管理会计工作总结(必备11篇)

更新时间:2023-02-04 15:30:51 阅读: 评论:0

管理会计工作总结 第1篇

信托资金会计业务管理制度

一、富贵信托资金 □

开发信托单

(一)顾客申请托付时,应填具“信托申请书(印鉴卡)”一份(各市县应填写二份,副本留存,正本寄总公司列帐)。

1.本信托资金信托期间为二年期,信托金额为1000元以上,以每千元为单位。

2.本信托资金得随时同意托付,并以托付日为满期日。

(二)经办员接到“信托申请书(印鉴卡)”验对身份证统一号码。询明信托资金名称、用途、期间及金额后填制收入传票(各市县应填写每一及第四联)请顾客(以下称托付户)向出纳缴款。

(三)出纳员据经办员送来之传票按照“收款程序”处理后,将“号码牌”交给托付户凭领“信托单”,传票送还经办员。

(四)经办员凭出纳员送交盖有收讫章之收入传票填制“信托单”(贴足印花)登记信托资金帐卡(“申请书”“印鉴卡”),传票一并层送主管人员核章。

(五)信托科长应在信托单金额上,信托单与帐卡合盖骑缝私章,并在信托单上加盖信托单专用钢印后呈送主管检章。

(六)主管核对无误后,在信托单与存根连接处盖公司骑缝印章与骑缝私章。

(七)经办员按传票所注号数唱号,收回托付户所执“号码牌”,询明托付户信托资金名称、期间及金额,经核对无误后将“信托单”交与托付户收执(各县市留存第四联,将第一联送总公司信托科)。□

满期领款

(一)托付期间届满,托付户持单前来领款时,经办员按照“印鉴卡(帐卡)”检视下列各点:

1.信托单已否到期。

2.信托单上托付户有否签盖原留印鉴。

3.信托单上之号码、帐号是否与帐上记载相符。 4.信托单与图章有无挂失止付等情形。5.信托单有无涂改。

6.有无设定质押或转让过户等情形。

(二)经办员经核对无误后应按照会计科所分类的收益分配明细分不填制“取款凭条(代传票)”、“领款(收益)凭条(代传票)”(均请托付户签盖原留印鉴)及有关传票,同时注销“申请书兼印鉴卡”及结清“帐卡”(附于传票作为附件)后,信托单(须收回注销作为传票附件)及凭条等一并送会计科长核算后转呈主管人员核章,同时发交“号码牌”与托付户以凭领款。

(三)出纳员按照“付款程序”处理后,唱号收回“号码牌”,同时付款。

(四)信托资金运用的收益明细帐,会计科应切实配合有关部门,按照各种信托资金设置的种不、期不予以分类,俾便于托付期间届满时结算付息(收益金)。

领取收益

(一)本信托资金收益分配均订为每三个月结算一次。其收益的领取方法有下列二种即:

1.托付户指定滚入本金生息者(订为每一年计付一次)。2.托付户亲自前来领取现款者(订为每三个月计付一次)。

(二)信托资金每三个月(设置日起算)结算时刻到期而托付户指定滚入本金生息者,经办员应按照托付户所托付金额、期间、最低保证收益率运算收益,填制(借)收益分配金(包括红利),(贷)应对收益分配金(包括红利)、转帐支出及收入传票,将该收益滚入本金,但未满十元者不予计息,惟在托付期间届满前,中途提领收益者即丧失滚入本金生息的权益。同时红利的分配,规定为每满三个月结算一次,未满三个月部分概不计付。

(三)托付户如系携带“信托单”前来领取收益时,经办员应详细验对结算时刻是否到期无误后,在信托资金帐卡记入领取收益日期、收益运算期间、领取收益金额等,并填制领款收益凭条(代传票)(请托付户签盖原留印鉴)及有关传票,连同“信托单”与“帐卡”等一并送会计科。同时发交“号码牌”与托付户以凭领款。

(四)会计科据经办员送来凭证核算无误后呈送主管人员核章。码牌”,同时付款。

中途解约

本信托资金不得中途解约。但通过一年以上者,其信托单得由本公司购回。

信托单的转让

(一)凡托付户申请过户时,应于觅妥“受让人”后,经双方依式填具“过户申请书”(如附录)一份签名盖章后,送交营业部门,经办员办理。

(五)托付户领取现款者,出纳员应按照“付款程序”处理。唱号收回“号(二)经办员于接到“过户申请书”后,即检核出让人印鉴卡(帐卡),经查明下列各项无误后于印鉴核对栏盖章并记入过户备查簿,然后连同“帐卡”一并呈送主管人员核章。

1.申请书应填各项是否齐全。

2.出让人的印鉴是否与原“信托申请书”所留印鉴相符。(公司组织者应注意名称与代表人姓名、地址及印鉴)。

3.出让人有无借款或提供本人或第三人为质押。 4.出让人对本公司所负或保证其他债务有无延不偿还。

(三)“过户申请书”经主管核准后,经办员应请托付户提出“信托单”办理过户手续(未带信托单或有关债务及担保未清者均不得办理)。办理过户的程序为:

1.整理出让人之印鉴卡(帐卡):

(1)出让人之“印鉴卡(帐卡)”,应在该帐卡备注栏注明“某年某月某日转让给某某人”,并加盖经办员印章。

(2)受让人的“印鉴卡(帐卡)”,经办员应请受让人填具“新印鉴卡(帐卡)”,并在该帐卡备注栏注明“某年某月某日由某某人受让”字样并加盖经办员印章。(3)经办妥前项手续后,经办员应在出让人“印鉴卡(帐卡)”上加盖“注明”戳记,并在该帐卡末行备注栏内注明“转某某人帐卡第××号”字样,同时将该帐卡所列内容逐笔记入受让人新帐卡内。

2.信托单:

经办妥过户手续后应在信托单背面过户记录栏,填记过户年月日、出让人姓名、受让人姓名,加盖主管职章及经办员印章。

3.贴足印花:

“过户申请书”应按照税率由托付户贴足印花,并加销印。4.过户申请书:

“过户申请书”应贴在受让人“新印鉴卡(帐卡)”上,并在粘贴处加盖经办员印章,连同已盖有“注销”戳记的出让人原“申请书”兼“印鉴卡(帐卡)”及转让的“信托单”手续费收入传票等,一并呈送有关主管人员核章。

(四)过户手续办妥后,信托单交还受让人收执,交还时应于过户备查簿注明日期。

(五)托付户如通过一年以上,申请过户而无受让人者,其“信托单”得由本公司购回之。其购回手续除比照前项规定的“过户程序”办理外,应注意下列各点:

1.信托单是否自设置日起差不多过一年以上。

2.购回价格订为本公司购回当时时价为准,其标准为:本金加本金乘最低保证收益率乘期间减已付收益金额。

3.经办员运算购回价格同时应向出让人扣收本金1%的手续费。 4.过户手续办妥后,该“信托单”所有权成为本公司所有。(按照过户手续在信托单背面注明由本公司承担字样)并将购回价款按照规定付款手续将款项付给出让托付户。

(六)本公司承担该“信托单”后,如有顾客期望承担该信托单者,经办员应请顾客按照开发信托单手续填制“信托申请书”(印鉴卡)、“帐卡”等有关凭证,其程序为:

1.信托期间为该承担原“信托单”信托期间所剩余的部分。 2.经办员接到受托付户有关凭证后,按照“过户程序”办理手续并据原托付户帐卡资料,运算该“信托单”过户时的相当收益额连同本金填制现金收入传票请承担托付户缴款。

3.承担托付户缴款后,经办员将原“信托单”背面过户记录栏讲明“某年某月某日由本公司再转让与某某人”等字样。

4.经办员应整理有关帐卡以便结算。 □

信托单的质押

(一)托付户以“信托单”向本公司质押借款或保证债务时,经办员应验对“信托单”及“印鉴”,并将质押日期及金额等用红笔摘注于该托付户“信托单”与“帐卡”质权记录栏后,送放款单位经办员办理质押手续。

