中文词汇表，汉语拼音为Qīngdān。它是指相关项目的详细登记表。 以下是为大家整理的关于民办学校党的建设工作重点任务清单的文章9篇 ,欢迎品鉴！
一、加强基层党组织和党员队伍理论武装
1、推进“两学一做”学习教育常态化制度化。深入开展“大学习、大调研、大改进”，组织开展“不议论、不守旧、不懈怠、不推诿”解放思想、担当作为大讨论，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神持续引向深入，推动中央和省、市委各项决策部署在基层落实落地。认真做好“不忘初心、牢记使命”主题教育准备工作，待中央和桂圆红枣水效果太吓人了省委对主题教育正式部署后，严格按照中央和省委统一部署组织开展主题教育。
2、开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神集中轮训。分领域、分层次举办基层党组织书记培训班，确保全覆盖;每个班次都要拿出1/3以上时间，原原本本学习，领会精神实质。发挥党校主阵地作用，组织村“两委”成员进党校学习轮训，确保全覆盖。面向全体党员开展多形式、分层次、全覆盖的全员培训。
3、推动习近平新时代中国特色社会主义思想走进基层、走进群众。采取喜闻乐见的形式，向基层群众宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进网站。
二、提升党支部组织力
4、推进基层党建规范化建设。把推进基层党建工作规范化建设作为重要基础性工作来抓，制定“1+7+7”规范化建设体系和开展基层组织力提升工程十大行动的意见，坚持系统谋划，明确目标任务，细化具体标准，强化督导考核，争取利用3年时间大幅提高全市基层党建工作规范化水平。
5、开展党支部评星定级。大力开展红色堡垒行动，设立党支部“堡垒指数”，以区(市)为单位细化党支部评星定级实施细则和评价标准，通过定期评定、动态调整、晋位升级，推动过硬支部建设。聚焦基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障，加强党支部自身建设。充分发挥党支部战斗堡垒作用，根据不同领域、不同类型支部的特点，找准发挥支部作用的切入点和着力点。要分层次、分领域选树一批先进支部典型，按比例排查、整顿一批后进支部，带动中间支部提升。
6、实行党员量化积分管理。积极开展先锋引领行动，设立党员“先锋指数”，以区(市)为单位制定量化积分办法和考核标准，区分党员年龄、身体状况、从业、外出流动等不同情况，分类研究细化差异化的设岗定责、积分评价和考核奖惩办法，将评价结果与评先评优、民主评议党员挂钩，教育引导广大党员充分发挥先锋模范作用。
7、深化“28日党员活动日”制度。注重抓全面推行、抓规范完善、抓质量提升，坚持每月28日确定一个主题，严格落实“四定两挂一戴”要求，开展好支部主题党日活动。积极探索打造党员政治生活馆、党性体检中心等，建立健全组织生活计划报备、活动纪实、现场指导、检查考核等制度，把党的组织生活制度落细落实。组
8、关心关爱基层干部。积极创造工作条件，拓宽成长通道，落实待遇保障，强化正向激励，鼓励担当作为、干事创业。以农村、社区、非公企业和社会组织为重点，深入排查基层党组织工作经费、基层干部报酬待遇、活动场所等保障政策落实情况，一项一项查缺补漏，抓紧解决。结合推进机构改革，配齐配强基层党务工作力量，加强业务培训，确保基层党建工作有机构抓、有人管。
三、抓党建促乡村振兴、脱贫攻坚、发展壮大村级集体经济
9、积极探索实施乡村振兴战略。按照省委、省政府出台的责任分工和任务要求，结合我市实际，细化实化贯彻落实的目标任务、工作措施。扎实推进村级集体经济发展三年行动计划和电商燎原行动，大力发展壮大路由器原理村级集体经济。
10、继续保持脱贫攻坚任务比较重的镇党政正职稳定。选好用好到区(市)挂职干部。抓好各级扶贫干部轮训，加大对脱贫攻坚任务比较重的镇人才支持力度。
11、下大力气选好配强贫困村党组织书记。以区(市)为单位，对全市个省定扶贫工作重点村、个市定扶贫工作重点村进行逐村摸排、分析研判，制定工作方案，坚决撤换不胜任、不合格、不尽职的贫困村党组织书记，今年10月底前完成这项工作。市委组织部将对各区(市)工作方案审核把关，督促抓好落实。
12、深化第一书记“三四五”工作机制。各区(市)要充分发挥第一书记抓党建促脱贫攻坚先锋和尖兵作用。坚持精准选派、精准支持原则，做好第一书记增派工作，对新排查出的个软弱涣散党组织实现第一书记派驻全覆盖。加强第一书记教育培训，严肃每月住村不少于20天的纪律，派出单位加强跟踪指导和保障支持，推动精准抓党建促脱贫攻坚。
13、发挥党员在脱贫攻坚中的先锋模范作用。推动党员带头致富、带领致富，让党员行动起来，把贫困户带动起来。各区(市)要加强党员、入党积极分子培训，通过实用技术培训等途径，帮助党员提升创业致富能力。每个贫困村每两年至少发展1名年轻党员。
14、树立一批乡村振兴先进典型。各区(市)要在工作中发现和树立优秀党组织书记、第一书记、优秀党员、扶贫干部先进典型，加强表彰和宣传，注重提拔使用。对因公牺牲的干部和基层党员的家属及时给予抚恤，建立长期帮扶慰问制度并明确专人负责落实。
15、抓好双百集中行动。继续开展第三年度全市基层党建示范点创建和挂牌工作，总结先进经验和主要做法，引导示范点有效发挥以点带面作用，推出在全省叫得响、立得住的新典型。村级层面要围绕推动乡村振兴战略实施，及时总结新经验、新做法，打造一批有创新、有特色、有成效、有影响的农村基层党建示范点。持续整顿软弱涣散党组织，以区(市)为单位逐一分析原因、登记造册、建立台账，制定具体整顿措施，明确责任人和完成时限，实行销号管理，年底前取得明显成效。区(市)、镇(街)党(工)委要重点针对带领致富能力不强、组织动员力弱，办事不公、管理混乱，组织生活不正常，宗族宗教宗派和黑恶势力干扰渗透等问题，精准整顿，限期提升。软弱涣散村党组织整顿未完成的，第一书记不撤回，帮包部门不脱钩。
16、为铲除黑恶势力滋生土壤提供坚强组织保证。充分发挥基层党组织政治功能，组织发动群众积极参与扫黑除恶专项斗争。针对城乡结合部、集贸市场、资源富集村等黑恶势力容易染指的地方，选好配强党组织书记;坚决把涉黑涉恶不符合村干部条件的人挡在门外。会同政法部门加强政策指导和精准执行，对村干部，确属涉黑涉恶的，要依纪依法严肃处理;也要防止把少数村干部的违纪问题、经济犯罪和一般刑事犯罪当成涉黑涉恶犯罪来对待。
17、强化党组织在乡村治理中的领导作用。进一步理顺领导体制，加强村党组织对其他各类组织的领导，推动把加强党的领导有关要求写入村民自治组织、农村集体经济组织等相关组织章程。加强村级配套组织建设，推动村党组织书记、党组织班子成员兼任或党员担任村务监督委员会、集体经济组织、农民合作组织负责人，提高村委会成员、村民代表中党员的比例。健全完善党组织领导的村级事务运行机制和基层协商民主制度，严格落实“四议两公开”，规范“三务”公开，确保村级工作领导有力、运转有序、治理有效。
18、在农村人居环境整治中发挥组织功能。发挥好基层党组织核心作用，引导党员在完成治理生活垃圾、厕所粪污、生活污水等重点任务中发挥带头作用，组织群众人人出力、全面参与，改进生活方式，提高生活质量。
19、在推进乡风文明中加强对群众的教育引导。推动基层党组织把农村道德建设抓在手上，带领人民群众推进移风易俗，教育引导村民抵制各种陈规陋习，制止各种封建迷信活动;建好管好村级组织活动场所，充分发挥阵地功能，组织好各类群众性文化活动;关心关爱老弱病残、留守妇女、困难群众等群体，最大限度减少因贫、因病信教的现象。
20、持续抓好《关于进一步加强农村村级党组织建设的实施意见》的贯彻落实。推进党支部规范化建设，努力打造农村过硬支部。认真开展换届选举“回头看”，做好村“两委”换届后续工作。6月底前，对换届后的村“两委”干部全部轮训一遍。完善村干部小微权力清单制度，认真落实村干部坐班制，规范村级组织运行和村干部施政行为。
四、城市基层党建
21、构建简约高效的基层管理体制。认真落实党的十九届三中全会部署要求，深化街道治理体制改革，推动街道党组织职能转变，力争年内有实质性进展。
22、持续抓好《关于进一步加强城市社区党组织建设的实施意见》的贯彻落实。做好城市社区“两委”换届后续工作，组织新任职“两委”成员集中轮训，推动区(市)直有关部门和街道力量下沉社区，年底前要见到明显成效。按照每300—400户居民配备1人标准，落实社区专职工作者配备要求。加快社区工作者职业体系建设，抓紧解决社区工作者身份定位、报酬待遇、发展出路等问题。
