换届选举工作方案

更新时间:2023-04-16 21:27:54 阅读: 评论:0


2023年4月16日发(作者:后悔的成语)



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基层工会换届选举工作方案
根据《工会法》和《工会章程》的要求,基层工会委员会任期届满,应进
行换届选举工作。遵照上级工会指示和要求,结合我们自己的实际特制定本方
案。
一、指导思想
按照德才兼备和班子结构合理的原则,选优配强新一届基层工会组超级女声主题曲 织领导
班子,全面提高工会干部队伍素质,增强工会组织的影响力和凝聚力,完善工
会组织机构,维护职工的合法权益,团结带领广大职工为推进经济社会发展、
建设和谐社会做出新贡献。
二、主要任务
1、听取和审议工会委员会工作报告;
2、听取和审议工会经费收支情况报告;
3、选举产生新一届工会委员会。
三、成立换届选举工作领导小组
组长:
指导员:
副组长:、
成员:、、、
领导小组下设办公室,兼任固肠胶囊 办公室主任。
四、换届选举的筹备工作和准备材料
1、搞好会员登记、造好花名册。
2

2、制定选举方案,成立工会换届选举工作领导小组,确定换届选举的时
间、地点。
3、产生代表
1)会员人数不多的基层工会,一般召开会员大会(不需选举代表);人
数多的工会按会员人数的10--30%推选代表。
2)代表的条件:①本单位会员;②必须坚持党的路线、方针、政策;③
生产、工作中的先进骨干分子;④有一定的议事能力;⑤热心为职工群众说话
办事;⑥顾全大局,在职工中有一定的威信。
3)代表的组成:工会是群众组织,其代表组成应有广泛的群众性和代
表性,要有一定比例的女代表。
4、制定工会换届选举办法
1)参加选举的人数必须超过应到会人数的三分之二以上,方可进行选
举。
2)工会主席 选举采用等额选举办法,委员选举采用差额选举的办法,
以无记名投票方式进行。
3)对于选票上的候选人投赞成英语日记100字 票的,在姓名下面的方格内划“√”,不
赞成或弃权的不划任何符号;另选他人的在选票空格中写上另选人的姓名,并
在另选人姓名下面的方格内划“√”。
4)每张选票上所选人数只能等于或少于应选的(3--7名)人数。如果所
选的人数多于应选人数,选票作废。
5)以得票多者当选为原则,候选人须获得实际到会人数的过半数选票
时,方可当选。如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新
投票,得票多的当选。
3

6)大会设监票人2名,计票人1名。计票情况由监票人公布,选举结果
由大会主持人宣布。
5、酝酿候选人。各基层工会委员职数3--7人。职位可根据情况设立主席
(会员多可增设副主席简爱观后感 )、委员(会员多可设经审委员、女职工委员)。在征
集会员的意见后确定工会委员会、女职工委员会及经济审查委员会委员候选
人,经同级党组织同意后,报送系统工会委员会批准。
基层工会委员任职基本条件:
1)模范执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规,思想政治表现
好。
2)热爱卫生事业,工作认杜鹃花寓意 真负责,具有一定的组织管理能力。
3)作风民主,能密切联系群众,热心为职工服务。
4)顾全大局,坚持原则,公道正派,在群众中威信较高。
5)能及时反映职工的意见和建议,具有一定的参政议政能力。
6、工会委员会工作报告,财务工作报告。领导讲话稿。
7、新一届工会委员会委员候选人名单及简历情况介绍。
8、印制选票。候选人名单一般应按姓氏笔划为序。
五、工会选举大会程序
1、报告上一届工会工作情况,报告工会经费管理情况。
2、宣布候选人名单。
3、通过选举办法。
4、通过唱票、记票和监票等选举工作人员名单。
5、选举。
6、宣布选举结果。
4

7、领导讲话。
六、换届选举工作的几点要求
1、配齐、配强、右边英语 配协调工会班子。各基层工会委员会换届选举要求在4
20日前完成。
2、严格选举程序。参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上,方可进
行选举。选举一律采用无记名投票方式。委员会委员的差额比例为20%。工会
主席、经审委员、女工委员可采取等额选举。
3、严格履行审批手续。
1)在召开会员(代表)大会之前,基层工会应向同级党组织和系统工会
提出换届的请示。请示报告内容包括:职工人数、会员人数,拟召开工会会员
(代表)大会的时间、地点,大会的议程,工会委员会名额设置,工会主席、
委员意向人选等。
2)系统工会接报告后,对工会主席、委员意向人选进行考察,并对工会
组织形式与基层工会进行磋商,经研究并向系统总工会请示后做出批复。
3)召开会员(代表)大会。将大会召开情况及选举结果以书面形式报同
级党组织和系统工会审批。
4)系统工会审批并报总工会审批后下发批复。
4、做好资料整理和归档工作,健全工会工作制度。

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