周工作总结开头语(热门5篇)

1.时光荏苒，转眼间我来到咱们单位已经一年了，为了对过去一阶段工作的回顾和分析评价，判明得失利弊，提高理性认识。并根据本单位工作安排，现将我在这一年的工作情况总结如下：

2.一年的时间很快过去了，在一年里，我在领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。物流部能够圆满完成公司制订的任务，我作为物流部人员感到非常光荣。

3.光阴似箭，时间如梭。转眼间上班已经一年多了，回首过去的一年，内心不禁万千。在各位领导的帮助带领下，以及和同事的共同奋斗，和经过了自己的积极努力，我顺利地做好自己的工作，这也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能。以下就是我今年的工作总结。

个人周工作总结开头 总结一：新人入职一周工作总结

一周短短的六天，我在工作中收获了很多。工作让我充实了生活，进一步“武装”自己；工作让我看到了前进的方向，让我找到了人生的目标。

我这周的主要工作是在扩张车间实习，在工作中，我学习了工作机台的基本原理，懂得了操作扩展机台，这周我学习了扩“三指套”，了解了扩“三指套”机台的特性，懂得了扩“三指套”的基本技巧。在工作中，我了解了“电缆接头”的生产过程，也知道了生产“电缆接头”的基本使用成本。在周五时，车间的生产“绕管带子”的那台机台出了一些小问题，使机台无法正常生产，我与曾德长师傅学习，师傅也传授了一些基础知识，如何把“带子”对齐，在水箱该加多少的水，才能生产出所需的带子，该调多大的转速，才能生产出不同产品所需的不同带子等。

本周我也面试了公司的“电工、设备维护”的岗位，我的兴趣是做电工，所以学习的也是相关专业内容，我知道要做一名合格的电工，是需要具备许多知识与一定的能力。我在校基本上都是学习理论知识，专业成绩均在中上水平，但是实操还有待提高，希望公司能给我一次机会展现自己、发挥所学的知识，我一定会认真学习，仔细钻研，用心的去完成每项任务。希望我能早日到岗实习，做一名“小学徒”。总结二：新人入职一周工作总结

加入远洋地产秘书行政部这个团队已有一周时间，虽然只是短暂的五个工作日，但是通过学习和观察，对于身处全新的环境中扑面而来的各项新鲜事物还是感受颇深，现总结如下：

一、本周工作简述

二、印象和感受

1、公司管理规范，高效运转

进入远洋最大的感受就是集团上下各职能部门分工明确，日常工作井然有序，有规章可循有制度可遵守。这是一个大企业所应具备的特质，也更坚定了我来远洋的正确选择。2、部门各司其责，有序配合我部工作分为董事局事务、总裁事务、公共关系、文秘及行政管理几个部分，各自在职责所在领域兢兢业业，对于部门的重要工作，又能群策群力，发挥专业所长，积极协作。3、交流氛围融洽，无抱怨状 部门成员虽然有着不同的知识背景和从业经历，但彼此之间互帮互助，气氛融合。值得一提的是，相处时间虽短，但没有听到一句抱怨的话，无论是对工作还是对同事关系，这说明大家对工作环境的满意度较高。

三、想法和建议 1、提倡适度工作创新

参与房地产行业的行政工作三年有余，最大的感受为行政是一个吃力但并非事事讨好的工作，尽管很努力地在完善改进，可任何的一点纰漏都可能造成功亏一篑，时常如履薄冰。对行政要求的苛刻说明行政的重要性，但秘书行政部的工作不能仅限于后台服务，也需适当有所创新。例如，利用18周年的系列活动，对远洋进行品牌打造和形象宣传，将远洋理念广泛传播，社会符号植入大众，对产品销售无疑具有相当大的推动力，应高度重视。在万达工作的时候，该企业提出的“百年企业”概念，说明了品牌塑造任重道远，同样，远洋的“相伴一生”也说明追求基业长青需要品牌的长久生命力。既然我部门已承担起品牌推广的工作，可在今后每年都有计划有步骤地进行下去。2、加强业务知识培训

