区党员干部干事创业的精气神，促进上半年市对区绩效考评工作取得优异成绩，xx区决定从6月15日至7月15日，在全区各单位开展“四对照”进一步深化作风建设，围绕上半年市对区绩效考评工作，保持力度不减、节奏不变，进一步做好做实做细四个专项行动，助推全年工作争杯夺标。全区各级党组织要坚决扛起作风建设的主体责任，紧紧围绕“四问四有”，在全区开展“四对照”。一是对照目标任务找差距，即对照全年绩效考评总任务，是否实现时间过半任务过半；二是对照考核指标认位次，即对照市对区绩效考评细则，同比其他县区认领指标位次；三是对照考评差距剖原因，即对照半年目标差距，认真分析考评中的得失；四是对照问题原因定措施，即对照考评中发现的问题找准原因，制定措施补足短板迎头赶上。认真制定方案根据“全域建强.红映xx”基层组织力提升行动，结合四个专项行动和“四个对照”，查找差距、剖析原因，要制定严格的实施方案，要有标准、有措施、有目标、有任务，压实党组织的主体责任，主要负责人的第一责任，班子成员的“一岗双责”，坚定争先晋位的信心决心，强化攻坚克难的责任担当，探索跨越赶超的实现路径。开展“作风建设书记谈”通过在报纸、电视、魅力xx等新闻媒体开设“作风建设书记谈”专栏，组织各级党委（党组）书记就如何加强作风建设夺取“双胜利”、加快发展实现“双过半”，推动“四问四有”实干精神提升、工作理念转变提升、工作方法改进转变提升等谈信心、谈举措、讲特色、讲亮点，发挥头雁示范带动效应，树牢逢一必争、逢冠必夺的信心，营造各项工作争第一的浓厚氛围，确保作风建设工作取得阶段性成效。开展作风建设民主评议