(二)债务清偿后,经办员再于托付户“信托单”与“帐卡”质权记录消减栏以蓝笔注明清偿日期核章,并凭托付户收执的本公司质押物收条将“信托单”发还托付户收执。

(三)因违反放款契约而将“信托单”解约抵偿债务时,如有尾数应转入“暂收款项”,并函请托付户前来领款,以清悬帐。

(四)提供质押的“信托单”领取收益时,得凭托付户提供出的“质押收条”办理付益,惟应在其收条记载记录(日期、付益期间及金额),俟债务清偿退还“信托单”时与“帐卡”核对。但托付户如有未了债务,应同时请有关部门办理。

(一)营业税:应由本信托资金运用所获收益中扣缴之。(二)印花税:应由本信托资金运用所获收益中扣缴之。

(三)所得税:二年期以上定期信托资金依法得免扣缴所得税外,在其期间未满二年前中途解约领取收益者,仍应依法代扣所得税。□

信托单的补发,印鉴的更换

托付户“信托单”或“印鉴”如有遗失、毁灭或被盗窃等情形前来申请办理手续时,应请托付户按照本公司挂失止付(如附录、、、)的规定手续办理。

如托付户原留取款图章并未遗失,而申请更换印鉴时,须由托付户填“更换印鉴申请书”(如附录)一份,签盖原

留印鉴,并填具新印鉴卡一份,由经办员验对无误后,在新印鉴卡上注明启用日期,同时于旧印鉴卡上加盖“注销”戳记,并注明日期及更换理由,经主管核章后整理储存之。

信托单的设定质权

托付户如将信托单作为公私营事业机构担保或保证债务用者,可申请设定质权,其处理方法如下:

(一)由托付户与质权人联名填具“质权设定登记申请书”(附录)(各市县应填写二份,副本留存,正本寄总公司信托科备查)附具信托单(应盖妥原留印鉴)及“质权人印鉴卡”一份二份申请。

(二)经办员验明信托单核对印鉴无误后,于信托单、托付户“印鉴卡(帐卡)”用红墨水笔注明“本信托单于×年×月×日设定质权登记”字样后,一并层请主管人员核章。

(三)经主管核准后,签发 “质权设定登记承认书”如附录(各市县应填写二份,副本留存,正本寄总公司信托科备查)并发还信托单,质权人的印鉴卡等应附订于托付户印鉴卡,以备查考。

(四)解除质权时,由质权人填具“信托单质权解除申请书”(如附录)(各市县应填写一份,解除时连同有关凭证寄总公司信托科结案),附具信托单申请解除,经办员核对质权人印鉴无误后,于信托单及托付户“ 印鉴卡(帐卡)”用蓝色双线注销,并层送主管核章后发还信托单

(五)托付户处分信托资金(包括到期由质权人提领本益金),应办妥质权解除手续方理。

过户申请书

具过户申请人

前与贵公司缔结(信托单号码

号)信托资金

元整,信托契约之一切权益义务业已让与

先生,受让人自愿承担转让人与贵公司依据信托契约条款所订之一切权益义务,并由公司核准之日起生效。兹由双方联名签署,函请查照,并希将托付户名义予以更换为荷。此致

信托投资股份有限公司

(原留印鉴)

(印鉴)

年 月 日

(信字第号)

上开遗失凭证,请

贵公司先行查明备案挂失止付,一面当在贵公司指定之报登载广告

天声明作废。至希洽理为荷。

信托投资股份有限公司

(请签盖原留印鉴)

年 月 日

核对印鉴

(信字第号)

经办人

上开遗失凭证已于

****年**月**日具书向贵公司挂失,并登贵公司同意之报

天声明作废,兹检附原报并邀同保证人

先生保证补领新凭证、领款。如此项遗失凭证日后发生纠葛致贵公司蒙受缺失时由挂失人及保证人(均包括其继承人及法定代理人)负连带责任,赶忙赔偿保证人并愿抛弃先诉抗辩权。

信托投资股份有限公司〖HT〗

住址:(请 签 盖

原留印鉴)

****年**月**日(签名盖章)

经副襄理

经办人

核对印签

(信字第号)

上开遗失图章请

贵公司准予挂失,挂失人愿在贵公司同意之报登载遗失启事

天专声明作废,至希洽理为荷。

信托投资股份有限公司

(请 签 盖

原留印鉴)

挂失人

年 月 日

经副襄理

经办人

上开遗失图章已于

****年**月**日具书向

贵公司挂失,并登贵公司同意之报

天声明作废,兹检附原报并邀同保证人

先生保证更换新印鉴。如此项遗失图章日后发生纠葛,致

贵公司蒙受缺失时,由挂失人及保证人(均包括其继承人及法定代理人)负连带责任,赶忙赔偿。保证人并愿抛弃先诉抗辩权。

信托投资股份有限公司

住址:

保证人

经理襄理

科长经办人

核对印鉴

(信字第号)

上开印鉴拟自

****年**月**日起改用新印鉴,敬希

准予更换为荷。

信托股资股份有限公司

(请 签 盖

申请人 住

原留印鉴)

****年**月**日 经理襄理

经办人 核对印鉴

(信字第号)

(附录5。7。7)质权设定登记申请书

径启者

将后列

贵公司所发出的信托单提供敝作为契约履行保证品,兹为确保权益起见,特邀同提供人函请以质押权设定登记,敬请查照办理见复为荷。

此致 信托投资公司

申请人(质权人)

提供人(出质人)

年 月 日

(信字第号)(附录)质权设定登记承认书

径复者

****年**月**日所请以后列信托单作为质押品一节,业经予以质权设定登记完妥,特此函复。

(信字第号)

(附录)

信托单质权解除申请书

因需要资金,申请准予将

信托资金

元整(信托单号码

号)中途解约结清,收益分配金按照

贵公司规定运算,实感德便。

信托投资公司

托付户

经副理

****年**月**日第号)

(信字

管理会计工作总结 第2篇

x月份的工作已将停止,班组的绩效造诣,没有取得好的造诣,在我班也多次涌现了许多不正常的现象,这些原因,主要是自己的工作没有做到位,自己的工作作风不严谨,治理过于疏散,本人自担负工艺二班班长以来,也是第一个月,对班组扶植还感到很陌生,无法将自己的工作推动的更出色,今天借此契机,将这个月来工艺二班的工作情况从以下几个方面作一下小结:

一、工作作风不严谨,在治理上疏于放松,刚担负班长以来对班员的治理过于宽容,不严厉,太过于人性化,总是想让班员在很轻松的情况中工作,正因为这种想法,纵容了班员,导致了班员随心所欲,所以涌现了牛建成的睡岗,这一现象严重影响了工段和班组的好处,使班组的造诣与其下滑,这只能充分体现了自己在班组推行九年夜模块不睬想,更谈不上推进,这些责任只能是班长的责任,没有认真宣贯,落实,督办和检查,所以涌现了以系列的不正常现象。

二、工艺指标的执行,我班在工艺指标上均能依照正常操作法度模范进行执行,在工艺指标上执行最好的是我班主操,赵双丽,在相比之下比其他主操要好些,在炉温掌握方面,翻炉要少些,然则在炉温考察上,我班两个主操,超温对照多,班组在这方面丢分对照多,没有占到优势,没有为班组争到荣誉。

三、巡回检查,在这方面,在这里要提出表扬的是,我班巡回工,张小青,在上班期间能够认真巡回检查,在一次上小夜班中,他能实时发明汽轮机,振动的突然变更,能实时的向班长反应,并能实时的处置惩罚,倒风机,避免了气机事故的产生。

四、区域责任制,我班在区域责任制方面,均能做的对照好,尤其是我班的出渣师傅们,在这里要提出表扬的是我班出渣工,刘琼,在上班期间,他能主动的维护自己的卫生区域,在一次,他能主动的将自己区域的水沟清理淤泥,受到了工段领导,史主任的表扬,为班组争得了荣誉,其次就是我班除渣工,刘正文,他是一个做事对照踏实的先生傅,在班期间,他能明确自己的职责,灰门泄露方面维护的对照好,能主动的搞好自己的区域卫生,受到了任主任的表扬,为班组争得了荣誉。

