关于院校党委书记述职述责述廉报告【十二篇】

各级党委简称。在中国，它是指中国共产党的各级委员会，特别是中国共产党的地方委员会和基层委员会。官方名称是&ldquo中国共产党XXX特定地区或单位委员会。 以下是为大家整理的关于院校党委书记述职述责述廉报告的文章12篇 ,欢迎品鉴！

第一篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　尊敬的领导，各位同事：

　　大家好!

　　一年来，我在校党委、校行政的正确领导下，在们的大力支持下，围绕认真学习，勤奋工作，热忱服务，廉洁自律，团结进取的工作思路，以“三抓三提升”为抓手，圆满完成了各项工作。按照校党委工作要求，下面我从德能勤绩廉学六个方面进行述职，请们批评指正。

　　一、加强学习，不断提高自身素质，培养良好的思想品德。

　　学习是进步的阶梯。习总书记说：“干部的党性修养、思想觉悟、道德水平不会随着党龄的增加而自然提高，也不会随着职务的升迁而自然提高，而需要终生努力学习。”一年来，我充分利用各种机会，深入学习新时代中国特色社会主义思想、习总书记系列重要讲话精神，学习党的三中、四中、五中、精神，学习精神，学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》《高校青年教师思想政治工作读本》《习*七年知青岁月》，学习校党委行政和上级有关文件，认真阅读了《高校思想政治教育创新发展研究》等书籍3本，聆听了近10场高水平的专题讲座，观看了《开幕式》《榜样》《砥砺奋进的五年》成就展等影视教育片5部，参加了学校组织的《国家教育行政学院》网络培训、党委书记精神培训班等各种培训3次，更加坚定了共产主义理想信念，树牢了宗旨意识，提高了自己的理论水平和自身理论素养，增强了解放思想、深化改革、科学发展的紧迫感、责任感。树立了四个意识，树立了热心为全院师生员工服务思想，公道正派意识，为做好学院党委工作提供了理论保障。

　　二、以“好干部的标准”不断要求自己，努力提高工作能力

　　学院党委书记这个岗位要求我必须不断地学习、锻炼自己，不断地提高自己驾御全局的能力，分析判断、科学决策的能力。一是勤于学、敏于思。为了锻炼提高战略思维、创新思维、辩证思维、底线思维能力，我努力学习党建知识，丰富知识储备，完善知识结构，打牢履职尽责的知识基础。二是我经常深入教研室、课堂、学生班级等教学第一线，了解情况，培养自己分析问题、解决问题的能力和提高服务师生的能力，树立担当精神、淡泊名利的思想境界和正确的权力观、政绩观。三是注重向经验丰富、业务精通的老领导、老教师和们请教。四是做好工作计划，组织协调好工作，使学院工作有条不紊地进行。五是发挥院党委书记的作用，为领导建言献策。多年来我养成了求真务实、脚踏实地，不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作作风。工作能力、工作效率得到了们的认可。

　　三、脚踏实地，勤奋工作，忠实履行岗位职责

　　勤政为民，勤奋工作，忠于职守，甘于奉献是一名基层领导干部干好工作的基石。一年来，我能坚持学校工作制度，认真履行岗位职责，从学院工作特点出发，研究党建工作、基层组织建设工作，取得了制度建设、丰富职工文化生活、科技专项服务工作的突破，做到了全心全意为师生服务，为学院发展扎实工作。

　　四、20xx年主要工作

　　一年来，我主要抓了学院的班子建设、党的建设工作、工会工作、团学工作，圆满完成了工作目标任务，取得了7项比较满意的工作：

　　1、班子建设工作

　　完成学院党委换届工作，配备副书记2名，副院长1名。认真履行第一责任人职责，带头过双重组织生活，在支部党员中扯袖子、红红脸、出出汗成为常态。

　　严格执行“党政联席会议制度”、“民主集中制”、“三重一大”制度，严格落实“两个责任”，建成了院风正、执行力强，学校领导、教职工满意度高的班子。

　　2、持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展维护核心见诸行动主题教育

　　巩固和深化“两学一做”学习教育常态化制度化成果，坚持每月一次院党委中心组学习、每半月一次教工党员学习、每周一次学生党员学习。1)严格执行学院党委在年初研究制定的推进学习教育常态化制度化实施方案;组织全体师生党员手抄党章、重温入党誓词，坚定理想信念跟党走;2)5月，在“维护核心见诸行动”主题教育会上作了动员讲话，制定了资环院关于维护核心见诸行动主题教育的实施方案;3)6月底开展了纪念中国共产党成立96周年主题党日活动;4)9月初开展了学习《习*的七年知青岁月》活动;10月初组织全体师生党员观看《榜样》并展开热烈讨论;5)组织观看《砥砺奋进的五年》6)全年开展第一书记讲党课5次，真正将“两学一做”学习教育落到实处。

　　3、党建工作

　　对照先进基层组织“五个好”的要求，针对支部党建工作存在的问题，积极开展调研，广泛听取意见建议，目前有2个教工支部书记和所有支部委员由系主任、副教授担任占67%，培养了培训入党积极分子268人、发展党员57名、按期转正38名;召开了4次支部书记工作研讨会议、10次师生见面会;宣讲4次专题党课，召开了党建相关会议9次，为全体党员发放了《习总书记系列重要讲话读本》《党章》《习*七年知青岁月》等学习资料，通过各种媒体报道80余条，其中省级以上媒体报道8条。

　　4、从严落实“两个责任”百感交集的近义词，深入推进党风廉政建设和作风建设

　　围绕年初签订的“20xx年院重点工作目标责任书”和“基层党委书记责任清单”，制定了学院党建工作规划和年度计划，并将工作目标层层分解落实责任，传导压力，形成了“一把手”抓全面负主要责任、分管领导抓分管负直接责任的领导机制和工作责任机制。

　　认真执行校党委校行政的各项工作部署，认真贯彻执行学院党政联席会议制度，严格落实“三重一大”制度，学院的干部调整任免、人才招聘、学科发展、组织发展、重大开支、学生的评优入党、奖助学金评定等全部经过院党政会议研究决定。

　　突出抓好作风建设，在班子成员间开展约谈、谈心，做到了党建工作和行政工作有机融合，形成合力，实现了党员干部零举报、零违纪，提升了党组织和院班子在全院职工中的形象。

　　5、以“三基建设”抓手，重点推进制度建设

　　“三基建设”是维护核心、见诸行动的“行”的具体方式和要求，是山西推进“两学一做”学习教育实现常态化、制度化的载体。

　　按照《山西农业大学“三基建设”2017年度重点工作任务清单》，学院党委高度重视，认真部署，分别开展了以下工作：

　　(1)及时召开党委中心组扩大会议，传达校党委会议精神，并下发了《资源环境学院“三基建设”2017年度重点工作任务清单》。

　　(2)严格执行党支部书记轮训制度，2017年6月我院有5名党支部书记参加了校党委组织部组织的红色教育专题培训。20xx年11月—12月，我院所有党支部书记都参加了全国高校基层党支部书记网络培训示范班。

　　(3)认真对照职能，对履行职能的基础信息、工作规范、规章制度等基础性业务和管理工作进行分类界定，并分别于9月10日和12月10日向校党委提交了《资源环境学院党委基础工作梳理情况报告》和《资源环境学院党委“三基建设”突出问题清单》。

　　(4)严格执行规范化管理，进一步推进精细化管理。严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，做好会议记录、文字材料、影像资料的存档工作。

　　(5)认真开展“身边的好党员”选树活动和“支部风采”展示活动。

　　6、突出实践转化，把党的指导思想落地到一件件具体工作

　　(1)加强师德师风建设，培养高素质教师队伍

　　本年度教师师德考核全部合格，有1名辅导员参加山西省辅导员技能大赛并获得铜奖，有3人被评为校职业道德模范，有1人被评为青年标兵，有3人被评为优秀指导教师。

　　(2)以党建带团建，引导青年学生自觉践行社会主义核心价值观

　　在学生中积极开展各种爱国主义教育、学雷锋见行动、明亮悦读、主题班会、志愿者活动等活动，使全院青年学生自觉践行社会主义核心价值观蔚然成风。2017年我院学生设计并推广的农大食堂趣味表情包标语被中国日报、新华网、中国新闻网等各大网络媒体和电视媒体纷纷报道。

　　继续实施“青年马克思主义者培养工程”，积极探索新形势下的培养机制和实现路径，全年授课12学时，累计培养150人次。

　　2017年平均考研率达到了44.34%，资环专业达到62.7%，环科专业达到54.7%。是历年来水平。录取的学校里面，985、211院校比例占65%以上。

　　积极鼓励学生结合专业参加各项社会实践活动，比如：青年志愿者积极参加“三下乡“社会实践活动、土壤、农田环境质量分析、基本农田划定、宅基地确权，土地经营权确权调查社会实践活动，提前培养学生的社会适应能力。

　　(3)切实履行工会职能，依法组织职工参与民主管理和监督

　　广泛开展“送温暖”活动，重阳节、春节慰问退休职工余人20人次，看望生病住院、病故职工3人次;组织丰富多彩的活动，校运会、乒乓球比赛、羽毛球比赛、爬山、“三八”艺术节、演讲比赛、联欢活动等集体活动12次;积极配合学院工作，组织全院青年教师基本功竞赛;实现了学院职工工会会员全覆盖，增强了全院教职工的向心力和凝聚力。

　　(4)加强民主*工作，凝聚发展共识

　　院党委十分重视民主*工作，针对民主党派和无党派人士职称高、能力强的特点，2017年，学院党委班子成员与8名党外知识分子联谊，与他们结对子、交朋友，鼓励他们在教学、科研方面发挥骨干作用，同心同德，共同为学院发展贡献力量。

　　(5)突出抓好学院中心工作，不断促进学院事业取得新进展

　　2017年申报“农业资源与环境”一级学科博士学位授权点并通过省级评审，现已报送国务院学科评议。农谷建设中，我院将承担建设山西功能食品质量检验检测中心的重任。

　　2017年我院引进博士3人，申报项目2项，发表SCI/EI论文10篇，举办学术报告20场，自筹资金购置了50多万元仪器设备。获国土资源部科技进步一等奖1项。建设精品基地1个、产业示范基地3个、环境监测服务团队被评为山西农业大学品牌服务团队，开展社会培训20余场、近1000人次。

　　(6)认真做好舆情分析，突出抓好意识形态工作

　　不断更新学院官方微博、官方微信公众账号，完成2份师生舆情监测分析报告，巩固学院网站、宣传栏、板报等宣传思想主阵地，全方位注重正面宣传，强化主流思想引导，限度挤压负面信息和谣言传播空间，全院师生表现出健康向上的精神风貌。

　　(7)校庆工作：在农大百十华诞之际，资环人举全院之力，配合学校校庆工作安排，圆满完成各项工作。邀请孙九林院士做学术报告在师生中反响热烈，与吕梁市签订战略合作协议，完成校友联谊等工作。

　　7、社会科技专项服务

　　组织并参与学院太谷县、和顺县、左权县土地经营权确权工作、全省环境监测工作和绿色产品认证等工作以及山西省扶贫第三方评估工作。

　　不太满意、需要改进的工作

　　支部书记抓党建工作的督导不够严格，组织活动内容不丰富，仅限于学习文件、收党费，“三会一课”制度坚持的不够好，党员活动室功能发挥的不好，对出现的新情况研究不深，调查研究“蜻蜓点水”，对支部工作开展缺乏切实可行的工作指导，以致支部对党员和群众的凝聚力不够、战斗力不强、党员先锋模范作用发挥不够，发展优秀教工加入党组织工作比较薄弱。

