党建研究课题报告——为红色江山代代相传加强高素质执政骨干队伍能力建设研究报告十九大报告指出，“党的干部是党和国家事业的中坚力量，加快建设高素质专业化干部队伍”。建设高素质执政骨干队伍，是提高党的执政能力和领导水平，全面建成小康社会和实现红色江山代代相传和中华民族伟大复兴中国梦的重要保证。按照市委组织部的安排部署，xx县委组织部将“为红色江山代代相传加强高素质执政骨干队伍能力建设问题研究”作为今年调研课题重点进行研究。我们采取查阅资料、实地考察、座谈研讨等方式进行了调研，在广泛深入调研、研讨的基础上，形成了本课题报告。一、从党执政的角度看高素质执政骨干队伍能力建设的重要性调研中大家普遍认为，“能力”的内涵丰富，外延广泛，有着不同的分类和标准。从一般意义上讲，“能力”是人们认识世界、改造世界的本领，是素质的外在表现，直接体现在行为、知识和技能中。执政骨干作为我党执政的重要力量，这里的“能力”是指履行好执政职责所必备的素质，体现的是共性要求，本课题主要界定为新时期党的建设解决“两大历史性课题”所要求的能力，即善于治国理政，善于管党治党的能力。党的十九大报告指出，“党的干部是党和国家事业的中坚力量”。执政骨干是党执政政策的制定者、执政活动的组织者、执政使命的践行者，是推进党的事业的中坚力量，从这种意义上说，执政骨干的能力素质决定着党的执政水平。从党的执政使命看，“火车跑的快，全靠车头带”，推动中国特色社会主义伟大事业不断前进，实现中华民族伟大复兴中国梦，关键在党，关键在人，关键在党员干部队伍，关键看领头人能力。中国特色社会主义伟大事业是一项前无古人的事业，也是与时俱进的事业，没有固定模式可以参照，没有成功经验可以借鉴，其成败关键取决于能否建设一支既有理论素养、又有实践经验，既有领导水平、又有创新能力的高素质执政骨干队伍。从党的执政经验看，提高执政骨干能力素质，是贯穿执政党建设的一项重大任务，也是保持党的先进性、纯洁性的重要保障。我们党在中国革命、建设和改革的伟大实践中取得的辉煌成就，一个重要原因，就是我们党历来重视干部队伍建设，在不同历史时期培养造就了一批又一批胜任革命、建设和改革需要的优秀干部，成为坚强的领导核心，带领广大人民群众战胜各种艰难险阻，从胜利走向胜利。从党的建设工作格局看，党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设与能力建设紧密相关，各方面建设都围绕增强党的执政能力来展开，并最终体现在领导干部能力素质提高上。作为马克思主义政党，中国共产党历来高度重视能力建设，在不同历史时期提出了不同的目标和要求。在革命战争年代，党的主要任务是夺取政权。这就决定了党员干部的能力要求就是会争取群众，会发动群众，会带兵打仗，会搞土改。在社会主义建设时期，对党员干部能力要求是又红又专，就是既具有坚定的社会主义政治立场，又精通技术和业务，成为本职工作的能手，为社会主义现代化建设作贡献。改革开放以来，特别是新世纪新阶段，党中央围绕党的中心任务和面临的形势，适时提出加强党员干部队伍能力建设的总体要求。党的十五大提出解决提高党的执政水平、领导水平和拒腐防变“两大历史性课题”，关键在于提高各级领导班子、领导干部的领导水平和执政能力。党的十六大在党的历史上第一次提出“加强党的执政能力建设”这一重大课题，并针对领导干部把执政能力具体化为五种能力，即科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力。进入全面建设小康社会和加快社会主义现代化建设新阶段，从实现经济社会可持续发展的要求出发，提出了提高领导干部贯彻落实科学发展观和构建和谐社会的能力要求。党的十七大提出必须把提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好。党的十八大把加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设作为党的建设主线，提出建设高素质执政骨干队伍。党的十八届三中全会提出，要不断提高领导班子和领导干部推动改革能力。党的十九大提出要建设一支高素质专业化干部队伍。
综上所述，加强干部队伍能力建设，是我们党的重要执政经验，建设高素质执政骨干队伍更是新形势下迫切要求，直接关系到党执政地位的巩固、执政使命的完成。作为一个已经持续执政60多年、并将长期执政的党，必须将加强党员干部能力建设作为一项战略性、根本性和长期性的重大任务来抓，必须要将加强高素质执政骨干能力建设作为这项任务的重中之重来抓。
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