五、隐患治理方面,我班能实时的发明和处置惩罚隐患,在输灰系统,输灰工张元烈,在仓泵运行中投入运行,比其他输灰工要好些,没有涌现堵管现象,发明泄露能实时向班长反应,并能实时配合机修工进行。

管理会计工作总结 第3篇

水利资金管理工作总结

按照省财政厅、水利厅提高水利资金管理活动的通知和市财政局、水利局咸财农业2014]9号文件精神,我县对近年来执行的水利资金管理制度进行了认真全面清查和完善提高,现就活动开展情况总结如下: 一、切实加强领导,确保活动取得实效

县财政局高度重视水利资金管理提高年活动各项工作,组织相关人员认真学习文件精神,深刻领会开展“水利资金管理提高年”活动的重要性和必要性。同时,以“完善制度、创新机制、强化管理、提高效益”为主题,按照依法行政、依法理财和建立公共财政体制的要求,科学制定活动方案,成立了以县财政局、水利局领导为组长的“水利资金管理提高年”活动领导小组,建立健全了水利资金管理制度和管理办法,从水利财政资金的预算编制、分配下达、拨付执行、绩效考评、监督管理等全过程入手,实施规范化、制度化管理,初步建立起了科学合理、层次清晰、规范有效、覆盖全面的水利资金管理制度体系,确保全县“水利资金管理提高年”活动取得实效。

二、建立健全机制,进一步强化水利资金和水利工程管理

在重点项目建设资金检查中,我们对检查中发现的问题,认真分析原因,及时进行整改。并对相关制度、规定和办法进行了梳理,修订,规范管理行为,提高管理水平。

一是建立以政府为主导的管理机制。建立了水利资金“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各相关部门协调配合”齐抓共管的工作机制。成立了由主管县长任组长,财政、水利、发改等部门负责人为成员单位的重点水利项目建设领导小组,下设领导小组办公室,办公室设在县水利局,县水利局局长、县财政局主管副局长担任办公室正副主任,内设工程组、质检组、财务组,分别负责工程建设组织实施、质量监督及财务管理工作。为项目建设提供了有力的组织保障。

二是对水利资金管理制度进行摸查。重点对2012年以来我县实施水利重点项目建设过程的资金管理制度进行了全面清理。按照相关项目管理办法的要求,一个项目一套制度,对于已竣工验收的项目资金管理制度及时进行了清理,查漏补缺,完善了重点县项目、农村安全饮水、山洪灾害非工程措施建设、县城供水、煤油气水土流失综合治理、坡耕地、口粮田、水库除险加固工程、中小河流治理项目资金管理制度,强化制度在资金管理中的约束作用,进一步规范和加强水利建设管理和资金监管工作。

三是建立健全制度,规范工程建设管理和资金监管。在第四批小型农田水利重点县项目建设中,与县财政局联合制定了《XX县小型农田水利重点县资金报帐管理办法》、《XX县小型农田水利重点县报帐流程》、《XX县小型农田水利重点县建设资金绩效考评操作规程(暂行)》、《XX县中央财政小型农田水利工程建设补助专项资金管理办法》、《XX县中央财政小型农田水利重点县项目工程后期运行管理办法》等各项规章制度。同时,建立完善了项目法人代表岗位制度、技术负责人岗位制度、财务制度、工程质量监督制度、法人各内设机构人员管理制度、工程建设档案管理制度。严格按照项目资金管理办法等规定,执行县级报帐制,县财政局设立重点建设项目县级财政报账专户,保证“专项专户,专账核算”。财政局和水利局按照职责分工,相互配合,共同做好专项资金的管理工作。水利局负责项目组织实施,财政局负责工程资金的筹措、审核拨付,对资金实行监督管理。在资金支付上,工程款按承包人申报、监理工程师审核、项目法人审批,承包人提供完税发票的程序支付,支付全部通过开户银行办理转帐结算,积极接受审计部门监督。财政部门人员定期不定期深入工程第一线,核查工程进度,按项目进度拨付资金。县财政局对水利重点建设项目支出投入采取目标计划管理、定期分析通报、重点跟踪督促等机制,加强财政支出情况分析,完善绩效评价结果运用机制。

四是狠抓管理,确保工程质量。建立政府部门监督,项目法人负责,监理控制,施工企业保证的质量管理体系,使业主、监理和施工企业之间任务明确、责任清晰,相互监督,又相互制约。在施工过程中,加强工程进度督查,实行动态管理,按照资金管理办法,严格资金拨付。严把工程质量关,严格执行工程建设监理制、项目法人制、招标投标制、合同制等四项管理制度。

五是加强工程管护,充分发挥资金效益。根据不同工程类型,采取不同方式,落实管护责任,及时办理产权移交手续,明晰所有权和管理使用权。通过财政资金支持,建立完善基层水利管理服务体系,强化基层水利工程管护,提高资金使用效益。三、认真总结经验,不断巩固活动成果

近年来,我县水利建设呈现快速发展态势,在水利资金大幅度增加的情况下,做好水利资金管理,确保资金安全、工程安全、干部安全尤为重要。“十二五”期间,我们要继续积极争取中、省水利资金,加大县级财政投入力度,多渠道筹集资金,力争今后全县水利年均投入比持续稳定增长。具体做好以下几方面工作:

1、财政部门主动参与水利项目的考察、论证,建好水利项目储备库。紧密联系并配合水利部门,争取上级水利专项资金。

2、县财政及时足额落实上级下达的各类水利项目配套资金,落实水利项目前期工作经费。

3、整合土地整理、农业综合开发、扶贫开发等专项资金,落实水利建设规划,统筹安排各类水利项目资金。

4、加强资金精细化管理。农村饮水安全、县城供水、小型农田水利重点县项目、中小河流治理项目等重点项目资金使用管理,要按照财政资金管理规定,加快建立健全水利资金规范管理长效机制,全面提高水利资金管理水平。

管理会计工作总结 第4篇

时光飞逝,光阴荏苒,转眼间我参加的历时三年的大学本科函授学习已近尾声。即将毕业的我回顾以往的足迹,点点滴滴依然清晰分明。

全部实训突出综合性、完整性、超前性、和系统性。以一个模拟企业的特定会计期间为范围,将经济业务的来龙去脉与企业的生产经营有机地结合起来,将企业经济业务发生的前瞻性与市场经济的变化相配套,开阔视野,增进我们对社会、企业的了解和认识,为即将进入社会的我们从事财会工作打下很好的基础。

经过三年的本科学习,本人在思想认识、业务知识、专业技能等方面都有较大的提高,具体概括如下:

(一)思想认识:

在政治思想方面,本人积极要求提高,遵守法纪,廉洁自律,具有良好的社会公共道德和职业道德;有较强的团体荣誉感及团队协作精神,能尊敬师长,团结同学,助人为乐。平时注重加强政治思想学习,以及有关财经方针、政策和财务会计法规、制度,提高了自我的政策水平及明确是非的本事。

(二)业务知识:

在上课学习期间,我坚持了以往学生时代的历来风格,热爱本专业并投入了极大的热情,经过扎实学习《管理会计》、《成本会计》、《财务管理》、《审计学》等各门课程,系统地掌握了本专业所必需的基本理论、基本知识、技能和方法。在此基础上,结合本专业特点及工作实际,加强了会计、计算机应用本事的锻炼,能熟练运用财务办公软件,为更好地从事财务工作,提高工作效率及质量打下了坚实的基础。

(三)专业技能:

财务会计是一门实务操作性很强的学科,我十分珍惜这次难得的学习机会。作为一名在岗工作的财务人员,我一向以“一专多能,全面发展”严格要求自我,将所学的专业知识与实际结合,并运用到实际工作中去,使我的专业技能得到了很大的提升。

三年的学习生活,使我的知识水平、思想境界、工作本事等方面都迈上了一个新的台阶,我将以饱满的热情,坚定的信心,高度的职责感投入到以后的工作中,去迎接新的挑战,攀登新的高峰。

