经典正能量职场故事5篇
1、布波族的生活理念：资本给我自由
《天堂里的布波人》已经出版了英、法、德文本，中文本也即将出版。这是以布波人为中心的一本书，为我们描绘了一幅信息时代的文化地图：布波人通过文化，而不是政治，重塑了我们今天社会的每个主要方面，清晰地勾勒了社会的上流阶层的变迁。
既有钱，又不被阶级、身份、道德、社交规则所束缚，物质和精神同时享受了自由，那么这岂不是完美生活?人们对资本主义的指责，在他们身上变成了过去时，因为他们会说自己是反资本主义的英雄，或者，自己至少证明了资本主义并不是惟一的生存法则。
布波族并非以财富来衡量，财富给他们带来自由，同时他们并不过分追求财富。所以，你也许并非有钱人，但你一样可以拥有布波族的生活理念。
关于布波族的五个测试
春节是哪天>白菊花茶
1、你是否认为花15000元在一套影音娱乐设备上是很奢侈的一件事?那么如果花了15000元将你的浴室完全用天然石料装修起来，你是否认为这是一个信号证明你已经慢慢的接近了神宗的天人合一的境界?
2、你那个刚刚翻新过的厨房看起来是不是像一个航天飞机的飞机脚?你在挑选冰箱的时候，是不是偏向选那种有一点冷，但又不是那么冷的那一种?
3、你在选择洗衣粉的时候，是不是会选择那种“环保型”，这种洗衣粉也许不能把衣服洗得特别洁白，但不会导致湖泊污染。
4、你是否曾经在令人郁闷的软件公司里工作，那里的人们工作时无一不是脚踏登山鞋，头戴极地才用得到的目镜，好像有一座400多英尺的冰墙就耸立在他们面前马上就要坍塌，摔向自家的停车厂。
5、你是不是常常觉得自己的教育素养和《VOGOE》上那些星光灿烂的人不相上下，其实他们也没什么了不起?
如果你的回答中有一个“yes”的话，你已经可以算得上今天的社会上流阶层中的一员了。
即使你并不觉得自己很有钱，也不觉得是“布波”，但是你要知道，布波人已经充斥了我们的时代。
融资协议
BoBos club
9月，BoBos club将在东四环百子湾桥一个神秘的地方成立，BoBos将与你们心目中的BoBos领袖一起，找到一个属于BoBos自己的空间。
在上周举行的世界桥牌锦标赛上，世界首富比尔·盖茨成为其中知名度最高的参赛选手。就像他第一次来中国穿着休闲鞋跑进王府饭店一样，这位富豪的生活方式让中国人大吃一惊。也引出了BoBos(布波族)这个话题——BoBos，因此新一代的社会精英们告诉我们这样一种概念：二十一世纪，人们不仅热衷于赚钱，同时也学会了享受资本所带来的自由。
有人说，布波人所做的最伟大的创举就是他们成功的实践了这样一种生活方式：既可以获得物质财富的成功积累，同时又能够保持精神的独立、自由和反抗。他们走进了自己的天堂：不再为金钱奴役，不再相信权威。年轻的知识分子也不会再抱怨他们寒酸的薪水已经对他们的专业成就构成一种讽刺，布波人视自己的工作为一种精神创造，他们努力赚钱，但从不认为钱比天还大，钱永远不会占据他们生活的全部。
正像《天堂里的布波人》的作者大卫·布鲁克斯所指出的那样：在今天的消失了边界的社会文化中，布尔乔亚和波希米亚人搅合在了一起。你很难将一个习惯于啜饮咖啡的大学教授和一个牛饮卡布其诺的银行家区分开来。当你谈论起信息时代的那些新贵们，你会万分惊讶于他们的道德观念，他们对于性、工作和生活风格的态度，更会惊讶于这些新一代精英如何把六十年代反传统的精神和八十年代“成功人士”的成就感捆在一起。他的享受文明带来的便利，却特爱古朴的自然，晚上在Bar里饮酒狂欢，白天却谨慎而专业地在个人工作空间中努力着。
“我最爱南非那个文明与原始并存的国家，无法脱离城市的便利也热爱旷野大自然的回响。”由于工作关系感性兼具理性的他，最“波”的事是将赚来的钱大多用于旅游。
“新旧交错逻辑是不相违背的，或许对立与矛盾能制造更多美感。”很喜欢美食很喜欢红酒的他，今年开始喝茶，对工作的要求只是有很多时间可以自由掌握。
“我喜欢活出自己的生活。拥有独立的生活态度与思考，还不会被固定陈规所拘束。”看起来端庄的她高中时期曾是狂热的摇滚乐手，如今在工作之余，仍然到各地追捧摇滚乐队。
“拥有自己的事业是要有自己的生活。”在每个周末跑到固定pub放音乐的他，认为最“波”的事就是在礼拜天与酒吧门口中一群hip hopper玩非洲鼓。
included2、职业前途：做文人还是做商人
这是一篇营销散文(不知道什么体裁)，没有解决之道，也没有惊世之语，纯粹是一个普通的广告人成长途中的一点疑问与困惑。通过写这篇*，希望得到有类似经历的前辈们的指点，也希望和正在经历的同仁们一起探讨。
自2004年南下广州闯荡，到现在已经有三年时间了。三年，按道理来说并不是一个很短的时间，然而有一个问题我却始终未能想清楚，在未来的发展中，我该是做“文人”呢，还是做“商人”?
