从严治党半年总结范文(通用12篇)

更新时间:2023-05-17 04:23:10 阅读: 评论:0

全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署“四个全面”战略布局的重要组成部分。党的全面建设是党的全面建设的基础,关键在于严格,关键在于执政。 以下是为大家整理的关于从严治党半年总结的文章12篇 ,欢迎品鉴!

第一篇: 从严治党半年总结

  2020年是国家全面建成小康社会和“十三五”规划的收关之年,是省委、省政府确定的“重点工作攻坚年”,也是我院对标先进、创新发展的关键之年。上半年,我院党委在市委、市政府、市卫生健康委的坚强领导和支持帮助下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,在当前新冠疫情形势下,严格按照上级任务部署,抓严抓实各项疫情防控工作,同时进一步提升医疗服务能力和服务水平,更加有力地推动妇幼健康事业发展。

  一、2020年上半年全面从严治党工作总结

  (一)持续强化理论武装,加强思想政治建设。

  认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚持用党的创新理论武装头脑,指导实践推动工作,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”、“两个维护”。强化党委中心组理论学习,组织学习了《习近平:在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的讲话》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等重要文件;

  严格落实“党员活动日”制度,疫情期间各支部通过视频会议形式开展线上学习、线上会议,认真学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示精神,把疫情防控工作作为压倒一切的政治任务和头等大事来抓,坚定不移把党中央、院党委的决策部署和工作要求落到实处。组织开展“我讲红色故事”主题活动,围绕党史、新中国史等内容,深入挖掘、传承、利用好传统文化和红色文化资源优势,进一步提升党员理论素养和党性修养。利用“灯塔—党建在线”平台和“学习强国”app,每周公示全院“学习强国”积分排名情况,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持学通、弄懂、悟透,使全院上下自觉用党的理论创新成果武装头脑,提升医疗事业发展的实践能力。

  (二)强化责任担当,坚决打赢疫情防控阻击战。

  “疫情就是命令,防控就是责任”,在新冠疫情形势下,我院党委高度重视,迅速反应,严格按照上级要求统一部署,做出一系列防控措施,自疫情发生以来,我院成立了新型冠状病毒感染肺炎防控应急处置领导小组及医疗救治专家组,先后召开16次领导小组会议,每日按时完成我院“日报告”、“零报告”各项监测数据统计报告。严格落实三级预检分诊及首诊负责制,设置成人发热门诊和儿童发热门诊,安排人员24小时值守。严格按照分区分级防控及“迎检尽检、愿检尽检”原则,做好住院患者、高/中风险地区就诊者及陪人核酸/抗体检测工作。截至6月底,已对本院职工、亲属、第三方人员进行同步排查,共排查1200余人次,巩固做好联防联控和群防群控工作成果。

  疫情期间,各支部想在前、冲在前、干在前,让党旗在疫情防控第一线高高飘扬,发挥“党员先锋岗”模范作用。他们为在一线执勤的医务工作人员送暖贴、送热水;

  组成爱心志愿理发师团队解决医务人员的“头等大事”;

  成立关心关爱小组走访慰问一线医务人员家属,为冲锋在前线的“战士”消除后顾之忧。面对疫情,各支部党员们纷纷用实际行动践行“不忘医者初心、牢记健康使命”的铮铮誓言,不畏疫情之险,冲在防控最前线,坚信能打赢这场疫情阻击战,为妇女儿童健康保驾护航。

  疫情期间所有接收捐赠的物资收支明细全部在院纪检备案,为更好的落实财务监督职责,制定了《关于印发新冠肺炎疫情防控接受捐赠款物管理规定的通知》、《新冠肺炎疫情防控资金管理暂行规定》,对接受捐赠的款物进行规范化处理,对疫情防控专项资金支付用途提前审定,做到专款专用。每周统计两次有关科室的专项资金用途与支付情况,建立疫情专项资金登记台账,详细记录专项资金的用途、支付时间,方便统计与查阅。

  (三)继承弘扬党内新风正气,加强作风建设。

  持续改进工作作风,继承和发扬党的优良传统和作风,自觉践行党的群众路线,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,严格落实中央八项规定精神及实施细则精神,加强我院职工婚丧嫁娶事宜报备管理,及时转发通报文件至各支部并传达至全体党员干部。不断加强调查研究,坚持把调查研究作为民主科学决策的前置关口、密切联系群众的重要途径、推动解决问题的关键一招,不断加强和改进调查研究工作的方式方法,确定了4个调研重点,3个调研课题。督促党务干部深入基层、深入一线开展调查研究,不断研究新情况、总结新经验、解决新问题。

  (四)强化反腐倡廉,加强党风廉政建设。

  我院党委坚持把落实全面从严治党要求作为重大政治任务。全面加强党的建设,切实增强党要管党、全面从严治党的自觉性,真正扛起党建工作和党风廉政建设主体责任。结合疫情防控要求,上半年组织中层以上党员领导干部观看了《牢记初心使命坚守政治担当》教育片,在党委班子中传阅《忏悔录》,进一步强化党员干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和觉悟;

  用好党风党纪经常性教育、党员干部日常监督管理、监督执纪“四种形态”特别是“第一种形态”等各种手段,进行谈话提醒2人次;

  强化廉政教育,并按照市纪委监委派驻纪检组工作部署,组织全院党员干部按时完成党纪法规和德廉知识测试。坚决支持驻委纪检组工作,认真执行“三重一大”事项制度规定,凡涉及“三重一大”事项的提前与驻委纪检组请示汇报,主动接受监督。

  (五)精神文明建设工作情况。

  我院党委高度重视创建文明城市工作,积极落实市创城办、委创城办工作要求,对标自查、整改,对接网格化管理社区开展创城工作。发挥行业优势同时结合疫情防控要求,积极开展义诊服务、健康宣教、心理关爱等志愿服务活动,进一步擦亮“妇幼健康志愿服务”品牌。

  (六)存在的主要问题。

  因医疗行业有其劳动强度大、时间紧迫感强、生活工作不规律等行业特点,医院各党支部书记、党员政治理论水平有待提高,党建工作方法不够多,党建工作与临床一线工作融合度不够,部分党员干部在一定程度上存在“重业务、轻党建”的思想,影响了支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的发挥。

  二、2020年下半年工作计划

  (一)突出政治引领,做到“两个维护”落实到位。

  一是加强理论武装。坚持把将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神作为重要政治任务,落实各项学习制度,采取领学宣讲、党课辅导、集中学习、借助“学习强国”等平台自学、交流讨论等方式,引导党员深入学习、系统领悟,不断提高党员的思想理论水平和自身素质。以高度的思想自觉、行动自觉贯彻好党的路线方针政策、落实好上级的安排部署。二是加强实践学习。将党建工作与业务工作相结合,积极开展“我讲红色故事”主题活动,引导党员干部始终牢记初心、坚决践行使命。

  (二)强化教育引导,推动廉政教育落实到位。

  开展廉政谈话工作,做实做细日常党风廉政教育、管理和监督,强化履职意识,做到抓早抓小,防微杜渐。扎实开展反“四风”工作,特别是反对官僚主义、形式主义工作是当前的重点工作。积极建立现代医院管理制度下的党建工作,营造风清气正、安定团结的良好医疗运行环境。对思想、作风工作常抓不松、长抓不懈。

  (三)提高党支部建设质量,提升党组织活力。

  认真学习宣传贯彻《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例(试行)》,深入推进党支部标准化、规范化建设。按照标准,加大先进党支部、过硬党支部创建,适时参加党建观摩交流活动,强化支部班子建设,加强党支部书记的教育培训、管理监督。在各支部间开展“讲评晒”活动,争创党建工作先进单位。

  (四)做好党员发展工作,加强党员教育管理。

  加强对青年员工的培养教育,严格党员发展程序,确保发展党员质量。支部要以谈心谈话,建立帮教对子等多种形式做好入党积极分子培养、考察和党员发展工作,提高党员发展质量,认真完成发展对象培养工作,做好“灯塔-党建在线”平台发展党员纪实上传及党组织关系转接工作。

  下半年我院将进一步加强党建引领,抓好党风行风建设,立足目标,锐意进取,强化疫情防控各项措施,为保障全市妇幼卫生健康发展做出更大贡献。

第二篇: 从严治党半年总结

  2021年党组从严治党工作总结汇报X年以来,科技局党组以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,聚焦全面从严治党,严格推进党风廉政建设各项任务,转作风、抓落实、提效能,切实推进全面从严治党主体责任向纵深发展,现报告如下:

  一、工作落实情况。

  (一)加强组织领导,着力健全廉政体系。局党组十分重视党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设工作纳入工作重点,坚持把党风廉政建设和日常业务工作紧密结合,做到“四个一起”,即一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。制定了《县科学技术局X年党风廉政建设和反腐败工作任务分工方案》,把责任分解到班子成员,细化到责任股室,落实到具体人员。同时,召开了专题会议,对党风廉政建设和反腐败工作做了具体安排。

  并于X年X月召开了党员大会进行换届选举,选举出了新的党支部书记和支委委员党支部书记。完善全面从严治党责任制,定期召开支委会,研究责任落实情况;

  充分发挥班子“核心”作用,进一步强化对主体责任的认识。

  (二)深化学习教育,坚决做到“两个维护”。一是坚持把深化学习教育放在首位。X年,科技局党支部持续推进“两学一做”学习教育常态化制度,采取集中学习和个人自学相结合的方式,充分利用中心组、“两学一做”定期和不定期学习,组织班子成员,干部职工开展对新时代中国特色社会主义思想、十九大精神等有关知识的学习,不断提高干部职工的廉洁自律意识和拒腐防变的能力。

  二是加强反面典型教育。在坚持正面教育的同时,通过组织干部职工学习违法违纪文件,观看警示教育录像片,通报反腐败典型案例等方式进行反面典型教育。旗帜鲜明拥护党中央和省委决定,深查细照、反躬自省、划清界限,坚决全面彻底肃清x流毒和影响。引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,筑牢干部职工拒腐防变的思想防线,坚决做到“两个维护”。

  三是严肃党内组织生活。能够按照“三会一课”制度要求,认真学习党章党规,学总书记系列重要讲话精神,组织好主题党日活动。主要领导自觉带头讲党课,今年共开展上党课活动X次。坚持按时召开民ZHU生活会、组织生活会,深入查找存在问题和不足,认真开展批评与自我批评。

  (三)强化“一岗双责”,落实主体责任。一是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则,把党风廉政建设责任制的落实与科学技术工作紧密结合起来,同部署、同落实、同检查、同考核;班子成员同时肩负着业务工作和党风廉政建设的双重责任,负责抓好分管范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况,每季度向主要领导汇报分管范围内的党风廉政工作情况。