管理会计工作总结 第5篇

经过此次实习,不仅仅培养了我的实际动手本事,增加了实际的操作经验,缩短了抽象的课本知识与实际工作的距离,对实际的财务工作的有了一个新的开始;同时也让我认识到了传统手工会计和会计电算化的有共同之处和不一样之处;

一、共同点:

1、无论是传统手工会计和电算化会计其最终目标仍是为了加强经营管理,供给会计信息,参与经济决策,提高经济效益。

2、传统手工会计和电算化会计都是遵守会计法规,会计法规是会计工作的重要依据。

3、传统手工会计和电算化会计都遵循基本的会计理论与会计方法及会计准则。

4、传统手工会计和电算化会计基本功能相同,基本功能为:信息的采集与记录、信息的存储、信息的加工处理、信息的传输、信息的输出。

5、保存会计档案。

6、编制会计报表。

二、不一样点:

1、运算工具不一样传统手工会计运算工具是算盘或电子计算器等,计算过程每运算一次要重复一次,由于不能存储运算结果,人要边算边记录,工作量大,速度慢。电算化会计的运算工具是电子计算机,数据处理由计算机完成,能自动及时的存储运算结果,人只要输入原始数据便能得到所期望的信息。

2、信息载体不一样;传统手工会计所有信息都以纸张为载体,占用空间大,不易保管,查找困难。电算化会计除了必要的会计凭证之外,均可用磁盘、磁带做信息载体,它占用空间小,保管容易,查找方便。

3、帐薄规则不一样;传统手工会计规定日记帐、总帐要用订本式帐册,明细帐要用活页式帐册;帐薄记录的错误要用化线法和红字法更正;帐页中的空行、空页要用红线划消。电算化会计不采用传统手工会计中的一套改错方案,凡是登记过帐的数据,不得更改(当然还是要辅以技术控制),即使有错,只能采用输入“更改凭证”加以改正,以留下改动痕迹。对需要打印的帐页的空行、空页能够用手工处理。

4、帐务的处理程序(会计核算形式)不一样传统手工会计处理帐务的程序有4种,但都避免不了重复转抄与计算的根本弱点,伴之而来的是人员与环节的增多和差错的增多。成熟的电算化会计的帐务处理程序用同一模式来处理不一样企业的会计业务,成本核算程序以软件固化形式在计算机里,从会计凭证到会计报表的过程都由计算机处理完成后,而任何要求的输出都能得到满足。

5、会计工作组织体制不一样;传统手工会计的会计组织工作以会计事物的不一样性质作为制定的主要依据;电算化会计组织体制以数据的不一样形态做为制定的主要依据。

6、人员结果不一样;传统手工会计中的人员均是会计专业人员,其中的权威应是会计师;电算化会计中的人员由会计专业人员、电子计算机软件、硬件及操作人员组成,其中权威应为掌握电算化会计中级的会计师。

7、内部控制不一样;传统手工会计对会计凭证的正确性,一般从摘要资料、数量、单价、金额、会计科目等项目来审核;对帐户的正确性一般从三套帐的相互核对来验证;还经过帐证相符、帐帐相符、帐实相符等内部控制方式来保证数据的正确,堵塞漏洞。电算化会计由于帐务处理程序和会计工作组体制的变化,除原始数据的收集、审核、编码由原会计人员进行外,其余的处理都由计算机部门负责。内部控制方式部分被计算机技术替代,由手工控制转为人机控制。

以上种种区别,集于一点,就是由于电算化会计数据处理方式的改变,引起了传统手工会计各个方面的变化,这一变化将使得系统功能更为加强,系统结构更为合理,系统管理更为完善。

会计电算化是会计史上崭新的一页。电子计算机的应用,首先带来数据处理工具的改变,也带来了信息载体的变化,电算化会计后对传统会计方法、会计理论都将发生巨大的影响,从而引起会计制度、会计工作管理体制的变革。会计电算化促进着会计的规范化、标准化,通用化促进着管理的现代化。作为自身而言,处在这个与时俱进的经济大潮时代,作为一名财会专业的学员,在校学习期间应更好的学好财会专业里的专业知识,打好理论基础;在财务实习的时候按要求认真参与每一个实习的机会,总结实际操作中的经验和积累学习中自身的不足,密切关注和了解会计工作发展的最新动向,为以后即将从事的会计工作打下坚实的基础,当自我走出学校,成为一名名副其实的财会专业人才,在大浪淘沙中让自我能够找到自我屹立之地,让自我的所学为社会经济作出自我应有的贡献,随着会计制度的日臻完善,社会对会计人员的高度重视和严格要求,我们作为未来社会的会计专业人员,为了顺应社会的要求,加强社会竞争力,也应当严于自身的素质,培养较强的会计工作的操作本事。于是,本学期初,我们乐于参加了学校为我们供给的会计实习。作为学习了差不多三年会计的我们,能够说对会计已经是耳目能熟了。所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我们都基本掌握。但这些似乎只是纸上谈兵。倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我们也会是无从下手,一窍不通。

下头是我经过这次会计实习中领悟到的很多书本上所不能学到的会计的特点和积累,以及题外的很多道理。

以前,我总以为自我的会计理论知识扎实较强,正如所有工作一样,掌握了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名出色的会计人员,应当没问题了。此刻才发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践,其它一切都为零!会计就是做账。

其次,就是会计的连通性、逻辑性和规范性。每一笔业务的发生,都要根据其原始凭证,一一登记入记账凭证、明细账、日记账、三栏式账、多栏式账、总账等等可能连通起来的账户。这为其一。会计的每一笔账务都有依有据,并且是逐一按时间顺序登记下来的,极具逻辑性,这为其二。在会计的实践中,漏账、错账的更正,都不允许随意添改,不容弄虚作假。每一个程序、步骤都得以会计制度为前提、为基础。体现了会计的规范性,这为其三。

登账的方法:首先要根据业务的发生,取得原始凭证,将其登记记帐凭证。然后,根据记帐凭证,登记其明细账。期末,填写科目汇总表以及试算平衡表,最终才把它登记入总账。结转其成本后,根据总账合计,填制资产负债表、利润表、损益表等等年度报表。这就是会计操作的一般顺序和基本流程。

会计本来就是烦琐的工作。在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。梁启超说过:凡职业都具趣味味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。所以,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!

在这次会计实习中,我可谓受益匪浅。仅仅的一个月实习,我将受益终生。

管理会计工作总结 第6篇

一年一度的会计决算工作就要到了,为了使各分公司会计人员真正搞好决算的结账工作与新建账的衔接与过度,特提出如下注意事项和要求:

1、善于发现问题。

会计其实就是掌管一大堆的乱麻,通俗说就是保管单位的“针线笸箩”,该往出取的货币等费用,应按照财经纪律及有关支出规定行事,对于不合理、不合法的会计业务,就要运用法律及相关的会计知识予以鉴别,以便及时地发现解决问题,堵塞漏洞,减少损失。

2、监控齐动手。年终对辅材、原材彻底盘点。

“铁路__,各管一段”。每人经管的这一小环节抓好了,企业通盘的大环节才有保障和依靠。“千里之堤,溃于蚁穴”,作为会计实习警示语妙极了。会计人员对于原始凭证的取得应与业务人员多联系和沟通,首先保证你取得的第一手票据真实合法,单位名称、税号等重要元素务必填写正确。年终对账,对银行帐、现金账、辅材账、原材料账都要核对清楚;对于未达账项,应编制银行余额调节表调节平衡。

3、对年终决算工作高度重视。

结合企业年度方针目标及本部门的生产工作实际,该酝酿的酝酿,该倒算的倒算,对应上交总公司的占用应缴款项逐项核查清楚,按应计提上交的比例计算清楚,于年终足额清缴完毕,心得体会《会计实习生的实习心得体会》。该算的收益算够,不愧对下面职工,不该计算的费用支出,也不要牵强,毕竟会计人员的账是要经得住反复多次地稽查的,让时间去验证,让历史去评说。各位,我们会计人员要清清白白做人,不要一查一个问题,都是经过我们一手操办的,这样对人对己,对企业及影响都不好。

4、重申职业道德。

会计人员是企业的经济卫士,自身要作风过硬,恪守会计职业道德,维护企业职工利益,说话办事要注意自身形象和方寸,哪些话该说,哪些事不该办,心里要自有一杆秤,前提条件和衡量的标准就是国家的财经纪律、财税法规和本企业的各项规章制度,市场浩渺无边、变化莫测,作为会计人员对工作既要重视,又要不失自己的一言一行,“成本不公开,家丑不外扬”,从一点一滴做起。

5、仔细、细心、认真是对会计人员的最起码要求。

从原始凭证的审核,记账凭证的编制,到账簿记录,报表的及时报送,都要做到数字书写规范,摘要简明扼要,一目了然,无刮擦涂改痕迹,让人有一种舒服感,一看就知道出自你内行的手笔,此之谓你这人上了会计这门道儿。

6、重视学习,不断提高自身的业务素质。

活到老,学到老,是人之为人的做人。作为会计人员尤其要树立继续不断学习的思想,会计理论知识、会计业务技能我自己掌握运用得怎样?国家的政治经济政策我了解了多少?是否能适应生产工作的需要?差距还有哪些?