也许是大学时代写东西写多了，我是一个带点理想主义和抱有信念的人。追求营销真理，一直是我的梦想和追求。所以，在很多时候，工作只是为我总结、研究服务。2005年，我本在一家偏重品牌形象策划公司工作，主要接触的是一些中小企业和基础行业品牌，所以，我们做的事情都是前端的工作，工作量很少。在我工作刚有点感觉的时后(2006年)，
我却发现，我线下执行端的经验太缺乏，这样就无法给我的研究带来足够的支撑。这使我产生了强烈的跳槽欲望，最终让我来到了一家注重执行的专业品牌服务公司。
在新的公司，我服务的是中国数一、数二的品牌。因为是全品牌代理服务，所以不管是大事小事、前端后端、线上线下都要接触。当然，日常的还是执行方面的工作，包括活动策划、促销策划、终端开发、渠道包装等非常具体的事情。通过一年左右的学习和历练，我在执行策划这一块已经有了一定的感悟，对务实两个字的也有了自己的理解。然而，做为一个行业研究爱好的人，我始终忘不了对相关知识的涉猎，在我的工作应该算有一定成绩的时候，我又萌生了跳槽的想法。因为在我的研究思考中又出现了新的问题，我服务的客户太过单一，所服务的行业很特殊(电信)，我有一种强烈的感觉——如果我再这样做下去，我会被营销广告界所遗忘。
我是一个有理想但决不会丧失理性的人，毕竟生活是非常现实的，研究并非是我的特长，说实话，我也不想把他当成一份事业去做。因为单纯的研究会让自己缺少底气。缺少实战，就会失去研究的话语权。所以，虽然有很多机会去从事研究方面的工作，我都放弃了。所以，出道三年，我一直在策划公司。
三年，是一个节点，对于一个想在广告行业长久混饭吃的人来说，他应该到了自己的质变与提升阶段了。也就是如何实现从一创作者向一个管理者和生意人的转变的阶段。毕业快三年的我，正在面临这样一个问题。只是我在问题之外还多了一个问题，我该不该为了继续我的研究去转行，我该不该将自己定位在一个营销界“不以为然”的行业?
做为一个研究爱好者，我很希望能有充裕的时间去思考与总结;作为一个广告人，我已经习惯了在痛苦的加班中成长、感悟、收获。然而，要做好一个生意人，此刻的我并没有做好准备，而时间却正在不断的催促我。
报关单位 3、一个办公室情绪管理实验
上周的前四天我一直写日记，记录工作时的个人想法和感受。
我上一次做这种事情是13岁的时候，结果是既平淡无奇又让人难为情，我把它藏了起来，不让任何人看到。最近这次努力也同样平淡无奇且让人难为情，但这一次，我把它复制在下面。
我的目标是动摇最近流行的管理学理论。该理论认为，心情愉快的员工比心情糟糕的员工
入口英文
更具创造性和成效。据信，5月《哈佛商业评论》(Harvard Business Review)上的一篇*证明了这一理论。在这篇*中，238名职业人士被要求每天记录他们内心中的工作生活。两位教授关注着逾1.2万条输入内容，并将这些内容与人们的工作质量进行对比。
叨唠
我刚刚对自己进行了同样的实验，对其结果所做的分析，得出了一个不同的结论。首先，我们来看看原始数据。
星期一：以近来的标准来看，感觉意气风发。开始愉快地撰写《知心凯拉韦》读者来信专栏。感觉自鸣得意。午餐时，与同事进行了长时间的闲谈。下午的时候，干劲儿有所下降。慌慌张张地写完了专栏。意识到自己忘了去学校接最小的儿子。骑自行车回家，感觉不那么自鸣得意了。红消香断有谁怜