  二是进一步建立健全党风廉政责任制。主要负责人履行第一责任人的责任,把抓好班子建设、带出高素质队伍作为落实“一岗双责”的重要抓手,认真落实党风廉政建设责任制。并与班子成员、股室负责人签订了《党风廉政建设责任书》和《党风廉政建设承诺践诺书》。

  三是坚持把纪律和规矩挺在前面,完善谈话和约谈工作机制。每季度坚持约谈一次,加强教育提醒,提高廉政约谈和廉政谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的,及时谈话,指出危害,查找原因,提出要求,把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。

  (四)加强作风建设,持续纠正“四风”。一是进一步强化规矩和纪律意识。认真执行各项规章制度,从源头上加强党风廉政建设,坚持民ZHU集中制原则,坚持“三重一大”事项集体讨论决策,确保民ZHU决策和科学决策;严格遵守中央“八项规定”、省市县委各项规章制度。

  二是持续开展专项整治。在局内开展“抓作风、抓落实、提效能”专项集中整治行动、“四察四治”等专项行动,分别制定了实施方案、成立了领导小组,建立了问题台帐,紧紧围绕切实解决形式主义官僚主义突出问题,深入排查问题,领导班子自查问题X个,班子成员自查问题X个,并认真加以整改落实。

  二、存在问题一是部分干部职工反腐败工作意识比较淡薄,认为都是领导的事,与自己无关。二是个别干部对党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性认识不足。

  三、下一步打算

     (一)持续推进学习教育常态化制度化。认真组织科技局全体干部职工学习有关政策法规,中纪委、省纪委、市纪委、县纪委有关会议精神,以及业务知识,加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、参观红色教育基地等手段,不断提高政治思想水平、业务技术水平,增强服务意识和工作能力,以及防腐意识和抵御不正之风的能力,全面加强科技局的自身建设。

  (二)积极探索党风廉政建设和反腐败工作长效机制。认真总结开展工作中的经验和不足,借鉴一些好的做法和典型经验,坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度约束,把转变作风、强化服务变成干部职工经常的、自觉的行为,形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制(三)进一步落实党风廉政建设责任制。积极配合纪检监察机关加大查办违法违纪案件的工作力度,严格责任追究制度,推行“以纪督政、以纪促政”工作,努力开创党风廉政建设工作的新局面。

第三篇: 从严治党半年总结

  2020年全面从严治党工作总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的十九大精神,深入贯彻落实省纪委十一届二次全会和全国税务系统全面从严治党会议精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,以新时代党的建设总要求为遵循,以党的政治建设为统领,坚持问题导向,狠抓责任落实,坚持标本兼治,纵深推进全面从严治党,以永远在路上的定力,把地税全面从严治党引向深入,为高质量推进新时代地税事业现代化提供坚强保证。

  一、加强思想政治建设,毫不动摇推进全面从严治党

  (一)把政治建设摆在首位。坚定践行党的政治路线,严守党的政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,坚决维护以习近平为核心的党中央权威和集中统一领导。严肃党内政治生活,严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,营造风清气正的良好政治生态。

  (二)深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。要将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于工作的重要指示精神,作为当前和今后一个时期的重要政治任务,利用党组中心组学习、专题培训、辅导讲座等形式,开展分层次、分专题的学习讨论。要结合实际,对党员干部学习贯彻党的十九大精神进行系统培训。党组中心组要发挥示范带动作用,领导干部要带头讲党课、作辅导,局支部要加强组织引导,积极发挥基层党支部基础性作用,形成以上率下、上下联动、层层跟进的良好局面。

  (三)认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照地税局和市委统一部署,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,创新学习教育方式,增强学习教育实效。

  (四)持续深入开展“四项教育”。一是加强思想理论教育,组织党员干部学习党史党情、革命传统和革命先辈的政治品格、高尚情操,引导党员干部把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念作为毕生追求,坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。二是加强法纪教育,组织党员干部深入学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》等法律法规,切实增强纪律观念、法治意识。三是加强警示教育,经常性组织党员干部参观红色革命传统教育基地、观看警示录警示片,引导党员干部在思想深处形成“不想腐”的警醒,守住为人做事的基准和底线。四是加强先进典型教育,深入学习焦裕禄、菊美多吉等先进典型事迹,学身边涌现的先进典型,做到见贤思齐、干在实处。

  二、加强机关基层组织建设,不断增强党组织的创造力凝聚力战斗力

  (一)规范和严格党的组织生活。一是严格落实“三会一课”制度,突出政治学习教育,突出党性锻炼,突出思想交流,支部党员大会每季度至少召开一次,支部委员会一般每月召开一次,党组织书记每年讲党课不少于一次,防止表面化、形式化、娱乐化。二是认真落实党员领导干部双重组织生活制度,党员领导干部要时刻牢记自己第一身份是党员,以普通党员身份带头参加所在党支部的组织生活。三是通过领导干部的示范带动,增强组织生活的思想性和针对性,推动组织生活质量全面提高。坚持民主生活会和组织生活会制度,坚持不懈用好批评和自我批评这个锐利武器,批评和自我批评必须坚持实事求是,讲党性不讲私情、讲真理不讲情面。四是党员干部必须严于自我剖析,对发现的问题深入剖析原因,认真整改。认真落实主题党日活动,突出一月一主题,丰富党内组织生活内容。五是认真落实民主评议党员制度,对照合格党员标准和不合格党员的具体表现开展党性分析,把评议结果与评先评优结合起来,对党性不强的党员及时进行批评教育、限期改正。六是认真落实谈心谈话制度,党组织领导班子成员之间、班子成员与党员之间、党员与党员之间要开展经常性的谈心谈话。七是落实发展党员工作制度。在年轻干部中培养党员发展对象,开展好入党积极分子、预备党员、党员的发展工作,壮大党员队伍。

  (二)全面贯彻党管税务原则。把地税机关首先作为政治机关,切实加强党对地税工作的领导。地税机关党组是党在地税部门设立的领导机构,必须首先姓党,必须将中央、省、、市委的各项重大决策具化为地税部门的实际行动,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。局党组和广大党员干部要坚持“四个服从”,讲规矩、守纪律、敢担当,以坚毅如铁的信念诠释对党的绝对忠诚。要认真开展监督检查,严肃查处对党不忠诚不老实、阳奉阴违的“两面人”和违背党的政治路线、破坏党内政治生态的行为,坚决反对和纠正个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义。

  三、加强机关作风建设,提升服务水平和质效

  (一)密切联系服务群众。一是认真学习习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神,严格贯彻落实中央八项规定实施细则和省、、市委有关规定要求,持之以恒抓好防止和纠正“四风”工作。二是通过开展机关作风建设和纳税人满意度调查等工作,广泛征集群众和纳税人的意见建议,及时梳理反馈,督促整改。三是继续深化“双创”活动,完善考核标准,推动窗口单位服务提质增效,提升群众满意度。

  (二)从严开展作风考评。构建作风建设日常督查、考评、查处、追责常态长效机制,完善考评细则,严格组织开展机关作风日常考评、年终社会评议和群众满意度第三方测评,健全完善作风建设责任追究制度,对作风建设存在严重问题的党员干部进行提醒诫勉谈话。

  四、加强纪律建设,营造风清气正的政治生态

  (一)加强党风廉政教育。把党风廉政教育纳入单位党组中心组和党员干部政治理论学习计划,深入学习党章和党内法规等内容,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,筑牢党员干部的思想道德防线。

  (二)强化廉政风险防控。局党组要高度重视廉政风险防控,全方位扎牢不敢腐、不能腐、不想腐的制度“笼子”。强化党章党规党纪学习,深入开展警示教育,用好反面教材,用身边事教育身边人。紧扣“两权”运行中的重点领域、关键环节、重要岗位廉政风险,强化内控机制建设,确保上半年取得明显推进成效,确保推进内控制度、防控措施落地生根,确保严管理、控风险、治未病、保平安作用有效发挥。认真落实《税收执法考评和过错责任追究暂行办法》。健全纪检监察机构与督察内审、稽查等部门的联动机制,对发现的问题,严肃整改,强化成果运用。

  (三)强化监督执纪问责。局党组要毫不动摇坚持纪律建设,始终把纪律和规矩挺在前面。全面落实监督执纪的“四种形态”,尤其要用好第一种形态,对苗头性、倾向性问题及时谈话函询、批评教育,让红脸出汗成为常态;落实《中国共产党党内监督条例》,发挥纪检监察机构党内监督专责机构作用。加强纪检监察队伍建设,严格落实监督执纪工作规则,规范问题线索处理。着重查处违反政治纪律和政治规矩的问题,严肃查处机关党员干部违纪违法案件,着力查处损害群众利益行为。

  五、加强群团建设,开创群团工作新局面

  (一)加强机关群团组织建设。落实党建带领群团工作要求,加强党支部对妇代小组、“青工委”等的领导工作,进一步提升机关工青妇等基层群团组织工作的科学化水平,密切职工之间的联系。

  (二)丰富机关精神文化生活。倡导开展文明志愿服务活动,推进结对社区、共建党组织等的工作,经常化开展志愿服务;开展大众体育健身活动,开展乒乓球、羽毛球、篮球、游园活动等,营造有精神、有文化、有温度的机关文化氛围。

第四篇: 从严治党半年总结

  2020年上半年,XX公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,以“三个融入、四个同步”为抓手,强化党建引领、业务协同,履行全面从严治党主体责任,加强党风廉政建设、意识形态工作和支部建设,为推进XX事业高质量发展、助力乡村振兴提供坚强保障。

  一、落实党风廉政建设主体责任,推进清廉XX建设

  (一)组织落实“9+2”廉政风险防控措施

  1.强化主体责任落实。切实履行“一岗双责”,组织支部书记与支部委员、公司分管领导与部门负责人签订落实全面从严治党主体责任责任书和员工廉政自律承诺书,明确责任主体、责任内容和目标要求,层层传导责任、压实责任。将落实全面从严治党责任纳入对员工的考核重点之一,并与年度绩效考核结果、员工晋级、选拨提任等挂钩。

  2.强化内部管理和纪律意识。为贯彻落实厅直属机关五届二次代表(扩大)会议精神等,结合厅《关于进一步规范我厅对外提供信息资料的通知》有关规定及公司发展实际,公司下发《关于进一步加强公司内部管理的通知》,并全面梳理了对外报送信息资料清单,进一步规范办事要求、提升办事实效,加强公文管理、提升办文质量,做好会议准备工作、提高议事效率,增强组织意识、纪律意识,严格落实“六不准”,更好保障和服务公司中心工作。