　　五、严以律己，注重加强自身的廉政建设

　　一年来，我经常提醒自己，作为院部党委书记，要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，增强接受监督的意识，主动接受党组织、党员和群众的监督。做到了自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。

　　1)认真学习传达了习总书记和王岐山书记在中纪委四次、五次上的讲话精神和学校关于党风廉政建设的有关文件精神，严格执行了“高校工委关于领导干部婚丧嫁娶喜庆事宜《实施办法》”、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等文件精神，按照年初签订的《基层党委书记责任清单》和2个《书》，规范自己的行为，在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防线。

　　2)严格遵守党的政治纪律，中央八项规定精神和省纪委“*准”要求，坚决“四风”，严格按照本单位廉政建设防范权力运行程序办事，执行“党政联席会议制度”“三重一大”制度，坚持集体领导，实行民主集中制。如实向组织填报了“个人有关事项”，和班子成员一道认真履行党风廉政建设责任、“一岗双责”，有效整治了陈规陋俗。

　　3)认真开展了对“办公用房、办公用车、公务接待、严禁*吃喝等规定”的专项检查，单位和个人均没发现任何违规违纪情况。

　　4)自觉接受广大师生职工的监督，没有利用权力谋取任何私利。

　　5)实现了全年学院党员干部零举报、零诫勉谈话、零违纪处理，学生党员发展零举报、零违纪。

　　六、今后努力方向

　　2018年我的努力方向是加强学习，按照加强“三基建设”的要求，提升3种能力，提高为党工作，为师生服务的水平。1、加强政治理论学习，不断提高自己理论修养，加厚理*底，提高运用理论解决问题的能力。2、提升3种能力：把方向的能力、抓协调的能力、做表率的能力。为学院发展和建设特色鲜明、全国知名的教学研究型大学扎实工作。

　　谢谢大家!

　　述职人：XXX

　　20XX年XX月XX日

第二篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　xx年，担任学院党委书记和院长，在上级党委、纪委的坚强领导下，团结带领班子成员，敏锐感知，主动作为，积极认领落实群众路线教育实践活动的各项整改任务，全面整肃“四风”;守纪律、讲规矩，自觉担当党风廉政建设的主体责任，推进学院适应和跟进全面从严治党新常态;认真践行“三严三实”的党员干部标准，争做“清廉为官、事业有为”的好干部。

　　一、始终坚持学习状态，不断强化主体责任意识，提高履责能力和水平

　　任书记第一年，必须以学习为先导，充实理论和思想武装，适应角色转变，涵养职责素质，培养管党治党建党秉赋。一年中，先后参加公安部校长治校能力和书记党性修炼2期培训班;参加省委等上级组织的党建工作主题会议16次;学习了习近平总书记的系列重要讲话精神;学习了中央、省委和公安部、教育部、省公安厅、省教育厅等上级党委、纪委发布的系列重要文件或领导讲话精神;学习了党报党刊等发表的党风廉政建设主题文章及文献资料。

　　通过学习研读，一是奠定了对党委、党委书记主体责任、第一责任、首位责任的基本认识和担当自觉;二是增强了对党要管党、从严治党、加强党风廉政建设的责任感、使命感、紧迫感的正确理解和清醒把握;三是形成了抓党风廉政建设是最大政绩、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的政绩观念和重心导向;四是促进了对以习近平为总书记的党中央全面从严治党，坚持反腐倡廉“无禁区、全覆盖、零容忍”等新常态的敏锐认知和积极适应;五是带动了自己领导角色转换，丰富了党性修炼，提高了守岗履职尽责的能力和水平。

　　二、始终保持警醒状态，不断强化落实主体责任，认真组织开展党风廉政建设

　　根据学院党风廉政建设实际情况，提出构建“六位一体”责任体系，强化“三线”意识，加强对“关键岗位”源头治理;全方位、全角度、全路径传导覆盖，延伸到单位，责任到个人，筑牢反腐败防线。

　　(一)将党风廉政建设作为党委和书记工作的主线贯穿全年。xx年既是学院深化作风整改年，也是党风廉政建设年。2月开学之初，部署安排“正风肃纪、争做好干警(好教师、好职工)”活动;5月，召开党风廉政建设大会，开展宣传教育月活动，书记主讲党风廉政建设课;7月至9月，开展正风肃纪专题民主生活会和总结考核，结账兑现群众路线教育实践活动整改落实;10月，召开党委扩大会议和中心组理论学习，进一步倡学习、强党建、正风纪、谋发展;11月，以党建为主题，自主安排召开一次非典型民主生活会，书记带头开展批评和自我批评;12月，按中央和省委统一部署，以“严格党内生活，严肃党的纪律，深化作风建设”为主题，在省委督导组的指导下，召开党委民主生活会，认真撰写材料，深入进行对照检查，严肃开展批评，扎实进行整改。在全年的这一工作脉络中，作为书记始终做到亲自动员部署，亲自检查督促，亲自主讲宣传，力求取得实效。

　　(二)坚持不懈抓好作风建设。认真组织开展“整风肃纪、争做好干警(好教师、好职工)活动”，进一步巩固深化群众路线教育实践活动成果，开展“两访两创”活动，强力推进反对“四风”教育活动，坚持和完善党委领导下的校长负责制，加强“五好领导班子”建设，开好党委民主生活会，严格按照中央“八项规定”、省委“六条意见”、公安部的“三个严禁”和教育部的“六条意见”以及省公安厅的一系列要求，转作风、树新风、净校风，在干部选拔、职称评选、人员招聘、工程建设等方面坚持公开公平公正，不暗箱操作、不个人决策、不长官意志、不违反纪律。

　　(三)坚决有力做好腐败风险防控和查处。针对高校容易出现问题的重点领域和岗位，着重抓实学院“十个要害职位和岗位”的源头治理和防范。针对有利益、有诱惑、有风险、有陷阱的要害岗位和职位，把握因事涉人、因人涉事，人人有关，抓早抓小抓苗头，真抓狠抓主动抓，防患于未然。同时，把查办案件放在突出位置，坚持有腐必惩，有贪必肃，多次召开党委会研究相关案件，对涉事人员严肃查处，以儆效尤。

　　三、始终坚持严格自律状态，不断强化主体责任自我约束，发挥个人表率作用

　　打铁还需自身硬，作为书记院长，作为学院党风廉政建设主体责任人，时刻保持如履薄冰、如临深渊的敬畏，把持自我、严于律己、以身作则，自觉接受党委班子成员、院纪委、全体教职工的监督。

　　(一)严格坚持按照党员领导干部的纪律作风要求自己。严守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，严守党的规矩，始终保持党员干部的政治觉悟和思想敏锐，讲政治，讲原则，思想上、言行上与党中央保持高度一致。

　　(二)牢固树立“三个自信”，坚决贯彻中央“八项规定”和省委“六条意见”。带头坚持反对和克服官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风，把握学校意识形态工作的主阵地和话语平台，突出师德师风和社会主义核心价值观教育，带头营造风清气正的政治生态和严肃的党内政治生活。始终保持艰苦奋斗、勤俭节约、公平公正、宽容待人、平易近人的领导作风，认真执行领导干部重大情况报告制和廉洁自律承诺制。

　　(三)严于律己，清廉简朴，自觉承诺坚持两个“不分管”、四个“不插手打招呼”。坚持从自身做起，强调党务公开、干部人事工作公开、财务公开、公车使用公开、公款消费公开、预算公开。在学院xx年党风廉政建设大会上郑重向全院教职工承诺：坚持“两个不分管”，一不分管组织人事处，二不分管计划财务处;坚持四个“不插手打招呼”，一是不插手打招呼安排自己的亲友到学院工作，二是不插手打招呼基建维修工程项目，三是不插手打招呼各种经营性活动和场所、设施、设备的有偿经营、租赁，四是不插手打招呼面向两院学生的各种外来的有偿收费的培训活动;全面推行党务公开、院务公开，带头接受监督，积极以良好的带头作用推进落实纪律作风建设新常态，以上率下、以己率人。

　　xx年将进一步严格履行自身党风廉政建设主体责任，按照更高的标准、更严的要求、更强的纪律约束自我，完善“六位一体”责任体系，推进学院党风廉政建设再上新台阶。

第三篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　一、敏锐感知，坚持自觉学习这一主线不放松

　　选择了学习就是选择了进步，抓住了学习才能站稳能力席位、克服本领恐慌;政治上的清醒来源于学习上的自觉和理论上的坚定。

　　__年首先是学习的一年，全面深入学习党的__大精神是全党的首要政治任务和贯穿全年的工作主线。自己按照规定内容不减漏、自选项目求实效的要求，一方面积极参加厅、院中心组等各项各类组织性学习活动，并督促、引导学院各部门的学习，另一方面坚持勤奋自学、加压自学、以问题为导向自学，全年较系统、完整地学习了__精神，学习了党章，学习研读了新时期党和国家、省委省政府和上级主管部门一系列会议、文件精神及相关专题文献。

　　在学习中，注意把握：从思想层面学习领会，进一步坚定实现中华民族伟大复兴“中国梦”的理想信念，增强政治责任感、使命感;从理论层面学习领会，进一步坚定中国特色社会主义的理论自信、道路自信和制度自信，增强坚守中国特色社会主义的共同思想理论基础的敏锐性和觉悟度;从价值层面学习领会，进一步坚定全心全意为人民服务的宗旨信仰，端正人生观、价值观和世界观，增强党性修养和修炼，增强群众路线的价值自醒和纪律自觉;从方法层面学习领会，进一步提高辩证唯物主义和历史唯物主义的思维能力和方法水平，开阔视野，提升眼界，拓宽境界，增强本领;从实践层面学习领会，紧密结合高等教育、公安工作和公安教育的实际，把握改革动态，探寻办学规律，明确办学方向和路径，努力追求以用带学、学以致用、学用结合的务实学风和实践效果。

　　二、从严查改，深入开展教育实践活动不打折

　　以为民务实清廉为价值目标，聚焦“四风”，深入开展教育实践活动，认真落实“照镜子、正衣冠、洗洗脸、治治病”的要求，努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的效果，是党员领导干部的一次自我整风、自我革命、自我洗礼、自我砺炼，自己以严肃认真的态度积极投入，带头开展，做清醒人、明白人、局中人、带头人。

　　(1)坚定政治立场，严明纪律。一年来始终做到坚持讲政治、讲组织、讲原则、顾大局、从全局、守纪律，在思想上、政治上、坚持执行党委领导下的校长负责制和民主集中制，维护党委权威，尊重书记领导，增进班子团结，落实党委决定，担当督办主管或分管事项;坚持党的教育方针，正确把握办学方向，积极引导师德、师风和学风，关注和把握学术及意识形态动向;履行校园安全稳定、大学生思想政治教育、党风廉政、保密工作、和财务管理的第一责任，积极营造政治建校、忠诚育人的公安院校品格。