秘书行政部作为公司的中枢机构，负责协调管理和后勤保障，在日常工作的开展过程中，需从宏观层面对公司发展战略进行整体把控，也需从开发环节对公司具体业务有所掌握，做到“眼光放长远，行动落实处”，有点有面远近结合地优化服务效力公司。无论是日理百事的秘书服务，全面综合的汇总材料还是公共关系的新闻宣传，都应建立在熟知业务情况的基础上。因此，建议可在内部开展系统的业务知识培训，邀请业务部门的同事讲解房地产开发过程中的相关情况，或者有意识地参与更专业化的知识讲座等，从而打下坚实的行业基础。3、正确对待加班现象

据观察，虽然制度规定下午五点下班，但每到五点时部门里并没有同事离开，仍一如既往地工作着，相信公司其他部门也存在这种情况。一般来讲，加班说明两点：第一、工作量饱和；第二、工作效率较低。但从我们部门加班的情况来看，大家都加得心甘情愿加得甘之如饴，甚至在家也要加班加点完成任务的，这又说明两点：第一、对本职工作充满热爱；第二、对交办工作认真负责。因此，我认为，原则上不鼓励加班，避免工作中养成拖沓习惯，也能节约一定的办公成本，但一切以业绩说话，付出更多的时间和精力，才能创造更有用的价值。4、关于秘书工作

秘书工作无小事，无论何时，都要想领导所想，甚至提前想到领导所未想的，这是做好工作的前提。对于秘书基础服务工作，面临如何提高工作效率问题，例如怎样更科学地切入管理领导行程安排，怎样解决文件送签费时低效问题等。另外，因秘书岗位缺乏连贯性和传承性，建议可逐步摸索探讨建立秘书规范管理流程，总结出一整套切实可行的放之四海而皆准的工作模板，解决更替过程中的衔接问题，减少专业素质的差异，提高秘书工作的质量，具体方案有待日后工作中总结。

以上是入职一周的工作汇报，不妥之处，请领导提出意见和建议。

总结三：新人入职一周工作总结

喧闹的春节已经过去，新的学期又意味着新的开始，现在，虽然开学仅仅两周，但我们的老师和同学都已经全身心地投入到了新学期的教与学当中，主要表现在以下几个方面：

附：周工作总结

又是一周的工作结束了，这已经来上海的第四周的工作了.如果说第一周是适应工作，第二周便是熟悉，第三周是熟练，那么这一周便可以说对工作是渐入佳境了。

经过一个月来对工作的摸索与实践，我已经对我工作的内涵和职责有了自己的理解和把握。对如何工作，怎样才能更好地完成工作有了自己的方法。不仅要遵守工作的规程和要求，同时还要高效的完成，要做出成绩，展现良好形象，更要让旅客满意，舒心。我本着这样的原则，不断地总结工作经验，改善工作方法，寻找工作技巧。

我的工作可以说是分为两大部分。如果说查包的关键是技巧和礼貌，那么前引导的关键就是形象。前引导的位置可以说是展现内场风采的一个窗口。我愈发地意识到这一点，这一周，我依然笔直地站立，甚至以军训时警姿的标准来要求自己。我站在那里，心中不断地提醒自己，别人眼里的我就是人民警察的形象，他可以不高大，但必须挺拔，可以不英俊，但必须威武。我的表现也得到了站长和组长的肯定。这或许已经成为我们五组工作的一个亮点所在，我将继续保持下去，毫不松懈。

检查势必会给旅客带来不便，并可能会引起他们的烦感和不理解。因此，我也逐渐学会了换位思考，站在他们的角度去想一想，怎么才能让他们感到舒心，温暖。这一周，我也找到了自己的方法，那便是动作要轻，要柔和，把包里的东西翻乱了，把包里的物品拿出来了再放回去，并拉上拉链。同时，嘴里可以不时地说上一句“谢谢您的配合”。通过这样，会大大消减乘客的不满情绪，也会提高旅客对我们工作的满意度。这也就要求我们，不仅要以执法者的身份，还要以服务者的身份去投入工作。

