让简历更出众的词汇

让简历更出众的词汇

　　大家在制作个人简历时，要时刻记住你是在一个商业环境中推销自己，尽量使用适合这种降的偏旁环境的语言，尤其是在对你的工作业绩和成就进行说明的时候。那么，什么样的语言是商业语言呢?简单的说，就是定量化的语言，你的简历中具体的数字越多，你的商业价值就传达得越明确，尽可能使用量化的语言描述你的技能、工作职责和工作成绩，数字会大大增强简历的可读性。

　　具体地说有意义，用数据或百分比指怎么查电话号码是谁的名字标来量化你的业绩和技能，如多少数量、多少次、占多少百分比等等，你的表述不可撤销越具体，未来的雇主就容易判断出你是否适合去他或她的公司花有清香月有阴工作。例如：

　　1) 列举一项或多项你参加或承担的重要项目或计划，你在其孕妇吃山楂中的'职责和贡献(哪怕你在其中只是作为服务支持或行***管理人员)，枣糕在达到或完成规定的工作任务之外，你还作出了那些其他贡献;

如何炸油条　　2) 你是否有什么建议曾被上司、部门或是公司采纳?若有，说明其内容、在实施这些建议时你的作用以及你因此取得的业绩和资历;

　　3) 你是否管理别人工作?若有，有多少人在你的领导之下?他们是哪种层次的员工(文秘类、技术类、业务类、行***管理类等)?

　　4) 你是否处理过紧急或危险情况?并对此加以说明;

　　5) 你培训过员工吗?若有，说明有关的方法、程序或内容，说明这种工作是你主动自愿还是上级的要求;

　　6) 你做过那些给你带来满足感，土星冲日或者得到上级、管理层或客户表扬和认可的工作;

　　7) 你有哪些突出的贡献为公司增加了利润和收益、节约了费用和时间、扩大了客户群、降低了员工流失率、提高了生产率、改进了产品质量、增加了公司知名度、削减了库存、建立及改进了工作流程，并用具体数字加以说明，例如：你的销售额是否每个月都超过定额的50%?你是否有建立或改进新的工作流程而每年节省公司费用十万元?你是否为一个新产品开拓了规模为一千万元的新市场?相关文章推荐阅读：新人简历的三个误区简历的四种致命错误简历的四大杀手如家长焦虑症何在简历中表现自己？