　　(2)聚焦个人“四风”问题，全面对照查摆，深刻剖析展开自我批评。对学院党委班子查摆的问题、教职工提出的意见和建议，我作为院长诚恳的担当和接受;对学院教学合格评建中自我梳理的问题、专家组提出的意见和建议，我作为主管领导应承担首位责任;对访谈和征求意见中，专门对我提出的各项意见和建议，我真诚接受;在党委民主生活会上对我提出的批评忠言真切，我积极接纳铭记。同时，对照党章、党的纪律、群众期盼、先进典型和改进作风的要求，对照新时期“好干部”的五条标准，自我进行全面深刻检查剖析，梳理出19个问题和现象，解析主观原因和思想根源，确立整改方向和基点。

　　(3)自觉执行规定，边学边查边改。一年中，自己从严要求，自觉贯彻落实中央“八项规定”和一系列党规党纪要求，认真执行省委“六条意见”和28条具体要求，严格遵循公安部、教育部和省厅一系列规范和纪律措施，保持警醒，身体力行，即学即改，边查边改，防范和克服形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风顽症的惰性、惯性和滋生。一方面自定整改措施和目标，进一步强化清正廉洁意识，坚决做到秉公用权、廉洁奉公，不打招呼安排亲朋关系进学院和驾校谋职务工，不插手学院基建、维修和采购项目，在干部任免、职称评聘、学位授予、评先记功上不徇私情;坚决做到不公车私用;坚决做到不参加公务考察旅游;坚决做到不用公款同城吃请、同院吃请、培训吃请和接处私人事务;坚决做到不贪、不奢、不贿，当家理财、务求小气，严格执行财务管理和审签程序。另一方面，切实履行院长职责，引导、督促学院有关整改，用心指导制定“二大整改方案”，明确“三个专项整治”的具体任务，取得教育实践活动中的阶段性整改成效。

　　三、精细把握，扎实推展合格评建整改不懈怠

　　本科教学合格评建是学院__年的首要主体性工作任务，是关系学院建设和发展的大局，是关涉全院各单位、各部门的全局，是关乎教职工根本、长远和切身利益的要务，是自己作为院长的主管主责。在院党委统一领导和全院全员共同努力下，着重从三个层面展开和落实：

　　(1)严格按照评估指标体系的各项要求，坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的指导思想，全面梳理，精细查摆，摸清底细，找准短板，着力改建，不仅形成系统完备的自评报告和状态数据，而且取得较好的阶段性、前置性建设成效。

　　(2)积极准备，认真组织，妥适安排，恰当处置，在“平常心、正常态”的良好运行秩序中顺利圆满接受教育部评估专家组进校现场考察，不仅获得专家组中恳好评和成绩肯定，而且取得专家们的很好意见和建议，为学院进一步把握“四个促进、三个基本、两个突出、一个引导”提供了宝贵的内在支持和外在帮助。

　　(3)厘清整改问题、呈报整改报告、研究整改方案、制发整改任务、归位整改责任、推进整改措施、督办整改建设成效、报送年度质量报告、落实具体工作等多环连接，不断深入递进和下沉，使“思想认识态度聚合统一、巩固深化改革同构并进、任务责任纪律刚性约束”的评建整改格局和效果总体显现，为__年7月的结账兑现夯实基础、做好铺垫，也为真正办一所合格本科大学充实了正能量。

　　四、强化探索，坚定发展这一主导不偏向

　　一年来，自己在学习中瞄准高等教育和公安教育的改革发展走向和政策趋进，在评建中把握作为新建本科院校与省属地方公安本科院校的属性和规律定格，坚持不懈地关注、引导、督促、推动学院发展之路：

　　(1)作为地方公安本科院校，着力构建三个支点：做精做特学历教育，做强做实在职民警培训，做活做新警学理论和警务实践研究。对此，学院应该坚持普通高等教育与在职民警培训并重发展、学历性职业教育与职业性学历教育融合同构、警务人才培养和公安工作智库服务同步推进，由此奠定具有独立、持续、长效价值意义的教学训练型大学地位。

　　(2)把握学院建设发展的阶段性特征，明确学院经过升本后十年迁校区、进人员、搭架构、抓基建、增容量、上规模、定外型的粗放型建设，铺垫了本科院校和在职培训的有形基础和文化风格，进入第二个十年则需要厘清“特色化、长效化、功能化、规范化、信息化”目标愿景，转入“鼓内劲、练内功、提内力、展”的办学轨道。为此，学院应该以功能为导向，以公安行业为牵引，以__区域为主场，以合格标准体系为驱动，同步遵循人才培养教育规律、高等本科大学办学规律、公安工作和公安队伍建设规律、人民警察职业化正规化专业化教育训练规律，充分彰显学院适应时代发展需求的人才培养功能、科学研究功能、行业及社会服务功能、文化传承创新功能。

　　(3)把准中国高等教育综合改革的政策导向，入体入流，着力挤进体制内平台，分享体制内办学资源，进一步推展发展的“九项工程”：卓越应用型人才培养工程是根本和统领;专业提质拓新工程是龙头;学科优化增强工程是基础支撑;教学质量保障和教学改革工程是核心;实践育人工程是重要方式;科研转型服务工程是导引和媒介;“双师型”教师队伍建设工程是关键;协同创新、行业融合工程是有效驱动;开放交流、支持合作工程是重要途径。

　　五、克难稳进，努力改善办学条件不张扬

　　学院基本走出了银行贷款负债的困境和招改试点不确定性的影响，但进入了校园基础建设、设备设施、场所功能、能源供给等维修、增添、改建、配置的高压期、高危期和高风险期，改善办学条件、增进办学实力仍是面临的难题，需要克难稳进、艰苦奋进、勤俭前进。学院__年努力实现：

　　(1)全年实现各类财政补助收入__万元，其中财政常态刚性保障数提升到8500万元以上，由此形成了长效支撑力，缓解了教职工后顾之忧，也为__年及今后提供了起点基础;

　　(2)电子数据取证__省协同创新中心(培育)三年财政专项支持__万元已经到位，为创新体制机制赋予了有效保障;

　　(3)在第一轮已得到__万元支持的基础上，第二轮三年(__年—__年)中央财政支持地方高校专项经费已经定盘有数，__年三个项目900万元进入预算实施;

　　(4)南、北院超计划完成招生预期规模，稳定和增强了多重办学效益;

　　(5)平安校园建设效速兼进取得明显进展;

　　(6)校园信息化建设提升了新水平;

　　(7)年度内10项改建、新建、维修项目有序展开，教学、训练和学习生活条件有所改善;

　　(8)在职民警培训进一步向科学化、规模化、常态化、长效化理想目标迈进;

　　(9)学生管理、学生活动、学生素质实态良好，创新创业初步展开，毕业生就业成就突出;

　　(10)学报建设、图书资源建设、档案建设、校园环境建设进一步优化;

　　(11)教职工、离退休的保障水平在现有政策纪律条件下稳中小进，但离现实要求和主观期待尚有差距，敬请谅解!

第四篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　一年来，在地委行署和教育工委的领导下，我同班子成员一道，坚持党的方针和社会主义办学方向，不断加强改善党的建设和思想政治工作，统一思想、凝聚力量、振奋精神，发挥党委的政治核心作用，党的路线、方针、政策在学校贯彻执行，实现了党委和班子制定的各项目标计划。

　　一、政治思想素质方面：

　　加强理论学习、不断提高思想理论素养和业务素质注重党的路线、方针、政策的学习，认真学习党的十x届x中全会精神，学习十x大精神，学习贯彻中央xx工作座谈会、自治区第八次党代会、地委委员扩大会议精神，深入开展创先争优和主题教育活动，不断推进学校各项工作，从理论学习和工作实践中不断提高自己的思想素质和业务素质。

　　不断增强政治意识。坚定理想信念，认真贯彻民主集中制原则。转变作风，树立为广大、干部和全校师生服务的思想，了解教育教学和学校发展的新问题。工作中注重调查研究，树立全局意识，始终把抓班子带队伍，抓学习增素质，抓队伍做表率，抓防反促廉洁，加强党员干部队伍建设、发挥党委的领导核心作用，推动了学校各项工作的健康发展。

　　二、组织领导能力方面

　　坚持以贯彻执行民主集中制为核心，努力提高民主决策科学决策的水平。一方面加强学习教育，提高整体素质，增强政治观念、组织观念和纪律观念，提高科学决策、民主决策的能力;另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制，重视班子成员之间的思想交流和沟通，充分调动班子成员的积极性，明确班跑步机怎么选子成员各自承担的职责，做到事事有人管，人人有责任。班子成员自觉维护班子的团结，正确处理好集体领导和分工负责的关系。

　　三、工作实绩方面

　　认真履行职责，积极推动学校的改革发展稳定

　　加强党的思想政治建设，抓好党员、干部思想理论教育。加强党的思想建设，抓好党员思想教育，坚持和完善党委中心组学习制度，党委领导班子的学习，着重政治理论素养、宏观战略思维。中层干部的学习，着重抓好政策业务能力和行政管理水平的提高，办事能力、服务质量、工作效率的提高。党员队伍和教职员工的学习，着重抓好开展主题教育活动，师德师风教育。通过观看录象、听讲座、交流会、座谈会、参观学习等学习方法，提高了学习效果，促进了各项工作。

　　1、立足学校工作实际，深入开展“创优争先”和主题教育活动。制定活动实施方案，对活动统一组织领导、统一安排部署、统一检查落实，召开动员大会，深入开展思想发动，开展公开承诺活动，组织举办了主题演讲会和专题讲座。

　　2、牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇，把主题教育活动，作为一个重要内容来进行教育，切实做到“高举民族团结”的伟大旗帜，牢牢掌握反分裂斗争的主动权，维护民族团结。感恩党感恩伟大祖国。

　　3、不断加强廉政教育，坚持和落实党风廉政建设责任制，逐级签订了党风廉政责任书。党建工作，精神文明建设，民族团结以及工会工作进一步得到加强，文明和谐，安全的校园已深入人心。

　　4、进一步强化安全稳定工作责任制，全面落实各项安全防范措施，不断提高处理和应对突发事件的能力，加强了安保工作。确保了学校安全的环境。

　　5、党员教育，职工思想政治教育，德育教育扎实有效，校园稳定和谐，校园文明建设成效显着，学校的各项工作稳妥推进。

　　6、党群、干群关系融洽，扶贫帮困，献爱心，社区工作得到了落实。

　　四、工作作风

　　认真履行职责，带头执行各项规章制度，坚持党的宗旨，牢固树立全局意识，做到垂先垂范，工作实事求是，能够艰苦奋斗，勤奋敬业。始终保持奋发向上的精神状态，整体工作中做到有计划、有要求、有检查。认真履行自己的岗位职责，以科学发展观，紧密结合学校实际，与时俱进，真心实意地为教职工服务。

　　五、廉洁自律方面

　　认真学习和贯彻落实党风廉政建设目标责任制，注重在思想上筑牢防线，自觉从严要求，从细抓起，从我做起，做到思想上重视，制度上健全和行动上自律，带头执行政治纪律，组织纪律和工作纪律，做为一名党员领导干部，我深知党风廉正建设的重要性和反腐败斗争的艰巨性。

　　自己能够坚持时时刻刻从党性要求出发，做到严以律己，宽以待人，按照党的要求约束自己的言行。自觉地做到抓学习，筑起拒腐防变的思想防线;抓制度，严格拒腐防变的保证措施;抓典型，提高党员干部拒腐防变的自觉性。警钟常鸣，做到自重、自警、自省、自励，不断提高自己学识和做人的道德标准，做到立党为公，服务人民。

