家乐福的储备干部是干什么的

家乐福的储备干部是干什么的

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望京新开护肤品品牌排行的家乐福招聘储备干部，这个职位是什么工作内容，工反手弧圈球资一般都是什么范围，有经验的人帮忙一下，谢谢！

如果你是大学生还爱不够，请勿面试家乐福的储备干部，以前对家乐福还比较有好感，因为是个外企嘛，觉得外企的管理，福利待遇这些肯定人性化些。但是，自从我一个朋友去了之后才晓得储备干部就算不上什么国债了啊，完全是当你廉价劳动力，区长及其以上全是吸尘器好用吗外国人，没得咱中国人的份儿。突然觉得还是自己国家的企业好啊，外国企业再好，也不会维护咱们的利益（所以我很热爱我的祖国）。超市的课长、处长是高中、中专文化，因为你要升迁都是从底层干起来，从苦力干起来。所以即电话销售岗位职责使你是个博士后，估计也得这么来。反正我朋友是个本科生，都这么来的。至于你储备干部能学些神马？那就看带你的课长素质高不，一些素质不高的真心的'不教你啥，还欺负你。我现在认为，储备干部这个工作，高中生中专生可以去，因为他需要时间去熟悉这些流程。大学生就算了，因为你读大学浪费了四年光阴，再去底层磨，你比别人已经晚了四年了。很多人都说现在的大学生出来吃不得苦。我只想说，吃苦也要分值得不值得！储备干部，稍不小心就会在这个岗位卖苦力好几年佐助壁纸，人家去其他行业的工资都翻了几个奋斗小学台阶了。人生经不起这么折腾。

当然，我并没有觉得学历不高的人有啥不好，我爸爸妈妈文化水平也很低，但是他们淳朴善良，很受人尊重。我只是很讨厌能力平平，素质不高的人在我们头上压榨我们而已。虽然我知道这就是现实。还有什么比去执行愚蠢自大的人指示更可悲的呢？

当然，储备干部这个职位的性质可能已经决定了一切，其他超市的储备干部也是干着这样的事情。我只是觉重介质得，你要磨练别人，也要给别人希望，也要教会别人些东西，下蛮力谁都会。企业的管理人员也应该有管理人员的样，真心的，不是每一个人都适合做管理，这是一门学问，很高深的学问。

当然我这里是吐槽的重庆家乐福的某一家分店，可能不同的分店会不一样。不同的城市也会不一样。我只是看我朋友受气心里十分难过和冤枉，我只希望朋友早日找到新工作，然后辞职！