23、深化共驻共建共治共享。组织开展区域共同行动，进一步健全共建共治共享工作机制，年内基本建立起来并形成常态。探索组织联接、利益联接的有效方式和载体，解决共驻共建平台实质作用发挥不到位的问题;深入推进市、区(市)直属机关企事业单位党组织联系社区党组织工作，组织在职党员到社区报到，推动街道社区党建、单位党建和行业党建互联互动，各区(市)委组织部要会同有关部门研究制定具体操作办法，明确共建共治主要任务、具体要求、评价标准等。
24、积极推进街道、社区和各类区域性党群服务中心(站)建设。抓好《市城市街道、社区和区域性党群服务中心用房建设方案》的贯彻落实。以区(市)为单位制定社区党群服务站管理使用细则，做到外观标识、功能布局、设备设施、工作制度、运行保障“五统一”。
25、健全市、区(市)两级区域化党建工作联席会议制度。调整充实联席会议成员单位，压实成员单位责任，细化任务分工，建立定期沟通、日常联系、工作推进等运行机制，推动条块结合、双向用力，不断完善四级联动体系，拓展网格化服务管理功能。
26、开展城市基层党建示范引领行动。聚焦城市基层党建重点难点问题，大胆探索创新，示范带动面上工作。建立社区党组织书记到中组部确定的城市基层党建示范市挂职锻炼的工作机制。
五、“两新”组织党建
27、理顺管理体制。做实各级“两新”组织党工委，依托工商联、民政局、工商局，分别成立非公有制经济组织党委、社会组织综合党委、个体私营经济党委，配强工作力量，健全工作机制，加强统筹协调，发挥业务主管部门党组织的行业管理作用，发挥镇(街)、社区、园区党组织的兜底作用，加快推动形成分级负责、条块结合、区域兜底、运行高效的党建工作领导体制和管理体制。
28、认真落实省、市“两新”组织党建工作推进会精神。持续抓好30项重点任务落实，9月底前取得明显成效。组织开展扩面提质行动，突出抓好园区、楼宇、商圈和互联网业等重点领域，民办学校、民办医院和律师、会计师、税务师事务所等重点行业党建工作，创新组建形式，提高覆盖质量。
29、加强“两新”组织党建工作示范点建设。实行递进争创，重点打造市、区(市)组织部门和“两新”组织党工委直接联系的“两新”组织党组织，年底前各区(市)要分别培育10—20个党建示范点。
六、国有企业、机关和高校等事业单位党建
30、持续抓好全省、全市国有企业党建工作会议精神和市委《关于在国有企业坚持党的领导加强党的建设的实施方案(试行)》的贯彻落实。紧盯45项重点任务，用心用力抓好落实。进一步落实党的领导与公司治理有机融合的制度安排，着力抓好国有独资、全资和国有资本绝对控股公司党建工作要求入章程。将国有企业党建工作经费纳入企业管理费用税前列支，按照上年度职工工资总额1%比例安排到位。进一步解决国企党建体制机制方面难点问题，抓紧研究提出相应政策措施，尽快建立统一归口、责任明晰、有机衔接的国企党建工作领导体制。进一步加强混合所有制企业党建工作。
31、持续整治机关党建“灯下黑”问题。结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强对党内政治生活情况的监督检查，落实好党员领导干部讲党课、双重组织生活制度。在机构改革中，同步健全党的组织，同步配齐党务力量，同步完善领导体制，同步跟进党的工作。认真落实部门党组的领导责任，理顺机关工委、部门党组和机关党委之间的关系，探索建立责任清单。有条件的地方和单位，可推行机关党建和人事管理由同一个领导分管或合署办公。大力推进机关基层党支部标准化建设。
32、持续抓好《高校党建工作重点任务清单》和省委组织部、省委教育工委《关于加强和改进新形势下高校院(系)党组织建设的意见(试行)》的贯彻落实。会同教育工作部门抓好经常性指导推动，定期分析研判，协调解决问题。指导各高校修订高校和院系党政会议制度，今年6月底前要完成。建立后进党支部常态化整顿机制，全面实施教师党支部书记“双带头人”培育工程，配备院(系)专职副书记和组织员等工作，确保专职思想政治工作人员和党务工作人员不低于全校师生人数l%，每个院(系)配备l至2名专职组织员，年内要有明显进展。同时，抓好民办学校、中小学校和高校中外合作办学党建工作文件落实。市委组织部将适时对高校党建工作重点任务落实情况进行督导检查，各高校要在8月底前完成自查。
七、党员发展和教育管理监督
33、着眼优化结构做好发展党员工作。制定计划要突出重点、统筹安排，注意向产业工人、青年农民、高知识群体和非公有制经济组织、社会组织倾斜，更加重视在农民工、劳务派遣工、农村各类能人(含返乡创业人员、复员退伍等)中发展党员。要采取计划单列、跟踪指导的方式，加大重点领域发展党员工作。从高校、科研机构、高新技术企业等人才富集的单位中确定一批培养对象，做好政治吸纳工作，力争在高层次人才中发展党员有明显进展。对3年以上未发展党员村的党员发展对象，进行重点培养，及时吸收。加大贫困地方发展党员力度，每个贫困村每两年至少发展1名青年农民党员。要积极做好“两新”组织发展党员工作，注重把出资人和优秀经营管理人才吸纳到组织中来。
34、改革党员队伍宏观管理。探索对流动党员、出国(境)党员、离退休干部职工党员、农村和社区老党员等进行分类管理的具体措施。完善党员考核评价机制，进一步探索完善党员承诺践诺、评星定级、积分管理等做法，针对不同群体党员，合理设置考核项目。
35、扎实做好失联党员规范管理和组织处置工作。对几经查找、截至今年6月30日仍未取得联系党员，以及确认出国(境)但无法取得联系党员，可不再继续查找，由所在党组织按规定程序作出停止党籍的决定。失联党员组织处置工作，原则上8月底前全部了结。要跟进落实重新取得联系党员的日常管理措施，健全完善防止党员失联工作机制。
36、加强和改进流动党员管理。重点在理顺党员组织关系、合理确定党支部规模、切合实际开展组织生活、配强党建工作指导力量、强化保障措施等方面取得明显进展。持续抓好我市在京流动党员党组织建设，动态掌握在京流动党员变化情况，及时调整优化在京流动党员党组织设置，强化经费保障;建立健全流出地与流入地双向配合、协调沟通的工作机制，推动形成联建共管格局，确保在京流动党员及时纳入有效管理。
37、扎实做好有关基础工作。认真做好党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作;继续做好党费收缴管理工作;严格补交党费使用管理，对下拨补交党费较多的地方进行重点检查，确保使用合规;继续落实基层党组织按期换届提醒督促机制，规范基层党组织按期换届工作。
八、推进专项工作
38、落实5个专项工作。按照中组部和省委组织部部署，对5个专项工作开展深入细致的摸底排查，提出具体方案，明确目标、措施和责任，集中精力抓好落实。关于解决发展党员违规违纪问题，以农村基层党组织为重点，认真解决发展党员弄虚作假、“近亲繁殖”“人情党员”“带病入党”等问题，进一步规范发展党员工作。关于抓好军队退役人员党员组织关系转接工作，有针对性地解决突出问题，并做好日常教育管理服务工作。关于提高非公企业和社会组织“两个覆盖”质量，开展“两新”组织全面摸底核查工作，切实摸清底数。结合完善党员管理信息系统和单位登记年检、等级评估等工作，精准掌握建立党组织的情况;探索采取与社保信息比对等办法，精准识别、及时掌握流动党员从业情况。扎实推进建组织、扩覆盖工作，确保6月底前实现党的组织和工作全覆盖。依托各类园区、商务楼宇、商圈市场和行业协会、商会等建立一批区域性、行业性党组织，全面实行镇(街)和村、社区兜底管理。大力推进村党组织带头人队伍整体优化提升。拓宽选人视野，选拔思想政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强、愿意为群众服务的优秀党员担任村党组织书记。注重从外出务工经商人员、本乡本土走出去的大学毕业生、机关事业单位在职或退休的公职人员、大学生村官、复员退伍、村医村教中培养选拔。区(市)委要抓在手上，镇(街)党(工)委要“下深水”，一个村一个村摸排，真正把优秀人才使用起来。组织开展头雁领航行动，全面实行村党组织书记规范化管理，建立健全村党组织书记履职情况定期评估、动态调整机制，以区(市)为单位建立村党组织书记后备人才库，对不胜任、不合格、不尽职的，随时发现、及时调整。发展壮大薄弱村空壳村集体经济。推进村级集体经济发展三年行动计划，各区(市)制定发展壮大村级集体经济实施方案，逐村确定增收目标和发展规划;抓住我市与海尔集团签订乡村振兴战略合作协议契机，大力实施电商燎原行动，因地制宜找准发展路子，将文强“空壳村”消除目标量化到镇、明确到村、责任到人，确保2018年消除集体经济空壳村。做好全市集体经济空壳村、薄弱村在线数据平台的数据录入和动态维护工作。
39、健全基层党建工作保障体系。大力实施强基固本工程，选好配强党务工作力量，加大经费支持力度，规范阵地建设管理，强化人、财、物等基础保障。健全完善推动区(市)、镇(街)党(工)委书记抓基层党建工作责任制落实的办法措施，压实领导责任，调整充实市、区(市)委党的建设领导小组，细化成员单位职责分工，增强工作合力。