　　六、存在的问题

　　回顾一年来的工作，在促进学校工作发展上做了一些工作，但离上级组织的要求，学校工作目标要求及广大教职工的期望还有差距，我也清醒的认识到个人的工作中存在许多不足：

　　1、进一步加强学习，解放思想，提高工作效率。

　　2、根据发展要求更好的做好思想政治教育工作。

　　今后工作中，除了要坚持和发挥好的方面外，对存在的问题要着力加以克服去改正，并认真学习和贯彻十x大精神。办好电大各项工作。并期望领导和们指指正。

第五篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　xx年，担任学院党委书记和院长，在上级党委、纪委的坚强领导下，团结带领班子成员，敏锐感知，主动作为，积极认领落实群众路线教育实践活动的各项整改任务，全面整肃“四风”;守纪律、讲规矩，自觉担当党风廉政建设的主体责任，推进学院适应和跟进全面从严治党新常态;认真践行“三严三实”的党员干部标准，争做“清廉为官、事业有为”的好干部。

　　一、始终坚持学习状态，不断强化主体责任意识，提高履责能力和水平

　　任书记第一年，必须以学习为先导，充实理论和思想武装，适应角色转变，涵养职责素质，培养管党治党建党秉赋。一年中，先后参加公安部校长治校能力和书记党性修炼2期培训班;参加省委等上级组织的党建工作主题会议16次;学习了习近平总书记的系列重要讲话精神;学习了中央、省委和公安部、教育部、省公安厅、省教育厅等上级党委、纪委发布的系列重要文件或领导讲话精神;学习了党报党刊等发表的党风廉政建设主题文章及文献资料。

　　通过学习研读，一是奠定了对党委、党委书记主体责任、第一责任、首位责任的基本认识和担当自觉;二是增强了对党要管党、从严治党、加强党风廉政建设的责任感、使命感、紧迫感的正确理解和清醒把握;三是形成了抓党风廉政建设是最大政绩、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的政绩观念和重心导向;四是促进了对以习近平为总书记的党中央全面从严治党，坚持反腐倡廉“无禁区、全覆盖、零容忍”等新常态的敏锐认知和积极适应;五是带动了自己领导角色转换，丰富了党性修炼，提高了守岗履职尽责的能力和水平。

　　二、始终保持警醒状态，不断强化落实主体责任，认真组织开展党风廉政建设

　　根据学院党风廉政建设实际情况，提出构建“六位一体”责任体系，强化“三线”意识，加强对“关键岗位”源头治理;全方位、全角度、全路径传导覆盖，延伸到单位，责任到个人，筑牢反腐败防线。

　　(一)将党风廉政建设作为党委和书记工作的主线贯穿全年。xx年既是学院深化作风整改年，也是党风廉政建设年。2月开学之初，部署安排“正风肃纪、争做好干警(好教师、好职工)”活动;5月，召开党风廉政建设大会，开展宣传教育月活动，书记主讲党风廉政建设课;7月至9月，开展正风肃纪专题民主生活会和总结考核，结账兑现群众路线教育实践活动整改落实;10月，召开党委扩大会议和中心组理论学习，进一步倡学习、强党建、正风纪、谋发展;11月，以党建为主题，自主安排召开一次非典型民主生活会，书记带头开展批评和自我批评;12月，按中央和省委统一部署，以“严格党内生活，严肃党的纪律，深化作风建设”为主题，在省委督导组的指导下，召开党委民主生活会，认真撰写材料，深入进行对照检查，严肃开展批评，扎实进行整改。在全年的这一工作脉络中，作为书记始终做到亲自动员部署，亲自检查督促，亲自主讲宣传，力求取得实效。

　　(二)坚持不懈抓好作风建设。认真组织开展“整风肃纪、争做好干警(好教师、好职工)活动”，进一步巩固深化群众路线教育实践活动成果，开展“两访两创”活动，强力推进反对“四风”教育活动，坚持和完善党委领导下的校长负责制，加强“五好领导班子”建设，开好党委民主生活会，严格按照中央“八项规定”、省委“六条意见”、公安部的“三个严禁”和教育部的“六条意见”以及省公安厅的一系列要求，转作风、树新风、净校风，在干部选拔、职称评选、人员招聘、工程建设等方面坚持公开公平公正，不暗箱操作、不个人决策、不长官意志、不违反纪律。

　　(三)坚决有力做好腐败风险防控和查处。针对高校容易出现问题的重点领域和岗位，着重抓实学院“十个要害职位和岗位”的源头治理和防范。针对有利益、有诱惑、有风险、有陷阱的要害岗位和职位，把握因事涉人、因人涉事，人人有关，抓早抓小抓苗头，真抓狠抓主动抓，防患于未然。同时，把查办案件放在突出位置，坚持有腐必惩，有贪必肃，多次召开党委会研究相关案件，对涉事人员严肃查处，以儆效尤。

　　三、始终坚持严格自律状态，不断强化主体责任自我约束，发挥个人表率作用

　　打铁还需自身硬，作为书记院长，作为学院党风廉政建设主体责任人，时刻保持如履薄冰、如临深渊的敬畏，把持自我、严于律己、以身作则，自觉接受党委班子成员、院纪委、全体教职工的监督。

　　(一)严格坚持按照党员领导干部的纪律作风要求自己。严守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，严守党的规矩，始终保持党员干部的政治觉悟和思想敏锐，讲政治，讲原则，思想上、言行上与党中央保持高度一致。

　　(二)牢固树立“三个自信”，坚决贯彻中央“八项规定”和省委“六条意见”。带头坚持反对和克服官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风，把握学校意识形态工作的主阵地和话语平台，突出师德师风和社会主义核心价值观教育，带头营造风清气正的政治生态和严肃的党内政治生活。始终保持艰苦奋斗、勤俭节约、公平公正、宽容待人、平易近人的领导作风，认真执行领导干部重大情况报告制和廉洁自律承诺制。

　　(三)严于律己，清廉简朴，自觉承诺坚持两个“不分管”、四个“不插手打招呼”。坚持从自身做起，强调党务公开、干部人事工作公开、财务公开、公车使用公开、公款消费公开、预算公开。在学院xx年党风廉政建设大会上郑重向全院教职工承诺：坚持“两个不分管”，一不分管组织人事处，二不分管计划财务处;坚持四个“不插手打招呼”，一是不插手打招呼安排自己的亲友到学院工作，二是不插手打招呼基建维修工程项目，三是不插手打招呼各种经营性活动和场所、设施、设备的有偿经营、租赁，四是不插手打招呼面向两院学生的各种外来的有偿收费的培训活动;全面推行党务公开、院务公开，带头接受监督，积极以良好的带头作用推进落实纪律作风建设新常态，以上率下、以己率人。

　　xx年将进一步严格履行自身党风廉政建设主体责任，按照更高的标准、更严的要求、更强的纪律约束自我，完善“六位一体”责任体系，推进学院党风廉政建设再上新台阶。

第六篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　一年来，在地委行署和教育工委的领导下，我同班子成员一道，坚持党的方针和社会主义办学方向，不断加强改善党的建设和思想政治工作，统一思想、凝聚力量、振奋精神，发挥党委的政治核心作用，党的路线、方针、政策在学校贯彻执行，实现了党委和班子制定的各项目标计划。

　　一、政治思想素质方面：

　　加强理论学习、不断提高思想理论素养和业务素质注重党的路线、方针、政策的学习，认真学习党的十x届x中全会精神，学习十x大精神，学习贯彻中央xx工作座谈会、自治区第八次党代会、地委委员扩大会议精神，深入开展创先争优和主题教育活动，不断推进学校各项工作，从理论学习和工作实践中不断提高自己的思想素质和业务素质。

　　不断增强政治意识。坚定理想信念，认真贯彻民主集中制原则。转变作风，树立为广大、干部和全校师生服务的思想，了解教育教学和学校发展的新问题。工作中注重调查研究，树立全局意识，始终把抓班子带队伍，抓学习增素质，抓队伍做表率，抓防反促廉洁，加强党员干部队伍建设、发挥党委的领导核心作用，推动了学校各项工作的健康发展。

　　二、组织领导能力方面

　　坚持以贯彻执行民主集中制为核心，努力提高民主决策科学决策的水平。一方面加强学习教育，提高整体素质，增强政治观念、组织观念和纪律观念，提高科学决策、民主决策的能力;另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制，重视班子成员之间的思想交流和沟通，充分调动班子成员的积极性，明确班子成员各自承担的职责，做到事事有人管，人人有责任。班子成员自觉维护班子的团结，正确处理好集体领导和分工负责的关系。

　　三、工作实绩方面

　　认真履行职责，积极推动学校的改革发展稳定

　　加强党的思想政治建设，抓好党员、干部思想理论教育。加强党的思想建设，抓好党员思想教育，坚持和完善党委中心组学习制度，党委领导班子的学习，着重政治理论素养、宏观战略思维。中层干部的学习，着重抓好政策业务能力和行政管理水平的提高，办事能力、服务质量、工作效率的提高。党员队伍和教职员工的学习，着重抓好开展主题教育活动，师德师风教育。通过观看录象、听讲座、交流会、座谈会、参观学习等学习方法，提高了学习效果，促进了各项工作。

　　1、立足学校工作实际，深入开展“创优争先”和主题教育活动。制定活动实施方案，对活动统一组织领导、统一安排部署、统一检查落实，召开动员大会，深入开展思想发动，开展公开承诺活动，组织举办了主题演讲会和专题讲座。

　　2、牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇，把主题教育活动，作为一个重要内容来进行教育，切实做到“高举民族团结”的伟大旗帜，牢牢掌握反分裂斗争的主动权，维护民族团结。感恩党感恩伟大祖国。

　　3、不断加强廉政教育，坚持和落实党风廉政建设责任制，逐级签订了党风廉政责任书。党建工作，精神文明建设，民族团结以及工会工作进一步得到加强，文明和谐，安全的校园已深入人心。

　　4、进一步强化安全稳定工作责任制，全面落实各项安全防范措施，不断提高处理和应对突发事件的能力，加强了安保工作。确保了学校安全的环境。

　　5、党员教育，职工思想政治教育，德育教育扎实有效，校园稳定和谐，校园文明建设成效显着，学校的各项工作稳妥推进。

　　6、党群、干群关系融洽，扶贫帮困，献爱心，社区工作得到了落实。

　　四、工作作风

　　认真履行职责，带头执行各项规章制度，坚持党的宗旨，牢固树立全局意识，做到垂先垂范，工作实事求是，能够艰苦奋斗，勤奋敬业。始终保持奋发向上的精神状态，整体工作中做到有计划、有要求、有检查。认真履行自己的岗位职责，以科学发展观，紧密结合学校实际，与时俱进，真心实意地为教职工服务。

　　五、廉洁自律方面

　　认真学习和贯彻落实党风廉政建设目标责任制，注重在思想上筑牢防线，自觉从严要求，从细抓起，从我做起，做到思想上重视，制度上健全和行动上自律，带头执行政治纪律，组织纪律和工作纪律，做为一名党员领导干部，我深知党风廉正建设的重要性和反腐败斗争的艰巨性。