下个月便是违禁品竞赛月了，这无疑给我的工作提出了更高的要求和挑战。我要把前一个月的工作中所秉持的认真负责的态度坚持不懈，同时也发现自身存在的不足和失误，去追求卓越，精益求精。我相信在下个月激烈的竞争中，我会再接再厉，毫不松劲。为五组争得荣誉，也相信五组定会锋芒毕露，成为众组的旗舰之组。

总结人：财务部/XXX

这个月接手XX心理税账，明显感觉到自己税务方面的知识比较匮乏，积极请教XX报税方面的数据填报及相关数据比例，接下来会继续拓宽自己税务知识，加强自己对税法的应用，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。21年第一季度报表已初步完成，下月初可以完成并提交。

28.审核和调整了以前完成的账目，及时改正账务上逻辑关系存在问题的记账凭证，进而使报表更加的准确无误。配合商务部门做好结算开票工作。积极响应两会的指导路线，并且学习领会两会的税收优惠政策，认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事，勤于学习，不断提高自己的职业素养与技能。

27.通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在诸多不足， 在工作中 沟通也非常重要，除了本部门之间，部门与部门之间的沟通也很重要 只有沟通好了，才能提高工作效率 减少不必要的人工成本。一方面干重学、学中干，不断掌握方法，积累经验，

26.岁月不居，时节如流 。在过去的一年工作中,丰富了自身建安行业的专业知识。财务工作通常体现在即密杂又繁琐的单据上，简单的几个字下面却包含了一箩筐的工作。尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足,比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做得还不够完善 在新的一年工作中加以改进,认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率,全面进入一个新的水平。

25.在工作中，我感到加强自身学习、提高自身素质的重要性。在同事的支持帮助下，使我在自身技术积累、工作经验、问题分析与解决能力方面都有提高，但还有很多需要继续积累和细心学习的地方。

1、你对自己的现状满意吗？为什么？

不满足 当自己对现状心满意足 日复一日地去做着同样的事情 就不会想着花时间提升自己 那么成长见识 将永远停留在一个小区域里

2、你认为公司组织学习企业内训的目的是什么？

拥有强大而成功的培训策略有助于成为企业的品牌形象。同时，通过内训让更多的人了解企业内部的期望和程序，可以吸引更多的新员工。也是一种系统化的智力投资

8、你希望公司组织内训形式如何，有哪些内容需求？

专业技能的培训

9、你觉得目前急需通过内训解决的问题有哪些？

暂时没有发现这方面的问题

9、请结合自己的岗位实际，简述怎样才能做好本职工作。

财务工作其实很繁琐、很复杂，涉及的内容很多，做分录简单但弄懂需要花很多的时间。

是个需要终身学习的职业，要始终保持一颗谦虚好学的心，储备足够多的知识，融入业务，提升价值

希望自己所学能为公司提供一定的价值，跟随公司一起学习成长，提升自己的语言组织能力及专业能力，为部门做出应有的贡献。

年01月我加入了xx的大家庭，做为财务部的一员，在实际工作中时刻要求自己谨小慎微。保持学习的态度，不断改进工作方法，提高工作效率，在工作中我不断地去发现问题并解决问题，自己的工作能力也得到很好的提升。

披上大衣很快我们也就迎来了年末，一年中最为繁忙的时期，款项结算、账务处理、各类财务报表汇总。

年终PPT

22.工作中的不足：工作上自我满足，缺乏开拓和主动精神，创新不足，处理问题有时考虑不够周到，想得多做得少，与工程项目没有很好的衔接执行。

21.年末，迎来了一年中最为繁忙的时期，款项结算、账务处理、各类财务报表汇总、理清思路认真准确的编制账务，做到账账、账实相符。此外还要感谢公司给予机会让我走出去，增加及巩固知识，去厦门上了大成方略的财税课程，主讲了大数据H5、三流一致、规避税务风险以税法角度讲解财税及日常活动中容易混淆的知识点也抓出来讲解，收获颇多。现将这个月来自己工作方面的情况做个简要汇报:

20.时间稍纵即逝，秋意渐浓。从冬天到秋天，现在已经熟练掌握公司账务，最近新增了会馆账务，会比较繁杂琐碎，很多东西都没有系统的处理，导致需要花很多时间重新整理凭据，好在各个部门都有积极配合，也能较好的完成。现将这个月来自己工作方面的情况做个简要汇报:

19.接下来会继续拓宽自己的理论知识面，加强自己对理论知识的应用，从而提高自身解决问题的能力。并虚心向同事学习，在工作中不断进取，提高自身的业务素质和专业素质，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为部门工作做出更多的贡献。

18.只干工作，不善于总结，所以有些工作费力气大，要努力钻研业务知识，把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。不断改善学习方法，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，巩固和丰富综合知识，使自身综合潜力不断得到提高。现将这个月来自己工作方面的情况做个简要汇报:

17.很感谢公司给了我这个机会，作为一个新人目前能做的就是不断学习进步、以最快的姿态投入到新工作中，为部门工作做出应有的贡献。现将2020年01月份的工作做如下简要回顾和总结。

二、感悟及计划

2020年许多人想重启的一年，我只想按下快进键，待一切春暖花开。关于新工作难免有点忐忑，还是之前没有接触过的行业，但是接触下来发现大家都很随和、特别是财务部的同事和领导只要我有问题请教都很耐心给我相应的指导、工作氛围和谐，我也很快和同事打成一片。基于疫情的原因，不止是公司整个中国都处于滞后的状态。

16.八月在大家忙碌的工作中悄然的溜走了，迎来了秋高气爽的九月。每个月都井然有序的忙碌着，期待着结账完毕出具报表的成就感和那份抑制不住的喜悦。现在我把这个月来自己工作方面的情况做个简要汇报:

15.财务工作像年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重新开始。在公司领导和各位同事的大力支持和积极配合下，我与大家团结奋进，踏实工作，较好地完成各项工作任务。现在我把这个月来自己工作方面的情况做个简要汇报:

14.时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。

在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个欣欣向荣，朝气蓬勃的企业。感谢领导给了我工作的机会，是您，延伸了我继续展翅的梦想。

带着对未来美好的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平庸的岗位，回想过去的三个月里，让我欢喜让我忧，有成功喜悦，也有伤心往事；好像是人生的一段缩影，让人难以忘怀，生活显得紧张，但又有秩序。

在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不屑努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态，在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作

年上半年在忙碌的工作中结束了，回顾这个月的工作，作为财务部的一份子，我所做的工作对于自己来说非常充足，但是对于偌大的财务部来说仅仅是唯一的一小部分，但也是不可或缺的部分。在工作中我不断地去发现问题并解决问题，自己的工作能力也得到很好的提升，在自己认真工作的态度下顺利完成了工作。

12.工作领悟、建议或想法

在今后的工作当中，我将一如既往的努力工作，不断总结工作经验，努力学习，不断提高自己的专业知识和业务潜力，以新形象，新面貌，为公司的辉煌发展而努力奋斗。

11.在这一个半月来，在工作的过程中，与同事的相处中，我认识到自身还有许多不足，专业知识与沟通技巧都有待提高，还有许多地方需向大家学习，接下来我会加倍努力不足自己的不足之处，争取更好的完成工作任务。

时间总是转瞬即逝，自加入公司以来已经一年有余的时间，在这一年多的时间里，我的收获和感触都很多，任职以来，我努力适应工作环境，做好行政部相关工作，认真的履行自己的工作职责，现将本年工作情况总结如下：

