员工绩效面谈记录表-员工绩效面谈表范本

时间：二O二一年七月二十发财造句 九日

附件2：之巴公井开创作

时间：二O二一年七月二十九日

员工绩效面谈记录表

部份/分部/处室 面谈时间

被考核者 姓名：岗位：

主管 姓毛笔字图片大全 名：岗位：

1、自己在本评价期内所完成工作的回顾及客观评价（含工作内容、进展与成效、缺乏与改进、工

作功效评价、未完成的工作内容及原因分析等）

1.

2、员工在下一个评价期的工作目标、工作计划/工作安插、工作内容或上级期望

1.

3、浓眉毛 为更好地完本钱职工作和团队目标,员工在下一阶段需要努力和改善的绩效,直接主管39所985大学排名 的期望、建

议、办法等

4、员工对部份（公司）农场英语怎么读 工作的意见/建议、不满/埋怨、工作/生活/学习中的烦恼和困难以及希望获

得的帮手/支持/第二产业是什么 指导

5、以上开发英语 面谈提纲中未涉及的其他面谈内容

员工签字： 主管签字：

时间：二O二一年七月二十九日

时间：二O二一年七月二十九日

员工绩效考核记录表（参考模板）

日期 绩效考核事由 绩效分数全国优秀人民警察 奖罚 考核依据条款 考核人签名 被考核人签名

化学实验基本方法

立夏的习俗

时间：二O二一年七月二十九日

时间：二O二一年七月二十九日