  3.建立健全清廉XX建设重点任务清单。结合公司实际和自身特点,紧盯XX重点领域和关键环节的“9+2”风险,对存在的廉政风险点进行再梳理、再排查,形成公司2020年廉政风险清单。突出对政策落实、招投标、业务接待、办公场所装修等重点领域及节假日重要节点的监督。根据清单明确的主要风险点、防控措施和责任部门等认真抓好落实,从源头上防范化解各类廉政风险,建立长效机制。

  4.压实部门主管责任。着力构建支部书记第一责任、班子成员“一岗双责”、监事会监督和部门主管的责任体系,重点发挥好部门的作用,压实部门负责人的主管责任,在第一时间发现问题、解决问题。

  5.切实抓好廉政教育。贯彻落实中央八项规定及实施细则精神及我省“36条办法”和全省纠治“四风”工作会议精神,认真开展自查自纠。针对“四风”问题易发高发重要时间节点,重申作风建设相关纪律要求,教育引导党员干部职工绷紧纪律之弦,不触红线、不越底线。按照“党员领导干部与直接下级每半年至少一次、与下级的下级每年至少一次并主动接受约谈”的谈心谈话制度要求,常态化开展谈心谈话及春节、清明节、劳动节等节前廉政谈话,提升防腐能力。

  6.加大典型案例警示通报。按照厅警示教育常态化制度化的要求,充分利用厅每月“三重”精神传达学习会等,及时贯彻和解读党纪党规,持续深入开展典型案例警示通报,以案明纪、引以为戒,促动党员干部知敬畏、讲规矩、守底线,确保干部员工干成事不出事。

  (二)贯彻落实清廉XX建设目标任务

  1.坚持党建引领。针对国企党建工作的特点,坚持党建与业务融合发展,制订了年度党建工作计划,明确年度目标、重点任务、主要工作、配套措施等,把党支部建设成宣传党的主张、贯彻党的决定、创新发展理念的坚强战斗堡垒,推动公司快速成长和XX事业高质量发展的重要保证和核心力量。

  2.加强财务监督和资金存放工作。健全财务制度,严肃财经纪律,进一步强化财务预算和执行工作,严格按制度设定、预算安排和规范流程审批使用资金。按照提倡过紧日子的要求,对非刚性、非重点、非必须的进一步压缩开支、从严管控。进一步做好资金存放管理,对新增资本金和到期资金,严格按照公款竞争性存放相关政策规定,组织做好资金存放招投标工作,主动邀请厅机关纪委等部门进行现场监督,确保资金安全和存放合规。

  3.突出业务的合规性管理。认真贯彻落实2020年政府工作报告等精神,主动做好政府的参谋,就进一步建立健全XX费用补助和业务奖补政策向省XX厅建言献策,并就明确XX业务范围向报省农业农村厅提出建议。加强对体系内、合作银行等的政策宣导,严格按文件明确的“双控”要求开展XX业务,进一步优化业务结构,简化审批流程,改进业务手段提高效率。

  4.建立健全内外部多重监督机制。设立董事会风险与内控委员会,并调整XX业务评审委员会等组成人员,积极发挥监事会及风控部门等的作用,健全完善XX风险管理、追偿管理等内控制度,加强内控建设和内部监管。开展“内控合规月”活动,通过内控合规知识测评、专项自查和专题培训讲座,评估各类制度执行情况,推进问题整改落实,强化内控合规。优化完善部门设置和职责,细化职责分工,落实不相容岗位相互分离控制要求。外部主动接受股东会、主管部门绩效考核专项审计和其它上级部门的行政监督,对涉及的重大事项,主动做好请示和报告。同时,积极配合接受行业主管部门、审计部门等的行业监督和审计监督。发挥好公司法律顾问作用,通过法律风险评估,防范化解公司法律风险。

  6.严格执纪监督。根据《中共XX省纪委 XX省监委关于全面加强政治监督的意见》,做深做实政治监督工作,推进政治监督具体化常态化。紧盯关键人、关键事、关键处、关键时开展专项监督。深化运用监督执纪“四种形态”,在“第一种形态”上下功夫,见人见事见细节,从苗头性、倾向性问题抓起,在“治未病”上积极作为。同时,持续保持惩治腐败高压态势,形成“不敢腐”的强烈威慑。

  (三)加强政治生态建设

  公司党支部严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真开展民主生活会和组织生活会,在党组织活动中突出政治引领,在中心工作中坚守政策性定位,坚决做到“两个维护”,不折不扣地将中央和省委省政府“三农”工作部署和XX政策落到实处。

  1.鼓励员工担当作为。树立激励员工担当作为的鲜明导向,坚持正确的用人导向和好干部标准,大力提拔任用敢担当、善作为干部,结合年度考核结果、工作一贯表现及岗位配置情况等,上半年选拔任用中层干部X名。为进一步规范公司XX业务操作,健全尽职免责机制,建立XX业务风险责任认定管理办法,完善担当作为良性互动机制。

  2.强化员工素质培养。制订公司年度培训计划,开展“浙里担”论坛系列活动,通过“引进来”与“走出去”、线上线下共推进、内训与外训相结合等,提升员工综合素质和业务水平。疫情期间,公司进行一次全新尝试,开展形式多样、丰富多彩的“线上学习”培训模式,累计开展直播培训X场,做到疫情防控与学习培训两不误。同时,加强对年轻员工的培养锻炼,既注重搭梯子,又注重压担子。

  11.完善激励约束机制。改革绩效考核制度,完善考核指标体系和考核机制,不断完善岗位目标和绩效工资体系,强化激励约束机制。严格执行能上能下、能进能出的用人机制,调整和淘汰工作绩效差、工作能力和作风不适应岗位要求的人员,提高团队的战斗力与凝聚力。

  二、落实意识形态主体责任,抓牢理论武装工作

  1.建立健全“不忘初心、牢记使命”长效机制。巩固和拓展主题教育成果,结合实际制订实施办法,重点完善贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神督查反馈机制。不断提升党支部组织生活会、民主生活会质量,巩固“党建引领、业务协同”研学机制等。

  2.持续加强思想政治工作。发挥“三个地”政治优势,用好红色资源,加强对党忠诚教育。开展理想信念教育、革命传统教育、党史国史改革开放史教育。定期开展支部党员干部思想状况分析工作,加强谈心谈话工作,结合工作座谈、会议及各种活动等,及时掌握思想动态。注重用好正反面典型,根据厅机关党委安排,开展优秀共产党员等先进典型宣传展示;深入剖析身边的违法违纪案件,以案为鉴以案促改。

  3.严格落实意识形态工作责任制。排查掌握党员干部信教情况,教育党员干部不造谣、不信谣、不传谣,对微信、短信传播的网络谣言、负面炒作、攻击渗透等信息特别是有关疫情不实信息坚决抵制,对涉及XX工作的负面舆情信息主动亮剑、及时做好解释和引导工作。通过公司官微自媒体及省级主流媒体等,传播正能量,引导社会舆论,守牢守好意识形态阵地。

  4.不断提升XX宣传工作水平。围绕地方政府、农口部门、银行和新型农业经营主体等宣传对象,加强与农民日报、XX日报等主流媒体的沟通联系,充分利用各类新闻媒体、网络渠道和通过举办培训班、制作宣传册等多种手段,宣传解读好XX政策及公司的发展定位、经营理念、合作理念、合作模式、XX产品等,通过打响XXX品牌,营造良好的舆论环境,让更多农民享受到XX政策红利。

  三、落实支部建设主体责任,发挥党建引领作用

  (一)坚持党建引领。以“三个融入、四个同步”为抓手做好公司党建工作,推动党的建设与生产经营深度融合,更好地把党建成效转化为企业的发展活力和竞争实力。一是把加强党的领导融入到公司治理中。按照支部委员与领导班子双向进入、交叉任职的原则,将党组织研究作为重大事项前置程序,上半年共召开支委会XX次,高质量开好每月一次的支委会,会前做好议题准备、会中充分酝酿、会后督办落实,把方向、管大局、保落实,充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用。二是将党建融入到生产经营中。树立党建与业务“一盘棋”的理念,把党建“第一责任”和推动发展“第一要务”有机融合;坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,做到深度对接、融合发展。把中心工作、改革发展的难点热点作为党建工作的重点来抓,以推动业务工作的实际成效来检验党建工作的成效。三是将党建融入到XX队伍建设中。大力弘扬“XX、XX”的XX职业精神,增强员工的凝聚力和战斗力。践行“讲政治、有能力、能担当、守纪律”的XX精神,激发干事创业的热情。

  (二)突出政治建设。一是坚决做到“两个维护”。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,常态化传达学习中央和省委重要会议、重要部署、重要文件精神,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不折不扣地将中央和省委省政府“三农”工作部署和XX政策落到实处。二是三是坚决扛起疫情防控政治任务。根据厅党组关于新冠肺炎疫情防控工作部署,引导党员干部发挥先锋模范作用,落深落细落实自身疫情防控各项工作,确保自身防控有力有效。结合掌上办公、网上办公有序安排复工,积极发挥政策性XX功能,在全省率先推动出台和落实XX业务扶持政策,多举措支持农产品稳产保供和农业经营主体复产复工、春耕备耕,助力打赢疫情防控阻击战。

  (三)加强思想建设。一是以XX党建平台加强教育,举办X次学习论坛,集中学习分享党内法规、党建和党风廉政建设文件,以及金融、农业产业等,促进政治学习和工作交流平台的统一。二是切实抓好党内政治生活基本制度的落实,今年以来组织召开党员大会X次、支委会会议X次、主题党日活动X次、专题学习会X次,党课X次,带动全体党员干部学习。三是支部书记与支委、支委与干部职工等开展谈心谈话X次以上,抓好党员思想政治工作。

  (四)加强组织建设。充分发挥党组织在公司治理中的核心作用,坚持民主集中制原则,将党组织研究作为重大事项的前置程序,完善“三重一大”决策机制,对公司重大决策、重要人事任免、重大项目安排等“三重一大”事项,规范、科学、高效履行决策程序,严格执行公司重大事项请示报告报备制度。上半年以来召开支委会、董事会、总经理办公会会议XX次,集体研究“三重一大”等议题XX多个,并严格履行重大事项事前报批和会议纪要报备等手续。按规定开好支部组织生活会,开展民主评议党员、“两优一先”评比等活动。二是支部书记带头加强政治理论学习,支部委员制定年度党建自学计划,开展主题鲜明、形式多样的主题党日活动。三是做好支部党员管理信息系统管理工作,严格党员组织关系转接和党费收缴管理。