1、前台的工作比较繁琐，经过不断的探索和总结，我意识到要想优质的完成工作，首先要把工作从全局统筹好，再从细节入手，保持良好的工作状态，提高工作效率，才能胜任看似简单的行政工作。着急、浮躁虽将工作完成了，但效率却显得很低，所以需把事情细节化、条理化、规范化，避免工作当中手忙脚乱而影响大局。

2、需保持良好的工作状态，行政部本身是一个服务性和支持性的工作，尤其是前台接待。当有客户到访或有培训会议时，前台就需做好接待及服务工作，要了解到每个人的需求，适时地为大家服务，只有保持好良好的工作状态，才能提升服务质量。在往后工作当中，我要求自己避免消极情绪，谨记工作职责，时刻把自己的位置放到一个合适的高度，端正自己对工作的态度。

3、做好沟通和团队协作，前台工作需要对内、对外和各部门以及社会上很多人士打交道。沟通、以及良好有效的沟通显得尤为重要。我在日常的工作中，略显被动。当一件事情发生时，很多情况下我在沟通时缺少积极性和主动性。在处理事情时，略显被动，因此也浪费了一些时间，降低了工作效率。遇事积极主动，在第一时间去解决问题，不仅可以把工作更好的完成，也能促使自己养成做事不逃避、勇于向前、负责到底的品质。在今后的工作中，我会以这种标准去要求自己，争取把工作做得更出色。我也将一如既往的认真协作、积极配合完成各项工作。

工作计划：在工作当中不断学习，提高自身能力，及时顺应公司发展需求，做好行政部工作，秉承着多做事，勤做事，做实事，为同事提供良好的后勤保障，同时严格要求自己，把各项工作都做好。在这一年的工作中，特别感谢领导的支持和同事们的帮助，在今后的工作中，我会努力提高自我修养和内涵，弥补工作中的不足，在工作中不断总结经验，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量！

10.回顾这一段时间的工作，基本完成了本职工作，这与公司领导的支持和同事们的协助是分不开的。以下是我对7月份工作的总结，对于做的不够或不好的地方，我将在以后的工作中不断改进和完善，使自己的工作做得更好。

年已开启，一眨眼1月份也已过，回顾飞逝的时间，工作当中虽不出众，但本人谨记岗位职责，做好份内工作。对于身处行政部的我，工作无疑是繁琐的，但每一项琐碎工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换最高的效率，这已经不单纯是对从事业务人员的要求了，同样对行政工作人员也适用，本人将落实到位，愿自己2020年可以更上一层楼，谨记先做牛后做马再成龙的规则，即有开荒牛般的耕耘，就会有千里马的本领，就能成龙成凤，在工作中将以满分的激情，跃马驰骋，与企业共同进步。现将本月总结如下：

8.岁末临近，新春将至，不知不觉一年的工作即将告一段落，回顾本年度的工作，感慨良多，本人作为行政部人员，也始终秉着多做事，勤做事，做实事的原则，为同事提供良好的后勤保障，现将本月总结如下：

年已开启，一眨眼1月份也已过，回顾飞逝的时间，工作当中虽不出众，但本人谨记岗位职责，做好份内工作。对于身处行政部的我，工作无疑是繁琐的，但每一项琐碎工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换最高的效率，这已经不单纯是对从事业务人员的要求了，同样对行政工作人员也适用，本人将落实到位，愿自己2020年可以更上一层楼，谨记先做牛后做马再成龙的规则，即有开荒牛般的耕耘，就会有千里马的本领，就能成龙成凤，在工作中将以满分的激情，跃马驰骋，与企业共同进步。现将本月总结如下：

6.周而复始，四月已经步入尾声了。工作上还是会遇到一些问题，但是都逐一提出并解决，接下去还是会保持思考，保持学习，保持持续的进步，在工作上有进一步的突破。下面我对这一个月的工作进行简要的回顾。

5.首先，很感谢公司给我机会让我成为公司的一员。通过近三个月的工作，对公司的组织架构、部门职责、业务运作有了深入的了解。熟悉地掌握了公司的审批流程、核算流程及成本核算，能够独立处理公司的账务，并完成领导安排的各项工作。

