党支部:是党组织开展工作的基本单位,是党的一切工作和战斗力的基础,是团结群众的核心,是教育党员的学校,是战胜困难的堡垒,在社会基层发挥着核心作用。 以下是为大家整理的关于支部党建工作要点的文章5篇 ,欢迎品鉴!
一、指导思想
2021年,是建党100周年。我校党支部将深入贯彻党的十九大精神、两会精神,以新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕学校教育教学中心工作,继续开展“两学一做”教育实践活动,做好控辍保学相关工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用,规范学校党建工作,凸显个性,争创特色,奋力开创我校党建工作的新局面。
二、工作目标
1.继续贯彻“两学一做”制度,发挥党员教师的先锋模范带头作用。
2.继续坚持“三会一课”制度,加强入党积极分子的考察、培养工作。
3.推进“支部主题党日”教育常态化,加强党组织自身建设,做到“主题党日”活动与学校工作相结合。
4.认真做好教育教学管理工作,转作风,抓落实。实行支部班子成员包保责任制,带动全校德育、智育、体育上一个新台阶。
5.结合学校实际情况,积极发挥党员的先锋模范带头作用,深入一线教学活动,积极参与控辍保学、送爱心等活动。
三、实施步骤
(一)落实意识形态责任制,营造浓郁的党建氛围依托“新时代e支部”等学习载体,坚持“两学一做”学习教育常态化制度化。充分利用党员主题党日、党员小组学习、党员自学和集中学习等“学台”,牙痛吃什么药消炎止痛以学习宣传党的十九大精神为主线,结合学校教育和学校实际,扎实推进理论学习。通过理论学习,把全校党员、干部和全体师生的思想和认识统一到学校教育的和谐发展上来,把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来;
充分利用学校教研组活动、备课组活动、教师示范课和汇报课、教师业务学习、教师政治学习等形式对教师进行爱岗敬业、爱生乐教等教育,切实提高服务意识;
充分利用excel排序怎么排学校周一国旗下讲话、校班会、操后训话、社团活动等有利契机对学生进行爱国主义、前途理想、责任与担当、纪律与安全、十九大与新时代中国特色社会主义思想教育;
(二)不断加强学习,增强理想信念,做人民群众满意的好教师①抓好学校班子、支部成员的学习。坚持每月学习交流一次,做到带头抓、带头学、带头用,形成良好的学习氛围。学习做到定主题、定时间、定地点、定主讲,充分发挥党支部的正确导向作用。
②抓好全体党员的学习。为提高全体党员的政治思想觉悟,支部以“十九大”精神、十九届三中全会精神、十三届全国人大三次会议精神为依托,重点学习《宪法》、《党章》、《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党党务公开条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规。要求党员采取集体学习和自主学习的方式,撰写读书笔记、学习心得,并及时召开党小组会议交流学习心得。
③抓好党建信息化的建设。在充分发挥学校画廊、板报、校报、微信群等宣传阵地的作用外,还要充分利用“两微一网”(“前郭发布”微信公众平台、“前郭发布”新浪政务微博、前郭新闻网)等开展党员教育活动,及时交流党建信息,积极宣传先进党员形象。
(三)抓好落实,尽职尽责,全心全意为党服务。
结合学校教育工作实际,紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力这个中心工作,加强和改进党的组织建设。
①加强干部队伍建设。充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统,增强班子的战斗力。建立和实行工作考核制度,重平时考核、重实绩考核,使全体党员干部注重学习,自觉接受教育和监督。签订各类责任书,使党员在教育教学、思想道德、意识形态等全方位约束要求自己。
②以“三会一课”为主要阵地,加强党员学习教育。坚持每月召开支委会一次,落实每月一次“主题党日”活动。每次主题党日活动都有明确的主题(根据教育局党委下发的提醒卡召开)。每月组织党小组学习一次,每季度至少召开一次党员大会。每季度支部书记或支委班子成员讲党课一次,宣讲内容主要围绕总书记新时代特色社会主义理论、党的十九大、两会精神等内容展开。