40、实施基层党建重点突破领域和党委书记抓基层党建突破项目。积极开展重点突破行动，各区(市)、高新区分别确定1个重点突破领域，县乡两级党委书记和市直、区(市)直属部门(单位)党(工)委书记每人确定1个突破项目，书记牵头，集中攻关，以点上突破带动面上提升。要认真落实突破项目实施方案，确保取得实效。
41、深化“四位一体”经常性督查考核机制。年内组织10次左右书面调度、调阅资料、跟踪督导等日常考核，2次集中督查，1次现场观摩，1次述职评议，及时通报情况，强化结果运用，发挥好“指挥棒”作用。
42、抓实市县乡党委书记抓基层党建述职评议考核。建立各级党委书记抓基层党建问题清单、责任清单、整改清单和2018年度基层党建任务一览表，明确年度任务，督促抓好落实。推进机关、国有企业和高校、中小学校、医院等事业单位基层党组织书记述职评议考核，以责任落实推动基层党建工作质量提升。
43、运用信息技术推动基层党建创新发展。积极开展“互联网+”行动，有序拓展基层党建信息化功能，及时搞好与全国党员管理信息系统的对接，做好数据治理等工作。加强“灯塔—党建在线”网络平台内容建设，加强对全市基层党组织和党员信息采集和维护的规范化管理，大力推进山东e支部、在职党员到社区报到、发展党员网上记实、党务村(居)务财务网上公开等工作，以信息化手段破解基层党建难点问题。整体推进基层党建信息化建设，积极推进“灯塔—党建在线”网络平台“一网覆盖”“同网管理”，各区(市)和各领域党建信息化平台要积极主动对接融合“灯塔—党建在线”标准体系，开放数据接口、打通技术壁垒，实现全市党建信息数据互联互通、共享共用。加强“灯塔—党建在线”党建大数据的挖掘分析和有效应用，对党组织和党员队伍状况进行实时监测、动态分析，对基层党建工作进行综合评价、预警提醒，为服务基层党建工作决策、推动重点难点问题解决、督促各项任务落实提供数据支撑。
20xx年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年，也是“两学一做”学习教育常态化、制度化深入推进的一年。面对新的实践需要，支部不断转变思想观念，完善工作思路，大力推进党的政治、思想、作风、纪律和反腐倡廉建设，不断提升基层党组织凝聚力、战斗力，为各项工作的完成奠定了良好的基础。现对20xx年支部工作总结如下:
一、加强组织建设，确保党建工作有效落实。
党支部始终从抓班子、带队伍入手，努力建设团结协作好、工作能力强的支部班子，用实际行动为全体党员作表率。上半年完成了支部换届选举工作，选举联络处主任沈萍蓉担任党支部书记，切实履行“一岗双责”，做到“双当双抓双发挥”，为支部工作的开展提供有力的组织保障。
二、加强思想建设，促进党员干部政治思想觉悟和综合素质不断提高。
党支部始终坚持把政治思想工作作为党建工作的首要任务，抓政治思想建设，抓理论学习教育，坚定“四个意识”，增强“四个自信”。一是深入学习贯彻党的十九大精神。把学习党的十九大报告与学习《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷结合起来，深刻领会党的十九大思想精髓和核心要义，自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是深入学习贯彻省第十一次党代会、省委十一届二次全会精神和习近平在川视察重要讲话精神。围绕治蜀兴川总体格局，紧扣“一个愿景、两个跨越、三大发展战略、四项重点工程”战略谋划，进一步清理工作思路、明确工作目标、创新工作举措，保持定力、激发活力，真正把思想和行动统一到新时代治蜀兴川各项事业发展中，为此党支部书记就习总书记来川视察重要讲话精神上了一堂《以习近平总书记来川视察重要讲话精神为指引，强化务实担当，彰显绝对忠诚，推动南充驻京工作再上台阶》的专题党课，全面解读报告，确保中央精神入脑入心。
三是认真学习习总书记在纪念马克思诞辰200周年大会上的重要讲话。组织观看纪念马克思诞辰200周年短片《初心》，参观“真理的力量—纪念马克思诞辰200周年主题展览”，重温马克思的光辉思想，加强党员日常党性观念教育，以更加饱满的热情投身于推进马克思主义中国化的伟大事业。四是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心，突出用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢记新时代历史使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，着力解决信仰不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题，进一步增强党性意识，提高党性修养。五是积极开展庆祝改革开放40周年系列活动。广泛宣传改革开放40周年来我们党取得的辉煌成就，歌颂党的丰功伟绩。积极参加驻京机构党委在遵义举办的“不忘初心、坚定信仰、牢记使命、再创佳绩”专题教育培训班;组织党员和流动党员到国家博物馆参观“伟大的变革—庆祝改革开放40周年大型展览”。
通过一系列的学习活动为党员干部树立清风正气、修身律己指明了方向，坚定维护以习近平为核心的党中央权威和集中统一领导，始终同党中央保持高度一致。
三、加强党风廉政建设，提高拒腐防变能力。
党支部始终把党风廉政建设作为树立机关形象，改进干部作风，提高办事效率的重要内容，高度重视、常抓不懈。一是加强党员干部廉洁从政教育。把加强党员干部教育作为党风廉政建设的基础性工作，建立教育制度、落实教育责任、规范教育内容。将《中国共产党洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等文件政策纳入“三会一课”学习内容，先后邀请驻京机构党委袁敏书记、南充市政府办纪检组长罗丕能亲临指导、现场教学。二是认真落实反腐倡廉制度。制定《党风廉政建设责任制》，与每位党员签订《党风廉政建设责任书》，坚持落实具体制度与完善实施细则相结合的原则，修订完善14项内控管理制度和17项支部规章制度。细化配套措施、加强日常监督，确保制度运行衔接紧密、监控有力、规范有序。三是严格党内政治组织生活。认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》精神，加强和规范新形势下机关党内政治生活，坚持和落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度。坚持问题导向，积极开展批评与自我批评，形成了良好的民主氛围。
四、加强制度建设，为党建工作提供有力保障。
党支部始终坚持从实际出发，立足当前，着眼长远，加强制度建设，保障支部党建工作开展。一是严格落实全面从严治党责任制。党支部书记严格执行“一岗双责”，坚持围绕中心、服务大局，一手抓工作，一手抓党建，认真履行“执行落实、统筹安排、教育管理和工作带动”等责任，主动谋划和推进支部党建工作。尤其是以其雷厉风行、求真务实、严谨细致的好作风，对制定的方案、学习计划和报送的党建材料严格审核把关，进一步提高了党建工作的质量。二是严格执行“三会一课”制度。支部始终坚持把“三会一课”制度作为健全组织生活，严格党员管理，加强党员教育的重要制度。三是实施党建工作痕迹化管理制度。强调把痕迹化管理贯穿党建工作全过程，要求在开展党建工程中，从时间、人员、内容等方面进行缜密的工作记录，对党建工作涉及到的会议记录、文字材料、图片影像及鲁肃过寻阳等统一进行收集、整理、归档、保存，将党建工作的开展情况留下痕迹，以抓铁有痕、踏石留印的劲头，高标准、高质量地抓好党建工作资料建设。
五、丰富活动载体，高质量开展好支部各项活动。
一是开展丰富多彩的主题党日活动。组织党员为民主革命先驱张澜先生扫墓、参观中国人民抗日战争纪念馆、参观“真理的力量—纪念马克思诞辰200周年展览”、参观“复兴之路·新时代部分”、“古蜀华章—四川古代文物菁华”主题展览、参观“庆祝改革开放40周年大型展览”。参加驻京机构党委“学雷锋在行动，美丽生态公益行”活动、庆祝改革开放40周年系列活动、党务干部遵义培训班以及省委十一届三次全会会议精神知识测试等活动。同商会联合开展“学习两会精神、栽下生态之林”党日活动。同信访支部去西柏坡红色教育基地接受革命教育等活动。二是开展贫困帮扶、走基层调研和外出务工人员维权服务活动。年初赴0000开展脱贫攻坚调研，解决贫困户000常年生病住院，历年欠银行5万余元贷款本金等问题。10月上旬赴000镇开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”调研活动，巩固发展“大学习、大讨论、大调研”活动成果。5月、10月先后两次赴东三省为0000务工人员维权，共接待000民工咨询、投诉800余人次，先后协调处理了0000项目拖欠工资等案件，帮助我市务工人员讨薪到位1200万元，维护了00籍民工的合法权益，促进了社会和谐稳定。
