会计面试经典问题

会计面试经典问题

在日常的学习中，大家都没少背知识点吧？知识点在教育实践中，是指对某一个知识的泛称。为了帮助大家更高效的学习，下面是为大家整理的会计面试经典问题知识点，仅供参考，希望能够帮助到大家。

会计面试经典问题 篇1

问题1:如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢？

解答：这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地回答，

问题2:除了我们公司之外，你还应征了其它哪些公司呢？

解答：由于我只对计算机公司较感兴趣，因此除贵公司外，我还应征了××及××公司。

问题3:你希望5年后达到什么成就？

解答：“全力以赴”是我的座右铭，希望能随着经验的增加，

被赋予更多的职责及挑战。

问题4:如果你离开现职，你认为你的老板会有什么反应？

解答：很震惊，因为老板对我算是很信赖，我就如同他的左右手一样。

问题5:你为什么想来我们公司工作？

解答：贵公司所处的产业，以及在业界的声誉、工作性质，都很吸引我。

一、你如何选择自己的职业？

我花费了很多时间考虑各种职业的可能性，我认为这方面的工作最适合我，

原因是这项工作要求的许多方面技能都是我为之努力学习过的。

举例来说----证实我自身的价值，我感到我有机会与公司共同发展。

二、你有什么业余爱好？

不说自己庸俗、令人感觉不好的爱好。不说自己仅限于读书、听音乐、上网，

我认为这项工作很适合我，相信自己一定能做好。

三、在高薪、表彰和晋升之间，你认为哪种形式最有价值？

金钱是我赖以生存的，我需要生活，但是，作为一个年轻人，我更看重的是前途。

当我站在职业抉择的十字路口时，“向前”与“想钱”都在向我招手，很难两全。

四、你为什么要来我们公司工作？

我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，

而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好，

五、我们为什么要录用你？

在以前的工作中，我积累了丰富的工作经验，认真工作是我的长项，

我能在陌生的地方开始新的工作起点。

六、我们和另一个公司都聘用你，你会如何选择？

我会把两家的优势和劣势作一下比较，

哪个企业更适合我学到新的知识、新的理念，然后再进行取舍的选择。

小企业又怎样？一个企业的企业文化最关键，小企业也有它吸引人的地方。

七、最基础的工作你也会愿意干么？

我有很多弱项，如果不在压力的环境中得到锤炼，也就不可能往上提升。

去基层倒是可以，因为我缺少的就是实践知识，也愿意到基层去锻炼自己，

从零开始学起。可是，到基层去我还真没干过那些活，

而且我为了这份工作学了很多专业知识，

到最基层去把所学的专业丢掉了怎么办呢？

八、你有哪些主要的优点？

我的学习能力、适应能力、吃苦能力都比较强。

而且还愿意与人沟通、合作，以达到很好很好的人际关系。

我具有朝着目标努力工作的能力。一旦我下定决心做某事，我就要把它做好，

例如---我目前正在学习有关的课程。

九、你有哪些主要的缺点？

我需要学会更耐心一点。

我的性子比较急，我总是要求我的工作尽力赶在第一时间完成且质量也要过关。

我不能容忍工作怠慢。”

十、你以前的经验和我们现在的工作有哪些联系？

在以前的工作中，我使用过很多与做好这项工作所需要的相同的技术。

尽管是不同的企业，但各类企业都是有共通之处的。

我感到我的努力为我走向这一步做好了准备。

会计面试经典问题2

1，会计的6大基本要素是什么?

资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润

2，会计的3大报表是什么?

资产负债表、利润表、现金流量表

3，权益性支出与资本性支出的差异是什么?

资本性支出：是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出，包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。

收益性支出：也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些支出发生时，都应记入当年有关成本费用科目。区别：收益性支出不同于资本性支出，前者全部由当年的营业收入补偿，后者先记作资产，通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。区分收益性支出和资本性支出，是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出，结果是少计了当期费用，多计了资产价值，虚增利润;反之，则多计了当期费用，少计了资产价值，虚减利润。

4，固定资产折旧采用的方法有哪些?

平均年限法、工作量法、双倍余额递减法以及年数总和法，

会计面试经典问题3

1，会计的6大基本要素是什么?

2，会计的3大报表是什么?

3，权益性支出与资本性支出的差异是什么?

3，固定资产折旧采用的方法有哪些?

4，固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?

5，新会计准则出台后，对企业的影响有哪些?

6，企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?

7，企业应该如何面对金融危机?

8，面对金融风暴，作为一名管理人员，集体减薪和裁员你会选择哪一个?

9，市场前景，加薪和升职，你更重视哪一个?