  (五)加强党风廉政建设。积极开展党规党纪和政纪教育,严格执行中央八项规定精神,严守政治纪律和政治规矩。严格执行《公司工作人员廉洁自律十项禁止性规定》《公司支部委员会履行党风廉政建设主体责任清单》,使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作和生活。着力抓早抓小、防微杜渐,重点运用好监督执纪“四种形态”内的“第一种形态”,对发现的苗头性倾向性问题及时批评教育、谈话,以严管体现厚爱,确保干部干成事、不出事。

  公司党支部全面从严治党不断深入推进,充分发挥了支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为XX事业高质量发展提供了坚强支持和核心力量。下一步,我们将继续增强问题意识、责任意识,强化党建统领、业务协同,始终将政治建设摆在首位,围绕XX事业发展大局,持续抓好党风廉政建设、意识形态工作和支部建设,继续深入推进全面从严治党,为我省乡村振兴战略发展打下良好的政治、思想、组织保障。

第五篇: 从严治党半年总结

  事业发展,关键在党,关键在党要管党、从严治党。当前,新时代中国正处在转型升级、创新发展、奋力开拓党的建设和各项事业新局面的关键时期。我们要当好山东乡村振兴的先行军排头兵,首先必须当好全面从严治党的先行军排头兵,更加坚决地把“党要管党、全面从严治党”落到实处,把过硬的党建成果转化为推动各项工作的强大动力。

  一、抓住“一条主线”,深入落实新时代党的建设总要求

  一是要始终以新思想定向领航。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新成果,是指导我们一切工作的思想旗帜。回顾近年来沙沟镇所走过的发展历程,我们所有的工作成就,无一不是在新思想的引领下所取得的。今天,我们要开放再出发,要争第一、创唯一,前方的道路不会一路平坦,面对机遇挑战、面对复杂局面,必须从新思想中找到胜利前进的方向、从新思想中寻求破题闯关的办法。全镇要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务抓紧、抓实,“一把手”要负总责、亲自抓,坚持不懈用新思想武装头脑、以新思想定向领航、向新思想寻策问道,确保各项事业发展始终沿着总书记指引的方向不断向前。

  二是要坚决做到“两个维护”。“两个维护”是党的十八大以来我们党的重大政治成果和宝贵政治经验,是新时代我们党以伟大自我革命推动伟大社会革命成功实践的重要结晶,是全党在革命性锻造中形成的普遍共识和共同意志。作为班子成员,要坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话指示批示精神和党中央决策部署,作为一切工作的总纲和贯彻始终的主线,切实转化为“两个维护”的具体行动;自觉把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题,坚持不懈锤炼党员干部忠诚干净担当的政治品格;始终在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致,健,确保各项决策部署在沙沟镇落地生根、开花结果。

  三是要全面加强党的领导。加强党的政治建设,必须坚持和加强党的全面领导。我们要严格尊崇党章党规,时刻绷紧政治纪律这根弦,不折不扣把重大事项请示报告条例的各项规定落到实处,自觉向上级党组织请示报告重大问题、重要事项、重大工作。把党的领导核心作用贯穿于改革发展各个领域、各个方面、各项工作。要集中精力抓住事关全局性、战略性、前瞻性的重大问题,在把方向、谋大局、定政策、促改革上下功夫,抓大事、议难事、解要事,多做研究性、探索性、开创性工作。要严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,带头执行民主集中制原则,发挥党委议事协调机构职能作用,加强重大决策的调查研究、科学论证、风险评估,不断提高科学民主决策水平。

  二、做到“两个巩固”,牢牢掌握意识形态工作领导权

  一是要强化履职担当,压紧压实意识形态工作的政治责任和领导责任。我们要深刻认识意识形态工作的极端重要性,坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体,严格落实意识形态工作责任制,切实担负起对全镇意识形态工作的政治责任和领导责任。班子成员、管理区书记、站所负责人要带头把方向、抓导向、管阵地、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,进一步细化落实意识形态工作责任,层层传导压力,推动各项任务落到实处。

  二是要突出建设为重,巩固壮大主流意识形态传播阵地。抓好意识形态工作,核心是要让主流意识形态牢牢占据主导。要坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,打造媒体融合传播矩阵,构建全媒体传播格局,持续巩固壮大主流思想舆论。运用多种手段、不同形式宣传阐释好新思想,充分展现新思想的理论魅力,推动新思想深入人心、落地生根。要全域化推动新时代文明实践中心建设,努力形成可复制、可推广的“沙沟经验”“沙沟样板”。

  三是要强化引导管理,着力防范化解意识形态领域风险。目前,沙沟镇内宗教、网络等意识形态领域形势依然复杂。要持续深入开展维护意识形态安全专项行动,深入排查各领域意识形态风险点,坚持早发现、准研判、快处置,做到出现问题有预警、舆情动向有研判、应对处置有预案,确保各类意识形态阵地可管可控,坚决防止风险隐患传导扩散。

  三、聚焦“三项重点”,全面提升党的基层组织战斗力

  一是要全面过硬,真正把整体抓实。党建工作是一个系统工程,要突出系统谋划,注重规律把握,加强分类指导,既要坚持和发扬优良传统和成功经验,又要根据当前面临的新情况新问题,大力推进改革创新,真正将基层党组织的凝聚力、战斗力抓出来。把每个领域的各项工作都抓具体、抓深入,真正把基层党组织干事创业、改革发展的激情燃起来,大力锻造凝心聚力攻坚克难的硬堡垒。

  二是要导向鲜明,真正把基础抓实。要持续做好抓基层、打基础的工作。火车跑得快,全靠头来带,因此最关键的就是要选好带头人,大力培养一支想干事、能干事、干成事的基层带头人队伍。要进一步建好用活党建阵地、服务场所和工作平台,让基层党组织有能力、有资源为老百姓办事,让他们工作有劲头、事业有奔头、发展有甜头。

  三是要服务大局,真正把成效抓实。要持不断推动基层党建工作与业务工作深度融合,激发基层党组织在谋发展中争当尖兵、在抓落实中善作标兵、在攻难关中练好精兵。要牢固树立“抓人才就是抓发展、抓人才就是抓未来”的高度共识,以更大的作为厚植人才优势、激发人才活力。

  四、纠治“四风问题”,坚决打好净化政治生态主动仗

  一是要持续纠治“四风”,进一步推动化风成俗、成为习惯。要深入贯彻落实习近平总书记“锲而不舍、持续发力、再创新绩”批示要求,坚持纠“四风”和树新风并举,准确把握新时代落实中央八项规定精神的规律特点和工作要求,突出工作重点,坚决整治形式主义、官僚主义,深入治理享乐主义、奢靡之风,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,不断巩固作风建设成效。要深化运用监督执纪“四种形态”,既要突出用好第一种形态,抓早抓小、防微杜渐,也要从严处理顶风违纪问题特别是党的十九大后仍不收敛不收手的行为。要坚持依规依纪依法监督执纪问责,贯彻落实“惩前毖后、治病救人”的工作方针,认真做好被处分、处理人员思想政治工作,体现组织的关心关爱,帮助其卸下思想包袱,鼓励其干事创业、担当作为,努力实现良好的政治效果、纪法效果、社会效果。

  二是要突出日常监督,进一步加强权力制约、规范运行。要紧盯权力运行各个环节加强日常监督,及时发现权力监督的真空地带,大力压缩权力行使的任性空间,不断提升权力运行的规范化水平。着力推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督统筹衔接,加强协调联动、系统集成,把各项监督的特点、优势发挥出来,切实增强监督的针对性和有效性,实现各展所长、优势互补。要进一步发挥巡察监督作用,完善巡视巡察上下联动监督网,常态化开展廉政风险排查、制定防控措施,及时发现问题、纠正偏差,切实把违规违纪问题消灭在萌芽状态。要坚持以强化党内监督为重点,促进党内监督与人大监督、民主监督、审计监督等有机贯通、相互协调,增强监督严肃性、协同性、有效性。积极探索运用信息化手段开展监督,建立权力运行可查询、可追溯的反馈机制,切实推动基层小微权力“亮出来”,以公开促公正、以透明保廉洁。

  三是要注重标本兼治,进一步强化制度建设、教育引导。要巩固发展反腐败斗争压倒性胜利,深化拓展群众身边腐败和作风问题专项整治,有力削减存量、有效遏制增量,把整治群众身边腐败和作风问题作为推动全面从严治党向基层延伸的重要抓手。要在保持高压态势不放松的基础上,投入更多精力抓制度建设、抓教育引导,深化以案促改、以案促教、以案促建,有效运用纪检监察建议等方式,要强化制度执行监督,教育引导广大党员干部切实增强制度意识,防止执行制度“做选择”“搞变通”“打折扣”,对违反制度的行为要坚决依规依纪问责。要常态化制度化开展警示教育,充分发挥新时代党员培训中心作用,深入挖掘并用好用活沙沟镇本地文化资源,让“为民、务实、清廉”成为广大党员干部共同的价值追求和行为习惯,从思想源头上筑牢拒腐防变的坚实堤坝。

  一分部署,九分落实。全镇各级党组织特别是班子成员,要切实履行全面从严治党“第一责任人”职责,坚决把党建工作作为分内之事、当然之责和最大政绩,把坚持党要管党、全面从严治党的要求和任务落实到位。要坚持知责明责抓落实。把抓好党建作为最大的政绩,摆上重要议事日程,与中心工作同谋划、同部署、同考核。强化“一岗双责”意识,分好“责任区”、管好“责任田”、唱好“主角戏”,切实形成“人人有责、人人讲责、人人负责”的局面。党委各部门要各司其责、各尽其力,形成党委统一领导、各部门齐抓共管的工作格局。要坚持履责尽责抓落实。党委各部门要明确自己应该履哪些职、尽哪些责,更要搞清楚党建工作重点抓什么、怎么抓。特别对那些事关全局的大事、久拖不决的难事,要亲自部署、亲自督办,一抓到底、抓出成效,把党建责任立起来、落下去。要坚持述责问责抓落实。更加突出考核这个“指挥棒”,强化村党支部书记管党治党的责任落实。切实增强考核结果运用,与评先评优、选拔任用挂起钩来。要用好用活追责问责这个“撒手锏”,对管党治党不力、党内问题突出的严肃追责,让失责必问、问责必严成为常态,通过问责进行警示警戒,促进履职担当,发挥震慑效应,有效确保全面从严治党责任落到实处。

第六篇: 从严治党半年总结

  2021年上半年,在市委的坚强领导下,XX县委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,按照新时代党的建设总要求,认真履行管党治党政治责任,坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,严格落实中央和省委、市委全面从严治党安排部署,不断推动全面从严治党向纵深发展,为全县改革发展稳定提供了强有力的保障。

