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媒介总监的岗位职责最新3篇(媒介总监的岗位职责最新3篇内容)

更新时间:2023-06-20 16:34:27 阅读: 评论:0

在社会发展不断提速的今天,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?这次漂亮的小编为亲带来了3篇《媒介总监的岗位职责》,希望朋友们参阅后能够文思泉涌。

媒介总监的岗位职责 篇一

职责:

带领团队进行网红、达人、大V、各渠道的KOL的合作关系开拓与维护;

制定KOL传播投放方案;研究KOL及渠道特性,把控双方合作的策划方案和具体执行细节;

监测统计投放数据,进行分析,便于优化调整投放策略,确保输出优秀的成果;

能够指导团队成员快速成长,带领团队协助完成内部销售媒介需求及媒介策略的统筹,完成媒体考核指标。

职位要求:

1、本科及以上学历。市场,新闻,传媒类专业优先;

2、资深新媒体行业多年达人,你可能写不出段子,但却知道段子出自何处;

3、具有敏锐的'市场嗅觉和及时整合资源的能力、良好的媒体资源协调能力;

4、能够承受较大工作压力,反应速度快;

5、具有敏锐的互联网思维和天马行空的想象力,对新鲜事物高度敏感,善于捕捉流行元素及新闻热点。

媒介总监的岗位职责 篇二

职责

1、 根据 brief 制定媒介策略,独立完成策划提案。

2、 负责媒体新资源、新平台的开发,媒体资源整合,以及数据评估

3、 实时掌握大中华地区数字营销行业媒体,海外电商市场的发展动态及趋势。

4、案例分析研究及创新新媒体项目研究。

工作要求

1、5年以上广告公司工作经验,2年以上4A digital media Plan服务经验。

2、英语或日语能力较强,能直接用外语写方案,且做直接的口头交流。

3、有犀利的商业眼光与逻辑思考能力。

4、沟通能力、流程控制能力较强。

媒介总监的岗位职责 篇三

1. 根据业务需要对部门进行统筹安排,带领团队全力配合客户部完成各项年度经营指标;

2. 带领部门配合策划一起完成客户提案,提供媒介部门的推荐建议方案;

3. 制订年度及项目的媒介策略;包括制定发稿、信息搜集、项目搜索、剪报制作、数据校对、数据备份等后台工作流程,全程监督,不断提高质量;

4. 对媒体开发、媒体沟通、媒体合作、媒体活动、危机管理等服务内容进行规划、执行和质量监督,不断提升部门整体水平和行业竞争力;

5. 负责组织联络各大主要媒体(电视台、电台、报社、杂志社、网站等),建立并巩固与重点媒体高层领导的关系,与媒体建立长期稳定的战略(t7t8美文号☆www.)合作关系

6. 根据客户需求撰写、审核各种稿件

7. 监督和跟踪相关项目的实施进度;

8. 媒介部日常管理、及时发现问题,协同解决;

9. 负责部门员工的工作安排、指导、协调团队关系,树立团队精神,建设团队文化,培养新人,做好人才储备工作;

10. 完成管理层临时交办的工作,固定与客户部(业务单位)提交业务建议方案。

以上内容就是t7t8美文号为您提供的3篇《媒介总监的岗位职责》,希望对您的写作有所帮助,更多范文样本、模板格式尽在t7t8美文号。

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