　　自己能够坚持时时刻刻从党性要求出发，做到严以律己，宽以待人，按照党的要求约束自己的言行。自觉地做到抓学习，筑起拒腐防变的思想防线;抓制度，严格拒腐防变的保证措施;抓典型，提高党员干部拒腐防变的自觉性。警钟常鸣，做到自重、自警、自省、自励，不断提高自己学识和做人的道德标准，做到立党为公，服务人民。

　　六、存在的问题

　　回顾一年来的工作，在促进学校工作发展上做了一些工作，但离上级组织的要求，学校工作目标要求及广大教职工的期望还有差距，我也清醒的认识到个人的工作中存在许多不足：

　　1、进一步加强学习，解放思想，提高工作效率。

　　2、根据发展要求更好的做好思想政治教育工作。

　　今后工作中，除了要坚持和发挥好的方面外，对存在的问题要着力加以克服去改正，并认真学习和贯彻十x大精神。办好电大各项工作。并期望领导和们指指正。

第七篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　本人分管党务工作，负责精神文明建设，领导群团工作。在上级党委和学校党支部的正确领导下，经过全体党员干部、教职工的共同努力下，党建和党风廉政建设工作上了一个新台阶，现将自己履行职责和廉洁自律情况报告如下：

　　一、个人及家庭方面

　　***

　　二、遵守党的纪律方面

　　1、加强学习，提高思想认识，增强执行党的纪律的自觉性。认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定等一系列关于党风廉政建设的法纪法规和习近平总书记系列讲话精神，十九大召开以来，原汁原味通读了十大报告，深刻领会了习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵，充分认识到坚持依规治党与以德治党相结合，把纪律和规矩挺在前面，切实维护党章和党规的权威性、严肃性，保证党的路线、方针、政策、决议和国家法律法规贯彻执行的重要性，进一步增强执行党的纪律的自觉性。

　　2、执行政治纪律情况。作为一名共产党员，我在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终能同党中央保持高度一致，能够较好地贯彻执行民主集中制和维护领导班子团结。自己在思想上没有违反党的政治纪律，没有发表过与党员干部身份不相符合的言论，在行动上也能够和思想言论保持一致，从未做过违反党的政治纪律的事情。对党中央、上级党组织已经做出的重大方针和政策，我总是能够坚决执行。

　　3、执行组织纪律情况。坚决执行民主集中制原则，坚决执行组织决定，无条件服从组织的需要和安排，做到个人服从组织、少数服从多数。切实遵守组织制度，尤其是严格执行请示报告制度。对重大问题、重要事项能及时向组织请示报告。

　　4、执行群众纪律情况。一是牢固树立马克思主义的群众观点，打牢严守党的群众纪律的思想根基。二是通过全校督察巡视、推门听课、挂包教学部等方式深入教学第一线。三是自觉接授群众对我遵守群众工作纪律方面的监督，切实维护党的群众工作纪律的严肃性。没有出现与老师争利和以任何形式利用职权谋取私利的现象，没有出现以官僚主义的态度对待老师，对老师疾苦和困难麻木不仁的现象。

　　5、执行工作纪律情况。一是严格执行请销假制度。因病、因事请假严格按照程序和批准权限请销假，并在党政办备案。二是严格遵守办公秩序。按规定时间按时上下班。工作时间坚守岗位，履行职责，不做与工作无关的事情。三是严格执行公车管理制度。四是严格执行值班制度。节假日期间或有重大活动时，严格遵守值班纪律，坚守工作岗位，值班期间遇有重要紧急事项或重大突发事件，及时向学校主要领导请示汇报。五是切实提高服务水平。认真履行工作职责，对上级党委和党支部作出的决策和工作部署，雷厉风行抓落实，切实提高工作效率和工作质量。

　　6、执行生活纪律情况。严格按照廉政准则要求，自觉加强思想道德修养，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，讲操守，重品行，坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。

　　三、认真履职方面

　　1、全面推进了“两学一做”学习教育常态化制度化。始终坚持以党支部为首、党小组为基础、党员干部为主题，以弘扬焦裕禄精神为教育主线，采用个人自学、党员大会集体学、“主题党日+”专题研讨、支部书记上党课等形式，深入学习领会习总书记系列讲话和党章党规;始终坚持把“三会一课”贯穿于“两学一做”学习教育中;始终坚持搭建载体，凸显落实在行动，开展了“戴党徽、亮身份、树形象、当先锋”、领导班子推门听课、领导班子成员挂包教学部(组)、党员干部“2+1”结对帮扶困难学生、“和谐家校共谋发展”大家访、优秀处室、教学部(组)评选、“落实不力”专项整治行动、学习宣传贯彻十九大精神等系列爱尔兰英语活动，把学习教育落实到职业教育发展上，真正在理想信念、纪律规矩、修身律己、责任担当上强了起来。

　　2、全面推进了党员干部队伍素质提升。随着“两学一做”学习教育，学校党员干部队伍的作风发生了巨大变化，无论在教学管理还是在精品课程、专业建设，无论是在“立标、对标、学标”教学活动里，还是在“2+1”结对帮扶中，党员干部们时时刻刻冲在前边，都用实际行动践行着先锋模范的内涵，充分发挥了党员干部先锋模范作用，2017年有数十名党员老师分别获得了区级师德标兵、优秀班主任、优秀教师、优秀教育工作者、淄博市优秀班集体等荣誉称号，崔丽丽老师获得国家级说课一等奖。

　　3、全面推进了群团工作的职能和纽带作用。学校工会在四大职能方面发挥了良好的作用。积极参与了民主管理和优秀处室、教学部的评选工作;强化了师德师风建设，制定并实施了《博山第一职业中专师德考核方案》，极大地促进了全体教职员工学年度任职资格考核;维护了教职工的合法权益，规范学校了教职工福利的发放，帮助困难职工排忧解难，按时走访离退休老干部;在三八、元旦节日成功举办了庆三不患八五阳湖健步走、学习贯彻十九大精神暨庆元旦、贺新年教职工合唱比赛活动，极大调动了老师们的工作热情，提高了处室、教学部的凝聚力和向心力。学校团委有条不紊的开展了“学雷锋”主题实践、“爱心小厨”进社会、走进敬老院等志愿服务和暑期三下乡社会实践系列活动，活动的开展提高了学校教师志愿者和学生志愿者的志愿服务意识，培养了团员青年无私奉献精神。2017年获得了区“红旗团委”称号。

　　4、全面推进了党风廉政建设和反腐败斗争。学校党支部始终不折不扣的执行上级党委的决策和部署，将党风廉政建设和反腐败斗争纳入学校首要工作，研究制定了学校党支部《党风廉政建设实施意见》，实行了“一岗双责”、廉政谈话、个人重大事情报告制度等。党支部认真执行领导班子议事决策规则，规范“三重一大”事项的决策、执行和监督。相继制定并实施了《博山第一职业中专公车使用管理规定》、《博山第一职业中专关于差旅费管理和公务接待管理办法》等制度。组织广大党员干部开展了一季度一堂廉政课、签订廉政建设目标责任书、德廉知识测试等活动，进一步巩固了党员干部的思想防线。

　　四、廉洁自律方面

　　1、廉洁从政，认真执行廉洁自律各项规定。增强党性，廉洁自律，作为一名共产党员，一名领导干部，坚持把精力用在工作中，把情趣融在事业里，始终坚持按原则办事，按规章制度办事，廉洁从政，做到了公平、公正、公开，坚持把维护党的政治纪律放在首位，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己的一言一行。

　　2、廉洁守纪，认真落实“一岗双责”。加强了对分管内的党风廉政建设的领导，定期研究、布置、检查和报告分管内的党风廉政建设工作情况。把党风廉政建设要求融入分管的业务中，紧密结合学校工作实际，进一步完善廉政建设制度，推进权力公开透明运行，加强风险防控。对分管内的党员干部组织生活会强化指导和监督。始终当好廉政表率，严格执行廉洁自律的各项规定，严格执行领导干部个人重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督。加强了对分管处室负责人的日常监管，按要求和处室主任进行廉政谈话，发现了苗头性问题及时提醒教育，随时掌控分管处室党风廉政建设责任状落实情况。经常和家属、子女进行沟通，在廉政建设方面树立了良好形象。分管处室范围内没有违纪违规行为和“四风”问题的发生。

　　五、存在不足与整改措施

　　1、存在的不足。一是没有把党建和党风廉政建设与教育教学工作紧密结合起来。二是自身的思想政治素质和业务素质与做好自己所担负的工作还有不相适应的地方。三是自我加压不够，工作发展不平衡。

　　2、整改措施。针对以上存在的不足，一是进一步增强开拓精神，创造性地开展工作，设计好活动载体，把党建工作和教育教学工作有机地结合起来，充分发挥党建工作的示范引领作用。二是要持之以恒地加强政治理论学习，不断提高自身的思想政治素质、理论素质和业务素质，增强领导能力，提高工作水平，更好地履行自己的职责。三是对自己始终坚持高标准严要求，始终保持良好的精神风貌，维护好领导班子廉洁、团结、精干、高效的良好形象。

第八篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　根据市纪委“三述”工作的部署，现在，我主要从履行党风廉政建设主体责任、廉洁从政从教和修品立德×个方面，作述责述廉述德报告，请予审议。

　　一、在履行主体责任方面：突出“五个抓牢”，牢牢把握党风廉政建设的主动权

　　（一）抓思想教育，筑牢党风廉政建设“防火墙”

　　以“教育、预防、监督和查处并举，跟踪、落实、规范和提升并重”作为党风廉政建设的总体思路，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置，严禁搞小山头、小圈子，旨在占领党风廉政建设思想意识形态高地。健全学习教育制度，规定每月的干部学习日，学习党风廉政建设内容不少于×次。扎实开展“十个一”活动：一是学习一批高层领导重要讲话和文件；二是党政“一把手”讲一次廉政党课；三是开展一次党员干部警示教育谈话；四是建设一条廉政文化长廊；五是签订一次廉洁自律承诺书；六是观看一次警示教育片；七是建立一套“廉洁项目档案”；八是参加一次支部党风廉政建设学习会；九是完善一批党风廉政建设工作流程；十是开展一次廉洁从教风险防控自查自纠活动。用先进的思想理论武装党员干部头脑，筑牢党风廉政建设的“防火墙”。

　　（二）抓制度建设，关紧党风廉政建设“铁笼子”

　　学院党委结合群众路线教育实践活动，高标准落实建章立制工作，制定了学院章程和×项制度，亲自主持起草党风廉政建设责任制度、廉洁自律承诺制度、领导干部外出报告制度等规章制度。严明有效的制度，确保了管理工作高效规范，学院办学亮点逐步展现：一是全日制招生和社会培训工作取得新进展，实现了“双万人”规模目标；二是师生参加全国职业技能竞赛取得新突破，获得第三；三是办学综合实力进一步提升，在×全省技工院校办学综合竞争力排名中名列第二。

　　（三）抓纪检监督，安装党风廉政建设“电子眼”

　　建立网上服务大厅和一站式实体服务大厅，落实领导干部党风廉政问责和服务承诺制度。首创“廉洁项目档案”，把纪检监察工作延伸到每一个采购项目的决策、招标、建设、验收、移交等环节，实现纪检监察工作全覆盖。创新干部“八小时之外”监督管理工作，将中层以上领导干部廉洁自律、文明生活、党员志愿服务等行为，纳入监督管理范围，把监督拓展到领导干部的“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”，把敏感问题、重大问题、热点问题晒在“阳光”下，接受组织和师生“电子眼”的监督。