  一、坚持党要管党、全面从严治党,切实发挥领导核心作用。

  县委始终坚持以党章为根本遵循,把严的标准、严的措施贯穿于管党治党全过程和各方面。一是高度重视。坚持把党的建设与经济社会发展同研究、同部署、同考核,对中央和省委、市委有关党的建设的相关纪律、制度、法规等要求,不折不扣地贯彻执行,确保落到实处;以县委红头文件形式将各级各部门党建工作任务进行细化分解,逐一明确责任领导、具体责任人和完成时限,推动责任落实。二是加强领导。年初召开县委XX届XX次全会,深入落实市委XX届XX次全会精神,全面分析全县党建工作面临的新形势、新任务,对全年工作进行了安排部署;组织召开县纪委XX届XX次全会,深入落实县委全会精神,对管党治党各项任务进行部署,坚定不移把全面从严治党引向深入;先后召开县委常委会XX次、领导小组会议XX次,第一时间传达中央和省、市关于党的建设的部署要求,研究全县贯彻落实意见,确保及时领会到位、扎实推进到位。三是坚持定期报告。县委每半年向市委、专题报告党建履职情况,县委常委会定期听取县委各常委全面从严治党工作情况汇报,同时,建立健全各级党组织定期向县委、报告党的建设工作开展情况机制,确保压力传导到位,倒逼全面责任落实落地。

  二、坚持把政治建设摆在首位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。

  县委坚持把党的政治建设摆在首位,旗帜鲜明讲政治,始终树牢“四个意识&rdq电脑画uo;,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。把党的政治建设作为党的根本性建设,把讲政治的要求贯穿全面从严治党全过程,严格落实《关于维护党中央集中统一领导的规定》,出台了《关于落实“两个维护”推动全县重点工作取得新成效的实施方案》,把坚定执行党的政治路线、严格遵守政治纪律和政治规矩任务化、具体化,确保了在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。特别是围绕疫情防控工作,严格贯彻落实中央和省市部署安排,坚持“日排查、日报告、日调度”工作机制,成立XX支防控队伍,动员党员XX名,确保了全县“零感染”目标。

  三、坚持把思想建设作为基础性建设,强化理论武装。

  县委坚持深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,着力在学懂弄通做实上下功夫,不断提升解决实际问题的能力。一是加强平台建设。坚持县委理论中心组学习制度,围绕《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、习近平总书记系列重要讲话、党章党规等专题,开展深入学习交流研讨XX次;在全县各级各部门建立“理论研究室”xx处,开展学习交流活动XX批次;深入开展“讲堂进农村”活动,以县委党校为载体,成立XX个理论宣讲组,深入农村宣讲党的新理论、新政策;推进“两学一做”学习教育常态化制度化,充分发挥“学习强国”平台作用,推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神深入人心。二是加强意识形态工作。严格落实主体责任,县委常委会每半年听取一次意识形态工作情况汇报,研究存在的问题和下步推进措施,切实牢牢掌握意识形态工作领导权;制定了意识形态工作台账和监督检查清单,对全县各乡镇各部门意识形态工作进行全覆盖式专题督导,推动意识形态工作责任落实落地。三是巩固壮大主流思想舆论。围绕全县重点工作,加大对上报道力度,在中央电视台、新华社、人民日报等中央和省、市主流媒体刊发稿件XX余篇(组)。围绕建党99周年,在县内媒体开设专题专栏,集中宣传展示中国共产党诞生以来的伟大成就,营造了积极向上的舆论氛围。

  四、坚持树立正确选人用人导向,匡正选人用人风气。

  县委认真贯彻习近平总书记选人用人重要思想,坚持党管干部原则,抓班子、带队伍、强管理,着力打造一支高素质干部队伍。一是树立正确选人用人导向。坚持“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,尤其把政治标准放在首位,进一步匡正选人用人风气,不断激发干部干事创业热情。全年共提拔、调整科级干部XX批次,90后干部、大学本科学历干部人数同比分别增长XX%、XX%,干部队伍年龄、学历、知识结构进一步优化。二是强化干部培训。围绕政治理论、党性修养、全国“两会”等主题,分类分批举办了全县90后年轻党员干部党性修养培训班、预备党员专题培训班、农村干部培训班等培训活动,先后培训XX余人次,全县干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力不断增强。三是严格干部管理。围绕解决全县干部老化、僵化问题,制定了全县干部交流方案和副科级干部考核办法,上半年共交流副科级干部XX人、正科级干部XX人,6月中旬开展了干部大考核,切实激发了干部干事热情和发展后劲。

  五、坚持正风肃纪常态化,密切党同人民群众的血肉联系。

  县委深入贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示指示精神,紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系,坚持作风建设永远在路上,高标准、严要求、重实效,营造了风清气正的干事环境。一是常态化落实中央八项规定精神。严格贯彻中央八项规定及其实施细则精神,深入落实习近平总书记关于推动作风建设在新时代向纵深发展的重要批示精神,持续开展纠正“四风”和作风纪律专项整治,先后召开全县警示教育大会XX次,共查处违反中央八项规定精神和“四风”问题案件XX件,纪律处分XX人。二是强化运用监督执纪“四种形态”。坚持抓早抓小,防微杜渐,综合运用监督执纪“四种形态”处理XX人(次),四种形态所占比例分别为XX%、XX%、XX%、XX%,其中一二种形态同比上升XX%,监督执纪不断由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。三是密切联系群众。坚持以人民为中心,进一步践行群众路线,转变工作作风,出台了《关于开展县级领导干部联系群众提升群众幸福感的工作方案》,对全县民生工程、民生实事、脱贫攻坚等工作实行县级领导分包责任制,县级领导带头深入一线,帮助解决困难和问题,上半年,共完成民生工程XX项,解决群众困难XX件;落实领导干部包案和接访下访机制,将XX件重点信访案件逐一落实县级领导和责任单位,县委县政府主要领导带头包重点案件,带头接访约访,积极推进信访积案化解,今年上半年,全县信访形势总体稳定。

  六、坚持深化标本兼治,坚决夺取反腐败斗争压倒性胜利。

  县委全力支持纪检监察机关开展各项工作,坚持重遏制、强高压、长震慑,深化标本兼治,营造了风清气正的政治生态。一是推进政治巡察工作。充分发挥巡察利剑作用,先后制定了《2020年巡察工作计划》等文件6个,上半年完成了县委第XX轮巡察工作,巡察乡镇XX个、县直部门XX个,发现问题XX个,均督促制定了整改措施,目前正在积极整改中。二是深化专项整治。深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治、扶贫领域腐败和作风问题专项治理等活动,其中,围绕群众身边腐败和作风问题专项整治,共起底问题线索XX件,立案审查XX件,处理XX人;围绕扶贫领域腐败和作风问题专项治理,立案XX件,纪律处分XX人;围绕扫黑除恶惩腐打伞专项治理,立案XX件,给予党纪政务处分XX人;围绕人防系统腐败问题专项治理,共发现问题XX个,给予党政纪处分XX人。三是深化案件查处。不断完善办案机制,继续保持惩治腐败的高压态势,今年以来,先后处置问题线索XX件,立案XX件,给予党政纪处分XX人,其中乡科级XX人、一般干部XX人、其他人员XX人;同时,对十八大以来全县XX名受处分人员的处分决定执行情况进行了自查,XX问题全部整改到位,共计追回资金XX万元。

  下半年,县委将继续贯彻落实党的建设总要求,坚持党要管党、全面从严治党,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,不断提高党的建设质量。一是加强党的政治建设和思想建设。坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,持续用好理论中心组、县委党校、三会一课等平台,开展形式多样的宣传教育活动,教育引导全党牢记党的宗旨。二是加强领导班子和干部队伍建设。修改完善乡局级领导班子和领导干部综合考核评价办法,强化对领导班子和领导干部推动发展、狠抓落实、干事成事情况的考核。建立干部干事档案,确保干事事项有效落实。加强对年轻干部的培养管理,有计划的选派年轻干部到基层一线挂职锻炼,提升年轻干部综合素质。制定干部教育培训实施方案,举办XX期新任科级干部执政能力等主题班次,提升党员干部素质能力。三是推动基层党建工作提档升级。抓好后进村治理整顿,明确乡镇党委主体责任,确保如期完成任务。打造党建工作精品示范村XX个,发挥示范村辐射作用,带动周边村基层党建工作提档升级。完善农村支部书记、致富带头人队伍的选拔、建档、管理、激励机制,完善驻村干部管理机制,提高村干部管理工作水平。四是深化党风廉政建设。严明党的纪律,加强省、市、县重大决策部署落实情况的监督检查,确保政令畅通。严格“两个责任”,执行“责任清单”和“责任追究”办法,建立认识到位、责任明晰、履职尽责的责任落实体系。严抓作风建设,实行作风建设常态化监督,把违反中央八项规定和“四风”问题列入纪律审查重点,保持作风建设高压态势。严惩腐败,严肃查处贪污贿赂、权钱交易等案件,营造良好政治生态。

第七篇: 从严治党半年总结

  今年以来,在县委、县政府的领导下,以习近平新时代中国特色社会主义为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,落实主体责任,推进作风建设,促进了各项工作健康开展。现将2020年上半年落实全面从严治党主体责任情况报告如下:

  (一)强化组织领导,落实主体责任

  一是做好工作安排。__将加强党风廉政建设、落实主体责任纳入镇党委重要议事日程,定期召开镇党委会议研究部署,制定了《2020年度全面从严治党主体责任清单》,组织召开党风廉政建设工作会议,明确任务,强化管理。二是压实主体责任。认真履行镇党委党风廉政建设主体责任,将党风廉政建设工作任务分解,党委一把手是党风廉政建设第一责任人,层层签订了目贻厥孙谋标责任书,把党风建设、廉政建设融入到各个岗位之中,分解落实到每个干部身上,使工作有分管领导、有目标、有标准,人人肩上有担子,个个身上有责任,营造了齐抓共管的工作氛围。三是履行一岗双责。按照全镇党风廉政工作的要求,切实履行“一岗双责”,定期听取班子成员落实党风廉政建设责任制专题汇报,开展廉政约谈活动,听班子成员“两个责任”落实情况,做到了掌握情况、督促工作、提醒警示。

  (二)加强廉政教育,坚定理想信念

  __把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,作为全镇首要的、长期的政治任务,以党风廉政建设和反腐败警示教育为重点,以学习贯彻落实县委会议精神为统揽,制定学习计划,加强廉政教育,开展多种形式的学习实践活动,不断提高全体党员干部的综合素质,筑牢拒腐防变的思想防线。加强党规党纪教育和业务知识学习,把党章党规党纪教育作为党员理论学习的必修课,让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线;组织开展业务培训活动,全面提升窗口单位业务能力和整体素质,夯实政风行风建设,为群众提供优质便捷高效的服务,不断增强人民群众的获得感和幸福感。2020年上半年共组织集中学习8次,专题研讨5次,知识测试2次,学习交流2次,业务培训2次。