③加强党员队伍建设。一是加强支部建设,健全党组织机构。做好党员的教育、管理和监督。二是加强党员管理,做好组织发展工作。做好对我校支部近三年发展的五名入党积极分子的教育、培养和考察工作,今年经支部研究,准备发展新入党积极分子1名(4月22日已完成);
做好党员的党费收缴工作。
④加强教师队伍建设。召开全体教职工大会、周例会等会议时加强政策学习宣传,提高全体教师的政治认识水平。
⑤做好党支部目标管理考核工作。把党建常规工作作为支部自身建设和党员自我学习、改进的重要契机,注重与教育教学工作结合考核,积极创建党建工作特色,强化服务教学、服务学生的意识,发挥党组织的政治核心作用。按前郭县教育局党委要求,每季度定期召开会议,通过“新时代e支部”对党员赋分做到公开、公平、公正。
⑥开展丰富多彩的教育活动,加强党员队伍的爱国主义、集体主义教育,加强学生的核心价值观教育。
3-5月根据学生居家上课的实际情况,督促班主任教师积极开展爱党爱国主题教育。
6月份,规范少先队入队仪式,拟在六月中下旬选拔优秀小学生成为少先队员引领学生开展热爱党、热爱祖国和社会主义核心价值观教育。协助少先队辅导员开展红领巾宣讲活动,及上半年党建工作总结。
7月份:以建党99周年为契机,庆祝“七•一”建党节活动,开展党员,青年教师演讲、诗歌朗诵等方式庆祝党的生日;
按照局党组文件要求开展评选优秀党员、优秀党务工作者;
安排落实暑假党员、教师学习。
8月份:支委会理论学习,全体教师暑期政治学习,党员政治理论学习。
9月份:开展文明礼仪主题教育。以升国旗、入学等仪式为契机,开展主题教育,强化核心价值观教育。
10月份:开展爱国主义主题教育,如诗歌朗诵比赛、演讲比赛等。围绕核心价值观主题教育,开展系列读书活动。
11、12月份:开展常规教学指导工作,班子成员深入教学一线,通过切身体会,对相关责任人提出切实可行的意见建议等,做好小教科期末迎检工作。评选优秀教师、优秀党员、优秀学生等,注重仪式感,由班子成员代表颁发奖状、奖品等。
2020年是迎接建党百年的冲刺之年,是高水平全面建成小康社会的决胜之年。2020年党建工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,认真贯彻落实中央和国家机关党的建设工作会议精神、全省机关党的建设工作座谈会精神和市委“全面落实年”要求,以加强党的政治建设为统领,以“建设清廉机关、创建模范机关”为主线,着力深化理论武装、着力实施“三大工程”、着力持续正风肃纪,全力推动机关党的建设高质量发展,为全面贯彻“财为政服务”理念、加快构建具有嘉兴特色的现代财政管理体系奠定坚实基础,为加快建设“三城一地”、深入实施首位战略提供坚强保障,为全面建成小康社会、争当“重要窗口”中的“最精彩板块”贡献财政力量。
主要抓好以下工作:
一、突出政治建设,在服务中心大局中发挥党建示范引领作用
(一)坚决做到“两个维护”。深入贯彻习近平总书记关于推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神,认真落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和我省《若干措施》,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,推动党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神在嘉兴、在财政落地生根。强化政治机关意识,提高政治站位,突出政治担当,推动形成正气充盈的政治生态,把政治建设要求贯穿财政工作全过程。
(二)党建引领服务财政中心。不断提高政治能力,实现党建和业务深度融合、相互促进。积极创设服务载体,凝聚党员力量,在推进财政体制改革、健全政府预算体系、深化预算管理绩效改革、加强财政监督管理等中心工作中发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,助力实施首位战略、打好“四大会战”、推进“百年百项”、防控重大疫情,做到“党委有号召、组织有响应、党员有行动”,为推进高质量发展提供坚实保障。
(三)深化管党治党政治责任。健全全面从严治党主体责任,完善党委书记第一责任、班子成员一岗双责、机关党委直接责任、党支部落实责任的“四责协同”机制。深化政治生态情况动态分析,定期研判党风廉政建设情况。加强对党支部履行全面从严治党政治责任情况的监督检查,形成层层传导压力的工作常态。加强财政监督管理和风险防控,妥善处理好防风险和促发展的关系,融监督于管理之中,压实每一个处室、单位的监督职责。坚决完成巡察整改政治任务,切实扛起巡察整改政治责任,强化整改举措确保落细落实,巩固整改成效助推财政事业高质量发展。