六、下一步工作打算。
一是进一步解放思想，立足实际，继续保持向上的良好态势。认真总结经验，整改不足，不断提升管党治党能力和水平，使党建工作取得新成效。二是坚强党的建设，进一步完善党建基础工作。针对上级党组织检查出来的问题，在已整改的基础上，再次梳理完善，使之更规范。认真组织党员干部学习贯彻党的十九大会议精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，全面提高干部思想意识，开展丰富多彩的党组织活动，进一步增强发展意识，创新发展思路，全力推进各项事业发展。
一、充分发挥民办学校党组织政治核心作用
1.民办学校党组织是党在民办学校中的战斗堡垒，发挥政治核心作用。全面负责学校党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，确保民办学校按照党的要求办学立校、教书育人。突出坚持马克思主义指导地位，把握党对意识形态工作的领导权、管理权、话语权。把培育和践行社会主义核心价值观贯穿学校教育全过程，引导师生树立正确的世界观、人生观、价值观，努力在办好民办学校中加强党的建设，通过加强党的建设保障民办学校健康发展。
二、推进党的组织和党的工作有效覆盖
2.加大民办学校党组织组建力度，实现党组织和党的工作全面覆盖。坚持应建必建，凡有3名以上正式党员的，都要建立党组织，并按期进行换届，党员人数不足3名的，可采取联合组建、挂靠组建、派入党员教师单独组建等形式建立党组织。批准设立民办学校，要坚持党的建设同步谋划、党的组织同步设置、党的工作同步开展，变更、撒并或注销民办学校，上级党组织应及时对民办学校党组织的变更或撤销作出决定。
3.按照主管部门管理为主、属地管理为辅的原则抓紧理顺民办学校党组织隶属关系。民办中小学校和民办培训机构党组织关系统一隶属于市教育局党组织。
三、选好管好民办学校党组织书记
4.明确选配标准。坚持把政治标准放在首位，按照政治素质过硬、熟悉党建工作，懂教育善管理、有奉献精神的要求，选优配强民办学校党组织书记。坚持好干部标准，注重选拔党性观念强、专业素质强的“双强型”民办中小学校党组织书记。
5.办学规模大、党员人数多，出资人或校长担任党组织书记的民办中小学校，应配备专职副书记。
6.抓好党组织书记培训和管理。按照分层分类原则，组织开展民办学校党组织书记集中轮训全覆盖，确保不落一个支部、不落一名支书。强化党组织书记考核，落实述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度，对工作认真负责、成绩突出的，要予以表彰奖励;对履职不到位、工作不负责任的，要及时批评教育，必要时按有关规定进行调整。
四、建立健全党组织参与决策和监督机制
7.推进党组织班子成员进入学校决策层和管理层。民办学校党组织书记应通过法定程序进入学校董(理)事会，办学规摸大、党员人数多的学校，符合条件的专职副书记也可进入董(理)事会。稳步推进党建工作要求写入学校章程。推进党组织班子成员与行政管理层双向进入、交叉任职。
8.健全党组织参与决策和监督制度。涉及民办学校发展规划、重要改革、人事安排等重大事项，党组织要参与讨论研究，董(理)事会在作出决定前，要征得党组织同意;涉及党的建设、思想政治工作和德育工作的事项，要由党组织研究决定。建立健全党组织与学校董(理)事会、监事会日常沟通协商制度，以及党组织与行政领导班子联席会议制度。
五、做好发展党员和党员教育管理工作
9.规范党员组织关系管理。要从聘用环节开始全面掌握教职工党员身份，定期排查党员组织关系，加强党员日常管理。严格党的组织生活，落实好“三会一课”、民主生活会和组织生活会、党员党性分析、民主评议等制度。做好发展党员工作，重视青年教师入党，注重把教学科研管理骨干培养成党员，把优秀党员教师培养成学科带头人，注意培养和吸收符合条件的民办学校出资人入党。从严教育管理党员，以支部主题党日活动为载体，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，引导党员牢固树立“四个意识”。设立党员教学管理服务示范岗，推行党员承诺制和党员星级管理，引导他们充分发挥在教书育人中的示范带动作用。
六、抓好思想政治教育和德育工作
10.推动中国特色社会主义理论体系进课堂、进头脑。督促民办学校加强教材、教师、教学体系建设，实施思想政治课“名师工程”，安排政治强、业务精、作风好、综合素质高的教师授课。党组织书记带头讲形势政策课。要把思想政治教育融入学生学习生活各环节，抓好学校教室、寝室和网络等思想文化阵地建设与管理，促进全员全过程全方位育人。
11.重视师德师风建设。将思想政治要求纳入教师日常管理，坚持学术研究无禁区、课堂讲授有纪律，引导教师恪守职业道德，自觉为人师表。对个别散布错误言论的教师，党组织要敢抓敢管。
12.加强思想政治工作者队伍建设。配齐配强辅导员、班主任、思想政治课教师等工作力量，思想政治课教师的平均收入，应不低于学校其他专业教师平均水平。推进民办高校辅导员专业化职业化，打通职业发展和专业晋升通道，激发他们的工作积极性。
七、加强对民办学校党建工作的领导
13.落实民办学校党建工作责任制。各级党委要切实履行主体责任，把民办学校党建工作作为基层党建重要任务。纳入基层党建工作述职评议考核内容。市委组织部加强统筹协调和宏观指导，市教育局负起直接责任，强化指导和督促，各有关部门要结合各自职能，协同做好工作。对履行党建责任不力，民办学校党的意识形态工作长期薄弱的，要严肃问责。
14.强化党建工作保障。本着精干高效和有利于加强党的建设的原则设立党务工作部门，按照不少于师生规模的1‰配备专职党务工作人员，确保党建工作有人管、有人抓。要将党组织活动经费列入年度经费预算，按照党员人均每年不少于150元列支。学校党员交纳党费可全额返还。
15.加强分类指导和督促检查。要把党建工作情况作为民办学校注册登记、年检年审、评估考核、管理监督的必备条件和必查内容。做好民办学校出资人思想工作，促使他们主动支持党建工作。对不重视不支持党建工作的，要教育引导、督促整改;对办学出现严重问题的，要依法依规扣减招生计划，直至撤销办学资格。要高度重视民办幼儿园党的建设，确保党的组织和党的工作有效覆盖。
一、推动习近平新时代中国特色社会主义思想落地生根
1.增加党员教育培训方式方法
要求：充分利用学习强国、全国远程教育平台、党建微信公众号等媒体组织基层党员干部认真学习习近平总书记系列讲话精神。
责任单位：各社区、办直各单位党组织
2.严格落实党的组织生活基本制度
要求：①把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿“三会一课”、主题党日等组织生活的全过程各方面。②领导干部主动到联系的支部参加组织生活并发挥表率作用，及时跟进学习习近平总书记重要讲话、文章制度。③结合巩固主题教育成果，把组织生活制度落实情况作为党建办督导的重点，解决组织生活不经常、不认真的问题。④实施“党课开讲啦”活动，落实好领导干部、支部书记讲党课制度。
责任单位：党工委、党建办、各社区党组织、办直各单位党组织
二、建强乡村两级党组织战斗堡垒
1.选优配强社区党组织带头人
要求：①全面落实社区党组织书记县级备案管理制度，实行“一人一档”建档管理，对不胜任不尽职的，及时调整撤换。②超前谋划明年社区“两委”换届工作，多渠道物色储备人选，为换届时全面推行“一肩挑”做好准备。③继续开展社区干部学历教育，对新任社区党组织书记安排办事处干部“一对一”帮带。④在保持总体稳定基础上，推动第一书记“抓支部带支书”，在决战决胜脱贫攻坚中切实发挥作用。
责任单位：党工委、党建办、各社区党组织、办直各单位党组织
2.发展壮大村级集体经济
要求：①探索“红色产业双向发展”模式，发挥社区级党组织“火车头”效应，引领农村产业发展。②加强顶层设计，强力推进实施，确保2020年底集体经济空白社区全部“清零”，社区集体经营性收入有较大幅度提升。
责任单位：党工委、党建办、农村社区、社会事务服务中心
3.进一步建强社区“两委”班子
要求：①着眼明年社区“两委”班子换届，提前谋划社区“两委”班子建设，选优配强社区党组织书记。②强化社区“两委”干部教育培训，加大对社区“两委”班子培训力度。
责任单位：党工委、党建办、各社区
4.建立三级联动联创机制
要求：坚持县乡村三级联动，推进“逐村观摩、整乡推进、整县提升”常态化，开展“五面红旗”创建活动，把“严乡强村育新计划”引向深入，高标准打造党建示范点，着力打造2—3个立得实、叫得响、标准高、品牌亮的基层党建示范点、示范带，以典型引领，示范带动全办基层党建工作上水平、上台阶。
