定期组织分管部门开展廉洁自律准则学习。始终坚持把廉政理论学习作为增强党性观念,干好本职工作,提升拒腐防变的前提和基础。主要学习内容有:廉洁自律准则、反腐倡廉教育宣传片、单位内部管理制度等,不断加固室成员思想防线,营造风清气正的良好氛围。开展职工谈心谈话活动和企业回访工作,全年与职工谈心谈话xx余次,构筑沟通交流平台,通过谈心谈话活动,进一步加强了干部队伍思想建设,构建起相互真诚交流、平等互助的交流平台。针对不同对象,鼓励激励,关心知情,准确把握工作中存在的不足和优点,以心换心,弥补了工作中的不足,激发了员工的工作热情,有效增强了事业心与责任心。年终我带队随机回访了涉及压力容器、压力管道检验的各个板块的相关企业xx余家,做好政策宣贯与解释工作,对检验员在检验过程中,有没有吃拿卡要,拖延检验时间或者拖延检验报告等廉政情况,做了认真的了解,增强了企业的获得感和安全感。
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