二、强化理论武装,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想
(一)推动理论学习融入财政实践。把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,以理论学习中心组为龙头,以党支部为基础,有计划、分层次抓好理论学习。注重专业精神、专业能力培养,深化干部教育工作。伴随财政管理机制转型,让更多干部走出去,加强调研学习,不断拓宽视野,为财政接续发展提供思想支撑。采取中心组专题学习会、扩大学习会、中层干部读书会、党务干部培训班等形式,综合运用红船财政党校、处长论坛等阵地平台,打通处室单位信息隔离的藩篱,切实提升财政干部解决信息不对称、资金错配问题的能力。教育引导全局干部用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动财政事业发展。
(二)加强和改进思想政治工作。坚持集中教育和经常性教育相结合,发挥学习强国平台作用,依托道德讲堂等教育载体,广泛开展理想信念教育、革命传统教育、党史国史改革开放史教育,大力弘扬红船精神、财政职业精神和新时代嘉兴人文精神。发挥党支部直接教育管理监督党员的职能作用,定期分析研判党员思想现状,掌握思想动态,做实做细思想政治工作。宣传财政部门在打赢防控阻击战、打好“四大会战”、建设“三城一地”中涌现的先进典型和感人事迹,弘扬主旋律,激发正能量。
(三)落实意识形态工作责任制。牢牢把握意识形态工作主动权,严格落实《局党委意识形态工作责任制实施方案》。加强意识形态阵地管理,提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力,及时掌握动态,敢于发声亮剑,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。加强财政网军队伍建设,加强正面引导,凝聚发展共识。注重红船财政党校、支部党建阵地建设,打造涵养党性的教育基地、宣传阵地、学习园地。践行社会主义核心价值观,弘扬优秀传统文化,强化机关文明创建。
三、厚植党建文化,党群同心聚力服务高质量发展
1一12月份的英文缩写(一)提升财政服务品牌。以全市首批示范性服务品牌创建成功为契机,扩大推动高质量发展的品牌影响力。将所有支部单位汇聚在金水桥品牌之下,进一步聚焦市委市政府中心工作,围绕打造清廉财政、锻造红船铁军目标,加强党委领导核心作用,彰显机关党建主责主业,提升全局干部围绕中心服务大局的政治自觉和能力水平。将项目创建与推进工作、加强队伍、提升形象有机融合,把金水桥品牌服务方向和服务市委市政府中心工作、推进财政事业改革发展有效对接。
(二)深化财政三服务活动。深化新时代“网格连心、组团服务”工作,全面实行在职在编党员到居住地报到、亮身份制度。深化“三访三强三创”活动,推动财政干部在“四大会战”中走在前、作表率。常态化开展联企助企行动,落实联系服务、帮困解难工作。实施助力中心城市品质提升行动,建立文明创建工作长效机制。深化“1+X”组团帮扶、深化“一员双岗”制度,开展“红色四方联盟”,推进“知行者 +”服务项目,提升“心花相伴”“水净绿车”志愿团队,发挥全体党员的先锋模范作用。
(三)营造财政党建文化氛围。注重人文关怀,提升财政凝聚力,形成信息共享、沟通合作、相互成就的浓厚氛围,做到全局一盘棋、工作一条心。推荐发放优秀书籍,引导学习名家名作,营造机关党建文化氛围,推动财政文化薪火相传,探索建立机关党建文化创建长效机制。关注财政干部身心健康,开展丰富多彩的群众活动,深化1+1活动,整合各类兴趣小组和协会建设,推动联系机制建设。
(四)凝聚工青妇力量。加强和改进党对群团组织的领导,按照《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》、市委《关于高质量推进新时代党建带群建工作的十条举措》,提升机关党建对群团建设的带动能力。发挥群团组织独特的优势和作用,使群团组织成为党委政府的政策宣传员、反映群众呼声的报告员、化解矛盾纠纷的调解员、促进社会和谐的指导员,凝聚起助推嘉兴经济社会高质量发展的澎湃动力。
四、夯实组织基础,实施“三大工程”打造模范机关