责任单位：党工委、党建办、扶贫办、各社区
三、深化城市基层党建系统建设整体建设
1.持续推进街道管理体制改革
要求：积极推进城市社区及辖区单位职能整合和功能优化，充实城市社区党建工作力量，强化城市社区抓党建、抓治理、抓服务的主责。
责任单位：党工委、党建办、城市社区党组织
2.深化城市社区网格化管理
要求：①健全完善社区党组织、网格党支部、楼院党小组等党组织网络，构建全覆盖、无缝隙的党组织服务体系。②探索“红色物业双向导入”模式，推动社区党组织、社区居委会、业主委员会、物业公司和居民代表共同商讨社区重大事务。③加强社区工作者队伍建设，健全完善社区工作者职业体系，选优配强社区党组织书记，落实管理监督和考核激励措施。
责任单位：党工委、党建办、城市社区党组织
3.强化各领域党组织互联互动
要求：强化办事处、社区互联互动，健全党建联席会议制度，做实兼职委员制，促进各领域党建融合发展。
责任单位：党工委、党建办、城市社区党组织
4.加强党群服务中心功能建设
要求：①按照“15分钟服务圈”要求，合理布局党群服务中心，优化提升整体功能。②加强信息化建设，推进党建、政务、服务网络“多网合一”，让群众享受便捷高效的线上线下服务。
责任单位：党工委、党建办、城市社区党组织
四、提升非公有制企业和社会组织党建质量
1.健全工作体系
要求：党工委强化组织领导，配强工作力量，切实提升非公有制企业和社会组织党建质量。
责任单位：党工委、党建办
2.抓点带面推动
要求：抓实党建示范点建设，着力打造1—3个示范非公企业、1—2个示范社会组织，探索打造示范园区、示范楼宇、示范商圈市场党组织。
责任单位：党工委、党建办
五、推动机关企事业单位党组织充分发挥作用
1.进一步提升机关党建工作质量
要求：①认真贯彻新修订的机关基层组织工作条例、全国、全省和全市机关党的建设工作会议精神，努力建设风清气正的政治机关。②以党支部规范化建设和“365工作法”为抓手，持续整治“灯下黑”“两张皮”，推进“三会一课”、主题党日常态化，推动党员领导干部双重组织生活、讲党课等制度落实。③采取有效措施，推动办直党组织落实主体责任，定期听取汇报、研究部署机关党建工作。
责任单位：党工委、党建办、机关党组织、办直单位党组织
2.提升公立医院党建水平
要求：贯彻落实加强公立医院党的建设工作的意见，落实公立医院党组织领导下的院长负责制，推动把党建要求写入医院章程，完善议事规则。
责任单位：党工委、党建办、社区卫生服务中心
六、着力抓好党支部建设
1.继续推进党支部规范化建设
要求：①认真贯彻党支部工作条例，建立党建工作联系点制度，党工委每年至少专题研究1次党支部建设工作。②把抓支部建设情况作为党工委书记抓基层党建述职评议考核的重要内容，作为评判党工委和党员领导干部履行管党治党政治责任情况的重要依据。③由基层党委负责，对照基本组织、基本队伍、基本制度、基本活动、基本保障等要求，每年对全办党支部过一次“筛子”，排出先进、一般、后进三个等次，对后进党支部开展集中整顿。
责任单位：党工委、党建办、各社区党组织、办直各单位党组织
2.抓实发展党员和党员管理
要求：①对发展党员计划执行情况加强过程管理，紧盯2年以上未发展党员的社区、非公企业和社会组织等薄弱领域，确保党员发展计划精准落实。②对社区发展党员违规违纪问题进行集中排查整顿，着力解决“带病入党”、弄虚作假和严重违反入党程序等问题。③开展党员队伍分类管理试点，探索创新农村社区、非公企业党员及流动党员、年老体弱党员等参加组织生活、发挥先锋模范作用的途径和方式。
责任单位：党工委、党建办、各社区党组织、办直各单位党组织
3.推动党员充分发挥作用
要求：①常态开展党员积分管理、无职党员“一编三定”等工作，深入推进党员“双报到”、发挥“双作用”。②持续深化“金桥工程”，发挥外建党组织桥梁纽带作用，吸引外出务工党员回乡发展产业，担任社区干部，为社区“两委”注入新鲜血液。③发挥党内关怀帮扶“专项资金池”作用，重点抓好褒奖激励优秀党员、精准帮扶农村困难党员和老党员等工作。④紧扣疫情防控、脱贫攻坚等中心工作，发现宣传先进典型。按照中组部部署，做好中国共产党成立100周年“两优一先”集中表彰等准备工作。
责任单位：党工委、党建办、各社区党组织、办直各单位党组织、外建党组织
七、运用信息技术推动基层党建创新发展
要求：以“信息化建设年”为契机，全力推进“智慧党建”，开发数字化、可视化的“党建地图”，按照上级统一安排部署，及时做好数据填报、信息录入等基础性工作，实现基层党建工作“一网通办”，以信息化倒逼“三会一课”、主题党日等党建工作规范化。
责任单位：党工委、党建办、各社区党组织、办直各单位党组织
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，切实加强党对民办学校（民办高校、民办中小学校、民办职业学校、民办幼儿园、民办培训机构等）的领导，中组部等五部门联合印发了《民办学校党建工作重点任务》，明确了民办学校党建工作十个方面的重点任务，省委、市委组织部等部门下发通知要抓好落实，结合我县实际，现就落实《民办学校党建工作重点任务》通知如下：
一、提高重视程度。《民办学校党建工作重点任务》是推进落实中央办公厅《关于加强民办学校党的建设工作的意见（试行）》的重要抓手，是加强全县民办学校党建工作的重要内容。要切实提高政治站位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，从落实立德树人根本任务、培养社会主义建设者和接班人的高度，充分认识抓好民办学校党建工作重点任务落实的重要意义，把民办学校党建工作摆上重要位置，全面落实新时代党的建设总要求，认真贯落实新时代党的组织路线，不折不扣推进各项任务落地见效，不断提高民办学校党建工作质量。
二、做好任务分解。县各有关部门要对照重点任务十个方面的内容进一步细化分解，结合自身实际情况，列出任务清单，逐项研究推进措施，明确责任单位和完成时限。对能立即落实的事项，要即刻办、马上办;对有明确时限要求的任务，要按时间节点抓紧推动，尽快取得实质性进展;对涉及的体制机制等重大问题，要加强研究和统筹谋划，积极探索落实的有效途径，创造条件稳步推进。县教育工委要会同相关部门，梳理工作任务，研究形成具体任务清单，报市委教育工委。
三、研究解决突出问题。县委组织部、教育工委会同有关部门，组织民办学校对党建工作开展一次全面自查，着力查找强化党组织政治功能、健全党组织参与决策和监督制度、推进党的组织和党的工作有效覆盖、提升基层党组织建设质量、抓好党员队伍建设、实施党建经费和阵地保障、建立健全党务机构、配齐配强思想政治工作力量等方面存在的突出问题。针对查找出的问题，要研究改进措施，逐项制定整改方案，形成工作台账，明确责任分工和完成时限，抓好落实整改。对面上存在的突出问题和明显短板弱项，要靠上推动，开展集中整治。要及时总结经验做法，注重从制度上解决问题，形成长效机制。
四、强化责任落实。县委要强化主体责任，把推进民办学校党建工作重点任务落实纳入县党的建设总体部署;县民政、人力资源社会保障、市场监督管理和行政审批部门在登记审批、年检年报、定期评估时，要做到业务与党建同研究、同审批、同检查同评估;县委组织部和教育工委要加强协同，抓实对各类民办学校落实党建工作重点任务的分类指导和具体督导;民办学校要紧盯重点任务，压实压紧责任，建立健全推动落实机制，及时研究解决工作中遇到的问题，确保各项任务落实到位、抓出实效。
一、充分发挥民办学校党组织政治核心作用
1.民办学校党组织是党在民办学校中的战斗堡垒，发挥政治核心作用。全面负责学校党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，确保民办学校按照党的要求办学立校、教书育人。突出坚持马克思主义指导地位，把握党对意识形态工作的领导权、管理权、话语权。把培育和践行社会主义核心价值观贯穿学校教育全过程，引导师生树立正确的世界观、人生观、价值观，努力在办好民办学校中加强党的建设，通过加强党的建设保障民办学校健康发展。
二、推进党的组织和党的工作有效覆盖
2.加大民办学校党组织组建力度，实现党组织和党的工作全面覆盖。坚持应建必建，凡有3名以上正式党员的，都要建立党组织，并按期进行换届，党员人数不足3名的，可采取联合组建、挂靠组建、派入党员教师单独组建等形式建立党组织。批准设立民办学校，要坚持党的建设同步谋划、党的组织同步设置、党的工作同步开展，变更、撒并或注销民办学校，上级党组织应及时对民办学校党组织的变更或撤销作出决定。
3.按照主管部门管理为主、属地管理为辅的原则抓紧理顺民办学校党组织隶属关系。民办中小学校和民办培训机构党组织关系统一隶属于市教育局党组织。
三、选好管好民办学校党组织书记