　　（四）抓风险防控，启动党风廉政建设“检测阀”

　　严格把控招生就业、培训鉴定、校企合作、租赁承包、设备采购、接待用餐、公务用车、经费使用、资产处置、财务审批等×个重要关口，做到事务明确，流程清晰，责任到位。排查廉政风险点，坚持对岗不对人，严防“小鬼当家”；严格“收支两条线”管理，严禁私设“小金库”；收紧“三公”经费的“口子”，全面实行公务卡结算制度；管好公务用车的“轮子”，严禁公车私用，公车乱用。

　　（五）抓“三重一大”，编织党风廉政建设“过滤网”。始终按“三重一大”决策制度，坚持和完善民主集中制，严格执行党委议事规则。建立民主管理机制，凡涉及教职工切身利益的重大事项，执旅行的英语行全员“票决制”。建立党政“一把手”沟通机制，每周召开碰头会，研究分析重大工作。建立院长办公会和党委会协调机制，实施院长办公会决定事项，按“三重一大”决策制度，向党委会报告，最终由党委会集体决定，确保学院重大事项的科学决策。

　　二、在廉洁从政从教方面：坚守“四个自律”，确保清正廉洁、干净做事

　　（一）坚守“政治自律”，严格落实中央“八项规定”

　　严格遵守政治纪律和政治规矩，在思想上行动上同党中央保持高度一致，自觉维护党的集中统一。团结教职员工，不搞团团伙伙。坚决执行中央八项规定，按“三严三实”的要求，带头改进工作作风。严格贯彻落实中央、省市决策部署，坚定不移地推进学院党风廉政建设。

　　（二）坚守“经济自律”，严格遵守财经制度

　　认真学习财经法规，遵守财经制度；严格执行财务预决算制度，带头控制公务开支；杜绝超标发放补贴津贴、公款旅游、公款吃喝；不收受“红包”，严格执行个人有关事项报告制度。

　　（三）坚守“工作自律”，严格按规章制度办事

　　严格按照市纪委关于“五不直管”的要求，从不插手人事、财务、基建、采购、维修等具体工作。严格按规章制度办事，不利用职权谋取私利。讲效率，抓落实，每天公开工作动态，接受师生员工的监督，做到勤奋工作、敢于担当。

　　（四）坚守“生活自律”，管好“八小时以外”的时间

　　在工作之余，每天坚持读书学习，撰写读书笔记；阳光生活，慎重交友，不出入私人会所、歌舞厅、酒吧等场所，不参与“黄赌毒”活动。

　　三、在修品立德方面：践行“三个自觉”，努力锻造和完善人格品德

　　（一）自觉加强理论学习，坚定理想信念

　　自觉加强政治理论和党史党章学习，牢固树立正确的人生观、价值观和权力观，增强大局意识，把坚定的理想信念落实到组织建设、治学实践之中。坚信党的领导，按照新时期“好干部”的标准，团结和带领师生员工共圆“技师梦”。

　　（二）自觉遵守党纪法规，严明政治规矩

　　自觉遵守党的纪律，维护党的权威，在重大问题上做到头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定；牢固树立纪律意识、规矩意识和法治意识，努力做政治上的“明白人”。

　　（三）自觉加强个人修养，提升党性品格

　　自觉传承和弘扬中华民族优秀传统文化，坚持把儒家思想倡导的“礼义仁智信”与社会主义核心价值观有机结合，注重修品立德。生活中，低调为人，宽容待人，勤俭节约，注重细节，努力提升人格魅力和党性品格。

　　回顾一年的工作，虽然取得了一定的成绩，但是，离上级党组织的要求和教职员工的期待还有一定的差距，主要体现在×个方面：一是在廉政文化建设方面有待进一步加强；二是在廉政制度建设方面有待进一步完善；三是在党员干部作风建设方面有待进一步改进。

　　在今后的工作中，主要做好×个方面工作：一是各位领导、委员和代表提出的意见建议，将全部认领，逐项整改落实。二是利用新媒体，搭建党风廉政建设宣传平台。三是构建更加健全的风险防控体系。四是全力做好把方向、抓班子、带队伍、倡廉洁的工作，带领全院师生员工为实现“×”的办学目标作出新贡献。

第九篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　今年以来，在xx区教育局的正确领导下，紧紧依靠学校领导班子集体和全校教职员工，着力推进学校干部队伍建设，推进学校党组织规范建设，开展创先争优活动，开展师德标兵的评选活动，开展和谐校园创建活动，进行了党支部换届选举，区人大代表的选举工作，倡导学校民主、团结、和谐的工作氛围与人文环境，围绕区教育工作会议的目标任务，为推动学校新发展，办社区居民满意的教育做出了积极的努力。下面，就一年来主要工作述职如下。

　　一、主要工作。

　　1、深入开展创先争优活动，学校党支部被评为教育局“创先争优先进基层党组织”。党支部把创先争优活动与学习型党组织建设、学校中层干部队伍建设相结合，在党员中积极开展党员公开承诺、公开点评、公开评议活动，推动学校党组织以“五好”为目标，党员以“五带头”为标准，努力提高教育教学质量，成为学科教学、管理服务的领头羊，排头兵，竖起党员的光辉旗帜，争当教育教学科研管理及服务的先锋。

　　2、坚持理论中心组学习，加强中层干部队伍建设。以自学与集中学习、听专题讲座与研讨、提高素质与解决问题等相结合，组织党员干部学习，使党员干部增强党性修养、提高思想觉悟，使党员干部自觉做到学以立德、学以增智、学以创业，在学校办学水平督导评估中发挥中坚力量。

　　探索中层后备干部培养制度，选拔了3名优秀教师作为学校中层后备干部，通过自学培训、结对带教、岗位实践等形式，提高后备干部的理论素养、党性修养和教育教学管理能力。探索学校干部的聘任、考评、轮岗制度，进一步转变学校干部工作作风，提高效率和实现管理创新。配合局党委做好校级后备干部的推荐、测评等相关工作。

　　3、努力加强党员队伍建设。要求党员树立“三高”意识：思想觉悟高于群众、业务能力高于群众、工作业绩高于群众。好玩的东西我校党员在课堂教学、班主任工作、学校活动中起到了模范带头作用。党员教师只有以过硬的业务本领服务教育教学工作，参与各项公开课、论文、案例、课题、宣传、竞赛辅导、群团活动等，才能用自己的良好素养和业务实绩为促进学校改革、创新和发展提供有力的支柱和保障，才能得到群众的信任。

　　4、学校精神文明建设有成果。学校首次获得了“xx区文明单位”(和谐校园)称号，下半年积极申报第二轮创建活动，通过对各项基础性指标的落实促进学校的全面发展。以“新一轮文明单位的创建工作”为契机，广泛动员全校广大师生员工，努力深化建设，提高教育教学质量，提高教学管理水平，以党风、政风、教风、学风、校风建设为主线，不断提高创建水平，努力塑造龙茗中学师生新形象，把我校建设成为干群同心，师生和谐，办学高效，环境宜人的新一轮xx区文明单位(和谐校园)，不断提升师生综合素质和学校文明程度。

　　5、开展“师德标兵”评选活动，引领教师既讲业绩，也讲师德。制定了“年级组推荐、行政会议初步评议、教师学生校园网评选”的方案，分四个阶段进行实施，对组内推荐的初步候选人，学校依据事迹或案例进行筛选，确定校“师德标兵”正式候选人5名，正式候选人撰写更加详细的师德事迹及案例，学校运用“茗师讲台”、“校园网站”广泛宣传，弘扬优秀师德。开设“校园网站”专栏，由教师和学生进行投票，评选出4名校“师德标兵”，推荐出区“师德标兵”候选人1名，获得了区提名奖并进行了表彰。

　　6、开展入党积极分子培训，加大党员发展力度，积极引导优秀、一线骨干教师向党组织靠拢。今年，有2位预备党员转正，1位发展为预备党员，确定了2位积极分子培养。加强支部组织建设，完善各项规章制度，稳步推进“三会一1课”、“民主评议”、“党费收缴”等工作，确保各项工作扎实有效。

　　7、加强党风廉政宣传教育。在干部党员中开展反腐倡廉建设金点子征集活动，开展廉政风险防控工作，深入查找本单位和本人工作岗位权力运行中的廉政风险点，有效控制、及时化解廉政风险。加强学校财务收支、设备物品采购等方面的监管，严格执行收支两条线纪律，认真落实《廉政准则》，严格执行上海市规范教育收费工作的各项规定，禁止违规收费。

　　8、全面实行公推直选。按照《章程》和《基层组织工作条例》的相关规定，按xx区教育局党委工作指示，学校党组织有序进行换届改选。本次换届，采用在全体教职工和全体党员范围内公开推荐候选人，在全体党员大会上，以无记名投票方式和差额选举的办法选举产生新一届党支部委员会。学校党支部召开全体党员和群众积极参加，使党员和群众了解“公推直选”的意义、方法、步骤，动员广大党员、群众积极支持和参与党支部领导班子换届选举活动。

　　同时，按xx区教育局党委工作要求，在党员中选举产生参加局第二届代表的工作，并认真履行代表职责。

　　9、今年正值区人大代表换届选举，党支部要按照选举要求，领导学校选举工作小组，严格审查选民资格，正确完成选民登记，候选人推荐，候选人公示等相关工作，认真组织11月16日全体选民的选举、计票，努力做到及时、准确和规范。

　　10、认真落实党务公开，密切党群联系。党支部结合学校实际，贯彻上级党组织关于党务公开的指示，重新调整党务公开网的栏目，围绕新时期、新任务，组织党员认真学习党的基本理论和基础知识，学习科学文化业务知识。支部加强了对党员的教育、管理和监督，健全党内生活制度，开展批评和自我批评，组织开展主题教育活动，坚持党员民主评议活动，落实党员学习计划，从而不断增强党员的大局意识和责任意识，在工作中发挥出党员的模范作用，落实党务公开工作各项要求，树立党员的良好形象，密切党群联系。

　　11、发挥工会组织作用，推进学校民主政治建设。形成以教职工民主参与、评议、协商、选举和监督为主要内容的民主体系，召开教职工代表大会，推进校务公开和民主管理工作。做好对困难教职工帮扶，最大限度为教职工办实事、办好事。继续开展教职年度体检和慰问、送温暖等活动。工会开展龙茗中学文明组室的评比活动，优秀教工之家的创建活动，开展多种形式的文体娱乐活动，丰富教职工精神文化生活。

　　12、加强共青团工作的指导。进一步增强党建带团建的意识，抓好党团共建工作。加强对青年教师的思想、政治教育。积极组织教工团员围绕学校教育教学和改革发展开展多种竞赛活动。全面关心、帮助青年教师的思想政治、工作学习和业余生活，发挥他们的生力军作用。指导团支部组织开展活动，提高学生的综合素质，促进学校德育工作的有效与科学开展。

　　二、今后努力方向。

　　1、进一步加强学习，不断提高个人政治理论素养。需要深刻理解中共中央召开的十x届x中全会“关于深化文化体制改革，推动社会主义文化大发展大繁荣”的决定，思考在学校如何贯彻xx市委x届十x次会议提出的：倡导“公正、包容、责任、诚信”四大价值取向，更好的贯彻党的教育方针，使我们学校更好的实现科学发展。