(一)从严从实实施“锻造工程”。深入贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》,完善党建工作责任体系,细化深化责任清单。坚持一切工作到支部、支部一切工作保中心的鲜明导向,聚焦队伍、活动、阵地、保障,以党支部规范化、标准化建设为重点,强化支部书记抓党建意识。举办党支部书记委员培训班,提高党务干部“一岗双责”意识和党务能力水平。通过开展“六个一”红船组织生活、创新主题党日活动等,抓实党支部和党小组工作,做到严在日常、抓在经常,锻造坚强有力的财政党组织。
(二)争先创优实施“提升工程”。持续以《“两比一争”三年行动计划》为抓手,指导抓好星级党支部创建工作,对照机关党建整体提升44条基本指标,软件上规范、阵地上完善,营造浓厚党建氛围。改进三级联述联评制度,推动党支部争先创优,努力赶超争当示范。坚持领导干部带头示范,局党委每年至少两次听取党支部工作汇报,主要领导至少一次参加群团重大活动,研究解决机关党建重大问题。实行新一轮支部结对安排,严格开展党性体检、党性分析、民主评议等工作,严格按照计划发展党员。继续加强对注册会计师资产评估行业党建的领导和指导。
(三)以人为本实施“关爱工程”。坚持以人为本,建立完善走访慰问、党员结对帮扶等党内关爱制度,帮助解决党员实际困难。进一步健全干部谈心谈话制度,推进党委班子成员、党支部委员对干部经常化、交心式谈心谈话,分层级组织开展落实主体责任口头报告和谈心谈话等工作,及时掌握干部职工思想动态。推荐表彰支部先进典型,激发财政党员干部干事创业动力。
五、打造清廉财政,努力形成风清气正的政治生态
(一)严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、主题党日活动,完善领导干部上党课制度、领学制度、民主生活会、组织生活会、民主评议党员和谈心谈话制度。落实《党委议事规则》,加强和改进党建工作的制度体系、工作规程。贯彻落实新修订的公务员法和《党政领导干部选拔任用工作条例》,重视和加强青年党员的教育管理和培养使用。依托红船“党建云平台”,有效发挥“互联网+”的作用,助推“智慧党建”。
(二)严明党的政治纪律和政治规矩。进一步提高政治站位、增强政治自觉,坚持把纪律挺在前面,扎实推进清廉财政建设,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》,严明党的政治纪律和政治规矩,高度警惕“七个有之”。对照形式主义、官僚主义“十种表现”,作为日常监督执纪的重点工作。加强警示教育,组织现场教学,观看专题警示片,开展以案说纪、以案说法。
(三)驰而不息纠治“四风”。认真贯彻落实中央八项规定精神,严格执行省、市“36条办法”,抓住节庆假日等重要节点开展监督检查。不断探索机关纪检组织运用好监督执纪“四种形态”的新路径,建立健全制度机制。加大检查督促力度,适时组织特邀监察员、民主监督员、兼职监察员和局机关纪委委员不定期进行明查暗访活动,加大正风肃纪工作力度。大力推进机关廉政文化建设,强化文化引领与道德教化。
(四)加强财政监督和风险防控。把党对一切工作的领导体现到财政工作各个方面,延伸到党组织神经末梢,强基固本,贯穿始终。认真落实党内监督各项制度,严格执行民主集中制、“三重一大”事项决策、个人有关事项报告、述职述廉、“一案双查”等制度。健全公共财政体制,规范财政资金分配,构建厉行节约反对浪费的长效机制。深化内控机制建设和财政风险防控,助推县(市、区)加快融资平台公司转型,强化社会保险基金管理风险防控,完善社保基金管理风险内控制度。
为切实履行机构编制管理的职能,更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为实现县委、县政府提出的“全力打造新城区,实现三年大变样”的宏伟目标做出积极贡献,特制订20_年度机关党建工作计划。
一、指导思想
20_年机关党支部工作指导思想是:认真贯彻党的十九大精神,坚持机构编制工作为全县经济建设和社会各项事业发展服务的思想,扎实开展机关党组织建设工作,积极开展和谐机关创建活动,切实加强党的领导班子建设、组织队伍建设及基层党组织建设,促进机构编制各项工作任务的全面完成。
二、具体措施
1、切实加强机关党组织建设基础工作,推动机关党建工作顺利开展
一是建立健全党建工作制度。完善《县编委办党建工作制度》,包括党费收缴、党员发展、党的会议、理论学习等制度。二是按时报送党建工作计划、总结,安排好学习室。三是按制度按要求开展机关党建工作。认真做好党员发展、党员教育、党员组织关系转移、党建信息报送工作,按要求组织召开每季一次的支委会和支部大会、每半年一次的党员民主生活会,按要求开展机关支部委员会换届选举工作。四是按照要求开展党务公开工作。