4.明确选配标准。坚持把政治标准放在首位，按照政治素质过硬、熟悉党建工作，懂教育善管理、有奉献精神的要求，选优配强民办学校党组织书记。坚持好干部标准，注重选拔党性观念强、专业素质强的“双强型”民办中小学校党组织书记。
5.办学规模大、党员人数多，出资人或校长担任党组织书记的民办中小学校，应配备专职副书记。
6.抓好党组织书记培训和管理。按照分层分类原则，组织开展民办学校党组织书记集中轮训全覆盖，确保不落一个支部、不落一名支书。强化党组织书记考核，落实述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度，对工作认真负责、成绩突出的，要予以表彰奖励;对履职不到位、工作不负责任的，要及时批评教育，必要时按有关规定进行调整。
四、建立健全党组织参与决策和监督机制
7.推进党组织班子成员进入学校决策层和管理层。民办学校党组织书记应通过法定程序进入学校董(理)事会，办学规摸大、党员人数多的学校，符合条件的专职副书记也可进入董(理)事会。稳步推进党建工作要求写入学校章程。推进党组织班子成员与行政管理层双向进入勤、交叉任职。
8.健全党组织参与决策和监督制度。涉及民办学校发展规划、重要改革、人事安排等重大事项，党组织要参与讨论研究，董(理)事会在作出决定前，要征得党组织同意;涉及党的建设、思想政治工作和德育工作的事项，要由党组织研究决定。建立健全党组织与学校董(理)事会、监事会日常沟通协商制度，以及党组织与行政领导班子联席会议制度。
五、做好发展党员和党员教育管理工作
高草酸食物有哪些 9.规范党员组织关系管理。要从聘用环节开始全面掌握教职工党员身份，定期排查党员组织关系，加不会用英语怎么说强党员日常管理。严格党的组织生活，落实好“三会一课”、民主生活会和组织生活会、党员党性分析、民主评议等制度。做好发展党员工作，重视青年教师入党，注重把教学科研管理骨干培养成党员，把优秀党员教师培养成学科带头人，注意培养和吸收符合条件的民办学校出资人入党。从严教育管理党员，以支部主题党日活动为载体，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，引导党员牢固树立“四个意识”。设立党员教学管理服务示范岗，推行党员承诺制和党员星级管理，引导他们充分发挥在教书育人中的示范带动作用。
六、抓好思想政治教育和德育工作
10.推动中国特色社会主义理论体系进课堂、进头脑。督促民办学校加强教材、教师、教学体系建设，实施思想政治课“名师工程”，安排政治强、业务精、作风好、综合素质高的教师授课。党组织书记带头讲形势政策课。要把思想政治教育融入学生学习生活各环节，抓好学校教室、寝室和网络等思想文化阵地建设与管理，促进全员全过程全方位育人。
11.重视师德师风建设。将思想政治要求纳入教师日常管理，坚持学术研究无禁区、课堂讲授有纪律，引导教师恪守职业道德，自觉为人师表。对个别散布错误言论的教师，党组织要敢抓敢管。
12.加强思想政治工作者队伍建设。配齐配强辅导员、班主任、思想政治课教师等工作力量，思想政治课教师的平均收入，应不低于学校其他专业教师平均水平。推进民办高校辅导员专业化职业化，打通职业发展和专业晋升通道，激发他们的工作积极性。
七、加强对民办学校党建工作的领导
13.落实民办学校党建工作责任制。各级党委要切实履行主体责任，把民办学校党建工作作为基层党建重要任务。纳入基层党建工作述职评议考核内容。市委组织部加强统筹协调和宏观指导，市教育局负起直接责任，强化指导和督促，各有关部门要结合各自职能，协同做好工作。对履行党建责任不力，民办学校党的意识形态工作长期薄弱的，要严肃问责。
14.强化党建工作保障。本着精干高效和有利于加强党的建设的原则设立党务工作部门，按照不少于师生规模的1‰配备专职党务工作人员，确保党建工作有人管、有人抓。要将党组织活动经费列入年度经费预算，按照党员人均每年不少于150元列支。学校党员交纳党费可全额返还。
15.加强分类指导和督促检查。要把党建工作情况作为民办学校注册登记、年检年审、评估考核、管理监督的必备条件和必查内容。做好民办学校出资人思想工作，促使他们主动支持党建工作。对不重视不支持党建工作的，要教育引导、督促整改;对办学出现严重问题的，要依法依规扣减招生计划，直至撤销办学资格。要高度重视民办幼儿园党的建设，确保党的组织和党的工作有效覆盖。
各县（市、区）委组织部、教育工委、教育局、民政局、人社局、市场监管局，开发区组织人事部、城乡管理局、市场监管局、市人社局开发区办事处，生态科技新城组宣办、社会事业局、市场监管局、人社办，蜀冈—瘦西湖风景名胜区组宣办、社会事业局、民政和社会保障局、市场监管局、市人社局景区办事处，市直各相关学校党组织，各相关院校党组织：
为进一步提升民办学校党建工作水平，近期，江苏省委组织部、省委教育工委、省教育厅、省民政厅、省人社厅、省市场监督管理局等6部门联合印发了《关于印发江苏民办学校党建工作重点任务清单的通知》（苏委教〔2020〕12号），现转发给你们，并就贯彻落实好文件精神通知如下：
1.建立健全领导机制。各级地方党委要强化主体责任，把民办学校党建纳入基层党建重要任务，同谋划、同部署、同落实。根据管理权限和党组织隶属关系，有序开展好民办学校党组织书记抓基层党建述职评议考核工作。要建立归口管理、责任明晰、齐抓共管的工作机制，各级组织部门要落实牵头抓总作用，教育工作部门要把民办学校纳入学校党建总体布局，加强对民办高校、中小学校、幼儿园和学科类培训机构党建工作的具体指导。人力资源和社会保障、市场监管部门要抓好职业技能等民办培训机构党建工作的指导。民政部门在非营利性民办学校和培训机构登记管理工作中协同做好有关工作。民办幼儿园、培训机构所在乡镇、街道党组织履行属地管理责任，加强对组织关系隶属学校党建工作的具体指导，配合做好属地内其他民办学校党的工作。
2.完善工作机制。建立民办学校党建工作定期会商制，每年由各级组织部门会同“两新”组织党建工作部门牵头，听取教育、人社、市场监管、民政等部门，以及属地党组织抓民办学校党建工作情况汇报，总结经验，发现问题，研究解决办法，推动民办学校党建提质增效。
3.制定具体实施方案。各民办学校要坚持党的政治建设为统领，切实把思想政治教育与德育工作作为首要政治责任，对照重点任务清单，制定本单位具体实施方案。实施方案实行双重上报，要于2020年12月20日前，分别报本单位党组织关系所属地方党委和上级主管部门党组织。
4.对标对表抓好落实。各民办学校党组织要严格按照要求逐条对照，务实抓好各项任务，确保党建工作落到实处。未建党组织的民办学校，要主动与主管部门党组织、属地党组织沟通对接，积极争取指导，确保党的工作在本校有充分体现，并争取早日设立党组织，加强党建引领学校建设工作。
5.强化职能监管。各县（市、区）、功能区教育党建主管部门要对照《江苏民办学校党建工作重点任务清单》，抓好本辖区范围内的民办学校的日常管理和监督检查工作。要督促各民办学校于2021年6月30日前完成“党的建设有关内容写入学校章程”“党组织参与决策和监督制度”的修改与建立，并于2021年7月15日前向主管部门及登记管理机关备案核准（高校同时报主管部门核准）。
6.开展自小碴子粥的做法查整改。要对党组织设置、组织关系隶属等工作进行自查并整改，各民办高校于2020年12月10日前自查并调整到位，民办中小学校于2021年6月30日前自查并调整到位。
7.及时做好总结。各县（市、区）、功能区教育党建主管部门及市直学校，要于2021年8月15日前，将本地区本单位贯彻落实《江苏民办学校党建工作重点任务清单》情况形成书面总结，并报送至市教育局组宣处，联系人：陆静；联系电话：87361662。高校要将相关材料分别报送至市委组织部组织处和市教育局高校党建与思想政治工作处，市委组织部联系人：xxxxxxxx。
一、突出加强思想政治建设
1．持续深入学习贯彻党的十九大精神和。要组织党员干部持续深入学习贯彻党的十九大精神，认真研读《******谈治国理政》第二卷，结合实际抓好全国“两会”精神的学习传达和贯彻落实。
2．重点学习宣传*来川视察重要讲话精神。各党组织要制定系统学习计划，集中时间专题学习研讨。各党支部要融入“三会一课”、“固定党日”和“微党校”的重要内容，每月至少开展1次专题学习研讨，每次学习不少于2个学时。党委班子成员要前往所在支部或基层联系单位党组织讲党课。
3．扎实开展“两学一做”学习教育常态化制度化。要扎实开展“遵党章、学党章、讲党章”活动。各党组织书记要组织党员集中学习党章，对党章进行宣讲解读。每名党员要围绕学习贯彻维护党章谈心得、谈不足、谈打算。
二、全面加强基层党组织组织力提升
4．做好发展党员工作。要严格按照《中国共产党发展党员工作流程图》，强化政治标准发展党员，2年及以上未发展党员的村党组织，要及时与青年人才党支部沟通联系，确保年内至少发展1名党员。严禁搞突击发展和打捆发展，要及时将相关资料报镇党政办审核、备案。