最后,让我们规范达标,夯实基础,向会计实习的现代化更高层次迈进。

管理会计工作总结 第7篇

资金会计工作总结

百度最近发表了一篇名为《资金会计工作总结》的范文,重新了一下发到百度。

篇1:年财务资金个人总结(排版)年上半年工作总结年财务工作要一如既往地做好日常财务核算工作,加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。

做好财务工作长计划、短安排。

使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用,为公司稳健发展而做出更大贡献。

一、上半年工作内容(一)计划及制度汇编为了规范劳务公司的财务管理,使公司的资金能够合理、安全、有效的利用,根据大连公司年修订的资金财务管理制度,并结合劳务公司实际情况,对年的财务资金方面的制度进行了修订,以期完善管理。、编制年财务资金管理工作计划想要更好地发展,就要制定明确、合理的目标和计划。

根据这些目标制定了相应的工作计划及完成措施。、编制年财务管理制度根据大连公司新发布的财务管理办法对去年编制的财务管理制度进行修订。

对工程款的回收,劳务费的支付及备用金和税金支出做了相关要求;编制了外经证和发票开具的工作流程,加快了工作效率;规定了财务日常工作流程及会计档案管理,规范了财务日常工作流程及会计档案资料的管理。、修订了费用报销管理办法依据大连公司发布修订的费用报销管理办法,对定额报销费用:交通费、电话费、电脑补助、办公费及探亲路费;非定额报销费用:差旅费、招待费等进行了规定。

以此来节约资金,使劳务公司的资金得到合理使用。

(二)发文及交底情况、关于财务标准化管理要求的通知年是标准化管理推进年,范文写作大连公司全面推行标准化,劳务公司也制定自己的标准化,规范公司管理。

因此,我将财务资金方面的有关标准化的要求,整理出来,并以红头文件的形式下发,不仅约束内部员工,同时也增加了对于各个施工队的相关要求。、关于重庆博源施工队负责人缴纳重庆社保的通知劳务公司发展年,规模日益壮大,产值逐年增加,因此重庆方面的税务及政府其他部门的检查也越来越多,其中税务机关对于劳务公司的硬性要求是在重庆给管理人员缴纳社保。

根据公司研究决定,确定了缴纳人员名单后,我将相关要求整理出来,以红头文件的形式发布,明确了管理职责及流程。

(三)其他工作、处理重庆方面相关账务加强了与重庆方面的日常对接,配合当地的税务检查,相关数据及单据,为重庆办事处做好外帐辅助。、代发大连公司临时工工资根据大连公司要求,每月根据人力资源部的临时工工资表及项目上的临时工变动情况,发放当月的临时工工资。、报销业务的落实根据大连公司发布及劳务公司制定的费用报销制度,对日常的费用报销进行审核,审核过程中严格执行规章制度,保证资金合理使用。、与盘锦地区财务沟通石化技校返还税金事宜盘锦石化技校的税金为总包单位代扣代缴,年月份支付工程款时,盘锦财务没有完税证明,思想汇报专题导致我方不能正常开具发票,但当时为了应付财务检查还必须开具发票。

当时与盘锦财务沟通,我方先自行开具发票,缴纳税金,之后结算时再行返税。

今年月,我配合商务部进行石化技校返税工作,准确的金额数值。、配合全国诚信劳务的申报工作大连公司选定劳务公司进行全国诚信劳务的申报工作,我配合工程部进行此项工作,了营业收入、净资产、净资产增长率、资产负债率、利润总额、产值利润率及纳税总额等相关数据,同时了《利润表》和《资产负债表》,圆满的完成了这项工作。、收付款的落实根据工程款回收和支付的相关要求,进行工程款的回收和劳务费的支付工作。

每次收款时核对金额,如有扣款,索要相应凭证。

支付劳务费用时审核金额,扣除扣款及管理费,保证资金不超付。

二、上半年取得的成绩及工作亮点(一)取得的成绩、配合大连公司进行劳务公司的审计,并撰写审计整改报告月份大连公司对劳务公司进行了审计,配合审计部,所有相关数据,并且在审计工作结束后,针对审计报告中提出的相关问题,进行了整改,撰写审计整改报告中的相关措施,为劳务公司日后的财务工作的正常开展做好铺垫。、配合商务部梳理以前年度的旧账范文在审计工作开展期间,我将劳务公司的账务问题进行了梳理,尤其是那些陈年老账,理清了债权债务关系,为队伍结算、清退工作最好了准备。、配合商务部进行队伍结算给商务部工程收款数、劳务费用支付数,以及各个地区的税率等相关数据,配合商务部给施工队进行结算。

代扣代缴税金的地区,了解返税税率,计算返税的金额。

(二)工作亮点财务管理标准化以局《财务资金标准化管理手册》为依据,以大连公司财务资金管理办法为,结合劳务公司实际情况,编制了《劳务公司财务资金管理标准化表格》,规范了劳务公司的财务资金管理工作。

三、工作中的不足(一)欠缺与重庆方面沟通日常工作中,与重庆方面沟通不足,有的时候不能及时沟通,对于重庆方面的财务、税务相关要求,了解不全面,很大程度上依赖于重庆方面。

(二)与公司总部沟通较少没有积极的与公司总部沟通交流,对于新的理论知识和要求不能第一时间掌握,不利于正常工作的展开。

(三)工作效率有待提高工作效率不高,对于领导安排交代的工作不能够很快的完成。

四、下半年工作安排(一)杜绝无计划支出根据内部经费管理办法,合理控制各项经费支出。、执行费用的审批流程,对于差旅费的报销,要严格执行经理批准-出差-规范填写粘贴报销单-财务审核-经理复核签字报销,对于出差乘坐交通工具,食宿标准要有明确规定,严禁超过标准超额报销。、严格控制压缩业务招待费,办公用品费的支出。

必要的业务招待费需填报业务招待费审批单,经审核批准后报销;办公用品采购实行预先申请,上报经理同意后方可购买,严禁私自购买。

(二)树立风险意识,百度加强财务资产风险管理、严格执行公司管理规定,继续执行付款审批制度,无合同、无分包协议不付款,审批单签字不全不付款,已收款数接近或超过已确认产值且没有公司、项目具体说明情况的不付款,收据无经理签字不付款,以确保公司资金的有效使用及管理合规、安全。、财务风险是经营中最重要的风险,关系到企业的生死存亡。

财务应积极主动针对企业所面临的财务环境开展风险研讨,及早发现,进而制定相应的风险防范措施,确保企业不受或少受损失。

(三)定期核对账务,及时进行财务分析、加强与公司资金财务部的沟通联系,以及和公司总部在涉及往来账务方面的核对工作;每半年与各分包进行付款情况对账,确保账实相符;、财务分析工作作为公司财务资产管理的重要组成部分,能够客观地评价计划和预算执行结果、在肯定成绩、找出差距、总结经验、提出改进措施等方面发挥了重要职能。