2、切实加强党员队伍建设,提高机关党员队伍综合素质
一是积极开展党员教育,提高全体党员干部的政治理论素养,全年集中理论学习六次。组织党员干部集中学习“两会”精神、党的_届六中全会精神、_届中纪委六次全会精神、廉政准则、《机构编制违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》及机构编制工作相关会议精神。二是积极发展党员。今年计划发展一名中共预备党员转正为中共正式党员,按时按质报送相关材料。三是积极开展支部活动,如开展七一活动等。
三、全面开展机关党建特色工作,促进机关党建工作开展
一是积极开展创先争优和“双优”创建活动。二是与乔口镇荷叶湖村党支部深入开展基层党组织结对共建活动。三是积极开展干部结对帮扶活动,副科级以上领导干部按照区委、区政府的部署积极结对帮扶,资助困难群众。四是做好关协、工会工作和各种中心工作、活动。
四、以党建工作促中心工作,推动机构编制工作科学发展
我办以科学发展观为指导,以党建工作促机构编制中心工作。一是要统筹全局,圆满完成政府机构改革。严格审核各单位“三定”规定,全面完成区政府机构改革。二是认真部署,积极推进乡镇机构改革。搞好调研、方案的制定等准备工作。三是服务大局,积极配合撤县设区工作。四是认真履职,切实发挥机构编制管理职能作用。按照法律法规、政策制度规定,合理调整单位职能职责,设置机构,配备人员编制、核定领导职数,为全区经济社会发展服务。五是强化服务,认真开展各项中心工作。如相关人事人才工作等。六是规范操作,不断提高事业单位登记管理水平。精心组织事业单位法人年度审核工作。
一、加强思想政治建设,坚决做到“两个维护”
(一)持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神。深入学习《习近平新时代中国冬雪特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中全会精神与学习习近平总书记记系列重要讲话精神和关于机关党建重要论述结合起来,与学习贯彻省市县组织工作会议、戴眼镜图片组织部长会议精神紧密衔接起来,进一步领会把握丰富内涵和实践要求,发挥示范引领作用,抓好机关党员和领导干部政治理论学习。
(二)持续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。严格按照“守初心,担使命,找差距,抓落实”总要求,认真抓好问题整改,确保取得实效。引导机关党员干部始终坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,推动全镇领导干部在联系思想实际,改造主观世界,加强长期执政能力建设,先进性和纯洁性建设,拧紧世界观,人生观,价值观这个总开关。教育引导广大党员干部切实增强政治意识,大局意识,核心意识,看齐意识,坚定维护以习近平为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为推进我镇转型发展和党的建设各项工作的实际行动,加快我镇各项事业的发展,确保主题教育取得实实在在成效。
二、加强干部队伍建设,切实提高干部素质
(三)提高干部选拔任用工作标准。严格落实新时期“好干部”标准和“六用六不用”原则,牢固树立“为工作选干部、凭业绩用干部”选拔标准,选拔政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的干部,重用想为、敢为、勤为、善为的干部,强化选人用人的重头再来正导向、正激励、正能量。加强和改进干部考察考核工作,培养选拔干部必须提高政治标准,实行领导班子和领导干部综合分析研判,评选表彰优秀党员干部,统筹做好全镇机关干部的日常调整配备工作。
(四)加强年轻干部和后备干部培养选拔。严格贯彻中央关于加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作要求,加大优秀年轻干部选拔任用力度,积极向县组织部推荐优秀年轻干部,结合XX县“年轻干部成长助推计划”,择优安排年轻干部参加孤竹夜校和县里各类主体班次,积极推荐优秀年轻干部参加上级组织部门的调训。响应上级组织部门号召,开展年轻干部帮带活动,由本单位领导干部对年轻干部实行“一对一”帮带。加强与干部经常性谈心谈话,组织年轻干部开展座谈会,实施年轻干部理想信念宗旨教育计划,了解年轻干汉世老人部的思想动态和工作状态,发现存在的问题并积极解决,大力培育造就具有坚定共产主义信仰较高马克思主义理论素养的社会主义建设者和接班人。