5．积极稳妥做好失联党员处置工作。要严格按照市委组织部《关于积极稳妥做好失联党员处置工作有关事项的通知》（20--39）要求，积极稳妥做好失联党员相关处置工作。各党组和要对党员进行摸排，一旦有无法联系的党员要及时填报《目前仍未取得联系失联党员有关情况统计表》，于4月25日中午12:00前报送镇党政办。
6．严格党费收缴使用管理。要按照党费收缴相关要求，教育引导党员按月足额交纳党费，并做好党费收缴台账，针对流动党员要切实采取建立QQ群、微信群收取党费，收缴的党费至少按季度上缴至党政办。要按照《中国共产党党务公开条例（试行）》，比照市级补交党费公示做法，在一定范围内及时公示。
7．加强党支部标准化规范化建设。要严格“三会一课”“固定党日”“党员政治生日”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、双重组织生活等党内基本制度，并注重痕迹管理。要把扫黑除恶工作与加强基层组织建设紧密结合起来，优化加强基层组织建设的环境，强化政治功能建设。对于党支部班子空缺的要及时与党政办对接，与分管领导汇报，及时补齐。被评为虚化弱化边缘化的党组织要召开支部会议，专题研究存在的问题，采取有效措施进行整改。
8．学习用好《党支部工作实用手册》和《流动党员管理服务手册》。近期，市委组织部将发放《党支部工作实用手册》和《流动党员管理服务手册》（以下简称“两个手册”），各基层党组织要按照要求用好“两个手册”，提升党支部工作标准化规范化水平。
9．强化党员日常教育培训。做好20-年党员教育年度规划，抓好微党校（农民夜校）的日常教学管理，加强“蓉漂”党员教育管理服务。持续完善“蓉城先锋”全媒体平台基础信息数据，组织好党员参加线上线下学习培训，严格学时要求，定期开展督促检查。对远程教育站点入网情况进行摸排检查，确保到20-年5月底前，全镇所有站点接入互联网。
10．做好全国党员信息管理系统的日常信息维护。各党组织要将党员变化情况及时向党政办汇报，党政办要安排专人每天登陆系统，对党员信息进行动态更新从百草园到三味书屋教学反思维护，信息管理员发生变化的，要作好工作交接和业务培训。
三、扎实做好各领域党建工作
11．乡镇农村领域
（1）做好村班子运行情况分析研判工作。各监督检查组将要采取“查阅资料、个别谈话、实地查看、问卷调查”四种方式，对所辖村“两委”班子运行情况进行全覆盖分析研判。分析研判后要形成村、社区“两委”班子运行情况分析研判报告、问卷调查结果汇总表、班子情况统计表、以及建档立卡贫困村“两委”班子运行情况工作台账（纸质档及电子档），于4月22日前报镇党政办。
（2）做好基层组织服务满意度测评存在问题整改。各支部深入查找群众对基层组织服务满意度不高的原因，制定整改措施，下移工作重心，深入基层群众，扎实开展“走基层”工作，切实解决联系服务群众“最后一公里”问题，提升群众满意度。
12.“两新”组织领域
（1）全面开展信息化录入专项核查工作。根据省“两新”组织信息化平台录入工作要求，按时锁定上报数据信息并启动常态运行管理。
（2）启动实施党建指导员联系下派工作。省“两新”组织信息化平台录入数据锁定确认后，按照“属地为主、行业为辅”的原则，将推动实施党建指导员与“两新”组织的全面匹配工作。
13．扎实做好机关党建相关工作。要按照全市机关党建工作会部署要求，抓好会议精神贯彻落实。要组织开展“开卷有益、书香机关”创建活动，营造有精神、有文化、有温度的机关文化氛围。严把政治标准，积极组织入党积极分子参加集中培训。
四、扎实做好党建引领重点工作
14．党建引领脱贫攻坚。持续抓好扶贫领域作风专项治理工作和“查问题、找不足、补短板”活动问题整改工作，选优配强驻村工作队队员，保障驻村干部相关待遇，扎实推动干部驻村工作向纵深发展。
15．党建引领城乡社区发展治理。切实落实《中共简阳市委组织部中共简阳市委城乡社区发展治理委员会关于印发“构建以党组织为核心的新型城乡社区发展治理体系三年行动计划”2018年度重点任务清单的通知》（简组通〔20-〕35号）要求，以提升城乡基层党组织组织力为重点，集中党建力量和资源，加快构建党组织领导下的城乡社区发展治理体系。要聚焦推进城乡基层各领域党建互联互动，常态化落实区域化党建联席会议制度。要聚焦深化党组织领导下的城乡基层治理机制，规范议事会、监事会运行，充分发挥自治、法治、德治作用。
16．党建引领乡村振兴。各支部要认真*关于推动乡村“五大振兴”的重要论述，坚持做好青年骨干农民“三向递进培养”工作，常态化对培育对象进行思想政治教育、业务技能培训。要切实加大青年骨干农民的培养选用力度，健全结对帮带小学生周记服务体系。定期维护青年骨干农民信息库，及时向镇党政办报备更新。要全覆盖开展青年委员培训，发挥青年委员作用。
一、党委抓基层党建工作任务清单
（一）党委
1.每季度召开党委会，全面分析研究、推进学校党建及党风廉政建设工作，每年至少听取专题汇报2次；党委、纪委每半年分别向省直机关工委、省直机关纪工委书面报告1次工作情况，年底进行述职。
2.落实党委理论学习中心组学习制度，每季度组织学习至少1次，理论学习中心组成员结合工作每年至少撰写1篇学习心得、调研报告或理论文章。
3.每年召开1次专题民主生活会，带头过好双重组织生活，做到“五个到支部”。
4.对全校处科级干部、党务干部、党支部书记进行十九大精神轮训，培训面达到100%。
5.出台《2018年党员干部政治理论学习安排》，保证党员每年集中学习时间不少于32学时。建立检查通报制度，加强学习指导监督，确保学习效果。
6.开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。
7.落实《深化作风整顿优化育人环境实施方案》。
8.每年至少组织1次党风廉政专题教育和1次典型案例警示教育。
9.规范选人用人工作，把培养使用“党建、业务”双强干部作为用人导向，搞好党务干部与业务干部的交流。
10.按机关工作人员总数的1%—2%比例选优配强专职党务干部，各级党组织负责人配备率达到100%。
11.制定学校机关党支部、教学部门党支部规范化建设标准，推进基层党支部规范化标准化建设。
12.规范“三会一课”等党的会议记录和党课活动纪实，基层党组织制度的执行落实率达到100%。
13.把政治标准放在首位，严格党员的发展标准和程序，加强党员管理。
14.将党组织活动经费列入行政经费预算，建立党员活动室，保障活动经费和场所。
15.开展“七一”先优评比等活动。
16.抓好党建信息化建设，用好党建信息系统、网站专栏、微信平台，及时更新党建工作动态，加强党员网上管理。
17.建立完善党员思想状况收集反映、分析研判及报告机制，每年开展1次党员思想状况调查分析。
18.严格落实党建责任制，基层党组织书记述职评议考核面达到100%。
19.落实意识形态责任制，推进全国高校思想政治工作会议精神落实。
20.加强对统一战线和群团工作的领导。
（二）党委书记
1.牢固树立“四个意识”。带头维护以习近平为核心的党中央权威和集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。
2.履行抓党建第一责任人职责。把抓好党建作为最大政绩，切实发挥好党委成员的组织优势和组织作用。系统谋划、整体部署学校党建工作，做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核、同奖惩，实现党建工作与业务工作深度融合、一体化推进。
3.组织召开党委会议。每年至少听取2次党建工作专题汇报，研究学校党建整体工作，决定党建工作重大事项，对重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调、重大事项亲自督办。
4.建强党务干部队伍。选优配强专职党务干部和基层党组织班子，切实解决党建工作经费、人员配备等问题。关心党务干部成长，积极推进党务干部与业务干部交流。
5.带头开展政治理论学习。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。抓实党委理论学习中心组学习，督促党委抓好理论武装，统筹安排好教育培训，提高党员干部能力素质。
6.带头严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，带头参加党委理论学习中心组学习，坚持民主集中制，自觉参加双重组织生活，带头开展批评和自我批评。带头主动交纳党费。
7.带头落实“五个到支部”要求。每年至少参加1次所在党支部学习讨论，至少为分管部门党支部全体党员讲2次党课，至少参加1次所在支部组织生活会，至少检查指导1次支部党建工作，经常到分管部门党支部发挥示范引领作用。