  (三)贯彻“八项规定”,持续纠正“四风”

  一是深入学习。__要求全体干部必须深入学习中央“八项规定”精神,做到入脑入心、熟知熟记。镇领导班子成员带头执行,做好表率,决不允许在执行中打折扣、搞变通。二是强化监督。采取多渠道、多形式,对内、对外主动公开“八项规定”和纠正“四风”工作落实情况,畅通投诉举报渠道,接受干部群众监督。三是狠抓节点。以元旦、春节、五一、端午等节日为重要节点,加强正面宣传引导和监督检查,通过会议、廉政谈话、微信等形式,开展常态化的廉政提醒,营造风清气正的氛围。四是完善制度。加强制度建设,完善各项工作制度和配套措施。注重工作的具体化、规范化和制度化,建立健全相应制度和规范标准,提高制度规定的实用性和可操作性,保证中央“八项规定”精神和纠正“四风”工作贯彻落实到位。五是专项整治。开展集中整治形式主义、官僚主义专项行动,针对形式主义、官僚主义的4个方面12类问题,从践行“四个意识”“两个维护”的高度,把整治形式主义、官僚主义作为一项重要整治任务,提高政治站位,坚持问题导向,力求实际效果。

  (四)严守党的纪律,始终廉洁从政

  __领导班子成员坚持以身作则、率先垂范,严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等规定,积极开展警示教育活动,自觉遵守政治规矩,对县委、县政府的决策部署,做到了坚决执行、不打折扣,上半年以来,镇领导班子成员没有违反廉洁从政各项规定,树立了廉洁高效的良好形象。

  (五)强化监督制约,规范权力运行

  __认真落实“把权力关进制度的笼子里”的要求,加强领导班子成员之间相互监督,进一步完善领导班子及行政议事规则。严格落实领导干部个人重大事项报告等制度,党员干部特别是党员领导干部认真报告个人有关事项,接受组织监督,促进领导干部廉洁从政,确保党风廉政建设责任制不留“死角”。

  (六)加强队伍建设,推进政务公开

  一是强化责任担当。__坚强纪律建设、作风建设,紧扣“抓落实”这个主题,深化治理“不敢为”“不会为”“不想为”和“懒政怠政、为官不为”的问题,加强思想教育,优化服务环境,深化四风秦畅整治,强化执纪问责,切实提高党员干部主动抓落实、主动抓服务、主动强素质、主动干事业的自觉性和主观能动性。二是提升服务水平。制定《__窗口工作人员行为规范(试行)》,组织窗口人员认真学习,并对学习成果进行考核。对全省政务服务事项统一管理平台中的事项进行全面比对、梳理、信息完善等工作,并在政务服务网公布事项办理流程,办结时限、收费标准、收费依据、承办单位、联系方式等,使群众及时了解办理流程。设立了投诉服务台,公布投诉举报电话,主动接受社会各界的监督。三是深化“互联网+政务服务”。依托政务服务平台,推进线上线下服务集成融合,提高网上办事比例和办事效率,最大限度减少群众办事跑腿次数,持续推进“互联网+政务服务”建设。

第八篇: 从严治党半年总结

  透过全面从严治党的教育学习,我深深认识到作为一名党员干部务必“严纪律、守规矩、多奉献”;务必从“我”做起,认真落实中央关于从严治党的新要求,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,坚持“三严三实”,做“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好党员、好干部。

  从严治党,务必从严落实思想建党。一是要认真学习党章、严格遵守党章,作为党员干部要以党章为武器加强党性修养。务必始终牢记入党誓言,以焦裕禄、杨善洲等模范人物为榜样,对照宗旨检查言行、修正坐标,自觉讲党性、重品行、以实际行动作表率;二是要是坚定理想信念,以深入学习中国特色社会主义理论体系和贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为核心,遵守政治规矩,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,守纪律是底线,守规矩则要靠自觉。从严治党,务必从严开展党内政治生活。历史已经证明,不受制约的权力,比然会被滥用,必然导致腐败,党的性质和宗旨决定了我们党与腐败现象是水火不相容的。作为一名党员干部务必用心参加党组织的活动,要加强惩治和预防腐败体系制度学习,充分发挥制度建设在规范权力运行、防治腐败中的根本作用。

  要加强反腐倡廉党内法规制度学习,把权力关进制度的笼子里,做到不“敢腐、不能腐、不易腐”。

  从严治党,务必从严加强作风建设。要对照中央“八项规定”、省委“六条意见”、黄冈市委“八简两风”和市委“十个严禁、五个严格”要求,从小事做起,严格规范个人的言行,争取成为一名“清廉为官、事业有为”的党员干部。

  严字当头、从严要求、坚定理想。为基层服务、为党的事业献身,忠诚党的事业,踏实工作,乐于奉献。把做好每项工作、每件事情作为实现自己人生价值的“座标”,成为全心全意服务于民的党员。

  习近平总书记指出“办好中国的事情,关键在党”,党的执政地位和肩负的历史使命,要求我们治国必先治党,治党务必从严。党要管党、从严治党,既是我们党的优良传统和宝贵经验,也是我们党的一贯方针。

  从严治党,首先要严格按照党章办事。党章是最根本的党规党法,是全党务必遵循的总规矩。习近平总书记指出,认真学习党章、严格遵守党章,是加强党的建设的一项基础性、经常性工作,广大党员、干部要自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,以党章为武器加强党性修养。“君子之修身,需内正其心,外正其容”,作为党员干部,务必始终牢记入党誓言,以焦裕禄、杨善洲等模范人物为榜样,对照宗旨检查言行、修正坐标。自觉讲党性、重品行、以实际行动作表率。

  从严治党,还务必严肃党纪,坚决惩治腐败。党的性质和宗旨决定了我们党与腐败现象是水火不相容的。当前,一些领域消极腐败现象高发,反腐败斗争形势十分严峻。惩治腐败,一方面,要坚决查处领导干部违纪违法案件,切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题;另一方面,要加强惩治和预防腐败体系制度建设,充分发挥制度建设在规范权力运行、防治腐败中的根本作用。要善于用法治思维和法治方式反对腐败,加强反腐倡廉党内法规制度建设,让法律制度刚性运行。透过加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,构成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。

  打铁还需自身硬,只有坚持从严治党,不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险潜力,才能确保党始终成为坚强领导核心,始终持续先进性和纯洁性,确保党永葆生机活力。

第九篇: 从严治党半年总结

  今年以来,区供销社党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实区纪委X届X次全会精神,以区委巡察反馈意见整改为导向,认真履行全面从严治党主体责任,扎实开展问题整改,推动全面从严治党向基层延伸。现将有关情况报告如下。

  一、工作进展

  (一)抓好统筹谋划,压实责任体系。围绕领导班子X项职责、主要领导X项职责、分管领导X项职责,结合班子分工,细化责任清单和任务清单,压实责任体系。制定2020年全面从严治党工作要点,召开动员部署会。党组书记与X名班子成员、X名基层支部书记逐级签订全面从严治党责任书,X名科级干部签订了党风廉政建设承诺书。建立处级干部党建联系点制度,编入基层支部参加组织生活。抓好基层支部书记党建述职评议工作,用好评议结果。落实好意识形态责任制,成立网评员队伍,加强网络安全教育,停用所有个人邮箱,管好电脑、微信等,不储存、处理、传输涉密信息。开展防电信诈骗宣传工作,组织党规党纪知识答题活动。

  (二)突出政治引领,提高政治站位。教育引导干部职工增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。跟进学习习近平总书记关于疫情防控和复工复产的一系列讲话精神,学习区委一届十一次全会精神和区纪委一届六次全会精神。按照区委疫情防控要求,区社党组及时关停所有门店,最大限度地抽调机关和基层单位X名工作人员,第一时间充实到包保责任的X个小区,X名党员干部下沉到X庄镇, X名干部到许家台镇做好森林防火工作。

  (三)强化思想引领,提升学习质量。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。区社理论学习中心组发挥带头示范作用,带头学习,知行合一;用好“学习强国”学习平台,实现X名在职党员全覆盖,实行积分管理;在常态化疫情防控下重点抓好党员自学,及时填写好学习手册,开展创新发展大讨论活动和疫情防控志愿服务,不断提升“党员政治学习日”和“党性锻炼活动周”质量,推动学习教育常态化制度化。

  (四)做实日常监督,筑牢思想防线。召开以案三促警示教育大会,通报系统内马晓光、郭屹立违纪典型案例,集中观看警示教育片“政治掮客苏洪波”“蒙尘的初心”;组织各单位进行廉政风险点排查,完善防控措施;开展“小金库”专项治理和办公用房自查;紧盯春节、清明、五一等关键节点,下发通知,重申“十严禁”纪律要求,开展明察暗访;党组成员带头到党建联系点讲廉政党课;举办党的十九届四中全会精神培训班,提升制度意识;完善“三重一大”制度,制定党组议事规则程序和党建督查制度,落实“三会一课”备案制度。上半年,运用“第一种形态”,批评教育X人,诫勉谈话X人。

  (五)抓好巡察整改,强化作风建设。制定巡察整改方案,列出整改台账,明确X个具体问题的责任人、整改措施和完成时限,高质量开好巡察整改专题民主生活会。约谈X名基层支部书记,责令作出书面检查,重新制定不作为不担当三年行动方案。严肃组织生活,责令机关支部、物资公司支部和冷冻厂支部在X月底前重新召开组织生活会。完成机关科级干部备案,选拔科级干部X人,树立正确的用人导向,激励干部担当作为,倡导“马上就办、真抓实干”的工作作风。

  二、存在问题

  (一)落实全面从严治党主体责任意识有差距。

  主动思考不深入、认识不到位,缺乏严格有效的措施。个别支部落实主体责任的自觉性、主动性不强,压力传导不到位,存在上紧下松、压力传导递减的问题。

  (二)“第一种形态”运用不充分。

  未能经常开展批评和自我批评,让“红红脸、出出汗”成为常态;与分管人员开展廉政谈话少,对党员干部的管理、监督还不够到位,工作形式相对单一,及时发现和处理苗头性问题的方法不多,抓早抓小没有落实到位。