10，账务核算系统有哪几种?

11，对于成本控制你怎么看待?

12，费用与支出的区别是什么?

13，面对新人排挤问题，你怎么看待和解决?

14，怎么理解“坐支”?你认为坐支合理吗?

15，用友和金蝶软件，你更倾向于那一款?

16，你认为自己比和你同届毕业的毕业生优在哪里?

17，你认为会计理论知识重要还是实践重要?

会计面试经典问题4

1.介绍你自己。

这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题，要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟，最多2分钟的时间内结束。

你的回答应该包含以下4个主题:

早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的问题，不要把你的最重要的观点浪费在这个问题上。

2.你对我们公司有什么样的了解?

你必须能够谈论关于这个公司的产品，服务，收入，业界声望，形象，目标，存在的问题，管理风格，职工，历史和企业文化等问题。

但是不要表现出你对这个公司的一切都了如指掌。让你的回答能够体现出你对该公司做了一些研究，但是不要让面试官被你打败(overwhelm)，并表现出你希望能够了解关于公司更多的情况。

你可以用这样的态度来开始回答问题:

“在我寻找工作的过程中，我调查研究了很多公司，出于如下的理由，贵公司是我感兴趣的公司之一···”。

用一个积极的态度来回答这个问题，不要这样说:“每个人都告诉我这个公司处于困境中，有各种样的麻烦，这就是我来这儿的原因”，即是那的确是你在这儿的理由。

3.为什么你希望来我们公司工作?

在这个问题的回答上，并且贯穿整个面试的过程中，一个优秀的答案总是来自于你所作的调查研究，这样的话你可以从公司的需要那个方面来回答。

你可能说你的研究表明这个公司所做的工作正是你说希望参与的，并且他们做这个工作的方式极大的吸引了你。

例如，如果这个公司由于强大的管理而著称，纳闷你的答案可以提到这个事实，并表示你希望成为这个小组的一员。

如果这个公司着重强调研发，那么就强调你希望创造你的事物，而你知道这个公司非常鼓励这样的行为。如果这个公司强调经济控制，你的答案就应该包含对数字的热爱。

如果你觉得你必须捏造一个答案，例如如果这个公司强调研发，但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣，那么你可能根本不应该参加这个面试，因为你可能根本不会考虑在这个公司工作。

你的之前的准备必须包括对这个公司做详尽的了解，来避免到一个你无法发挥才干或者根本不想去的公司面试。

大多数人都不擅长说谎，所以在面试中欺瞒面试官是一件很困难的'事情。即使你成功的做到了这一点，你所获得的也只是一个你不想参加的工作。

4.你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情?

这个问题上，你有权利或者是义务来自吹自擂。谈论一些你完成工作的记录，提到你简历中的独特之处，或者列出你职业生涯中的成就。

告诉别人，你的技能和兴趣在获取这些结果的过程中发挥了很大的作用，并使得你很有价值。提到你能够合理的安排工作优先顺序，找出问题，并利用你的经验和精力来解决问题。

5.你觉得这个职位最吸引你的地方是什么?最不吸引你的地方又是什么?

列出3到4个这个工作吸引人的方面，然后提出一个简单的不重要的不吸引人的问题。

6.为什么我们应该雇佣你?

参见问题4， 考虑你的能力，你的工作经历和你的干劲。

7.你希望在工作中能够获得什么?

让你的答案来源与这个公式提供的机会。谈论你希望能够大展身手并获取认可的要求。让你的答案基于工作机会而不是个人的要求。

8.谈论一下你对你应聘的这个职位的定义。

你的答案应该简短并且是基于工作要求的。考虑这个工作的责任和义务。在你回答问题之前确定你真正的了解这个职位所涉及的方方面面。如果你不确定，就去问面试官，他可能会帮你回答这个问题。

面试官最有可能提出什么问题，你心理都一定要有点谱。

会计面试常见问题大全：

1.一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?

2.客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?

3.年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?

4.财政年报和汇算清交报表口径有什么差异?

5.公司购买装修材料用来装修租用的办公用房，如何进行会计处理?

6.公司开办费如何进行会计核算?所得税清交时如何进行调整?

7.你为什么离开以前的公司?

8.你目前的工作是什么?说说你工作的流程。

9.你觉得费用支出如何处理?(一般为服务行业)。

10.公司成本如何核算?(一般为制造企业)。

其实，在各种会计面试场合，有一些会计面试常见问题，比如会计招聘考官往往会问及工作经验方面的问题。如果你的工作经验非常丰富自然不成问题，而对于缺乏经验者(尤其是会计专业大学生)往往成为硬伤。