8.切实抓好年度述职评议工作。每年向机关工委进行抓党建工作述职并接受评议。督促抓好学校基层党组织书记述职评议，覆盖率达到100%。
9.落实党风廉政建设责任制。带头执行中央和省委有关规定，严明党的纪律和规矩，督促党组织履行监督职责，自觉接受党组织和党员群众监督。支持学校纪检监察工作，督促班子成员落实“一岗双责”。
（三）党委成员
1.协助落实党建工作责任。协助党委书记统筹推进全面从严治党主体责任落实，支持和督促分管部门党组织按照党委要求推进党建工作任务落实。
2.抓实分管领域党建工作。定期到分管部门党组织调研指导，每年至少2次听取分管部门党组织抓党建工作情况汇报，及时提出指导性意见，推进党建工作和业务工作相互融合、共同发展。
3.带头严肃党内政治生活。积极参加党委理论学习中心组学习。严格党的组织生活制度，自觉参加双重组织生活，带头开展批评和自我批评。带头主动交纳党费。
4.认真落实“五个到支部”要求。每年至少参加1次所在党支部学习讨论，至少为分管部门党支部全体党员讲2次党课，至少参加1次所在支部组织生活会，至少检查指导1次支部党建工作，经常到分管部门党支部发挥示范引领作用。
5.遵守党风廉政建设有关规定。带头维护党章党规党纪，督促指导分管部门和党员严明纪律和规矩，自觉接受党组织和党员群众监督。
二、机关党委、党总支、直属党支部抓基层党建工作任务清单
（一）机关党委、党总支、直属党支部
1.发挥二级党组织的政治核心作用,不折不扣地贯彻和执行党的路线、方针、政策以及学校党委的决议，团结和组织党员群众完成本部门各项工作。
2.根据学校党委工作部署，制定本级组织党建工作计划，明确责任分工，抓好责任落实。把党建工作与与群团活动及部门业务工作有机融合，做到同谋划、同部署、同推进、同检查、同考核。
3.建立二级党组织委员会季度例会制度。每季度对所辖支部党建工作责任落实情况进行1次全面督查，召开例会，认真分析党建工作形势，查找存在的突出问题，提出推进本部门党建工作的有效措施；每半年对本级组织党建整体工作进行自检自查，将相关情况向分管校领导汇报，年底将党建工作任务落实完成情况向学校党委汇报。
4.加强对党员的理论武装和理想信念教育。指导、督促所辖党支部执行《2018年教职工政治理论学习安排》，组织开展形式多样的党员教育活动，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，与推进本部门“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合，做到一体学习领会、整体贯彻落实。引导教师党员成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师，做学生锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人；引导管理服务岗位党员成为爱岗敬业、管理育人、服务育人的表率；引导学生党员成为“勤学、修德、明辨、笃实”全面发展成才的表率；组织离退休教职工党员做传承党的优良传统、凝聚和释放正能量的表率。
5.发挥党总支主体作用，落实学校《党支部建设规范化标准》，结合部门业务工作抓好所辖党支部规范化标准化建设。指导各支部规范执行党的组织生活基本制度，提高组织生活的质量和效果；在部门网站开设党建专栏，创新活动形式和载体，及时推送信息、通报情况，宣传党的声音，传递党的正能量；为党支部开展主题党日观摩、展示支部文化、社会实践等活动提供资金和场所保障。
6.严格党员队伍管理。按上级计划和要求做好组织发展工作，把政治标准放在首位，加强对入党积极分子的培养、教育和考察，严格党员发展标准和程序，确保发展质量；加强对党员尤其是学生党员的管理，保证学生党员在学习、工作转换期学习教育管理的有效衔接。协助上级组织做好党员组织关系网上接转、党费收缴、党员管理服务等工作。
7.加强二级党组织自身建设。健全各项管理制度，落实“一岗双责”，抓好部门党风廉政建设，深化作风整顿，优化育人环境，倡导务实优质的工作作风，引导党员干部把“工匠精神”体现和落实到工作的全过程。按照干部管理权限，对本部门干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议，配合学校做好干部推荐、考察工作。每年开展所辖党支部工作状况和党员干部思想状况调查，形成报告报送党委。
（二）机关党委书记、党总支（直属党支部）书记
1.主持召开党总支委员会会议和党员大会，制订本级党组织年度工作计划和学期工作安排，并负责组织实施。采取有效措施，推进各项工作落实，做好总结检查评比。每年将履行二级党组织书记职责情况向党委及党员大会报告。
2.负责本级党组织的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设工作以及对党员的教育、管理、服务和监督工作。
3.督促、指导所辖党支部开展工作。经常分析党支部工作状况和党员思想状况，及时提出加强建设的意见和措施，每年向学校党委汇报1次本部门党员思想状况。
4.推进“两学一做”学习教育常态化制度，带头践行“四讲四有”，增强“四个意识”，严守政治纪律和规矩。带头执行和落实“三会一课”、组织生活会、谈话谈心、民主评议党员等制度，每半年要在支部讲一次党课。
5.指导、检查各党支部班子的履职情况。组织和落实所辖党支部书记向所属党总支和全体党员述职，并进行评议考核，述职和评议覆盖率达到100%。
三、党支部抓基层党建工作任务清单
（一）党支部
1.强化党支部政治功能，按照党的一切工作到支部的鲜明导向，制定党支部年度工作计划，把党支部活动与业务工作有机结合，抓好责任落实。每年将支部工作情况向上级党组织和支部党员大会报告。
2.对照标准，推进党支部规范化标准化建设。
3. 严格党员教育和管理。教育引导全体党员干部尊崇维护《党章》，严守政治纪律和政治规矩，践行“当好学生的铺路石”核心价值理念。抓实党员经常性政治理论学习，落实支部“周五集中学习活动日”规定，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，与推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合，保证党员每年集中学习时间不少于32学时。
4.按照规范流程高质量落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党的组织生活基本制度，制度执行落实率达到100%。规范会议记录和党课活动纪实，确保要素齐全，力求原汁原味。督促党员主动按时足额交纳党费，履行党员义务、自觉佩戴党徽。
5.组织开展主题党日活动。每月相对固定1天作为党员活动日，组织开展“佩戴党员徽章”、“重温入党誓词”、集中学习、组织生活、民主议事、参加志愿服务等主题党日活动；主题党日活动要强化党性教育和党性实践的融合，注重解决实际问题，不断提高主题党日活动的质量、实效和吸引力。
6.加强对党员的日常监督。严格执行党的纪律，发现党员苗头性、倾向性问题要及时谈话提醒并向上级党组织报告。
7.对本支部干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。
（二）党支部书记
1.发挥党支部政治功能。抓好党支部自身建设，主持召开支委会和支部党员大会，制定支部年度工作计划，抓好执行，采取有效措施，推进支部工作落实。严格党员教育管理，开展支部活动，做好总结检查评比，每年将履行支部书记职责情况向所属二级党组织及支部党员大会报告。
2.抓好支部党员理论武装和理想信念教育。组织学习贯彻党的路线方针政策和上级党组织的决议指示。做好关心服务党员工作，开展经常性交心谈心，掌握党员思想动态，做好消除疑虑、理顺情绪、化解矛盾、增进团结等工作，激发党员服务群众内在动力，做好党建工作资料归档立卷工作。引导每名党员主动按时交纳党费，自觉佩戴党员徽章。
3.严肃党内政治生活。抓好“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、民主议事、党务公开等制度的落实，规范会议记录和党课活动纪实，保存原始资料。提醒所在支部党员领导干部落实“五个到支部”责任。
4.开展主题党日活动。每年要有计划地开展主题党日活动，做到安排科学、准备充分、主题鲜明，注重解决实际问题，提高主题党日活动的质量、实效和吸引力。
5.加强党支部纪律建设。把纪律挺在前面，带头遵守党规党纪，教育支部党员严守政治纪律和政治规矩。对苗头性、倾向性问题及时谈话提醒。
中小学党建工作任务教育部党建重点任务本文发布于:2023-05-11 08:04:08，感谢您对本站的认可！
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