(五)加强专业化能力培训。突出理论武装、党性教育、道德教育和专业化能力提升,领导干部要带头学理论,强信息,筑牢信仰之基,补足精神之钙,把稳思想之舵,以干部需求为导向设置培训内容,增强培训的针对性和实效性。加强学风建设,把从严治党贯穿到干部教育培训全过程各方面,注重理论联无法显示此网页系实际,将培训成果转化为实际工作。
(六)严格干部日常监管。严格落实机关党委抓党建的主体责任要求,强化纪委的监督责任,不讲责任,不讲追究,再好的制度也会成为纸老虎、稻草人,和纪检部门做好衔接,建立信息通报共享机制,加强信息沟通,建立干部监督台账,及时掌握干部情况,加强班子成员“一岗双责”,深化运用监督执纪“四种形态”,加强对落实党的路线方针政策、加强日常监督和检查,抓早抓小,防微杜渐。
(七)严把干部考核关。深入学习贯彻《党政领导干部考核工作条例》,严格执行干部考察考核制度,把政治标准贯穿干部考核工作始终,要全面地历史地辩证地考察识别干部,注重一贯表现和全部工作,功夫下在平时,看干部的长期表现。要近距离接触干部,观察他们对重大问题的思考以看其见识见解,观察他们对群众的感情以看其禀性情怀,观察他们对名利的态度以看其境界格局,观察他们的为人处世方式以看其道德品质,观察他们处理复杂问题的能力以看其综合素质,做到既知人之短、知人之长,也知人长中之短、知人短中之长。针对干部队伍中存在的“庸散懒抗日英雄有哪些”现象,进一步严格绩效考核制度,通过量化考核指标,硬化考核标准,强化考核措施,加大奖惩力度,进一步调动机关工作人员的工作积极性,转变工作作风,提高工作效率。
三、抓好基层党组织建设,推进基层党建逐步完善
(八)抓好基层党组织建设。进一步推进基层党支部建设科学化、标准化和制度化,坚持抓基层、打基础,切实夯实基层工作,努力实现“创特色、增活力、站前列”的目标,落实好“常规工作上台阶、重点工作求突破、考核工作争先进、特色工作出亮点”的思路,着重在“农村重巩固、两新全覆盖、机关转作风”等领域精准发力,更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
(九)认真履行党建工作责任。党的十九大以来,全面从严治党理论实践“五个新”,新起点、新定位、新政治原则、新顶层设计、新的重大任务,全面落实管党治党主体责任,增强管党治党意识,督促指导各村党组织制定党组织书记抓基层党建的问题清单、整改清单、责任清单,建立履行基层党建工作责任定期督查通报制度。坚持把抓好党建作为最大政绩,抓指导、抓督查,建立各级党建工作责任制,健全党建工作责任体系,党委抓、书记抓、各部门抓、一级一级抓,形成层层抓落实的党建工作格局,进一步完善考核评价机制,抓实基层党组织书记述职测评工作。
(十)完善基层党组织规范提升。深化服务型党建,加强基层党组织书记队伍建设,推进机关与基层党组织结对共建、无缝对接,严格落实“三会一课”、组织生活会、谈话谈心、民主评议党员等制度,进一步规范党书记“双述双评”等工作,以党组织为核心,以党员为骨干力量,完善基层党员档案,建立党员台账,加强基层党支部规范化、标准化,建立“夺旗争先”长效机制,持续整顿软弱涣散基层党组织,配合县直单位派驻工作组帮助转化,确保整顿转化工作有序推进。
(十一)强化村党组织书记考核管理。推行“基础补贴+绩效补贴”管理制度,根据工作业绩、平时工作状态,确定村干部绩效工资,建立基层党建工作排名通报制度,对各支部党建工作实行每季互评、年底考评、领导点评,排出前三名和后三名,对工作不力的支部,约谈支部书记,限期抓好整改。
(十二)做好党员管理和组织发展工作。坚持抓两头带中间,加强党员教育管理监督,严格落实发展党员1+6质量认证体系,提高党员质量效果,引导优秀青年向党组织靠拢,进一步完善团支部推优、党员发展、党员量化考核等制度,做好入党积极分子的考察和培养、预备党员按期转正等工作,加强分类指导,细化责任清单,补齐工作短板,开展党员集中活动日,接力沈汝波、为民做好事等活动,保证党员发展、党员培养、党员考核、党员活动等工作顺利进行,推动党员服务群众常态化制度化。
四、严格落实各项制度,提升党组织政治担当。
(十三)大力加强组工文化建设。在机关进一步加强革命传统、优良部风教育。进一步梳理和完善部机关各项规章制度,以严密的制度保障各项工作严谨有序、规范运行。充分发挥组织工作信息的作用,强化组织工作正面宣传和舆论引导力度,抓好组工信息工作,弘扬组织部门的优良传统,努力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。