  (三)监管平台管理有待加强。

  从严治党监管平台的填报,未按照区纪委工作要求每月及时上传,缺少照片等佐证材料。

  以上问题产生的主要原因:一是严抓严管的意识不强。落实主体责任缺少“钉钉子”精神,指导实际工作不够,监督手段少,管党治党的持续性还需加强。二是创新意识不强。工作力度还不够大,廉洁教育的针对性、实效性和创新性还不够,质量效果需要进一步提升。三是制度执行不到位。在抓作风建设中,缺乏敢于动真碰硬的决心。

  三、下步想法

  一是强化责任意识。牢固树立主体责任是政治责任、全面责任、第一责任的理念。学习贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,增强“两个维护”的政治自觉,强化守土有责、守土担责、守土尽责的政治担当,扭住责任制这个“牛鼻子”,抓住党组这个关键主体,不折不扣落实全面从严治党责任,不断提高履职尽责本领。按照“一岗双责”要求,对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督,以全面从严治党新成效推进供销社高质量发展。

  二是抓实基层支部。树立一切工作到支部的鲜明导向。贯彻好支部工作条例,选好支部书记,配强支部班子,强化政治功能和组织力;加强支部书记和党务工作者培训,不断提升理论素养和业务水平;落实好社会化管理要求,继续做好退休党员的组织关系转移工作;严格落实“三会一课”“党员政治学习日”“党性锻炼活动周”等制度,创新活动方式,用好“学习强国”学习平台,不断提升学习质量;建立经常性谈心谈话制度,严管与厚爱相结合。

  三是加强监督执纪。强化经常性纪律教育和廉政警示教育,组织深入学习新修订的纪律处分条例,集体参观区警示教育中心。强化监督,提升早发现问题的能力。紧盯关键领域、关键环节和重点人员,强化重点岗位廉洁风险防控,突出抓好“三重一大”决策、资产出租、租金收缴等制度执行情况,持续加强关键时间节点的监督检查。加强与第七纪检组的沟通,准确运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小,防微杜渐。落实党管干部原则,树立正确用人导向,实施精准考核,营造担当作为、干事创业的浓厚氛围,为推进供销社高质量发展营造豆瓣评分高的电视剧风清气正的良好政治生态。

第十篇: 从严治党半年总结

  今年以来,区供销社党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实区纪委X届X次全会精神,以区委巡察反馈意见整改为导向,认真履行全面从严治党主体责任,扎实开展问题整改,推动全面从严治党向基层延伸。现将有关情况报告如下。

  一、工作进展

  (一)抓好统筹谋划,压实责任体系。围绕领导班子X项职责、主要领导X项职责、分管领导X项职责,结合班子分工,细化责任清单和任务清单,压实责任体系。制定2020年全面从严治党工作要点,召开动员部署会。党组书记与X名班子成员、X名基层支部书记逐级签订全面从严治党责任书,X名科级干部签订了党风廉政建设承诺书。建立处级干部党建联系点制度,编入基层支部参加组织生活。抓好基层支部书记党建述职评议工作,用好评议结果。落实好意识形态责任制,成立网评员队伍,加强网络安全教育,停用所有个人邮箱,管好电脑、微信等,不储存、处理、传输涉密信息。开展防电信诈骗宣传工作,组织党规党纪知识答题活动。

  (二)突出政治引领,提高政治站位。教育引导干部职工增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。跟进学习习近平总书记关于疫情防控和复工复产的一系列讲话精神,学习区委一届十一次全会精神和区纪委一届六次全会精神。按照区委疫情防控要求,区社党组及时关停所有门店,最大限度地抽调机关和基层单位X名工作人员,第一时间充实到包保责任的X个小区,X名党员干部下沉到X庄镇,X名干部到许家台镇做好森林防火工作。

  (三)强化思想引领,提升学习质量。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。区社理论学习中心组发挥带头示范作用,带头学习,知行合一;用好“学习强国”学习平台,实现X名在职党员全覆盖,实行积分管理;在常态化疫情防控下重点抓好党员自学,及时填写好学习手册,开展创新发展大讨论活动和疫情防控志愿服务,不断提升“党员政治学习日”和“党性锻炼活动周”质量,推动学习教育常态化制度化。

  (四)做实日常监督,筑牢思想防线。召开以案三促警示教育大会,通报系统内马晓光、郭屹立违纪典型案例,集中观看警示教育片“政治掮客苏洪波”“蒙尘的初心”;组织各单位进行廉政风险点排查,完善防控措施;开展“小金库”专项治理和办公用房自查;紧盯春节、清明、五一等关键节点,下发通知,重申“十严禁”纪律要求,开展明察暗访;党组成员带头到党建联系点讲廉政党课;举办党的十九届四中全会精神培训班,提升制度意识;完善“三重一大”制度,制定党组议事规则程序和党建督查制度,落实“三会一课”备案制度。上半年,运用“第一种形态”,批评教育X人,诫勉谈话X人。

  (五)抓好巡察整改,强化作风建设。制定巡察整改方案,列出整改台账,明确X个具体问题的责任人、整改措施和完成时限,高质量开好巡察整改专题民主生活会。约谈X名基层支部书记,责令作出书面检查,重新制定不作为不担当三年行动方案。严肃组织生活,责令机关支部、物资公司支部和冷冻厂支部在X月底前重新召开组织生活会。完成机关科级干部备案,选拔科级干部X人,树立正确的用人导向,激励干部担当作为,倡导“马上就办、真抓实干”的工作作风。

  二、存在问题

  (一)落实全面从严治党主体责任意识有差距。

  主动思考不深入、认识不到位,缺乏严格有效的措施。个别支部落实主体责任的自觉性、主动性不强,压力传导不到位,存在上紧下松、压力传导递减的问题。

  (二)“第一种形态”运用不充分。

  未能经常开展批评和自我批评,让“红红脸、出出汗”成为常态;与分管人员开展廉政谈话少,对党员干部的管理、监督还不够到位,工作形式相对单一,及时发现和处理苗头性问题的方法不多,抓早抓小没有落实到位。

  (三)监管平台管理有待加强。

  从严治党监管平台的填报,未按照区纪委工作要求每月及时上传,缺少照片等佐证材料。

  以上问题产生的主要原因:一是严抓严管的意识不强。落实主体责任缺少“钉钉子”精神,指导实际工作不够,监督手段少,管党治党的持续性还需加强。二是创新意识不强。工作力度还不够大,廉洁教育的针对性、实效性和创新性还不够,质量效果需要进一步提升。三是制度执行不到位。在抓作风建设中,缺乏敢于动真碰硬的决心。

  三、下步想法

  一是强化责任意识。牢固树立主体责任是政治责任、全面责任、第一责任的理念。学习贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,增强“两个维护”的政治自觉,强化守土有责、守土担责、守土尽责的政治担当,扭住责任制这个“牛鼻子”,抓住党组这个关键主体,不折不扣落实全面从严治党责任,不断提高履职尽责本领。按照“一岗双责”要求,对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督,以全面从严治党新成效推进供销社高质量发展。

  二是抓实基层支部。树立一切工作到支部的鲜明导向。贯彻好支部工作条例,选好支部书记,配强支部班子,强化政治功能和组织力;加强支部书记和党务工作者培训,不断提升理论素养和业务水平;落实好社会化管理要求,继续做好退休党员的组织关系转移工作;严格落实“三会一课”“党员政治学习日”“党性锻炼活动周”等制度,创新活动方式,用好“学习强国”学习平台,不断提升学习质量;建立经常性谈心谈话制度,严管与厚爱相结合。

  三是加强监督执纪。强化经常性纪律教育和廉政警示教育,组织深入学习新修订的纪律处分条例,集体参观区警示教育中心。强化监督,提升早发现问题的能力。

第十一篇: 从严治党半年总结

  根据学校《2018全面从严治党工作任务分工意见》的要求,档案馆在年初制定了全面从严治党的工作方案。现将一年来的工作总结如下。  一、强化理论武装,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想  1.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神;深入贯彻落实十九届中央纪委二次全会精神;积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化;扎实推进“大学习、大调研、大改进”。  围绕上述内容,年初,制定了档案馆党支部学习计划,严格落实双周二政治学习制度,将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,在学懂弄通做实上下功夫。一年来,先后学习了十九大报告、《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、十九届三中全会公报、习总书记在北大师生座谈会上的讲话、习总书记视察山东重要讲话、省委省政府全面开展新旧动能转换重大工程动员大会精神、习总书记在纪念改革开放40周年大会上的讲话等,进一步提高了全体党员的政治理论水平。  组织全体党员参加“灯塔-党建在线”网上学习,积极参加网上十九大精神学习竞赛和《中国共产党纪律处分条例》网上考试,参与率100%;处级干部参加省纪委组织的德廉知识考试,成绩全部优秀。  严格落实“三会一课”制度和民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度,以严格的党的组织生活,促进党内政治生活的全面加强和规范。  二、提高政治站位,把全面从严治党要求落到实处  2.夯实全面从严治党主体责任和监督责任。坚持全面从严治党工作与业务工作同谋划、同部署、同考核。认真履行“第一责任人”职责,坚持“一岗双责”、“党政同责”,切实推动全面从严治党政治责任落地生根。  3.加强基层党组织和党员队伍建设。根据中央统一部署,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。做好党支部“七项”职责落实,探索新形势下党支部工作机制、创新党支部活动形式和载体。11月3日,组织全体党员赴胶东(威海)党性教育基地刘公岛教学区开展“不忘初心、牢记使命”主题党日活动。通过参观学习,大家纷纷表示,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,不忘初心,牢记使命,努力工作,在各自岗位上充分发挥党员先锋模范作用,不断增强实现中华民族伟大复兴的使命意识和责任担当。  积极参加党务干部队伍培训,支部书记唐积运参加了学校组织的教工党支部集中轮训,通过培训,进一步增强了“四个意识”,充分认识了加强基层党支部建设的重要性,增强了政治责任感,提升了做好新形势下高校基层党建工作和思想政治工作的水平。  4.严格落实意识形态工作责任制。深刻认识意识形态领域工作的极端重要性,强化阵地意识和责任担当,规范党员干部日常言行。  5.加强党内监督和日常廉政提醒。认真落实新形势下党内政治生活若干准则和党内监督条例,严格落实民主集中制。  6.部署年度全面从严治党工作任务。召开全体人员会议,传达学习上级有关会议精神和学校2018年度全面从严治党工作要求,做好任务分解和调度。  7.积极推进风险防控管理工作。深入推进廉政风险防控管理,完善从源头上预防腐败责任体系。进一步明确岗位职责、岗位风险、预防措施、主体责任和监督责任,按照岗位分工,认真分析查找在思想道德、遵章守纪、岗位职责、业务流程、制度机制以及外部环境等方面存在的风险点,制定防范措施,健全完善制度,落实管理责任。  三、强化廉政意识,始终把纪律和规矩挺在前面  8.增强党风廉洁教育的实效性长效性。加强党章党纪党规学习教育,开展先进典型、廉政警示与经常性警示预防教育,树牢“红线意识”和“底线意识”,积极参加“三看一算账”教育活动。  处级党员干部积极参加学校组织的各种廉政警示教育活动。  9.积极参加校园廉洁文化建设。突出政治意识,积极参加学校纪委和有关部门组织的校园廉洁文化建设活动,不断坚定理想信念,增强“四个意识”、树牢“四个自信”。  10.严格执行学校作风建设的各项规章制度。持之以恒加强作风建设。牢记作风建设永远在路上,落实中央八项规定精神、反对“四风”等有关规定,做好述职述廉工作。警惕隐形变异“四黄帝的儿子风”问题,坚决防止“四风”问题反弹回潮。始终把纪律和规矩挺在前面,防止身边的“微腐败”。严格执行《济南大学全面推进内部控制建设工作实施方案》。认真落实《高校信息公开事项清单》,推进信息公开。