财务资产管理将死数据变为活信息,会计信息在财务状态、获利能力、偿债能力等方面为公司领导了客观真实的信息。

(四)及时开具发票,认真筹划,合理防范财税风险、继续做好税务管理,登记外管证及发票台帐,依据实际收款情况及时办理外管证并开具发票,保证在建项目发票开具符合公司财务管理要求,不影响收款;篇2:年度财务工作总结及年度计划年度财务工作总结及年度计划年度,财务部在公司领导的正确指导和各部门的大力支持下,财务工作取得了一定的进展。

现将年度财务工作总结如下:一、会计核算工作众所周知,会计核算是财务部最基础也是最重要的工作,是各项财务工作的基石和根源。

随着公司业务的不断扩张,如何加强会计核算工作的标准化、科学性和合理性,成为我们财务工作的新课题。

为努力实现这一目标,财务部主要开展了以下工作:、建立会计核算标准规范,实现会计核算的标准化管理。

财务部根据路桥工程项目核算的需要、根据纳税申报的需要、根据资金预算的需要,设立会计科目,制定了详细的二级和多级明细,并且对各个科目的核算范围进行了明确规定。

具体有以下几点:、规范记账、算账、报账等日常会计处理工作,做到手续完备、数字准确、账目清晰,按月编制会计报表、会计分析报告。、定期与项目部会计核对现金、银行存款以及原辅材料、低值易耗品、备品配件的入库、领用、报废。、准确及时登记各种账簿,并做到账账相符。

管理会计工作总结 第8篇

时光荏苒,踏入__公司从事会计工作已经快x个月了,转眼间试用期已接近尾声,在这将近x个月的工作中,我既体会到了刚刚踏上工作岗位的那种新鲜感,又感觉到了工作的艰辛和劳累。

在这段试用期中有喜也有忧!喜的是和同事们工作相处得十分融洽,学到了很多之前没有接触到的、学不到的东西,自身实践经验、工作能力得到了提高。忧的是自己还有太多的知识需要学习,许多方面还有待于提高。

一、圆满完成了国家^v^现场审计工作

通过“严格、扎实、细致、周密”的工作,公司接受住了^v^的严格考验,得到了审计组的较高评价。

二、财务信息化建设取得新突破

在资金管理系统建设方面,通过近一年的调研、开发和推广,基本实现了对库站资金的实时监控,实现了与业务系统、零售系统的信息共享和系统自动控制,实现了资金的自动汇划、收付凭证的自动生成、账户余额的实时监控。为进一步降低资金头寸、提高核算速度和质量、降低资金风险提供了方便、快捷的信息平台,是资金管理历程中的一次跨越式变革。

三、资金、资产管理能力稳步提升

在资产管理方面,通过明确转资流程和表单、组织制订预转资单价标准,结合国家^v^的审计结果,督促x省公司进一步提高转资速度。同时,依托资产__系统,有效的解决了信息不对称的问题,全年共完成__万元固定资产的内部调拨,完成资产卡片的编制x万余张,充分发挥了存量资产的使用价值。并组织__公司对各项资产进行了一次全面清查,对盘亏、毁损、报废资产的情况进行了一次细致的摸底统计,确定了符合报废条件的资产__项,为下一步优化资产结构、盘活低效或无效资产提供了数据支持。

四、注重过程

我会在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。最后,感谢大家给了我这次机会,在以后的工作中,我会努力工作,做好个人工作计划,争取将各项工作做得更好!

管理会计工作总结 第9篇

篇一:资金管理工作总结暨下年工作计划 资金管理工作总结暨下年工作计划

第一部分 20××年工作总结

20××年,受全球金融危机影响,国家宏观调控从前两个季度的“防过热,防通胀”,到三季度的“保增长,控通胀”,再到四季度的“保增长,扩内需,调结构”;货币政策由从紧转为适度宽松,财政政策从稳健转为积极。在全球经济失衡酿成的这场危机面前,经济转型、政策调整已经成为中国走出困局的唯一机会和选择,同时给施工企业带来了千载难逢的机遇。在过去的一年中,局资金部密切关注国家宏观政策的调整,坚持以科学发展观统揽全局,合理安排筹资结构与总量,着力推广中国中铁资金管理系统,深化内部融资管理,确保生产、经营需要,全局资金管理工作成效显著:

实现了资金集中利益共享机制的创新。以子(分)公司为单位,以日均集中在局的资金量为基数,全额分配局资金部的账面效益。这个机制在股份公司的二级工程局还是首创,得到了股份公司及^v^的高度肯定,并在^v^20××年第40期企业专刊上作为工作经验在其所属企业进行交流与介绍。

资金管理系统的推广工作在股份公司中处于领先地位。我局作为股份公司第一批试点单位自2007年10月18日正式试运行中国中铁资金管理系统(以下简称系统),一年多来,系统推广工作在全局稳步推进,系统运行架构覆盖全局,各项基础工作逐步完善,资金集中管理的理念在全局上下深入人心。资金集中规模和资金集中度大幅提高。系统推广成效彰显:资金集中规模大幅提高,20××年末吸收局成员单位存款32亿元,较2007年末15亿元,净增17亿元,增长了113%;全局资金集中度大幅提高,20××年末达到76%,较2007年末,提高了。

本部货币资金存量有效压缩,外部筹资规模得到有效降低。货币资金存款规模大幅度压缩:20××年末局资金部货币资金存款余额亿元, 较年初亿元,压缩亿元,压缩了35 %;全局外部筹资规模大幅度降低,20××年末亿元,年初亿元,减少了亿元, 降低了51%。是股份公司外部借款较少的单位之一。

内部融资管理进一步加强。有效压缩了内部周转性融资规模,进一步完善了专项融资的管理制度,细化了局对各类专项融资的管理。截止20××年末,全年累计收回各类融资共计亿元,有效规避了局资金运行风险。

外汇管理工作逐步规范并取得初步成效。20××年局全面清理了所属单位的外币账户,实行集中管理和统一结、用汇制度,规范了外币存款账户的管理,从而有利于降低汇率风险和法律风险。20××年共办理外币结汇亿美元,由于结汇及时,仅安哥拉项目结汇就为企业减少汇兑损失4788万元,提升了局海外项目收益水平。

金融资源储备充足,筹资方式有所拓宽。20××年与我局签订合作协议的银行由11家增至14家,共取得银行综合授信亿元,首次突破200亿元大关,较2007年亿元增加亿元,增长了%;银行综合授信结构和品种更趋合理,为我局生产经营规模的快速扩张储备了充足的金融资源。20××年,局筹集资金不再局限于从商业银行取得流动资金借款的传统形式,而是通过票据筹资、银行账户透支融资等多种方式筹资,同时还在积极推进企业中期票据及淮南山南新城收储土地抵押担保贷款等其他筹资方式。

优质、高效办理银行信用业务。20××年共为局成员单位办理各种银行函证614份,总金额达亿元;银行承兑汇票386笔,总金额4亿元;设备融资业务36笔,总金额亿元。全局资金运作净收益显著提高。20××年通过科学合理运作资金,集中资金所带来的经济效益显著提高。全年局资金部实现账面净收益12,314万元(不包括上半年给局属单位已分配的资金收益641万元和存量资金理财收益478万元),较上年5,152万元,增加7,162万元,增长了139%。20××年通过全局上下财务人员的共同努力,园满地完成了局年初确定的各项资金管理目标,着重抓了以下几个方面的工作:

一、全力推进中国中铁资金管理系统,提高资金管理水平

20××年资金集中管理工作作为全局财务管理两大重点之一,以“中国中铁资金管理系统”为技术保证,以子(分)公司共享资金集中收益为激励手段,在股份公司关心、局各级领导大力支持及局全体财务人员的共同努力下,全局资金集中管理工作取得了可喜的成绩。1.建立了完善的制度,为资金集中管理工作有序推进奠定了基础。资金集中管理工作是一项复杂的系统工程,涉及股份公司、各银行总行及开户行、开户单位等方方面面,必须有完善的规章制度作保证。为了确保全局资金集中管理工作推进,局先后出台了《中铁四局集团银行账户管理办法》、《中铁四局集团资金管理系统电子钥匙管理办法》、《中铁四局集团集中资金收益分配办法》等一系列规章制度,下发了局《关于做好试点和推广使用资金管理系统软件工作的通知》,明确了局资金集中管理工作推进中各阶段工作计划。局绝大多数单位行动积极,严格按照文件精神,认真做好电子钥匙授权、银行账户清理、内部账户开立、外部银行账户授权等各项工作。20××年局资金部共办理新增内部结算账户634个,受理配发电子钥匙2003把,对“中、农、工、建、交、民生”六大银行的511个银行账户进行了授权,成功开通了系统内的银行账户460个,办理了1495个系统操作人员的业务授权和变更,录入了1019个内外部账户管理资料,规范了资金管理系统推广的操作流程,为顺利推广该系统奠定了基础。2.广泛开展资金管理系统的宣传及培训工作,为系统的顺利推广提供了技术保证。为营造资金集中管理的良好氛围,在《铁道建设》报和局电视台进行了宣传、报道,广泛宣传资金集中管理的重要性和意义,通过宣传提高了全局上下对资金集中管理重要性的认识。局还专门成立了培训小组,先后在合肥举办了6期培训班,同时在局子(分)公司及直属工程指挥部现场举办了多期培训班,直接参加培训人员达860人以上,培训覆盖面达到全局财务人员的半数以上。通过培训,使参加学习的财务人员掌握了系统运行的操作方法,为系统的顺利推广提供了技术保障,同时还起到了宣传和发动作用。在软件使用过程中遇到问题时,及时与股份公司资本运营部及软件开发商联系与沟通,做到处理问题不隔日,确保了全局资金管理系统运行通畅。

3.建立资金集中的利益共享机制,有力地促进了全局资金的集中。为提高局成员单位资金集中管理的积极性和主动性,5月局下发了《中铁四局集团集中资金收益分配办法》,以子(分)公司为单位,按日均集中在局的资金量为基数,将局资金部集中资金实现的净收益,全额分配给资金集中的单位,有力地促进了全局资金的进一步集中。为表彰先进,进一步推动全局资金集中管理工作,10月份在合肥举办了专门的资金集中工作总结会及推进会,对二公司、六公司、八公司、物资公司、电气化公司、建筑公司、钢结构公司、安哥拉项目部、武广ⅱ标经理部、甬台温经理部、海南东环经理部、张集经理部、宜万经理部等单位在资金集中管理工作中取得的突出成绩,进行了表彰。六公司、武广ⅱ标经理部、海南东环经理部等单位在会上还专门介绍了他们的经验与做法。4.股份公司的大力支持与全局上下的共同努力是我局资金集中管理工作取得可喜成绩的关键。资金集中是股份公司08年“三大集中”工作之一,也是我局08年财务管理工作两大重点之一。作为股份公司资金集中管理系统的第一个试点单位,我局的系统推广工作得到了股份公司资本运营部领导的高度重视,在业务办理过程中对我局给予了大力支持和帮助。20××年已为我局办理电子钥匙2003把,全局财务人员基本人手一把电子钥匙,已经完成外部银行账户授权511个。局主要领导和总会计师极为重视全局资金集中管理工作,逢会必讲,带头宣传资金集中管理的重要性。绝大多数子(分)公司和各工程指挥部领导都能积极落实局要求,对资金集中管理的重要性和必要性认识到位,并结合本单位的实际篇二:2011年上半年保险公司财务资金管理工作总结 2011年是“十二五”规划实施的第一年,上半年工伤保险管理服务工作坚持以党的十七届五中全会精神为指针,全面贯彻落实《社会保险法》和新《工伤保险条例》,按照社会保障“十二五”规划纲要确定的目标,努力扩大工伤保险覆盖面,完善工伤保险制度体系,加强基金安全管理,切实提高保障水平,促进工伤保险事业又好又快的发展,充分发挥了“全国工伤保险重点联系城市”的作用。

一、主要指标完成情况

1-6月,全市新增参保人数万人,完成年度任务的,其中,市本级新增参保人数7841人,完成年度任务的102%;征缴工伤保险基金3829万元,完成年度任务的,其中,市本级征缴基金1225万元,占全年任务的81%;支出工伤保险基金2997万元,基金滚存结余2953万元。

二、主要工作开展情况

(一)征缴扩面工作稳步推进

今年来,主要采取了四项措施强化征缴扩面工作。一是明确工作目标。4月份,全市工伤保险工作会议下达了工伤保险征缴扩面目标,明确全年新增扩面人数达到万人,基金征缴 4500万,并将任务细分到各县市区。二是突出扩面重点,加强农民工参保扩面工作。目前,全市农民工参保人数达125587人,为巩固农民工参保扩面成果,对已经参保的农民工相对集中的建筑施工企业、矿山企业加大政策宣传力度,为农民工免费发放工伤保险政策宣传小卡片,确保农民工合法权益的保障。同时对未参保的高风险企业农民工人员进行专项扩面行动。会同安监部门、劳动保障^v^门对建筑施工企业、矿山企业、烟花爆竹企业开展专项扩面行动。并与安监部门建立联动机制,督促非煤矿山企业、烟花爆竹等企业按规定为农民工足额缴纳工伤保险费。三是继续扩大工伤保险覆盖面,全面推进机关公务员参保。今年5月,市人力资源和社会保障局、市财政局联合下发了《关于机关工作人员参加工伤保险的通知》,机关工伤保险制度7月1日全面启动,全市市直及市以下所有机关单位、社会团体和参照公务员法管理的事业单位全体在编在职工作人员都要参加工伤保险,切实解决我市机关工作人员工伤待遇问题,进一步完善了我市社会保障体系。四是根据不同企业性质,采取多样化缴费方式,为参保单位提供更科学合理的参保服务。在充分调研的基础上,拟定了《关于进一步加强工伤保险工作的通知》,对建筑企业等高危行业参保缴费问题进行了进一步明确。《通知》已经市政府常务会议审核,即将下发。改革建筑施工企业缴费方式,建筑施工企业按照工程造价的一定比例缴纳工伤保险费。截止到今年6月底全市建筑施工企业共120家参保,参保人数达9946人;商业服务业参保既可以按一般模式参保,也可以按营业面积定人数参保。截止到今年6月底全市商业服务业参保504家,参保人数达34497人。

(二)全面推进老工伤人员纳入统筹管理

人社部发[2011]10号文件下发后,局党组专题研究了“老工伤”统筹问题,拟定“老工伤”统筹管理工作方案:1.明确目标,统筹实施。国有企业、原国有破产改制“老工伤”人员和工亡职工供养亲属,2011年4月底前全部纳入统筹管理;已参保的集体企业、其他企业和原集体破产改制企业“老工伤”人员于2011年11月底之前全部纳入统筹管理;应参保而未参保的各类企业,要依照《工伤保险条例》督促其参保,参保时应与参保企业签订《协议》,趸缴部分“老工伤”费用,于2011年11月底之将“老工伤”全部纳入统筹管理;已参保的行政机关、事业单位“老工伤”人员,自愿纳入工伤保险统筹管理。2.确定重点,分类推进。确定4-5月为我市“老工伤”统筹重点推进月,在两个月内集中开展了三项工作:一是县市区破产改制国有企业“老工伤”基本纳入。各县市区登记管理的破产改制企业“老工伤”人员4月底基本纳入了统筹管理,已纳入统筹9575人,5月份核定待遇;二是全市参保国企“老工伤”基本纳入。通过核定待遇资格,确认受伤部位,全市参保企业“老工伤”人员4月底基本纳入统筹管理,已纳入统筹3306人;三是研究确定统筹资金筹措办法。破产改制企业“老工伤”待遇资金由当地财政负责,参保国企“老工伤”待遇资金主要由工伤保险基金补助和适当搞高费率,对部分效益较好的企业实行一次性趸缴。为确保“老工伤”统筹工作落实到位,采取“先纳后缴”的办法,先将老工伤纳入统筹管理,核定待遇资格,再通过签订协议形式明确企业缴费方式及相应责任和义务。3.加强调度,确保达标。4月14日,组织召开了全市老工伤统筹管理工作会议,进一步明确了工作目标,下达了年度纳入任务。从4月份起,实行一周一调度、一周一统计制度,并开展了对县市区“老工伤”统筹工作的督查。目前,全市“老工伤”纳入统筹管理人数已达到21994人,今年来给付工伤保险待遇万元。今年3月,全国社会保险工作会议上印发了我市老工伤管理工作经验材料。