4.简单的说明一下自己的感悟，二月主要参加了内部培训以及19年的账务处理。对于公司内部培训除了公司制度及企业文化之外，让我感触最深的就是盲人摸象：看事情不能太片面，往往别人想让我们看到的事物并非事物原先的真实性。关于公司的账务处理和我之前以往接触的工作内容最大区别就是收入及成本的确认，对于专业性的方面经验尚浅，很感谢公司给我这个平台让我有机会在这里学的更多让自己变强，不断学习不断进步。

3.很感谢公司给了我这个机会，作为一个新人目前能做的就是不断学习进步、以最快的姿态投入到新工作中，为部门工作做出应有的贡献。现将2020年01月份的工作做如下简要回顾和总结。

2.过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，回顾这半年的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题。

1.做为财务部的一员，在实际工作中时刻要求自己谨小慎微。保持学习的态度，积极沟通，不断提高自己。勤于思考，不断改进工作方法，提高工作效率。

一、生产经营情况。

今年公司承揽的工程项目有____。实现合同总额__亿元，同比增长__%。

二、主要完成的工作。

1、加强队伍建设，提升公司竞争力。

今年以来，公司多次组织进行总图、建造师、造价师、高级电气工程师等教育培训，工程部、作业队组织成立学习小组，学习业务知识和管理经验。通过培训一系列教育和自主学习，员工的综合能力和业务水平有了很大的提高，为公司进一步的发展打下了坚实的基础。

2、完善规章制度，严抓贯彻落实。

规章制度是企业健康发展的保证，近年来公司结合工作实际和市场形势相继出台了一系列的规章制度和政策，确保了公司的健康发展和业务的顺利展开。今年以来，公司针对一些内部差错反复出现的问题，修订了《社保基数管理暂定办法》、《合同评审程序管理办法》并通过周工作例会明确作业队与相关部门的职责分工及外发文件、合同、工程材料签收要求，制定工程领料、退库工作流程及作业队工人、临时工考勤制度，对工作中出现的纰漏进行严格的控制，严格进行正负激励考核。通过这一系列的措施加强了员工的责任感和紧迫感，确保了各项工作有序、快速推进。同时公司严抓工作纪律，不定期组织进行卫生、纪律、安全生产检查，并将检查结果记入正负激励考核。通过一年来的努力，公司规章制度的执行力度明显加强。

3、开源节流，创造效益。

根据年初“拓展业务范围、加强成本控制”的工作会议精神和要求，公司积极采取有效措施，做好开源节流工作。

一是全力拓展市场，拓宽营收渠道。

今年公司成功申报设计丙级资质，成立了设计部。通过接触_____等20多个工程图纸的设计编制，设计部人员充分将理论与实践相结合，业务熟练程度有了较大提高。相信随着工程设计业务的日益扩展，公司在此领域会有大建树、大作为;

二是加强内部成本控制，细化、量化各项经济指标。

第一，加强施工队伍成本控制。今年年初，公司打破工程外包的格局，进行大胆改革，成立了两个作业队，并与之签订《生产管理目标责任书》，代表公司全权负责工程项目的生产管理工作。此项改革措施，充分调动了施工队伍节能创效的积极性与自主性，节约了施工成本，提高了工程效益。

第二，通过出台《费用报销管理办法》、《公车私用管理办法》及《竣工工程成本分析》、《工程节点分析》、《月进度报表》等各项规章制度细化、量化各项经营指标，严格进行成本控制，避免一切不必要的开支。

第三，加强投标、工程预算及工程报价管理，提高预审不整体素质。一年来，预审人员坚持理论学习，本着认真、细致、负责的工作态度，累计完成了高达___万元的造价核定工作，参与完成了5项工程投标、报价工作，取得了骄人成绩。第四，秉承“为公司节约每一分钱”的宗旨，材料部按公司要求询价、核价、采购的管理制度，严格控制成本，不断拓宽采购渠道，有效进行内部人力整合，累计完成____等30多个工程的询价及采购任务，为工程顺利竣工提供了有力保障。

