员工成长档案
员工所属类别:技术、管理、操作
姓名 性别 出生日期
联系
电话
所属部门
照片
所属项目 组
主要简历
(就读学校,工作单位的起止时间等)
使用QQ
入公司后参与培训:
个人兴趣、爱好
4
月成长记录
月个人工作计划、目标
采取的措施、方法:
参加的培训、个人学习情况记录:
个i开头的单词 人月总结及对个人鉴定情况: (可附页)
项目经理对努力做某事 其评价及提出下月个人成长目标:
月项目部考核分值: 考勤分:(满
分10分) 工作态度(满分10分)
纪律分(满分10分)
其他(满分10分)
________ (满分60分)
业绩分:
分 ___________
合计:
5
月成长记录
5月个人工作计划、目标
采取的措施、方法:
参加的培训、个人学习情况记录:
5月总结及对都江堰门票 个人鉴定情况:
项目经理对其评价及提出下月个人成长目标:
月项目部考核分值:
考勤分:(满分10分) ___________ 纪律分(满分杨易辰 10分) _____________ 业绩分:(满骑马装 分60分) __________
工作态度(满分10分) ___________ 其他(满分10分) 合计: 分
6
月成长记录
6月个人工作计划、目标
采取的措施布沙尔 、方法:
参加的培训、个人学习情况记录:
个人月总结及对个人鉴定情况:
项目经理对其评价及提出下月个人成长目标:
田园诗派
月项目部考核分值:
考勤分:(满分10分) ___________ 纪律分(满分10分) _____________ 业绩分:(满分60分) ___________
工作态度(满分 10分) ___________ 其他(满分10分) _____________ 合计: ___________ 分
本文发布于:2023-04-26 21:33:03,感谢您对本站的认可!
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