　　2、面对新形势下学校师德建设新任务、党建工作新要求、青年教师培养新问题，加强研究，要改变党建工作过程化、表面化的情况，要用科研意识研究学校党建工作，努力使党组织各项工作再上台阶。

　　3、更多的深入教育教学第一线，深入了解课堂教学状态，了解教师工作实际、了解学生学习实际，更具体指导师生的教育教学活动，进一步规范教师的教育教学行为，切实推动减负增效，促进学校教育品质的进一步提升。

　　4、继续加大对学校党员干部的教育和培养，进毒龙是什么玩法一步提高干部党员的思想觉悟，提升大局观、全局观，希望干部能对学校负责的部门和条线有更深入的思考，前瞻性提出改进意见，更细致落实学校要求，使学校管理更加科学、细化和规范。

第十篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　一年来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，紧紧围绕“把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实”这一主责，突出政治引领，落实主体责任，强化廉洁自律，推动党的建设和党的事业融合发展。现将2020年度履职情况报告如下：

　　一、年度目标责任制完成情况

　　（一）强化理论武装，狠抓思想引领

　　始终把学习贯彻习近平总书记视察山西重要讲话重要指示、习近平总书记法治思想和贯彻落实党的十九届五中全会精神、省委十一届十次全会精神以及省委“四为四高两同步”总体思路和要求贯穿到全校工作的方方面面。主持召开党委中心组理论学习14次，为全校处级干部专题宣讲3次，为在校大学生宣讲3次，引领各级党组织和党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　（二）压实工作责任，狠抓从严治党

　　主持制定学校《加强党的政治建设任务清单》，围绕7个方面51项，明确目标任务、责任主体、工作措施和进度时限，抓实抓细党的政治建设。主持专题研究政治监督专项检查反馈问题，共梳理4大类14条问题，制定73项整改措施，持续深入推进整改落实。组织开展“形式主义官僚主义问题大家谈”活动，梳理出86条问题，从5个方面20项内容抓实专项整治。

　　（三）加强班子建设，狠抓全面领导

　　深刻认识和把握高校党委全面领导的科学内涵和实践要求，主持修订完善党委常委会、校长办公会议事决策规则等相关制度。主持召开31次党委常委会，坚持民主集中制原则，坚持依法治校，坚持群众路线，带头落实议事决策规则。把班子建设落实到制度完善上，落实到工作推进上，落实到事业发展上，全面加强衍变党对学校事业的领导。

　　（四）服务事业发展，狠抓干部队伍

　　认真抓好干部队伍线上线下培训学习，深入抓实干部人事档案专项审核“回头看”和数字化建设等工作。选拔13名院系业务副职，配备正科级干部12名、副科级干部13名。干部结构更加合理，档案更加完善，工作更加规范，激发了工作热情，推动了事业发展。

　　（五）聚焦规范提升，狠抓基层党建

　　一是优化组织结构，科学整合机关党总支、院系教师和职能处室党支部，全面梳理问题整改清单，明确责任、任务、时限，督导基层党组织狠抓整改落实。二是强化示范引领，持续抓实省级标杆院系、样板支部、“双带头人”工作室创建，以点带面推动全校基层组织全面提升、全面过硬，推动广大党员立足本职岗位、积极践行初心使命。

　　（六）坚持结果导向，狠抓考核评价

　　先后5次主持征求意见建议，修订完善二级单位考核办法。一是坚持正确导向，发挥考评的引导与激励作用。二是改进考评内容，妥善处理好重点与全面的关系。三是改进考评方法，处理好定量考核与定性评价的关系，大力营造“以结果论英雄”干事创业的良好氛围。

　　（七）深化多措并举，狠抓脱贫攻坚

　　把脱贫攻坚工作当作一项重要的政治任务，不断加强扶贫工作队伍建设，切实落实扶贫工作规范化、科学化管理，稳步推进教育扶贫、文化扶贫、科技扶贫、产业扶贫、消费扶贫等各项工作，扶贫投入力度持续增加，扶贫工作成效逐步显现，持续着眼乡村振兴衔接工作。

　　（八）着眼宏观把控，狠抓疫情防控

　　一是压实政治责任，全校上下从“两个维护”的政治高度，不折不扣贯彻落实习近平总书记重要指示精神，贯彻落实中央和省委关于疫情防控的决策部署。二把握关键节点，及时全面地掌握疫情防控态势，科学谋划疫情防控关键节点，做到科学防疫、有效防控。三是“两手抓、两不误”，先后62次召开专题会议，不断根据形势发展完善防控方案，确保最新精神和部署在全校快速响应，推进学校各项事业快速发展。

　　（九）严格廉洁自律，狠抓示范引领

　　不断强化廉洁自律意识，践行廉洁自律规范，坚定理想信念，发扬优良作风。直面问题解决矛盾，深入调研狠抓落实，全年7次深入联系点调研，10余次到二级单位具体指导，真抓实干务求实效，以上率下形成合力，努力形成一级做给一级看、一级领着一级干的干事创业氛围。

　　二、本年度主要业绩和需要改进的工作

　　（一）落实落细抓思政建设，积极构建“大思政”育人工作格局

　　一是推动“4个三”思想政治工作体系。抓好思想政治工作干部、思想政治理论课教师、政治辅导员“三支队伍”，用好课堂教学主渠道、文化育人协同育人、新媒体技术“三个方法”，突出理想信念与道德品质、身心健康、创新创业“三个重点”，科学设置教师对学生评价、单位对教师评价、学校对单位评价“三个考核评价体系”，全面推动思想政治工作落地见效。二是深化“3个四”思政课程建设。积极推进“政理库”“学理库”“素材库”“试题库”等“四库”建设，加强科研队伍、宣讲队伍、教育队伍、服务队伍等“四队”建设，重点开展河东优秀传统文化、河东红色文化、运城地区基层党建、地方性高校思想政治理论课教育教学改革创新等“四研”建设，积极构建“大思政”育人工作格局。三是积极主动抓意识形态。首先是敢抓敢管，旗帜鲜明强化阵地意识；其次是会抓会管，全面压实各级党组织和党员领导干部的意识形态工作责任制；再次是巧抓巧管，抓细学术研究规范，抓实课堂教学纪律，抓牢师德师风建设，牢牢把握意识形态工作主动权。

　　（二）全面深入抓就业工作，打好“稳就业、促就业”的组合拳

　　主持召开5次就业工作协调会议，初次就业率达到74.02%，位居全省高校前列。一是把就业工作作为民心工程。从做好“六稳”工作、落实“六保”任务的政治高度，始终把就业工作放在心上、扛在肩上、抓在手上。二是把就业工作作为质量工程。通过就业来反思教学，改革人才培养模式，提高教学质量，提升毕业生专业、实践、沟通、团队协作等综合能力。三是把就业工作作为作风建设工程。强化责任担当，提升管理水平，优化服务渠道，着力精准帮扶，充分整合校内外资源，建立协同联动机制，打好“稳就业、促就业”的组合拳。

　　（三）党建引领抓硕单建设，学校事业发展凸显新局面

　　一是在重大意义上统一思想。断通过讲话、访谈、座谈等形式，宣传硕单建设对学校事业发展的重大意义及校党委的决心和信心。二是在组织领导上统一重心。把2020年确定为硕单建设攻坚年，明确组织领导机构和相关工作职责，明确任务，压实责任。三是在工作部署上统一节奏。领导机构、管理部门、相关人员各司其职、各负其责，稳步推进各项工作有序开展，硕单建设攻坚工作一刻也不放松，学校事业发展凸显新局面。

　　（四）需要改进的工作

　　一年来，在班子成员和广大师生的大力支持下，各项工作都取得了一定成绩，但我也清醒地认识到：学校体制机制改革的步伐还不能适应事业发展需求，党员干部干事创业的积极性还没有充分调动起来，与山西转型发展蹚新路的目标要求尚有差距，需要在更高的站位上认清所肩负的责任，认真落实省委“三个优化调整”的战略部署，谋划学校内涵发展新思路，积极应对高校新一轮竞争的挑战。

　　三、下一步工作思路和措施

　　一是把加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，作为一种责任来履行、一种习惯来培养、一种能力来提升。抓住“学深、弄懂、做实”三个关键词，切实提高理论素养和政策水平，真正使习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、见言见行。进一步健全完善党委理论中心组学习制度，切实做到学以致用、学用相长，进一步弘扬正能量，增添新动能。

　　二是持续深入做好“牢记使命、不忘初心”主题教育，认真贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和省委重大决策部署，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。立足学校发展实际，牢固树立新发展理念，以党建引领发展，以党建推进发展。不断提升服务地方经济社会发展能力和水平，扎实履行为党育人、为国育才的职责，真正让党的组织成为改革发展的“主心骨”、广大师生的“领头雁”。

　　三是扎实落实全面从严治党第一责任人责任，从自己做起，从党委常委会做起，从党委班子做起，强化执行、狠抓落实。切实履行全面从严治党的主体责任，把勇于担当作为考量责任的检测仪、衡量能力的试金石。坚持从师生最不满意的地方改起，从师生最急盼的地方做起，确保运城学院各项工作建立在深厚的群众基础之上。

　　四是以政治建设为基，以事业发展为要，带头坚持民主集中制，凝聚、提升领导班子的战斗力。完善正向激励体系，强化讲担当、敢担当、重担当的鲜明导向。不断强化廉洁自律意识，严格落实中央八项规定精神，严格执行党风廉政建设的各项规定，坚持用党纪党规匡正言行。

第十一篇: 院校党委书记述职述责述廉报告

　　xx年，担任学院党委书记和院长，在上级党委、纪委的坚强领导下，团结带领班子成员，敏锐感知，主动作为，积极认领落实群众路线教育实践活动的各项整改任务，全面整肃“四风”;守纪律、讲规矩，自觉担当党风廉政建设的主体责任，推进学院适应和跟进全面从严治党新常态;认真践行“三严三实”的党员干部标准，争做“清廉为官、事业有为”的好干部。

　　一、始终坚持学习状态，不断强化主体责任意识，提高履责能力和水平

　　任书记第一年，必须以学习为先导，充实理论和思想武装，适应角色转变，涵养职责素质，培养管党治党建党秉赋。一年中，先后参加公安部校长治校能力和书记党性修炼2期培训班;参加省委等上级组织的党建工作主题会议16次;学习了习近平总书记的系列重要讲话精神;学习了中央、省委和公安部、教育部、省公安厅、省教育厅等上级党委、纪委发布的系列重要文件或领导讲话精神;学习了党报党刊等发表的党风廉政建设主题文章及文献资料。

　　通过学习研读，一是奠定了对党委、党委书记主体责任、第一责任、首位责任的基本认识和担当自觉;二是增强了对党要管党、从严治党、加强党风廉政建设的责任感、使命感、紧迫感的正确理解和清醒把握;三是形成了抓党风廉政建设是最大政绩、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的政绩观念和重心导向;四是促进了对以习近平为总书记的党中央全面从严治党，坚持反腐倡廉“无禁区、全覆盖、零容忍”等新常态的敏锐认知和积极适应;五是带动了自己领导角色转换，丰富了党性修炼，提高了守岗履职尽责的能力和水平。

　　二、始终保持警醒状态，不断强化落实主体责任，认真组织开展党风廉政建设

　　根据学院党风廉政建设实际情况，提出构建“六位一体”责任体系，强化“三线”意识，加强对“关键岗位”源头治理;全方位、全角度、全路径传导覆盖，延伸到单位，责任到个人，筑牢反腐败防线。