(三)基金监管工作严格规范

1、强化内控制度建设。在去年底修订出台《工伤保险业务经办规程》基础上,今年3月份,结合我市实际又制定了《常德市工伤保险经办机构内部控制规定》,下发到各县市区工伤保险经办机构,对经办机构的组织机构、业务运行、基金财务、信息系统、内控监督五个方面作出了具体规定,形成了一套比较完整的内控制度体系。

2、强化基金部分项目支出管理。一是继续加强县市区基金项目费用使用预算的审核。各县市区项目费用年度预算在呈报当地人社局和财政局审批之前,均报市工伤保险处进行了审核,加强了项目支出预算合理性和预算额度准确性的控制,做好基金项目使用的事前监督。二是完善项目支出使用中的计划、备案管理。今年3月份,在吸收去年财务审计检查建议基础上,经审慎研究,形成了《关于进一步加强工伤保险基金项目支出管理的意见》,下发安监、劳动能力鉴定等相关部门,强调项目支出除须加强年度预算管理外,还要落实月度使用计划审核、项目支出内容备案,完善设备、服务采购验收手续等,加强了基金项目费用支出的动态管理。三是加强基金项目支出情况检查。在今年开展的基金专项检查中,我们把基金项目支出合法性、合规性和合理性列为检查重点,一经发现问题,坚决要求整改。

3、强化基金监督检查。一是抓好对参保单位的稽核监督。为了做好全年缴费基数稽核工作,年初,我们根据全年稽核任务要求,制定了2011年市本级工伤保险稽核检查计划,从参保单位中筛选一批有稽核价值的单位,从中确定重点实地稽核对象,同时按照市里规定程序,上报市纠风办备案,接受市纪检^v^门的政风行风监督。二是抓好对基金专项检查。根据市纠风办《关于印发〈关于对社会保险实施专项监察的方案〉的通知》(常纠办〔2011〕4号)文件精神,4月下旬,我们向各县市区经办机构下发了《关于开展工伤保险基金专项检查的通知》(常工险函〔2011〕13号),并从6月中旬开始,组织对鼎城区、桃源县、澧县、石门县工伤保险基金运行情况进行现场监督检查,这也是市纠风办对社保基金进行重点监察前开展基金自查自纠工作的重要一环。

4、圆满完成工伤保险基金预决算工作。元月份,按照省医保局和市财政局关于做好2010年度社保基金决算和2011年度社保基金收支预算的要求,在全面分析和合理预测的基础上,认真审核上报全市工伤保险基金预决算数据,较好完成了全市工伤保险基金预决算工作任务,该项工作被省人社厅评为全省一等奖。

5、圆满完成工伤保险统计年报工作。按照省医保局关于统计年报工作要求,经过对全市工伤保险经办业务数据的提取、分析、统计和汇总,按要求完成了2010年度全市工伤保险统计年报,该项工作也被省人社厅评为一等奖。

(四)医疗康复管理日益加强

今年上半年,一是对2010年工伤保险协议履行情况进行了综合考核,与10家协议医疗机构续签了服务协议。二是完善了工伤保保险协议医疗管理机制。根据工伤医疗管理工作的新特点和新要求,结合日常管理中发现的问题,在征求协议医疗机构意见的基础上,去年我们进一步完善了工伤医疗服务协议,三是工伤康复工作有序开展,建立科学的康复体系。统一下达了县市区年度工伤康复计划,对有康复价值的工伤职工进行了全面调查摸底,组织开展了工伤职工健康体检,对十多名有康复价值的工伤职工送往省工伤康复中心进行康复治疗,完善了“先康复、后评残”制度。组织召开了全市工伤康复工作会议,充分发挥省工伤康复中心常德工作站的作用:依托康复服务站开展职业康复、社会康复;联合康复中心开展关爱工伤职工活动,为工伤职工“送政策、送知识、送康复”。四是建立康复早期介入制度,对工伤职工受伤情况进行评估,提供早期治疗建议,市工伤保险处下发专门通知,要求各县市区上报康复早期介入工作信息。

管理会计工作总结 第10篇

20__年上半年转眼已经过去,回顾过去的工作,在行领导和同事的关心支持下,无论思想上,还是工作上都取得了一定的成果,现将工作情况总结如下。

一、加强理论学习,提高自身综合素质。

在过去的工作里,我注重自身思想素质的培养和提高。我深刻认识到自己的业务技能还远远达不到要求,离标准还有很大的一段距离,所以督促自己不断提高自身业务技能,同时加强自身的思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观。

二、爱岗敬业,注重培养自己的团队精神和协作意识,自觉实现自身价值;

在日常的工作中,以自身实际行动加强爱岗敬业意识的培养,进一步增强工作的责任心、事业心,以主人翁的精神热爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,牢固树立“行兴我兴、行衰我衰”的工作意识,全身心地投入工作;作为一名报表报送人员,我深深意识到自己岗位的重要性,意识到自己肩负的使命的沉重性。数据报送的及时,准确。高效关乎着监管部门对我行的评价是否达到标准,马虎不得。同时恪守规章制度,履行岗位职责。

三、增强安全防范意识。

能够不断地增强安全防范意识,认真落实各项防范措施,把安全工作落到实处。遵照安全保卫相关要求,严格按照各项制度行事。当班期间能够时刻保持警惕,防范意识到位,确保了安全无事故。

四、有成绩也有不足之处

经过三年的工作,积累了一些经验,各方面得到了长足的进步,但也存在很多的不足之处,如学习的积极主动性还不够,尤其是对新变更的制度、规章的学习还不够,工作的效率和速度还有待提高等等,在今后工作中我将继续努力学习,不断丰富自已的专业知识,为成为一名合格的村镇银行人员而奋斗。

管理会计工作总结 第11篇

财政所资金会计工作总结

百度《财政所资金会计工作总结》,希望大家能有所收获。

篇1:财政所总会计年终工作总结---财政所总会计年终工作总结个人工作总结今年在领导和们的关心帮助下,我认真学习,勤奋工作,使自己在思想上、业务上、能力上都有了较大的提高,现将一年来的工作学习情况汇报如下一、不断学习,注重提高自身素质。

一是积极参加政治学习,认真学习^v^理论和江^v^三个代表的重要思想,深刻领会^v^的精神实质,切实贯彻执行党的方针政策,牢固树立全心全意为人民服务的思想,努力提高政治水平和理论修养。

二是认真学习廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事,三是提高自身的业务水平。

积极参加人事部门组织的各种业务技能的培训,自觉遵守劳动秩序,爱岗敬业,尊重领导,团结,工作中不计较得失,任劳任怨,认真做好各项工作任务。

四、认真学习财政支农政策、预算会计、部门预算等业务知识,另一方面积极向老同事及相关业务科室的学习请教,范文写作积极参加各种业务学习,顺利完成了各项工作任务。

二、在预算管理方面:政财务管理基础工作是否扎实,关系到效率的提高,是预算管理水平高低的重要标志,加强对财政专项资金支出的管理是此项工作中的重中之重。

二四全面推行审帐拨款制度,对财政资金的使用进行全过程监督,每月向乡政府主要领导财务报表分析,发现问题及时处理。

层层建立支出预算责任制,在财政资金批准、划转、使用等各个环节明确责任,发现违反财经制度和纪律行为,没有更之前,不予拨付财政专款,财政专项资金拨付后,加大对拨款的跟踪问效管理,并定期或不定期地开展专项检查或问效检查。

在预算外资金管理上,按照政府所有、财政管理、部门使用、政府调控的原则,不折不扣地执行预算外资金管理的各项规定,凡是有预算外资金的部门,都纳入财政专户管理,实行收支两条线制度。

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