(十四)完善规章制度并认真执行。全面落实民主生活制度、政治理论学习制度、党员联系群众制度、党员干部廉洁自律制度等规章制定,通过制度建设全面提升中心党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
(十五)大力实施阳光党务。认真贯彻《中国共产党党务公开条例(试行)》,把坚持和完善党的领导要求贯穿到党务公开全过程、各方面,发展党内民主,强化党内监督,使广大党员更好地了解和参与党内事务,推动全面从严治党向基层延伸。强化基层党建经费、队伍、责任保障。
五、发挥党建引领作用,增强基层党组织的凝聚力和战斗力
(十六)坚定不移走党指引的群团发展道路。把群团工作纳入党建工作体系,坚持以党建带工会、妇联、团委合建的工作思路,将群团组织有机集合、整合资源,把保持和增强党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性要求自觉贯彻到各项工作中去,确保群团工作形成合力。
(十七)促进各项重点工作全面发展。要进一步聚焦主业,加强党建引领作用,坚持把抓党建促发展作为重要任务不放松,为党建工作谋思路。要进一步完善机制,落实基层党建工作责任制,不断提升基层党建工作科学化水平,从而推进其他各项工作落实,为推动经济社会高质量发展提供强有力的保障。
一、指导思想
2021年,党支部将以《中共xx县委教育工作委员会2021年党建工作要点》和中共临朐县委教育工委和临朐县教育和体育局下发的《2021年教育系统党风廉政建设工作要点》精神为指导,以县委巡察发现问题整改为契机,坚持底线管理、风险管理、清单管理,推动全面从严治党,营造良好的教育环境,为实现教育现代化、办好人民满意的教育提供坚强的政治保证。
二、工作目标
1.突出政治建设,始终坚定“两个维护”。
2.加强纪律建设,全面夯实管党治党政治责任。
3.维护教育公平,大力营造清廉教育风气。
4.强化监督检查,驰而不息纠治“四风”。
5.强化源头治腐,构建廉政风险防控体系。
6.坚持学习与实践同步,加强全体党员教师政治学习,建设学习型党组织。
7.进一步加强师德师风建设,开展"红烛先锋"创建活动,进一步发挥党员的先锋模范作用。
8.加强对工会、少先队等群团工作的指导,有效凝聚各方教育力量,积极推动"文明和谐校园"创建工作。
三、主要工作
立冬养生吃什么1、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。
以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,健全教师政治理论学习制度,重点对习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略学习教育,结合教育特点、教师实际,不断丰富教育的内容、形式和载体,通过学原著悟原理、撰写体会找初心、对标先进找差距、育人为本看业绩、批评与自我批评明使命、组织开展党性教育等方式,回答好“入党为了什么、为党做了什么”“初心是什么、使命在哪里”,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。全员参与开展“坚持立德树人、回归教育初心”教育理念大讨论活动。
2、加强党员教师队伍管理。
以党支部为核心,拓展“双培双带”实施层次,探索党员分层分类培训模式和培训学分管理,采取集中培训、案例教学、专题研讨、考察体验、经验交流等方式开展有效培训,提升教师队伍思想政治素质。发挥党员名优师作用,通过“青蓝结对”、教师层级发展、党员教师工作室等载体,切实发挥党员名优师的传、帮、带作用,促进教师“集群”发展;落实党员名优师“一人一号、一本一档”管理,引领党员名师亮诺、践诺、评诺三位一体,带头提境界,带头抓落实。实施教师关爱工程,每年发布为教师(离退休职工)办实事清单,把教师的烦心事、操心事变成顺心事、暖心事,构建教师有困难找支部、有问题找党员的常态化帮扶机制,把党组织建成党员之家、教师之家。
加强教师理想信念教育、中华传统文化、社会主义先进文化教育,引导党员教师争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好教师。
3、加强“红烛先锋”工程建设。