第十二篇: 从严治党半年总结

2020年上半年在上级党委的正确指导下,我院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会及全国两会精神和党纪法规,以“不忘初心,牢记使命”主题教育和“两学一做”为载体,以落实全面从严治党和党风廉政建设为抓手,紧紧围绕医院中心工作,扎实推进医院党建工作和党风廉政建设工作,充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,确保了医院各项工作的顺利开展。现将半年工作总结如下:

  一、医院基层党组织和党员基本情况

  医院现有基层党支部5个,其中在职人员党支部4个,退休人员党支部1个。共有党员183人,正式党员177人,预备党员6人。其中在职党员141人,退休党员42人。院党委委派5名党委成员对口联系指导5个党支部工作,并承担该支部全面从严治党和党风廉政建设领导责任。

  二、医院党建工作任务落实情况

  (一)全面落实从严治党主体责任,加强党风廉政建设,层层压实“一岗双责”。

  1.加强组织领导。上半年组织召开落实全面从严治党暨党风廉政建设专题会,认真学习了党委(党组)落电源功率实全面从严治党主体责任规定,分析全面从严治党面临的新形势、新任务,不锈钢酸洗对全年工作进行了安排部署。先后召开多次党委(扩大)会议及党委理论中心组学习,及时传达学习习近平总书记重要指示精神以及全国两会精神,以及党中央和中央纪委、省委关于推进全面从严治党的部署要求,做到及时领会到位、扎实推进到位。

  2.优化责任分工。明确党委书记承担全面从严治党、党风廉政建设主体责任。纪委书记承担监督执纪问责职责,协助党委履行全面从严治党主体责任、党风廉政责任制。院党委班子成员认清各自在党风廉政建设中承担的责任,根据工作分工,履行“一岗双责”,对职责范围内的落实全面从严治党和党风廉政建设负主要领导责任,把党风廉政建设与业务工作统筹安排、齐抓共管,认真贯彻执行上级党委、纪委和所在党委(党组)的决策部署,主动分担党委主体责任,扎实做好组织和主要负责人交办的工作。

  3.细化落实责任。落实党委书记为全面从严治党及党风廉政建设第一责任人,坚持思想上重视、精力上投入、工作上抓实、落实上求效。邀请县纪委监委领导为全院党员干部讲授廉政党课,通过经常性谈心谈话、干部任职谈话等方式对班子成员、各支部书记、中层干部落实管党治党责任进行了强调提醒。强化班子成员“一岗双责”,逐级签订《领导干部廉洁从政承诺书》、《党建工作目标责任书》、《党风廉政建设责任书》及《医务人员廉洁行医承诺书》等。院党委委员、班子成员经常性深入分管领域,针对党建责任落实、党风廉政建设及日常工作开展情况进行督导检查和指导推动,定期向党委书记汇报分管领域全面从严治党情况。做到工作管到哪里,党建责任就延伸到哪里,党风廉政建设就落实到哪里。

  (二)强化意识形态,筑牢思想防线。

  1.深入学习宣传贯彻党的十九大精神、十九届二中、三中、四中全会和全国两会精神,习近平总书记系列讲话精神,制定学习计划,先后召开4次中心组学习,3次专题学习。对学习贯彻工作进行再部署、再推动。

  2.常态化制度化推进“不忘初心 牢记使命”主题教育和“两学一做”学习教育。定期学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《监察法》等党内政治法规,通过学习持续增强党员干部的法律、纪律意识,使广大党员干部真正做到坚持理想信念,守住法律底线。推动各支部不断改进学风、完善学习程序,全面系统学、及时跟进学、对照问题学、联系实际学,做到专题学习讨论有认识、有问题、有方向。强化院党委、班子成员示范作用,以增强“四个意识”、坚持“四个服从”等为主题,认真组织开展专题学习讨论。

  3.加强宣传和意识形态工作。通过医院OA网、院内宣传栏宣传窗、电子显示屏、医院党建工作简报等多个渠道,宣传党的路线、方针、政策,宣传医院党建工作动态、医院先进技术人才、党员先锋和医德医风先进典型等,充分发挥我院先进模范引领示范作用。同时加强网络舆情管理和舆论引导工作。通过开展评选党员先锋、岗位先锋活动,充分发挥党员干部模范带头作用,力求在全院呈现树标立杆争先进,立足岗位争先锋的良好风貌。

  (三)选好用好管好干部,加强干部监督管理。

  1.严把干部选用关口。突出把好选人用人政治首关,年初对全院中层干部进行重新聘任,对部分中层干部进行岗位调整。提拔中层干部采取民主测评、个别谈话的方式进行考核,试用期满采取再测评、再考核,对试用期考核不合格的中层干部予以免职,坚决防止违规用人和“带病提拔”等问题发生。

  2.加强干部监督管理。从“德能勤绩廉”五个方面落实考核体系,通过民主测评、综合考评等方式,加强对中层干部履职情况、工作能力、党风廉政情况的实时监督、动态监督。今年上半年,院纪委对新上任的22名中层干部进行了廉政提醒谈话。

  3.强化干部教育培养。在抓好思想政治教育的同时,根据中心工作需要和干部成长需求,通过继续教育、在线学习等多种形式,强化对各层次党员、干部、技术骨干的教育培训,开拓思路眼界、提升素质能力。

  (四)践行党的宗旨,强化过硬作风。

  1.抓组织建设工作。将党建经费纳入医院财政预算,制定了党员经费预算方案,为我院基层党组织建设和党员队伍建设提供经费保障。根据上级组织发展党员工作安排,各党支部按程序开展组织纳新工作,为党组织注入新鲜血液。

  2.完成党员双报到工作。按照上级党组织安排部署,我院全体在职党员到医院对口的桂花树社区进行报到,分别到党员常驻地进行再报到,并积极参与社区共建工作。

  3.开展七一庆祝活动。开展多种形式庆祝建党99周年,重温入党宣誓和讲授党课;组织在职党员到对口联系的桂花树社区开展健康义诊、健康知识讲座活动和参与社区党建工作。充分发挥我院在职党员参与社区建设、为群众服务的先锋模范作用,增强社区服务功能,促进社区和谐稳定,在疫情防控常态化形势下,帮助群众营造一个“健康、和谐”的美好家园;评选表彰1个先进党支部,14名优秀党务工作者,36名优秀共产党员激励广大党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀;走访慰问离退休老党员,切实了解他们的所盼、所想、所急,从思想上、工作上和生活上关爱老党员、困难党员,解决他们的实际困难,把党的温暖送到他们的心坎上,在全院范围形成尊老、爱老的良好氛围。

  4.充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。在“新冠”疫情防控阻击战中,我院党委靠前指挥,成立了隔离病区临时党支部,140名在职党员随时候命,听从调遣,坚守在各自的岗位发挥党员先锋模范带头作用。在“新冠”疫情阻击战期间鸡比,21名奋战在疫情防控第一线的优秀骨干向党组织递交了入党申请书。全体在职党员自发捐款18710元,退休党员捐赠12900元的消毒用品和生活物资用于抗疫防控。凝心聚力,让党旗在疫情防控的“战场”上高高飘扬。疫情期间院党委被评为优秀党组织,10余人次受到各级部门的表彰。

  5.全面深化精准扶贫工作。今年是决战决胜脱贫攻坚收官之年,院党委召开专题会议研究部署精准扶贫工作,派驻“尖刀班”常驻对口帮扶的旧司镇新田沟村,继续落实好产业扶贫、健康扶贫等政策,巩固提升脱贫攻坚成果,确保贫困人口脱贫不返贫。同时,做好防止返贫监测和帮扶工作,抓紧研究巩固脱贫攻坚成果,推进乡村振兴,将政策机遇转化为发展成果。

  三、下半年工作计划

  1.坚持把全面从严治党和党风廉政建设、反腐败工作作为我院发展和党的建设的战略部署。认真落实上级部门的指示,进一步明确领导班子、领导干视频怎么转换成mp4部的职责和任务分工。有计划、有目标、有要求的落实全面从严治党和党风廉政责任制,全面整治和纠正“四风”问题,坚持选好用好管好干部,进一步规范“三重一大”事项决策制度,加大反腐倡廉教育,强化廉政建设意识,筑牢思想防线。

  2.加强党组织建设,优化党组织结构。认真做好发展党员工作,为党的发展提供优质、新鲜血液。加强党员管理,结合“两学一做”学习教育、中心组学习和每月的支部主题党日活动,切实加强党员的党性教育,提升党员队伍建设工作水平,使党员干部不断焕发蓬勃的生机。

  3.继续做好群团工作,切实增强党同人民群众的血肉联系。加强党对群团工作的统一领导,持发挥桥梁和纽带作用。健全组织制度,完善工作机制。加强对职工的教育引导和文化引领,开展多形式的群团活动,不断创新工作方法。

  4.把意识形态纳入党建工作责任制,与“不忘初心 牢记使命”主题教育、“两学一做”学习教育和医院文化建设相结合,同部署、同落实、同检查、同考核。

  5.按照上级部门安排部署,扎实开展好党员进社区活动,深入基层,贴近群众,参与社区共建。

  6.深入推进精准扶贫工作,继续落实好产业扶贫、健康扶贫等政策,巩固提升脱贫攻坚成果,确保贫困人口脱贫不返贫。

众人拾柴

  7.进一步优化干部考核测评工作,做到公平、公正、公开,为医院的发展选好用好管好干部。

  8. 继续发扬基层党组织在“新冠”疫情防控中的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

  9.继续做好关心关爱离退休老和困难职工,形成尊老帮困新常态。

  10.及时完成领导交办的临时性工作。

全面从严治党总结从严治党工作总结2020

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