4、强化工程管理，确保工程按时保质完成。

今年公司承揽的工程数量多且工期紧，在公司领导的带领下，工程部严格控制工期、合理调配人力、物力，充分发扬不怕苦、不怕累的精神，确保了各项工程按时、保质完成。其中，____工程是一个相对有难度的工程，有一段接近500米长的高

压管路在绿化带中进行，该项目专工及作业队连续工作2天1夜，在阴雨天气如期完成进度，受到了甲方长时间的重点表扬，与甲方建立良好的合作关系;桦林工程甲方对质量要求近乎苛刻。在小区配套中因各专业工井数量很多，现场排列有难度，该项目专工及作业队积极与甲方沟通，强化责任意识，发挥专业特长，克服了一系列困难，向公司和客户递交了一份满意的答卷;____工地现场标高落差高达4米，管路辐射长达300米，配电室防水问题也尤为突出。该项目专工本着高度负责的职业素养，不厌其烦地与甲方反复研究施工方案，将施工难度降到最低;

作业队则加班加点坚守一线，积极协调甲方解决现场困难，有效地满足了甲方对于分期供电的要求，得到了甲方及公司的认可和好评;____工程时间紧任务重，所有的材料、挖运土方、回填砂砾等又都集中在晚上进行。该项目专工及作业队放弃了节假日休息时间，积极的配合、协调各有关部门，避免损坏其他管线，在确保工程质量的前提下安期完工;____过程中，为了能在规定送电时间前敷设完电缆，该项目作业队在连续的风雪严寒中加班加点，最终顺利完工送电，在公司的发展道路上所涌现的先进员工和典型事迹不胜枚举。正是有了员工这种顽强拼搏、团结一致的高贵品质，才有了公司的傲人业绩和辉煌历史!

三、存在不足

在总结成绩，褒扬先进的同时，我们也要清醒地认识到公司目前存在的问题和弊端。主要表现在以下几个方面：

1、干部的管理水平和业务技能有待加强。

有一批能抓管理，会拓市场的干部队伍是公司保持持续发展的关键，近年来，公司涌现出一大批年青的干部，他们在实践中边学边干、边干边学，工作能力、管理水平和个人修养都得到了很大的提升，为公司的快速发展做出了不少贡献，但他们毕竟还年青，无论是工作经验、业务能力、管理水平及对外沟通能力都和公司持续发展的需要还存在一定的差距。

2、规章制度的落实还不够全面到位。

经过一年多的努力，公司各项规章制度都已建立，并在实践中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，还要去全面的贯彻落实。今年，公司在管理上出现一些漏洞，在安全质量上，没有很好地杜绝差错，就是由于规章制度没有完全落实到位，员工没有严格依照规章制度和操作流程作业。

3、企业文化建设进展缓慢。

企业的竞争归根到底表现为企业文化的竞争，企业文化是在生产、经营、发展、壮大过程中不断形成的理念，是职工共同的价值观，共同的行为准则。今年公司建安任务重，工作千头万绪，对公司企业文化建设的精力投入尚有不足。

四、20__年工作计划与目标

1、着力培养一批工作经验丰富、业务能力强、管理水平高的干部队伍，提升公司整理竞争力。

2、严抓贯彻落实，保证公司的政令畅通，令行禁止，高质量、高效率地完成公司各项任务。

3、加强企业文化建设，使公司全员的文明意识明显增强，思想观念明显改变，业务素质明显提高。

20__年，我们虽然在企业安全生产、经营管理等方面做了一些工作，但工作中还存在着许多不足，任务还很艰巨。在今后的工作中我们将继续加大工作力度，迎难而上，用更加扎实的工作争取全年工作任务的完成，实现公司持续、稳定、快速发展!