健全党员亮身份、践承诺长效机制,发挥党员的先锋模范作用,体现"一个党员一面旗";健全“双培双带”机制,加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作,着力建构"共产党员——教学能手——学科带头人——骨干教师——名优教师的梯度培养模式。挖掘推介党员教师“红烛”典型,发挥教书育人楷模的示范带动作用。
4、健全监督机制,加强作风建设,促进党组织健康发展。
以《xx市中小学校基层党建工作标准》为引领,不断完善党建清单管理、党组织研究重大事项前置、党支部书记任职资格、党建创新项目研究、党建研究会、党员教师先锋岗、党建述职评议考核、党建满意度评价、党团队建设等制度机制。
(1)坚持预防为主、教育在先的方针,深入开展党风党纪教育。
牢记党的"全心全意为人民服务"宗旨,密切联系群众,要经常深入教研组、深入课堂,积极解决师生普遍关心的问题,特别对有困难的教职工、学生要给予更多关爱。
(2)认真落实党风廉政建设责任制。
认真学习贯彻《关于新形势下党的政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,加强党风廉政建设,落实好主体责任,强化"一岗双责"; 严守政治纪律和政治规矩。
(3)进一步加强党内监督工作。
认真履行《党章》赋予的监督职责,健全监督程序,增强监督效果。认真贯彻《党员权利保障条例》,发展党内民主,保障党员权利,确保党员对党内事务和学校事务的知情权、参与权和监督权。
5、加强民主管理,落实制度建设,推进依法治校。
(1)进一步完善教职工大会制度。
结合学校实际工作,认真召开教职工代表大会,充分发扬民主,健全教职工代表大会制,落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权。
(2)坚持依法治校、依法执教,不断提高依法办学,依法施教的水平。
积极发挥法制副校长的作用,通过学习讲座、案例分析、心得交流、网上自学等多种形式,进一步增强全体党员和教师的法制意识,提高师生学法、用法、守法的意识和能力。
(3)进一步推行党务、校务公开。
发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定,都要经过党内充分酝酿,行政集体研究决定,体现民主集中制原则,接受群众监督,倾听群众呼声。
(4)认真贯彻党的民主集中制原则。
开展好组织生活会、民主评议党员制度,深入开展批评和自我批评,发扬党的艰苦奋斗的优良传统,克服不良风气,规范党员言行,自觉维护党的形象。
5、发挥协调功能,调动各方面积极因素,促进学校发展。
(1)加强对学校工会工作的指导。
把维护教职工合法权益作为工会的基本职责,使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。通过工会了解群众情况,征求群众意见,为学校的改革发展献计献策。通过工会关注、配合,帮助困难职工,构建和谐校园。
(2)加强对共青团、少先队学生工作的指导。
共青团、少先队作为学校对学生实施教育和管理的重要职能部门,在学生管理层面上有着重要的作用,强化学生的养成教育,规范学生行为。
6、认真打造“红心向党”工程,落实立德树人根本任务。
(1)推进党史国史进校园,打造校园“红色文化长廊”。
推进红色教育进课堂,将爱国爱党思想融入教育教学过程,帮助学生树立崇高理想信念。
(2)扎实开展德育“四进”活动。
着眼红色基因传承,推进德育进教材、德育进课堂、德育进头脑、德育进综合素质评价。
(3)健全德育工作联动机制。
建立健全党组织主导、校长负责、群团组织参与、家庭社会联动的德育工作长效机制,建设好班主任队伍、队干部队伍、学科教师队伍,推进家校合作育人,实现全员、全方位育人。
7、分发挥宣传媒体作用。树立师生身边的先进典型。
发现、打造、推介一批爱岗奉献、教书育人的“四有”党员教师典型,一批实施“三红工程”创新典型,充分发挥示范引领作用。通过橱窗板报、校园广播、微信群、公众号等媒体和专题、专刊、专栏形式进行宣传,以达到振奋师生精神,营造良好的舆论氛围的效果。
新的一年,党支部将围绕教育教学这一中心工作,坚持以人为本,加强人文关怀,团结带领全体党员干部和教职工,进一步解放思想,开拓进取,以昂扬向上、奋发有为的精神状态,狠抓工作落实,为xx教育的大发展而努力!
对党政建设的意见支部基础工作方面意见本文发布于:2023-05-11 14:27:51,感谢您对本站的认可!
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