　　(一)将党风廉政建设作为党委和书记工作的主线贯穿全年。xx年既是学院深化作风整改年，也是党风廉政建设年。2月开学之初，部署安排“正风肃纪、争做好干警(好教师、好职工)”活动;5月，召开党风廉政建设大会，开展宣传教育月活动，书记主讲党风廉政建设课;7月至9月，开展正风肃纪专题民主生活会和总结考核，结账兑现群众路线教育实践活动整改落实;10月，召开党委扩大会议和中心组理论学习，进一步倡学习、强党建、正风纪、谋发展;11月，以党建为主题，自主安排召开一次非典型民主生活会，书记带头开展批评和自我批评;12月，按中央和省委统一部署，以“严格党内生活，严肃党的纪律，深化作风建设”为主题，在省委督导组的指导下，召开党委民主生活会，认真撰写材料，深入进行对照检查，严肃开展批评，扎实进行整改。在全年的这一工作脉络中，作为书记始终做到亲自动员部署，亲自检查督促，亲自主讲宣传，力求取得实效。

　　(二)坚持不懈抓好作风建设。认真组织开展“整风肃纪、争做好干警(好教师、好职工)活动”，进一步巩固深化群众路线教育实践活动成果，开展“两访两创”活动，强力推进反对“四风”教育活动，坚持和完善党委领导下的校长负责制，加强“五好领导班子”建设，开好党委民主生活会，严格按照中央“八项规定”、省委“六条意见”、公安部的“三个严禁”和教育部的“六条意见”以及省公安厅的一系列要求，转作风、树新风、净校风，在干部选拔、职称评选、人员招聘、工程建设等方面坚持公开公平公正，不暗箱操作、不个人决策、不长官意志、不违反纪律。

　　(三)坚决有力做好腐败风险防控和查处。针对高校容易出现问题的重点领域和岗位，着重抓实学院“十个要害职位和岗位”的源头治理和防范。针对有利益、有诱惑、有风险、有陷阱的要害岗位和职位，把握因事涉人、因人涉事，人人有关，抓早抓小抓苗头，真抓狠抓主动抓，防患于未然。同时，把查办案件放在突出位置，坚持有腐必惩，有贪必肃，多次召开党委会研究相关案件，对涉事人员严肃查处，以儆效尤。

　　三、始终坚持严格自律状态，不断强化主体责任自我约束，发挥个人表率作用

　　打铁还需自身硬，作为书记院长，作为学院党风廉政建设主体责任人，时刻保持如履薄冰、如临深渊的敬畏，把持自我、严于律己、以身作则，自觉接受党委班子成员、院纪委、全体教职工的监督。

　　(一)严格坚持按照党员领导干部的纪律作风要求自己。严守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，严守党的规矩，始终保持党员干部的政治觉悟和思想敏锐，讲政治，讲原则，思想上、言行上与党中央保持高度一致。

　　(二)牢固树立“三个自信”，坚决贯彻中央“八项规定”和省委“六条意见”。带头坚持反对和克服官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风，把握学校意识形态工作的主阵地和话语平台，突出师德师风和社会主义核心价值观教育，带头营造风清气正的政治生态和严肃的党内政治生活。始终保持艰苦奋斗、勤俭节约、公平公正、宽容待人、平易近人的领导作风，认真执行领导干部重大情况报告制和廉洁自律承诺制。

　　(三)严于律己，清廉简朴，自觉承诺坚持两个“不分管”、四个“不插手打招呼”。坚持从自身做起，强调党务公开、干部人事工作公开、财务公开、公车使用公开、公款消费公开、预算公开。在学院xx年党风廉政建设大会上郑重向全院教职工承诺：坚持“两个不分管”，一不分管组织人事处，二不分管计划财务处;坚持四个“不插手打招呼”，一是不插手打招呼安排自己的亲友到学院工作，二是不插手打招呼基建维修工程项目，三是不插手打招呼各种经营性活动和场所、设施、设备的有偿经营、租赁，四是不插手打招呼面向两院学生的各种外来的有偿收费的培训活动;全面推行党务公开、院务公开，带头接受监督，积极以良好的带头作用推进落实纪律作风建设新常态，以上率下、以己率人。

　　xx年将进一步严格履行自身党风廉政建设主体责任，按照更高的标准、更严的要求、更强的纪律约束自我，完善“六位一体”责任体系，推进学院党风廉政建设再上新台阶。

第十二篇: 院校右侧腰疼党委书记述职述责述廉报告

　　尊敬的各位领导、各位委员和各位代表：

　　大家好!我是XXX。按照习总书记“党要管党，从严治党”的新要求，根据市纪委“三述”工作的部署，现作述责述廉述德报告,主要从履行党风廉政建设主体责任、廉洁从政从教和修品立德3个方面汇报如下，请予审议。

　　一、在履行主体责任方面：突出“五个抓牢”，牢牢把握党风廉政建设的主动权

　　(一)抓思想教育，筑牢党风廉政建设“防火墙”

　　以“教育、预防、监督和查处并举，跟踪、落实、规范和提升并重”作为党风廉政建设的总体思路，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置，严禁搞小山头、小圈子，旨在占领党风廉政建设思想意识形态高地。健全学习教育制度，规定每月的干部学习日，学习党风廉政建设内容不少于1次。扎实开展“十个一”活动：一是学习一批高层领导重要讲话和文件;二是党政“一把手”讲一次廉政党课;三是开展一次党员干部警示教育谈话;四是建设一条廉政文化长廊;五是签订一次廉洁自律承诺书;六是观看一次警示教育片;七是建立一套“廉洁项目档案”;八是参加一次支部党风廉政建设学习会;九是完善一批党风廉政建设工作流程;十是开展一次廉洁从教风险防控自查自纠活动。用先进的思想理论武装党员干部头脑，筑牢党风廉政建设的“防火墙有关诸葛亮的故事”。

　　(二)抓制度建设，关紧党风廉政建设“铁笼子”

　　学院党委结合群众路线教育实践活动，高标准落实建章立制工作，制定了学院章程和208项制度，亲自主持起草党风廉政建设责任制度、廉洁自律承诺制度、领导干部外出报告制度等规章制度。严明有效的制度，确保了管理工作高效规范，学院办学亮点逐步展现：一是全日制招生和社会培训工作取得新进展，实现了“双万人”规模目标;二是师生参加全国职业技能竞赛取得新突破，获得第三;三是办学综合实力进一步提升，在2019年全省技工院校办学综合竞争力中名列前茅。

　　(三)抓纪检监督，安装党风廉政建设“电子眼”

　　建立网上服务大厅和一站式实体服务大厅，落实领导干部党风廉政问责和服务承诺制度。首创“廉洁项目档案”，把纪检监察工作延伸到每一个采购项目的决策、招标、建设、验收、移交等环节，实现纪检监察工作全覆盖。创新干部“八小时之外”监督管理工作，将中层以上领导干部廉洁自律、文明生活、党员志愿服务等行为，纳入监督管理范围，把监督拓展到领导干部的“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”，把敏感问题、重大问题、热点问题晒在“阳光”下，接受组织和师生“电子眼”的监督。

　　(四)抓风险防控，启动党风廉政建设“检测阀”

　　严格把控招生就业、培训鉴定、校企合作、租赁承包、设备采购、接待用餐、公务用车、经费使用、资产处置、财务审批等10个重要关口，做到事务明确，流程清晰，责任到位。排查廉政风险点，坚持对岗不对人，严防“小鬼当家”;严格“收支两条线”管理，严禁私设“小金库”;收紧“三公”经费的“口子”，全面实行公务卡结算制度;管好公务用车的“轮子”，严禁公车私用，公车乱用。

　　(五)抓“三重一大”，编织党风廉政建设“过滤网”

　　始终按“三重一大”决策制度，坚持和完善民主集中制，严格执行党委议事规则。建立民主管理机制，凡涉及教职工切身利益的重大事项，执行全员“票决制”。建立党政“一把手”沟通机制，每周召开碰头会，研究分析重大工作。建立院长办公会和党委会协调机制，实施院长办公会决定事项，按“三重一大”决策制度，向党委会报告，最终由党委会集体决定，确保学院重大事项的科学决策。

　　二、在廉洁从政从教方面：坚守“四个自律”，确保清正廉洁、干净做事

　　(一)坚守“政治自律”，严格落实中央“八项规定”

　　严格遵守政治纪律和政治规矩，在思想上行动上同党中央保持高度一致，自觉维护党的集中统一。团结教职员工，不搞团团伙伙。坚决执行中央八项规定，按“三严三实”的要求，带头改进工作作风。严格贯彻落实中央、省市决策部署，坚定不移地推进学院党风廉政建设。

　　(二)坚守“经济自律”，严格遵守财经制度

　　认真学习财经法规，遵守财经制度;严格执行财务预决算制度，带头控制公务开支;杜绝超标发放补贴津贴、公款旅游、公款吃喝;不收受“红包”，严格执行个人有关事项报告制度。

　　(三)坚守“工作自律”，严格按规章制度办事

　　严格按照市纪委关于“五不直管”的要求，从不插手人事、财务、基建、采购、维修等具体工作。严格按规章制度办事，不利用职权谋取私利。讲效率，抓落实，每天公开工作动态，接受师生员工的监督，做到勤奋工作、敢于担当。

　　(四)坚守“生活自律”，管好“八小时以外”的时间

　　在工作之余，每天坚持读书学习，撰写读书笔记;阳光生活，慎重交友，不出入私人会所、歌舞厅、酒吧等场所，不参与“黄赌毒”活动。

　　三、在修品立德方面：践行“三个自觉”，努力锻造和完善人格品德

　　(一)自觉加强理论学习，坚定理想信念

　　自觉加强政治理论和党史党章学习，牢固树立正确的人生观、价值观和权力观，增强大局意识，把坚定的理想信念落实到组织建设、治学实践之中。坚信党的领导，按照新时期“好干部”的标准，团结和带领师生员工共圆“技师梦”。

　　(二)自觉遵守党纪法规，严明政治规矩

　　自觉遵守党的纪律，维护党的权威，在重大问题上做到头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定;牢固树立纪律意识、规矩意识和法治意识，努力做政治上的“明白人”。

　　(三)自觉加强个人修养，提升党性品格

　　自觉传承和弘扬中华民族优秀传统文化，坚持把儒家思想倡导的“礼义仁智信”与社会主义核心价值观有机结合，注重修品立德。生活中，低调为人，宽容待人，勤俭节约，注重细节，努力提升人格魅力和党性品格。

　　回顾一年的工作，虽然取得了一定的成绩，但是，离上级党组织的要求和教职员工的期待还有一定的差距，主要体现在3个方面：一是在廉政文化建设方面有待进一步加强;二是在廉政制度建设方面有待进一步完善;三是在党员干部作风建设方面有待进一步改进。

　　在今后的工作中，主要做好4个方面工作：一是各位领导、委员和代表提出的意见建议，将全部认领，逐项整改落实。二是利用新媒体，搭建党风廉政建设宣传平台。三是构建更加健全的风险防控体系。四是全力做好把方向、抓班子、带队伍、倡廉洁的工作，带领全院师生员工为实现“XXXXX”的办学目标作出新贡献。