内蒙古企业女职工退休年龄规定

内蒙古企业女职工退休年龄规定

退休年龄一般指法定退休年龄。以下是为大家整理的内蒙古企业女职工退休年龄规定，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；

（二）从事井下、高空、高温分时传媒、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，（具体规定是：从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年；从事井下和高温工作累计满九年；从事其他有害身体健康工作累计满八年。）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的；

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医元宵灯会作文院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；

（四）因工致残，由医院证视力保护明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

【拓展】关于退休年龄的养老保险待遇

社保部门：达到法定退休年龄 养老保险累计缴纳15年可享待遇

本报6月28日讯 “我下海前在事业单位工作了11年，这段工作时间能不能作为养老保险的视同缴费年限？”长沙市民尹杰（化名）对自己以前在事业单位的工作年限心存疑虑，他认为这段时间应该算作视同缴费年限，并希望能早点领取社保待遇。

【提问】

断缴13年的社保怎么补交

尹杰今年51岁，距离他最后缴纳社保已过去10余年。

“我1993年开始在事业单位上班，一直到2004年，这段时间单位都为我缴了机关社保。后来从事业单位去了企业，最后下海经商，这期间一直没有缴纳社会保险。”尹杰告诉记者，从缴纳社保到断帕金森综合征缴，中间间隔了13年。

现在，尹杰回到长沙，他想重新开始购买社保。“我能不能在11年的基础上补缴？或者一年一年的缴纳直至交满15年再享受退休待遇呢？”尹杰说，他现在还有一个问题是，从事业单位出来后，中转太多，档案已丢失。

【回答】

养老保险累缴15年可享待遇声明原创

记者就此采访了长沙市人社局工作人员，根据《社会保险法》及相关政策规定，参保人员企业职工基本养老保险累计缴费满15年（含内痔症状视同缴费螯年限），至法定退休年龄即可办理养老金领取手续，享受养老保险待遇。

尹先生所提出的，原来在事业单位工作的年限，可以认定为视同缴费年限，但需要提供个人人事档案等资料。如档案丢失的，需及时补建档案。由于尹先生一直没有参加企业职工基本养老保险，其需尽快到社保部门办理参保登记手续，并尽快缴费。

企业职工基本养老保险的待遇水平与社会平均工资、工龄长短、缴费时间长短、缴费基数高低等因素有关，简单来说，缴费时间越长，缴费基数越高，则以后的.待遇水平就越高。如市民仅仅只缴纳15年的基本养老保险，待遇水平会比较低。社保部门呼吁市民朋友们，经济能力允许的情况下，要长缴、多缴。

如果市民朋友参保后因种种原因断缴了养老保险的，诗成语也可以凭社保卡身份证等证件至原缴费的社保部门打单进行补缴。

这意味着尹先生补建了档案后，如果从现在51岁开始交养老保险至60岁，事业单位工作的11年计算为视同缴费年限，加起来有20年蒙眼作画的累计缴费年限，是符合基本经济英语养老金的领取条件，可以领取基本养老金。